岗位职责： 1. 熟练使用PDMS、SP3D、E3D等三维建模软件，完成管道设计工作 2. 熟悉石油、化工、电力、船舶＆海工等领域设计习惯 3. 进行设备、管道、土建、结构、电气等专业的布置设计及优化 4. 完成工程图纸（如智能P&ID）绘制、三维模型设计和成品文件输出、校验等工作 5. 各专业间提资 6．管道支吊架设计 任职要求： 1．3年及以上从事化工、石化、制药、天然气相关专业或在工程设计院工作； 2. 熟悉本专业国内外设计标准及规范； 3. 熟练掌握管道设计流程，熟练掌握并应用管道相关专业技能； 4. 化工工艺、机械或储运类等相关专业本科及以上学历； 5．英语良好； 6．具备较强的沟通、协调能力； 具有良好的团队协作精神和职业道德； 7．熟练使用日常办公软件； 8．有CAD、SP3D、PDMS、SPP&ID软件使用经验者优先； 9．工作地点：北京、上海、浙江。

职位描述： 1、负责智能场景的实现，采用成熟的工程手段，将 AI 大模型相关的能力，实现场景落地，构建下一代企业级智能应用； 2、深入理解业务，进行重点难点技术攻关工作，将AI技术与业务场景结合起来，提升AI技术落地场景应用的效率； 3、负责工程性能优化，结合业务场景和模型能力，设计和实现高可用的技术方案，提升应用层的鲁棒性、稳定性； 4、负责必要的基础设施建设，搭建模型评估、prompt 工程实验的管道/平台，将模型选择和效果验证的效率最大化； 5、进行技术可行性研究，评估产品和解决方案的技术可行性，并提供相关建议； 6、参与AI平台系统设计开发与优化。 职位要求： 1、博士及以上学历，具备3年及以上产品设计或项目管理经验，了解软件开发过程和项目生命周期，有AI大模型方向类产品背景优先； 2、有AI Agent实际研发经验，熟练使用一种AI Agent开发框架，例如langchain、semantic kernel、XAgent等； 3、强烈的好奇心、开放心态，积极获取相关前沿知识并应用在项目中。 4、具有优秀的方案编写、沟通表达与需求引导能力，思路顺畅、逻辑清晰；

美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家，是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发，还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责，同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责优化训练数据，包括利用不同的生成模型合成数据、参与利用 scaling law 设计更合理的数据配比，参与 RLHF 环节。 2、分析数据并为产品提供更好的方向。 3、通过你的工作，我们将通过利用更好的数据实现更优秀的AI模型。 岗位基本需求 1、至少3年以上工作经验，其中包括数据工程方面的经验，比如使用PySpark、Beam或Flink等工具构建大规模数据处理管道的经验。 2、具备使用Elasticsearch和Postgres的经验。 3、熟练掌握Python和SQL。 4、并不会要求你现在精通机器学习方面的专业知识，但熟悉机器学习和自然语言处理（NLP）以及愿意在工作中学习更多知识很重要。 具备以下者优先 1、具备使用 Docker 和 Kubernetes 进行容器化设置的经验。 2、熟悉 PyTorch 岗位亮点 1、获得在业内最前沿的大模型认知和技术积累，包括且不限于对 Scaling law、MoE、RLHF 、Long context 、CharacterAI 等技术方向的全新理解。 2、丰富的数据和GPU资源

工作内容描述： 我们正在寻找一位高级AR / VR图形渲染工程师，帮助我们突破下一代计算平台交互体验的极限。你将负责系统分析、设计与开发公司自研AR/VR系统的图形渲染引擎，与卓越的技术团队合作确定用于性能优化的新想法和技术的可行性。你需要对实时3D技术、GPU和渲染管道有深入的了解，并有雄心壮志来改进、创新和探索这些技术，让3D内容开发人员能够给AR/VR终端用户带来惊喜和愉悦的视觉体验。 能力要求： 1、计算机相关专业，本科及以上学历，熟练掌握C / C++ 2、具备丰富的shader编写经验，熟悉至少一个主流图形API（OpenGL/Vulkan），熟悉移动端图形性能优化； 3、熟悉至少一款主流3D渲染引擎（UE/Unity/Filament等）； 4、具备优秀的数学及计算机图形学基础，具备良好的英文阅读能力； 5、对AR方向有浓厚兴趣，对技术水平有执着追求； 6、具备团队精神，心态积极，易于协作，能够承受一定工作压力。 加分项： 有渲染引擎开发经验

岗位要求: 语言要求：简体中文，英语四级以上 教育背景要求：本科及以上学历 专业知识技能要求： 1、基本了解垂直行业数字化战略；2、熟悉华为云相关产品与解决方案； 业务技能要求： 1、拥有一定的市场洞察能力；2、拥有一定的营销资料开发能力；3、拥有一定的解决方案拓展能力；4、有产品上市营销运作工作经验者优先；5、有一线解决方案营销工作经验者优先 岗位职责: 标准职责: 1、负责对腰部各行业成熟场景化解决方案以及产品专项进行专项拓展，梳理目标行业集群客户，对接与培育生态伙伴，发展开发者生态创新能力，包括项目管道管理，技术方案输出、商务报价、客户交流、POC测试、生态赋能等相对确定的工作，达成3-N的复制规模与数量要求。 2、作为销售项目解决方案的支撑者，负责成熟场景解决方案答标及POC支持、demo演示、培训赋能等相对确定活动，对销售项目落单结果负责。 3、根据解决方案拓展或服务伙伴管理规则，开展服务解决方案或服务伙伴的拓展与运营工作，做为服务解决方案和服务生态发展建设的使能者和支撑者，通过合作流程平台建设及优化、解决方案与生态资产管理及运营、合作营销活动等，支撑部门业务目标达成。 自定义职责: 1、洞察非互垂直行业（金融、制造、零售、汽车等等）数字化转型趋势、云服务市场机会、客户战略与痛点并给出系统性应对策略； 2、主导面向非互垂直行业的营销规划与策略制定，输出Campaign设计与打法，策划与执行相应行业营销活动，培育孵化销售线索。

岗位要求: 1、教育背景要求:本科及以上; 2、技能要求: 1）需求理解和解决方案设计能力； 2）客户沟通与引导能力； 3）销售项目运作能力； 3、知识要求: 1）熟悉云服务产品和HCS解决方案； 2）具备客户数字化转型或云架构设计，OpenStack、K8S、Hadoop、数据库、AI等专业知识。 岗位职责: 岗位职责: 1、负责对腰部各行业成熟场景化解决方案以及产品专项进行专项拓展，对接与培育生态伙伴，发展开发者生态创新能力，包括项目管道管理，技术方案输出、竞争分析、商务报价、客户交流、POC测试、生态赋能等相对确定的工作，达成3-N的复制规模与数量要求； 2、作为销售项目解决方案的支撑者，负责成熟场景解决方案答标及POC支持、demo演示、培训赋能等相对确定活动，对销售项目落单结果负责； 3、根据解决方案拓展或服务伙伴管理规则，开展服务解决方案或服务伙伴的拓展与运营工作，做为服务解决方案和服务生态发展建设的使能者和支撑者，通过合作流程平台建设及优化、解决方案与生态资产管理及运营、合作营销活动等，支撑部门业务目标达成。

工作职责： ●设计、建立和维护指标，以推动关键的业务决策，衡量业务的实际进展。 ●利用数据来支持业务决策，确定优先级，并推动改进举措。 ●与数据工程师紧密合作，为日常数据分析建立自动化报表和流程。 ●支持每周、每月和每季度的业务复盘，以及公司战略和 OKR 流程。 ●进行专题分析项目，整合多个业务环节、多种视角和长时间跨度的数据，并将其汇编成分析报告，实现有效的决策。 任职要求： ●计算机科学、数学、商业、经济或相关专业的本科生，研究生学历者优先。 ●2 年以上分析或同等领域的工作经验，内容平台相关工作经验者优先，有推荐、搜索等方向或者有商业化相关经验者优先 ●具有丰富的编写、测试和优化复杂 SQL 查询的经验。 ●使用数据分析工具（Excel、Python、R）处理大型数据集的经验。 ●优秀的书面和口头沟通技巧，能够在组织内各级简明扼要地总结关键的分析结果，在高压环境下恰如其分的坚持正确的观点。 ●能够处理多项任务，优先处理关键任务和相互冲突的要求，高度关注细节。 ●在快节奏的环境中，能够在最小的指导下独立工作和跨职能工作。 ●能够对业务进行全局性的理解，并将其转化为有意义的、准确的指标。 ●自我驱动，保持开放，有强大的学习能力，擅长从不同管道获取和业务发展相关的信息，建立更加全面的视角。

岗位职责： 1.确定生产装置工艺流程，建立流程模拟计算数据库和计算模型，进行物料衡算和热量衡算，绘制工艺流程图（PFD），能够单独完成单台设备的模拟计算； 2.工艺设备工艺计算，确定工艺设备规范、技术要求，编制工艺设备数据表； 3.编写工艺说明文件，绘制装置内工艺系统管道、仪表流程图（PID）； 4.绘制平面布置图、立面布置图，并进行相应配管； 5.负责协调下游其他专业完成相应的设计工作； 6.熟悉国家标准及技术规范； 7.指导现场施工、安装、试运行及设备调试； 8.化工工艺优化及新技术开发，项目的前期技术交流和投标过程的技术标撰写。 任职资格： 1.本科以上学历，化工工艺、化工工程及相关专业； 2.熟练使用Aspen及Proll等流程模拟软件； 3.自学能力强，认真负责，有强烈的责任感和敬业精神，工作认真细致。

岗位要求： 1、本科及以上学历，有高校业务经验优先； 2、沟通表达能力突出，口齿清晰有逻辑； 3、积极向上，具备较强的抗压能力，适应高强度的工作； 4、结果导向，有强烈的自驱力和进取心，挑战高薪； 5、简单做事，专注己人，以奋斗为本，秉持初心。 岗位职责： 1、线上和线下沟通潜在目标客户，向客户提供职业规划和课程咨询，达成购买意愿并促成成交； 2、掌握订单进度，通过电脑系统记录客户讯息及反馈意见； 3、有效维护客户资源，提供优质的课前课后服务，保证客户满意度，达成长期合作。 完善的福利待遇： 1、高底薪＋高额提成＋总裁 PK 激励奖金＋年终奖金（超过三个月的员工正常月薪15k-30K，优秀者月薪5万＋); 2、入职即享五险一金＋带薪年假＋免费年度体检＋商业保险＋员工团建＋定制节日礼物＋女生每月半天姨妈假等超过20项各类公司福利； 3、优秀员工可获得公司上市期权奖励，成为公司合伙人，为优秀的你创造实现梦想的机会； 4、满三年的优秀员工可享受带薪上海财经大学 MBA 、美国加州伯克利 MBA 或剑桥大学 MBA 学历深造； 5、每季度所在优秀团队可享受公司安排出国游奖励； 6、满三年的优秀员工可享受30万无息房贷，让你购房无忧； 7、公司为每名员工配备一部最新款智能手机作为工作使用，报销话费； 8、公司提供客户，无须自己挖掘，无需外出开发； 9、晋升管道畅通、"业绩衡量一切"，不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小； 10、表现优异者，可获得高顿课程免费学习机会； 11、5A级办公环境：办公室宽敞明亮，氛围融洽友好，团队年轻而富有活力； 12、丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围。 广阔的职业发展空间： 3个月一涨薪，6个月一晋升，相当之迅速！ ①新人阶段：专业的培训师带教＋专业营销技能培训＋丰富产品知识培训 ②成长阶段：专业的营销课程培训＋职业素养培训 ③专业路线：初级销售顾问→中级销售顾问→资深销售顾问 ④管理路线：销售顾问→顾问主管→经理→总监 ⑤内部晋升：公司招募职位以内部竞选员工优先，存在其他部门发展通道

岗位职责： 1、负责线上公域管道（支付宝小程序、抖音小程序、微信小程序、视频号、小红书）策划和推广，完成旧衣回收KPI； 2、提升用户活跃度及粘性，完成拉新、留存、转化、促活等目标 3、擅长与客户线上进行沟通达成旧衣物等商品的回收 4、负责小程序图片设计、活动文案及上线推广 5、负责支付宝，抖音等平台的活动对接。 6、负责部分视频拍摄/剪辑相关工作; 7、负责每日数据统计； 任职要求： 1、需要基础的PS设计能力，基础视频剪辑能力； 2、有基础运营的能力，有线上回收、支付宝小程序运用经营更佳; 3、擅长数据分析，具备内容和营销能力; 薪酬福利 1. 薪酬是员工能力和岗位价值的体现。择由的薪酬方案致力于让你的努力方向与公司战略和客户需求保持一致，实现员工、客户、公司最终的共赢。 2. 对于核心员工和关键岗位，择由会通过分红乃至股权的方式，让TA分享公司成长的利益。 3. 在法定的各项福利之外，择由为你提供了年度体检、境内出游、境外出游、团队活动经费、生日会、节假日礼包等额外福利，关心你的身体和心灵健康的同时，让你能够开拓眼界、增加和团队的默契度 4. 公司工作灵活自由，倡导主动工作，结果导向。

工作职责: 1. 设计、构建和维护高效、可重用和可靠的数据处理管道。 2. 与数据分析师合作，获取和优化大数据系统。 3. 利用大数据工具（例如 Hadoop、Spark、Kafka）解决数据处理问题。 4. 优化数据提取、转换和加载过程（ETL）以提高数据质量和效率。 任职资格: 1. 精通一种或多种后端语言，例如 Java，Python，Scala 等。 2. 对大数据技术（如 Hadoop、Spark）和数据流工具（如 Kafka）有深入的理解和经验。 3. 熟悉SQL和NoSQL数据库。 4. 对数据结构，数据建模和软件架构有深入理解。 5. 具有使用 NLP, Druid, LLM 等大数据处理工具的经验。 6. 能够清晰有效地进行沟通，并在团队环境中表现出卓越的协作能力。 优先考虑： 1. 具有在云环境（如 AWS、Google Cloud、Azure）中工作的经验。 2. 熟悉机器学习框架（如 Tensorflow、PyTorch）和库（如 scikit-learn）。

岗位职责： 1、负责招聘流程管理，深刻理解业务，把握招聘需求，为业务搭建优秀的人才梯队 2、负责招聘相关项目的执行跟进，负责岗位人才寻访，入职跟进等 3、负责公司HR政策、制度、体系、重点项目和各项人才管理活动的制定并推动在业务部门的落地，并针对执行结果进行有效反馈和改进 4、通过主动和管理层、员工的互动，建立有效和多样化的管道，保证组织中资讯的通畅；创造信任和善意的氛围 任职要求： 1、**本科及以上学历，1年以上产研类招聘经验 2、良好的项目执行能力和自驱力 3、具备优秀的沟通能力和解决问题的能力 4、 善于沟通，良好的协调能力，并且责任心强 5、 熟悉人力资源日常管理工作流程，对招聘或员工关系等模块具有丰富的实践经验 PS：最好热爱游戏、喜欢二次元

【职位描述】 工作职责： 1. 根据部门整体业务发展规划以及部门提出的招聘需求，独立组织并完成重难点岗位交付； 2.为公司引进战略级别核心人才，并持续扩充人才供给管道，丰满公司高端人才库； 3.组织高端人才交流，洞察业务需求，在关键职位通过行业交流、行业研究等形式为业务带来外脑价值。 【职位要求】 1. 有五年以上的招聘或高端**经验，拥有高招人才资源优先； 2.优秀的学习、沟通、逻辑、抗压、自驱和项目管理能力； 3.能够密切关注人才市场动态，对行业信息、人才信息做敏锐分析给出招聘解决方案。

1. **大学本科及以上学历 2. 自动化/电气自动化/计算机软件/软件工程/物联网工程相关专业毕业 3. 1年以上自动化工作经验 4. 了解Rockwell AB Controllogix系列 PLC或Schneider 昆腾系列PLC或西门子S7系列PLC软件编程，并能进行简单编程 5. 具有SCADA系统集成经验者 6. 具有石油石化管道行业工作经验者优先 7. 良好的沟通与表达能力

我们需要这样的你： 1、大学本科及以上学历，自动化/电气自动化/计算机软件/软件工程/物联网工程相关专业毕业； 2、5年以上自动化工作经验； 3、 熟练掌握Rockwell AB Contrologix系列 PLC或Schneider 昆腾系列PLC或西门子S7系列PLC软件编程； 4、 有SCADA系统集成经验和石油石化管道行业工作经验者优先； 5、 具有良好的沟通与表达能力