• 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过网络平台在线咨询、电话等,解答用户相关旅游问题,根据客人的要求为其推荐合适的旅行类产品; 2、了解用户需求,向用户推荐匹配的旅游产品和线路服务; 3、通过与用户的持续跟进完成旅游产品最终销售,并跟进客户售中售后问题; 4、持续维护老用户以提高客户粘性达成重复购买; 5、对签单率、毛利任务负责。 任职要求: 1、普通话标准,以及良好的语言沟通和表达能力,有较强的工作责任心和热情; 2、能胜任在压力下工作,有能力面对挑战,有很强的进取心; 3、大专及以上学历,熟练操作电脑,能够运用办公软件; 4、去哪儿、飞猪等商家客服经验、旅行社销售工作经验者优先。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责回复渠道问询,解答用户疑问和分析顾客需求,并完成订单转化; 2.负责查询跟进订单预订信息,受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力; 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求: 1.具1年以上售后客服或销售工作经验,优秀应届生毕业生亦可; 2.热爱服务行业及操作工作,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3.具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放(早班 8:00-16:00,晚班16:00-24:00、常规休息1h)
  • 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    需要有旅游行业经验,没有请勿投!!! 工作职责: 1、每日数据监控,分析,优化;整理每日、周、月监控的数据 2、熟悉国内市场(华北、内蒙、东北)3个市场至少2个,包括周边、长线批发商、玩法、产品等有深度了解 3、负责平台在线产品的日常管理,运营等分析 4、市场调查和分析,寻找资源优势供应商合作沟通 5、分析市场和竞对平台商家和产品的优劣势,确保目的地供应链和产品的竞争优势。 任职资格: 1、有旅游电商相关经验和资源者优先录取 2、熟悉去哪儿、携程等运营环境和规则优先录取 3、有3-5年旅游产品策划、产品运营工作经验 4、具有较强的数据分析能力,找出所负责目的地存在的问题,提出问题,并解决问题。提升目的地的营收和转化,配合完成目标 5、思维、表达逻辑清晰,有OTA平台运营基础,熟练掌握办公软件的运用
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    移动互联网,旅游 / 天使轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1、通过电话、微信等线上线下的联系方式与客户进行有效沟通,了解客户需要,达成合作并完成业绩目标; 2、维护老客户,建立良好的长期合作关系并挖掘客户的最大潜力进行客户转介绍; 3、对已完成业绩,按照合同规定对客户进行催款并对回款负责追踪确认; 4、完成上级的其他安排工作。 【岗位要求】 1、男女不限,年龄20-30岁; 2、**大专及以上学历; 3、工作经验不限,致力于从事销售岗位; 4、清晰的,明确的短期的目标,及长期的规划; 5、工作认真,责任心强,善于表达,积极热情; 6、有竞争意识。 【晋升机制】 灵活的晋升机制平台,发展方向:业务主管-业务经理-业务总监-合伙人 三个月晋升一次,公开透明的晋升机制,有胆你就来! 【工作时间】9:00-12:00;13:00-18:00,周末双休,节假日按国家规定放假! 新员工加入正如新血液注入,注入的新血液让团队更加有活力、更旺盛,公司招聘的不单是业务员,更希望是公司的合伙人!不要收敛自己,赶快拿出你们的简历来找我吧!
  • 13k-20k 经验不限 / 不限
    金融业,软件服务|咨询,旅游|出行 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责:进行开拓新市场,发展新客户,帮助客户在内部软件填写资料,完成初审即可。公司另提供办卡用户一次旅游资格,可携带家属 薪资待遇:中信银行一张370,民生银行一张300,广发银行一张330。公司另赠送的旅游每人每次100奖金。全部都是日结或者单结
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 15-50人
    重要的事情先说~ 早九晚六不加班的旅游咨询顾问来喽,办公室坐班不风吹日晒,而且资源公司给,你只需要转化,招聘不多速度开聊~ [工资待遇] 无责底薪3500(含200全勤)+提成8~12%+社保+奖励 新人综合薪资6000-8000 上不封顶等你来拿 [上班时间] 9:00-18:00,节假日弹性休 [工作内容] 1.熟悉公司产品线路安排,负责产品咨询,并促进订单成交(新人有系统培训) 2.及时关注市场动向,协助产品经理进行市场信息的收集、分析 3.对提交的订单及时进行处理和跟进,维护现有客户、开发潜在客户 4.了解分析客户需求、业务等信息,为客户提供专业服务,配合财务进行结清各类款项 [岗位要求] 1.大专及以上学历,年龄24-35周岁(可放宽), 2.热爱旅游,工作热情,有自由的灵魂,有一定销售经验,网销经验或旅游同行优先 3.身体健康,性格开朗,具有较强的服务意识 4.具有一定的沟通能力,及时挖掘客户需求,促单 5.大专及以上学历,有销售经验可放宽特别说明: 晋升渠道: 旅游顾问-组长-区域主管
  • 13k-20k 经验不限 / 不限
    金融业,软件服务|咨询,旅游|出行 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责:进行开拓新市场,发展新客户,帮助客户在内部软件填写资料,完成初审即可。公司另提供办卡用户一次旅游资格,可携带家属 薪资待遇:中信银行一张370,民生银行一张300,广发银行一张330。公司另赠送的旅游每人每次100奖金。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、公司旅游线路销售; 2、老客户的维护以及新客户的开发; 任职要求: 1、热爱旅游行业,有较强亲和力,良好的沟通表达能力; 2、学历要求:不限 3、经验要求:不限,有旅游行业销售或其他行业销售经验者优先; 4、新员工入职有带教,有入职带薪培训。 薪资福利: 1、无责底薪3000+总销售额业绩提成3%-5%+每月业绩达标奖金+年底绩效奖金,缴纳社保; 2、全国免费的跟团旅游从周边到全国,带团过程中吃住行门票公司全包; 3、每月大型团建活动。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    我们是一家做旅游卡项目的公司,一张旅游卡即可免费包吃包住包玩,一遍旅游一遍赚钱;旅游行业未来发展蓝海市场。因业务发展现招聘旅游卡销售,主要负责公司旅游卡项目的招商。  一、岗位职责:  1、负责对公司产品的引流及招聘销售     2 、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,分析与解决问题的能力。      3、团队协助能力。      4、跟各实体商家谈合作,以赠品的形式推广给客户,实现商家业绩增长。       5、运用各渠道招商代理        二、任职要求:   1、年龄18-40岁,学历不限。   2、善于与人沟通,具有较强的应变能力,心理素质好。   3、有招商销售经验者优先   4、有创业经验意识的优先        5、有一定的思维逻辑愿意为自己事业付出。        6、时间自由,高提成,高收入,可兼职。   7、属于长期项目,寻志同道合者,共谋趋势红利。
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行,广告营销,电商 / 未融资 / 15-50人
    招聘旅游卡销售人员 你喜欢旅行吗?你想在工作中实现自己的旅行梦想吗?如果你的答案是肯定的,那么我们正在寻找的就是你! 我们是一家专注于旅游卡销售的公司,现诚招销售人员加入我们的团队。我们的旅游卡为客户提供了全球范围内的优惠旅游服务,包括机票、酒店、景点门票等。作为我们的销售人员,你将有机会与各种客户沟通,了解他们的需求,并为他们提供最优质的旅游卡产品。 我们希望你具备以下条件: ● 热爱旅游,对旅游行业有一定的了解和兴趣; ● 具备良好的沟通能力和销售技巧,能够与客户建立良好的关系; ● 有责任心和团队合作精神,能够承担工作压力; ● 有相关销售经验者优先。 作为我们的销售人员,你将享有以下福利: ● 具有竞争力的薪酬和提成制度; ● 完善的培训和晋升机制,为你提供广阔的职业发展空间; ● 定期的团队活动和旅游机会,让你在工作之余放松身心,享受生活。 如果你想加入我们的团队,请投递你的简历,我们期待你的加入!
  • 10k-20k 经验5-10年 / 大专
    内容社区 / B轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1. 中老年旅游行业,有固定用户池,主要负责带领团队转化已有社群用户 2. 负责制定公司国内及出境旅游产品销售计划,并组织实施 3. 管理团队成员的工作任务分配和工作进度跟踪,确保工作质量与效率达到预期目标 4. 跟进订单执行情况及时处理售后服务问题。 5.协助公司制定薪酬以及激励体系 【任职要求】 1. 专科及以上学历,有相关行业从业经验者优先 2. 精通国内外旅游业发展趋势及相关政策法规知识 3. 有较强的沟通协调能力以及良好的商业 4.3年以上旅行社门店店长或旅游销售负责人 5.可接受出差或外派国内其他城市
  • 7k-8k 经验1-3年 / 大专
    在线教育 / A轮 / 50-150人
    旅游售前客服销售 入职缴纳公积金社保 试用期薪资不打折(薪资固定,无提成) 底薪(4000- 5000) +绩效1500+班补+餐补+500打车券=综合薪资6500-7500/月 工作内容: 1.通过旺旺线上和客户沟通,解答客户问题,引导和识别潜在客户,提供产品在线咨询和销售,引导用户线.上下单,从而更好的促进销售,促成订单; 2.及时跟进订单是否成功订购,并给予跟踪; 3.准确无误回复客户问题,对用户问题跟进到底。 岗位要求: 1.善于倾听,愿意帮助客户解决相关问题,较强的客户服务意识; 2.**个月朝九晚六班,后续倒班,能接受晚班(24:00可下班),工作时间8小时,做五休二,周末及节假日需轮班(有三倍薪资) ; 3.口齿清晰、普通话标准,具有良好的语言组织,及表达能力、应变能力; 4.学习能力强,能快速接受培训内容,并应用到工作当中,能做到举一反三快速适应工作岗位; 5.大专及以上学历,具备客服经验优先考虑; 6.具备优秀的沟通能力,有责任心、上进心、 认真负责。 7.服从团队管理,执行能力强;
  • 6k-9k 经验1年以下 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、公司提供优质的客户资源 2、通过微信等社交软件沟通,全面解答客户对旅游线路的咨询,将旅游线路的详细信息及特色正确传达给客户,做好旅游行程规划,做出费用预算,并对客人行程预定和跟进,做好相关记录。 3、负责将客人相关问题资料进行整理完善,并做分析说明。 4新客户的开发和老客户的维护,建立良好的长期合作关系: 5、根据公司制定的销售目标,配合团队完成销售任务; 6、良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作。 7、办公环境!简单、舒适、轻松愉悦的工作氛围。 岗位要求: 1.热爱旅游行业,有为之奋斗的决心 2.能服从公司的管理制度,忠诚度高: 3.具备责任感及团队协作意识: 4.学习、沟通能力强,善于归纳总结 ****!具体内容都面议,我们充满很多可能性!
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,社交 / 未融资 / 少于15人
    万元招聘销售员,综合薪资2W-4W/月 底薪6000元/月+高额提成 普普通通~月入万元以上 努努力的~上不封顶 在职员工可免费旅游 有无经验均可,简单容易易上手! 岗位职责 1、负责旅游产品的线上、线下销售工作; 2、协助上司制定销售策略并实施; 3、完成领导交派的其它事项 岗位要求 1、性格开朗,思维敏捷、反映迅速,工作细致,有较快的工作效率和独立的处事能力; 4、具有良好的身体素质,能承受较大的工作压力,能接受旅游旺季加班; 5、具有良好的协调、组织、策划能力; 6、具有良好的语言表达能力。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 50-150人
    南京京海旅游服务有限公司 招:旅游销售 要求:20-40岁,有良好的应变能力和抗压能力,积极向上,有事业心和责任心,有团队合作精神。不需要经验。 工作内容: 1、向客户介绍公司产品,或根据客户需求推荐旅游路线,客户群基本为50-70岁老年人,旅游路线主要是境内游。 2、公司会提供客户资源,自己也可与团队参与其他推广活动,开发客户资源。 3、公司会提供相关业务培训,需要学习相关旅游与业务知识。 4、完成其他领导交给的其他事务性工作。 工作时间:9-5点,中午休息两小时,不加班,月休四天,可调休。 薪资: 3k+包住+提成5-10个点,每月基本稳定薪资为8k-1.2w。试用期1-3月,可交五险。 感兴趣的可以私聊我,可安排面试。