• 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台,公司聚焦“Food +Platform”战略,以“吃”为核心,通过科技创新,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1 负责检查催记、录音,对日常催收流程、催收话术、催收投诉进行核查、检视,完成质检报告; 2 参与质检培训,完成品质问题个案沟通; 3 定期总结催收过程中发现的问题,提出有效的改善建议,控制操作风险,更新并完善质检规则; 4 对于现有流程中存在的不足能及时给以业务团队反馈意见; 5 对接重渠客诉的核查处理,完成反馈报告; 6 完成上级交办的其他工作任务; 岗位基本需求 1.大学专科及以上学历,数学、统计、金融、经济、风险管理及相关专业优先考虑; 2. 较强的逻辑思维能力,业务理解能力,文字表达能力和学习能力;对数据敏感,精通EXCEL; 3. 擅长与人沟通,做事认真细致,责任感强,有团队精神和服务意识; 4. 具有较强的风险合规意识,善于在质检过程中发现问题; 5. 有独立解决问题的能力,有一定的分析能力,工作耐心细致,需长期稳定发展。 6.团队合作能力强。 具备以下者优先 银行客服/质检,金融同业客服/质检 岗位亮点 机遇与挑战:美团金服是互联网金融领域快速发展的综合性平台,可参与智能催收、智能质检等互联网模式的建设,一起探索在美团如何搭建高效智能的贷后质检团队。 团队氛围:我们有开放、直接的工作氛围,以逻辑和事实说话,而不是岗位级别和层级。我们尊重知识和常识,努力以业务视角思考自身工作。 工作的价值:通过智能方式管理千人规模的贷后合规质检,管理上万量级的客户投诉。 个人成长:充分的个人展示空间,只有你想不到,没有做不到,充分提供展示自己才华的舞台!
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对公司业务进行全面分析,评估风险隐患; 2、协助建立风险矩阵,完善危机管理框架; 3、进行业务危险源辨识及风险评价; 4、从不同的视角观察并发现公司风险点; 职位要求: 1、具有逆向思维能力,能够预见问题; 2、具有良好的适应能力,愿意接受挑战; 3、具有良好的倾听和思辨能力,能够迅速得到深思熟虑的、贴合实际业务场景的风险分析; 4、具有优秀的沟通能力和影响力,能够抽象专业领域问题并向管理层阐述潜在风险; 5、具有三年以上风险评估或危机管理等相关领域的工作经验,熟悉互联网行业者优先。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、参与公司信保业务交易结构设计、消费金融产品风险管理全流程关键节点设置与策略; 2、管理融资类信保业务结构及发展规划,参与尽调、立项、上线、运营等全生命周期; 3、负责监控合作机构经营风险,建立合作机构管理制度; 4、负责定期检视已上线产品的坏账变化与盈利趋势,协调逐步优化风控政策。 任职资格: 1、本科及以上学历,经济金融类、风险管理类、市场营销类、计算机类等相关专业; 2、2年以上金融相关行业风险管理经验; 3、熟悉保险营销业务;具有相关工作经验;精通金融信贷业务、风险管理知识。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、在公司战略与长期发展角度进行重大风险的思考、研究与分析; 2、推动公司战略课题、管理议题与风险管理的结合,形成长短期结合的风险管理策略; 3、推动专项风险的管理策略在不同职能、业务领域通过制度优化、流程变革、产品改造等方式落地; 4、主导风险案例复盘、风险管理体系对标、风险模拟渗透等日常风险管理工作,持续优化公司风险治理体系; 5、参与研究、识别管理中的问题,并推动改进。 职位要求: 1、咨询公司、大型企业、互联网公司的风险管理岗位3-5年工作经验; 2、拥有较好的战略视角、风险视角及业务视角,对互联网业务模式、行业趋势和管理方式有认知,有思考; 3、接受挑战和变化,较强的学习和思辨能力,通过表象看清问题本质和背后原因; 4、强沟通、强协调能力,结果导向,积极主动推动项目执行; 5、性格沉稳,习惯从长期和全局思考问题; 6、有过完整的数据治理、信息安全等各类专项风险治理项目经验优先,有过将风险管理策略流程化、标准化及产品化经验优先; 7、英语流利,可用英语进行商务沟通。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.企业风险管理与内部控制方向:企业全面风险管理、内控体系建设、内控评价等; 2.数据审计方向:基于数据分析的审计支持、持续审计; 3.投资风险管理方向:投资前风险评估、投资项目后评价等; 4.资金风险管理方向:流动性风险管理、资金安全预警等。 任职要求: 1.财务管理、统计学、应用数学、计算机、信息管理、信息工程等专业; 2.理解数据库(SQL等)基本原理,能够快速学习并上手分析工作;如有数据库操作基础为佳; 3.沟通能力强,学习能力强,对数据审计有兴趣、有热情; 4.熟悉会计准则,熟悉成本核算方法,财务分析能力强; 5.较强的财务分析能力,对数字敏感; 6.较强的业务分析能力,能够快速整合碎片信息,梳理客户业务情况; 7.对于希望未来在跨境投资风险管理相关业务发展的,需要具有良好的商务英语能力,具有较强的英文写作、沟通能力。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 硕士
    金融,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 为公司投资组合风险提供偏量化的风险分析,包括市场、交易对手信用和流动性等; 2. 加强投资风险管理系统建设,包括工具自动化和搭建内部风险管理数据系统; 3. 协助完成投资风险的日常监控以及新产品投资风险管理方案制定; 4. 协助完成和完善针对不同产品和策略的业绩归因分析; 5. 加强和完善投资风险管理框架和制度流程; 6. 协助完成其他指派任务。 任职资格: 1. 硕士研究生及以上学历,金融工程、统计学、金融学、数学、计算机或相关工科类专业背景,2-3年或以上风险管理相关工作经验; 2. 统计基础扎实,熟悉金融数据分析、算法、数据库,能熟练使用一种或多种数据分析工具如Python、Matlab、VBA等,有数据分析项目经验者优先考虑; 3. 熟悉内地和海外市场金融产品和工具,金融专业基础扎实、英语流利; 4. 具备优秀的快速学习能力、自我驱动力以及抗压能力,逻辑思维强; 5. 通过FRM、CPA或CFA考试者优先考虑。
  • 8k-11k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商,金融 / B轮 / 500-2000人
    岗位描述: 1、 负责收集、整理法催处置数据,对催收业务运营数据/业务趋势进行分析,定期编制统计报表及分析月报。对资产回收的各类效能进行分析,并及时进行业务预警,为部门业务决策提供依据。 2、 按照统计出的部门数据进行数据分析,协助完成业务数据的调取、校对工作,提供数据支持; 3、 法催业务数据平台体系搭建、字段及功能优化、数据更新等维护工作; 岗位要求: 1、大学本科及以上学历。 2、熟悉贷后、法诉业务,具备系统相关经验为佳。 3、具备优秀的逻辑思维能力及较强的数字敏感性,较为精通EXCEL软件,熟练应用函数及相关的统计分析工具 ,掌握SQL、Python等语言经验优先; 4、思维活跃,知识面广,逻辑性强,并具备快速学习的能力 5、善于沟通、具有较强的团队合作精神和组织、协调能力,有较强的职业责任心
  • 7k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商,金融 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、 负责收集、整理法催处置数据,对催收业务运营数据/业务趋势进行分析,定期编制统计报表及分析月报。对资产回收的各类效能进行分析,并及时进行业务预警,为部门业务决策提供依据。 2、 按照统计出的部门数据进行数据分析,协助完成业务数据的调取、校对工作,提供数据支持; 3、 法催业务数据平台体系搭建、字段及功能优化、数据更新等维护工作; 任职资格: 1、大学本科及以上学历。 2、熟悉贷后、法诉业务,具备系统相关经验为佳。 3、具备优秀的逻辑思维能力及较强的数字敏感性,较为精通EXCEL软件,熟练应用函数及相关的统计分析工具 ,掌握SQL、Python等语言经验优先; 4、思维活跃,知识面广,逻辑性强,并具备快速学习的能力 5、善于沟通、具有较强的团队合作精神和组织、协调能力,有较强的职业责任心
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.企业风险管理与内部控制方向:企业全面风险管理、内控体系建设、内控评价等;2.数据审计方向:基于数据分析的审计支持、持续审计; 3.投资风险管理方向:投资前风险评估、投资项目后评价等; 4.资金风险管理方向:流动性风险管理、资金安全预警等。 任职要求: 1.财务管理、统计学、应用数学、计算机、信息管理、信息工程等专业; 2.4年以上相关工作经验; 3.理解数据库(SQL等)基本原理,能够快速学习并上手分析工作;如有数据库操作基础为佳; 4.沟通能力强,学习能力强,对数据审计有兴趣、有热情; 5.熟悉会计准则,熟悉成本核算方法,财务分析能力强; 6.较强的财务分析能力,对数字敏感; 7.较强的业务分析能力,能够快速整合碎片信息,梳理客户业务情况; 8.对于希望未来在跨境投资风险管理相关业务发展的,需要具有良好的商务英语能力,具有较强的英文写作、沟通能力。
  • 25k-50k·16薪 经验不限 / 不限
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、品质管理:负责整体服务品质管控,包括产品及客户体验流程设计、不满声音分析、日常质检抽查、案例复盘。降低客诉风险及提高服务体验和客户满意度。 2、客户声音:负责收集全渠道客户反馈,建立体验驱动机制,高效推进客户体验提升;建立公司体验文化,推进客户体验视角深入人心。 3、流程规范:负责对接系统SLA以及共建管家服务SLA签署、管理和落地应用,负责内部流程制定。 任职要求: 1、本科学历及以上,有保险行业从业经验、项目运营或质量管理经验者优先; 2、良好的分析问题和解决问题能力,自我驱动,并且具备较强的学习能力、创新应用能力; 3、有极强的跨团队沟通协同能力; 4、能适应业务快速变化和较高的工作压力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台,公司聚焦“Food +Platform”战略,以“吃”为核心,通过科技创新,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1. 负责点评app评价治理运营(评价反刷、用户信用等),规范作者、商家在平台上的评价相关行为,进行立法、普法和执法,维护用户对评价的信赖感,维护良好的评价生态。 2.通过报表监控、案件核查、数据分析等方式发现业务或现有机制存在的风险,针对发现的风险,发起风险控制项目,给出风险处置方案,推动风控系统和业务整体优化与改进,协调各职能团队落实,并对项目风险结果负责。 3.对接风控团队,推动风控团队提升识别能力,并应用风控识别能力,结合业务生态制定合理的治理措施。 4. 跨团队协作,与各业务团队线密切配合,推进规则和流程落地。 岗位基本需求 岗位要求: 1. 本科及以上学历,5年以上的风控运营工作经验; 2. 逻辑思维严密,善于分析解决问题, 具有优秀的沟通能力,良好的协作意识; 3. 积极主动的工作态度; 具备以下者优先 有评价防刷、社区治理、用户/商家治理等风控领域有经验者 岗位亮点 星级和评价是大众点评App核心业务之一,随着消费者的需求日益变化,星级评价策略也需要不断的自我突破,机遇与挑战并存。实战方法论沉淀、完善的培养体系、通畅的发展通道。 其他补充信息 星级评价部负责点评App的POI评价的生产、公信力的运营、评价的运营,POI星级的策略迭代,榜单的建设,从多维度为用户提供真实的、可信的信息,帮助用户做消费决策。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    电子商务 / 上市公司 / 500-2000人
    1.参与账号、交易、反套利等风险合规业务的客诉跟进处理; 2.在数据分析和案例调研反馈的基础上协助优化风险管理相关政策与策略; 3.与业务、技术团队进行对接,协助确保风控策略在高效快速的落地实施; 职位要求: 1.本科以上学历,经济、数学、统计、计算机、信息科学等相关专业,研究生优先考虑; 2.有风险分析、量化分析经验者优先; 3.精通至少一种数据分析工具,如SAS/R/PYTHON/Matlab等; 4.优秀的团队合作意识,能在必要时承受一定的高强度工作者优先; 5.能稳定出勤且持续4-6个月以上实习时间者优先;
  • 10k-12k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位亮点:属于公司管理培训生岗位,公司会在一年时间内将员工打磨成集产品、市场等一体的复合型精英人才,并外派出国在海外实地工作和学习。最终将员工培养成能够独当一面的海外管理人才。 base国家:印尼 岗位职责: 1. 负责逾期债务管理,负责公司目前逾期债务情况; 2. 收集并提出培训需求和改进意见,必要时协助进行培训工作; 3. 协助分析逾期数据并总结收集经验; 4. 负责与借款人的沟通,并与业务部门,法律部门和风险管理部门进行合作; 5. 制定每月OKR工作目标,进行重点审查,及时发现问题,解决问题,提高整体的催收质量; 6. 其他领导交代的事情; 任职要求: 1. 本科以上学历; 2. 印尼语和中文可作为工作语言,印尼语为母语者优先考虑; 3. 认同并适应快节奏的工作方式,具有很强的抗压能力; 4. 有上进心和创业精神,希望同公司一起成长; 5. 接受海外派遣。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    金融,游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责客户贷后资料的整理与存档,负责客户贷后追踪管理,做好还款提醒,负责具体贷后客户管理,不同时期对客户进行追踪及客户情况反馈; 2、向客户提示逾期违约的风险,提供合理的还款建议,并最终促成客户还款。 3、根据公司整体发展及需求情况制定贷后管理部门年、季、月度计划,出具贷后风险评估报告; 4、监督和指导贷后日常工作; 5、根据公司设定的催收流程和客户资料,通过电话、短信、微信等沟通渠道主动关怀逾期客户; 任职要求: 1、大专及其以上学历,金融或相关专业优先; 2、3年以上互联网金融公司工作经验或有类似行业从业经验的,有行业经验与资源者优先; 责任心强,有独特的观察及见解能力,团队协作能好,善于总结分析了解各行业知识。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 负责贷后策略体系的建设及优化。 1、建立贷后报表体系,通过数据、指标为策略制定提供业务依据。 2、基于客群特征分析与挖掘,同时结合渠道、话术等因素,不断完善催收策略体系。 3、建立策略监控机制,针对报表数据、过程中的问题,及时纠正策略实施过程及效果。 4、持续推进催收系统平台建设。 任职要求: 1、基本要求:本科及以上学历,金融、经济、统计、数学、计算机等专业。 2、工作经验:3年及以上信贷业务逾期风险处置、催收策略制定及部署实践经验,具有知名互联网金融或消费金融公司贷后策略工作经历优先考虑。 3、知识技能:具有一定数据处理能力,熟知信贷业务逻辑,对市场逾期客户有一定的认知了解。 4、素质要求:强逻辑分析、数据处理能力;高度责任心;强协作沟通能力;抗压力强。
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