岗位职责： 1. 负责美团优选App与微信小程序的用户的迁移导流工作； 2. 策划微信生态用户导流至App的引流活动和权益差异； 3. 围绕微信生态特点，设计用户导流的整体流程和触达手段； 4. 进行跨团队沟通与协作，完成相关资源的调配与用户触达； 5. 基于用户属性和场景进行，构建稳定可规模化的导流能力。 岗位基本要求： 1. 3年以上用户增长及营销策略经验，有相关领域成功案例； 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试，转化率提升有成熟方法论； 3. 数据思维强，能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标； 4. 逻辑清晰，对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划； 5. 沟通力强，可以进行较复杂的跨团队沟通和协同，内外推进力强； 6. 行业视野敏锐，能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 具备以下优先： 1.独立负责过微信生态用户增长和小程序运营优先； 2.有大型电商交易类平台用户增长或运营经验优先。 岗位亮点： 1. 美团核心业务，业务发展空间大，个人成长快； 2. 视野完整，项目资源充足，稳定性高，上升趋势明显； 3. 行业标杆团队，学习气氛好，接触面广，工作内容丰富； 4. 团队成员年轻，战斗力强，具有创新意识和突破精神，冲劲足。

岗位职责： 1、负责支持微信群客服的相关工作，包括但不限于群秩序维护、商品推送、解答用户问题等； 2、负责支持多个城市的微信群维护，能及时且耐心的为用户解答问题； 3、按标准执行商品信息转发，为用户推荐更多喜欢的商品； 4、支持微信群团队其他工作事宜。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和责任心； 2、不给自己设限，不满足于现有成绩，不断突破上限； 3、有较好的学习能力、团队协作能力； 4、抗压性强，能适应轮班制。早班：8:00-17:00，晚班：15:00-24:00

岗位职责： 1. 负责美团优选App与微信小程序的用户的迁移导流工作； 2. 策划微信生态用户导流至App的引流活动和权益差异； 3. 围绕微信生态特点，设计用户导流的整体流程和触达手段； 4. 进行跨团队沟通与协作，完成相关资源的调配与用户触达； 5. 基于用户属性和场景进行，构建稳定可规模化的导流能力。 岗位基本要求： 1. 3年以上用户增长及营销策略经验，有相关领域成功案例； 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试，转化率提升有成熟方法论； 3. 数据思维强，能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标； 4. 逻辑清晰，对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划； 5. 沟通力强，可以进行较复杂的跨团队沟通和协同，内外推进力强； 6. 行业视野敏锐，能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 具备以下优先： 1.独立负责过微信生态用户增长和小程序运营优先； 2.有大型电商交易类平台用户增长或运营经验优先。 岗位亮点： 1. 美团核心业务，业务发展空间大，个人成长快； 2. 视野完整，项目资源充足，稳定性高，上升趋势明显； 3. 行业标杆团队，学习气氛好，接触面广，工作内容丰富； 4. 团队成员年轻，战斗力强，具有创新意识和突破精神，冲劲足。

1、添加用户微信、通过微信或电话了解客户情况（少量的电话，也可不打，不考核外呼量和通时！） 2、微信邀约用户使用平台（不是贷款的）解答用户的疑问（主要是B端用户） 3、不接待客户、不销售、不充值；只聊天、只回访、只维护（办公室办公不需要外出，全天空调） 4、客户资源需要自己找，但是！！我们有详细的渠道SOP，不用担心不会，专人带教，手把手教！（公司提供工作微信、工作手机） 欢迎优秀的应届生，或有经验的小伙伴们加入 有过房产、保险、汽车销售等销售经验的优先！！！ 小哥哥，小姐姐，800+的团队期待你们的加入~~

成家相亲，是背靠上市公司完美世界集团，经中国社会工作联合会——妇女与婚姻家庭工作委员会认证的，具有社会诚信、专业水准、综合实力的权威相亲app。 作为新型婚恋相亲平台，首创“父母帮孩子找对象”模式，服务于全国父母，致力于帮助我国单身青年结婚成家。目前，平台已有300多万注册用户。 岗位职责 - 负责平台新注册用户的日常咨询和维护，保证注册用户对平台的良好体验； - 通过良好的服务，解答用户疑问，灵活，针对性的进行会员服务的销售； - 持续跟进用户的需求变化，有效沟通，进一步挖掘用户的其它付费需求； - 提供符合购买红娘画像的销售线索，配合完成进一步成交； - 完成月度销售目标 注：公司统一分配客源，再也不用苦逼找客户！！！ 岗位要求 - 1年以上的微信或电话销售经验，优秀的应届生亦可； - 本科及以上学历（特别优秀者，可适当放宽至专科）； - 有敏锐的销售意识； - 具有良好的服务意识，能以「客户为上帝」的理念耐心服务； - 热情，开朗，有同理心，喜欢婚恋行业 加分项 - 婚恋行业/情感咨询，有与人深度交流的销售经验 - 较强的自驱力，在工作中成长学习，个人成长速度跟得上团队成长速度； - 具有主动发现问题的能力，能给团队业务提出合理化建议 岗位福利 - 上市公司，大厂镀金机会； - 超过同龄人的收入水平； - 完善的丰厚的福利待遇； - 高档舒适的写字楼办公，交通便利，环境舒适 - 带薪培训，注重个人成长 - 福利补贴 - 加班打车补贴 近水楼台先得月，如果你是单身，可以免费享受成家平台资源，一边工作一边脱单，海量优秀资源任你选！

岗位职责： 1、通过渠道寻找意向用户，微信邀请用户来体验我们的平台； 2、公司提供客户渠道和设备，拥有完整的培训流程； 3、没有任何销售性质； 薪资待遇： -试用期3000+绩效（1500-8000，上不封顶） -转正后3500+绩效（1500-8000，上不封顶） -综合薪资到手6-9K 福利： 年终福利奖金、新婚礼金、优秀个人奖金、五险一金、下午茶、年体检、节假日福利、生日福利等等、

1. 主导并参与集团核心项目的研发工作，理解并分析业务需求，进行架构设计； 2. 负责项目进度的把控，保障开发质量，预测和把控技术风险； 3. 负责技术团队的建设和人才培养，提升团队工作效率，工作质量和整体技术能力； 4. 解决关键的架构，技术问题，优化整体系统性能，对系统的重用、扩展、伸缩性和简洁等做系统级的把握； 5. 能够为团队引入创新的技术、创新的解决方案，并起到表率作用； 6. 负责研发团队的日常管理和工作安排，提升团队工程实践能力，以及保持团队的凝聚和战斗力。 任职要求: 1. 计算机及相关专业本科及以上，10年以上的工作经验，5年以上技术架构经验，3年以上技术团队管理经验； 2.掌握主流应用服务器架构体系、数据库以及各种中间件技术，有SaaS平台技术架构经验； 3. 熟悉负载均衡、缓存、网络安全、数据库高可用设计及性能评估机制； 4.有大型商业软件开发和管理经验，主导从设计到上线的全过程； 5.技术视野开阔，对前沿技术、行业内技术动态具有高度敏感性，应用到公司实际场景中； 6.有很强的分析和解决复杂问题的能力，具备良好的沟通和组织协调能力； 7. 为人诚信，具备高度的责任心，工作主动积极，保证工作投入度； 8.团队管理能力强，善于管理培养和正向影响队伍，能带领团队成员在技术领域快速成长。

Department: HKUST(GZ) President Duties The Chief Data Officer will report to the President and oversee all aspects of data management, including but not limited to data governance, data quality, data architecture, and data security etc. The role holder will also work closely with other senior executives, faculty members, and staff to ensure that data is used effectively to support the University's vision, decision-making and institutional transformation. 1. Drive cooperation among various business departments to develop and implement a university-wide data strategy that aligns with the University's mission and strategic goals. 协调学校各业务部门，在大学使命和战略目标的指导下，制定并落实学校层面得数据战略。 2. Develop and promote the implementation of campus data governance policies, including standards for the entire data lifecycle management such as collection, cleaning, usage, and disclosure processes, as well as category-based and class-based data security and protection policies. 制定并推动执行校园数据治理政策，包括数据全生命周期的收集、清洗、使用与公开等流程的政策，以及数据分类分级管理政策。 3. Guide the data teams from various University's business departments to establish and optimize data processing workflows and set standards for data quality and data circulation. 指导学校各业务部门的数据团队，建立和优化数据处理流程，制定数据质量和数据流转标准。 4. Supervise the compliance of data to ensure it meets both domestic and international data protection laws and standards. 监督数据的合规性，确保符合国内外的数据保**规和标准。 5. Lead the establishment of an internal, scalable, and secure data architecture, to accommodate the heterogeneous data integration, through effective coordination and collaboration with data teams from various business units, ensuring that solutions meet business needs, to promote data accumulation and then to form data assets, and report to government departments as required. 带领学校各业务部门的数据团队建立校内可扩展的安全数据架构，实现多元数据汇聚与整合体系，确保数据解决方案能够满足业务需求，促进数据积累和沉淀，形成数据资产，并根据省市教育部门要求进行述职。 6. Work closely with academic and administrative units across campus to foster a culture of data-driven decision-making and drive continuous institutional improvement through the strategic use of data across the University. 与校内各学术机构单位密切合作，培养数据驱动决策的文化，并通过数据持续推动大学的发展。 7. Keep an open mind to the latest trends in data science and artificial intelligence, incorporating cutting-edge data governance knowledge and perspectives into the University's data management. 保持对最新的数据科学和人工智能趋势的学习，将前沿的数据治理知识观点代入校园数据管理中。 任职要求: Qualification Requirements A qualified candidate should: 1. Hold a Master's or Doctoral degree in Data Science, Computer Science, or a related field. 拥有数据科学、计算机科学或相关领域的硕士或博士学位。 2. Have at least 10 years of relevant work experience, including data management and team leadership in large organizations, proficient in big data technology such as Hadoop, Hive, Doris, Spark, Flink, etc. 至少10年相关工作经验，包括在大型组织中的数据管理和团队领导经验，精通大数据工作栈，如Hadoop、Hive、Doris、Spark、Flink等。 3. Possess excellent communication and teamwork skills, able to collaborate across departments to promote the implementation of data policies. 具备出色的沟通能力和团队协作能力，能够跨部门合作，推动数据政策的实施落地。 4. Be familiar with domestic and international data security and compliance policies and related regulations, such as China's Data Security Law, China's Cybersecurity Law, etc., with experience in handling data compliance in multiple jurisdictions. 熟悉国内、国际数据安全、合规政策及相关法规，如中国数据安全法、中国网络安全法等，有在多个司法管辖区内处理数据合规性的经验。 5. Have strong strategic planning, organizational management, innovation management, and change implementation capabilities. 具备较强的战略规划能力、组织管理能力、创新管理能力及变革执行能力。

岗位职责： 1. 负责公司多个300万+粉丝微信公众号的方向规划、内容建设、运营管理与商务变现工作（公司总粉丝2000万+，主要领域有情感、职场、热点、教育）； 2. 要求具备丰富的公众号运营、写作、变现经验和团队领导能力。带领20人以上的微信运营、原创写作和高务变现团队，提升公众号影响力，打造国内百强大号，提升公司品牌影响力和变现能力。 任职要求： 1. 5年以上情感、职场领域公众号运营、策划、编辑工作经验及3年以上公众号运营团队管理经验； 2. 具有扎实的文案功底和突出的话题策写能力，产出过至少50篇10万+阅读量原创作品案例； 3. 专业、全面、优秀的运营和策写能力；优秀的团队领导管理能力。 福利待遇： 1、工资结构：底薪+绩效奖金； 2、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:30；周末双休； 3、社会保险：按照国家规定缴纳五险一金； 4、节假日：按国家法定节假日放假；可享受带薪年假、婚假、产假等； 5、其他福利：公司下午茶、节日福利、年度旅游等； 6、工作环境：办公环境敞亮、温馨、舒适； 7、管理风格：人性化扁平式管理，关心尊重每一位员工； 8、每年有4次机会享受调薪福利，享受年终奖； 9、 交通便利：邻近地铁车陂/车陂南站，BRT车陂站。

工作职责: 1、负责业务线各阶段的用户增长 （注册、唤醒、拉新、促活、转化、留存），负责策划基于微信生态的各种线上运营活动，完成用户裂变，带来量级增长；对海报裂变、H5裂变和**式营销有深入了解； 2、具备一定的社群裂变、公众号裂变、流量循环且高效利用的操盘能力，最终实现用户从增长到变现的过程； 3、通过分析用户特征、习惯、体验感受，挖掘用户需求，并提炼出增长产品需求或增长运营模式；关注行业增长策略，不断探索市面上最有效的营销玩法，并能够对方案举一反三挖掘新的形式，实现低成本用户增长； 4、 和技术部、渠道部、客服部等部门顺畅沟通协作。 任职资格: 1、本科以上学历，5年以上互联网运营经验，有互联**育行业经验优先； 2、有从0到1起盘经验； 3、具备较强的数据分析能力，擅长微信营销，结构化思维能力强； 4、学习能力强，对自我的要求高，能够通过参照成功事例及自我察觉取得进步； 5、抗压能力强，能够承担责任，不轻易放弃难点； 6、表达能力强，具备结构化输出能力，能够向他人高效传递信息； 7、个人素养匹配公司发展要求、价值观。

岗位职责： 1、负责公司公众号、App、网站平台内容的整理、编辑、排版、修改、审核及发布等日常运营和维护工作 2、对公司微信公众号的运营效果负责，包括关注、阅读、分享、点赞、在看等数据的提升 3、参与相关的内容运营、用户运营或产品运营工作 4、内外部平台相关内容的检索和结构化整合和选题策划 任职要求： 1、本科以上学历，特别优秀的可放宽至大专 2、有公众号编辑经验，熟练使用秀米、135等编辑器，有良好的视觉审美，善于图文排版 3、具有良好的团队合作精神，细致耐心，有责任心，执行力强 4、有良好文字撰写功底、选题规划或信息采编能力的优先 5、对数字敏感，善于使用微信公众平台相关统计功能的优先 6、有社区类、资讯类或工具类APP/网站运营经验的优先

聊骚的项目，靠谱的团队，稳定的补给，不甘于上班一族的有zhi青年，约~   合伙人招募中   年薪百万不是梦 躺着赚钱才是**理想   老李创业，0失误   岗位职责： 1、根据公司发展情况，参与公司业务规划、模式搭建，协助制定公司中、长期战略发展规划、竞争策略等，并负责组织实施、监控、推动战略经营目标实现； 2、在公司经营战略指导下，进行市场调查和反馈，业务方向的综合策划，加强公司品牌形象建设，宣传公司外延、内涵价值，提高公司知名度及品牌影响力 3、全面主持公司的互联网业务运营管理，管理协调产品、运维、研发、推广等部门工作，完成公司既定运营指标； 4、把握互联网运营、技术产品等发展趋势，进行竞争对手分析，支持销售部门。 5、微信、微博、APP、手机店铺等延伸产品的的设计与推广。   任职资格： 1、从事大型知名互联网行业工作至少5年以上，并且有3年以上管理经验，熟知互联网行业，担任过互联网公司COO或副总裁者优先； 2、对互联网格局、电子商务、O2O线上运营模式等有深刻的理解； 3、具备超强的互联网市场运营及网民用户体验感觉； 4、具备优秀的领导力、良好的表达沟通能力，以及较强的洞察能力、分析能力和语言表达能力，工作积极主动； 5、具有良好的创业精神和责任担当，能承担高负荷工作节奏。

【微信销售/课程顾问】 岗位职责 1、【无需自己找资源】只需要根据公司提供的客户资源，按照要求进行沟通，邀约客户收听试听课； 2、【无需电话】只需要通过线上微信方式向客户介绍正价课产品，以实现销售转化目的； 3、利用微信在线接待潜在客户,帮助群内用户进行学习规划，并向潜在用户针对性的介绍课程产品，准确推荐合适的课程，促成用户的购买； 4、需要热情耐心解决客户的疑问和咨询，持续跟踪客户问题，挖掘客户需求，完成每阶段的销售目标； 5、公司在作文、语文领域有较高知名度。【每期含有稳定高质量例子，无需拓展渠道】 岗位要求： 1、有微信销售经验，热爱销售工作，取得杰出成绩者优先； 2、熟悉线上转化的内在逻辑，拥有体系搭建与优化经验； 3、极强的执行力、沟通能力、亲和力与服务意识，有团队荣誉感 4、上班时间为中午13：30 - 21：30； 我们为小伙伴们提供全方位的福利： 1、上班时间可睡到自然醒、错开高峰期，减少长时间加班情况。上班时间为中午13：30 - 21：30； 2、位于琶洲CBD互联网总部聚集的黄金商圈，核心城区，磨碟沙地铁附近，交通便利； 3、入职购买五险一金（购车、买房通通不是梦）； 4、享受特定时间的交通报销，让你安心到家； 5、多样化的项目和绩效奖金； 6、定期聚餐、团建和下午茶零食点心。

【非游戏相关岗位】 岗位职责 1. 负责企业微信日常回复，以海底捞式管家服务标准接待父母，保证父母获得良好的服务体验； 2. 解决父母客诉、咨询、售后等平台使用问题，安抚父母负面情绪并降低投诉风险； 3. 负责与父母沟通中挖掘跟进「首次付费」、「升级付费」、「多次续费」需求线索，并追踪成单 岗位要求 1. 1年以上电销运营或销售相关岗位经验，本科及以上学历； 2. 丰富的同理心&良好的用户视角，能通过沟通敏锐捕捉父母背后的实际需求和情绪； 3. 具有良好的服务意识，能以「客户为上帝」的理念耐心服务； 4. 具有完整销售闭环能力，从0-1完成销售-付费 *加分项* 1. 具有独立思考能力，可以基于目标合理分配个人精力&工作优先级； 2. 较强的自驱力，在工作中成长学习，个人成长速度跟得上团队成长速度； 3. 具有主动发现问题的能力，能给团队业务提出合理化建议 *岗位福利* 1. 带薪培训 2. 五险一金 3. 福利补贴 4. 加班打车

陪伴留学生8年的DBC职梦，现面向全球招募“新媒体运营官”！ 不限时区地点，不限线上还是线下，无论你玩的就是西海岸，还是Manhattan上东区的Gossip Girl，这份让你底气十足的新媒体实习机会，千万别错过！ 如果你是： 1、美国、英国、澳洲、加拿大、香港、新加坡的留学生； 2、有过运营微信公众号的经验非常加分，没有经验我们也会倾囊相授； 3、至少得是互联网5G冲浪选手，如果你是段子手、破梗王那更好； 4、对新媒体行业有Strong Interest，想和10W+新媒体大神切磋经验，碰撞思维； 5、明骚或闷骚都可以，但要充满表达欲，敢于输出自己的想法； 6、逻辑缜密，执行力强，翻阅外网搜集资料什么的不在话下； 7、工作认真负责，有DDL观念，我们看好每一个时间管理大师。 岗位职责： 1、参与新媒体平台的内容创作，负责为粉丝策划与提供优质内容； 2、远程或实地参与team discussion，提供你的Insights； 3、不断的挖掘和分析用户习惯，做一个用户的“贴心小棉袄”； 4、参与策划线上线下市场拉新活动，进行数据分析和结果跟踪。 你会获得： 1、一群嗨到爆的弄潮儿同事，无话不谈带你入行； 2、满满的成就感：你的idea，或将成为影响万千留学生的Marketing Campaign； 3、纽交所上市公司博实乐成员企业——DBC职梦的实习证明； 4、非常亮眼的项目经验，全部都能写在简历上； 5、超级新媒体运营技巧及职业素养的培训，成为一个合格的新媒体人； 6、实习期满表现优异者可转正，与金融、四大、咨询等高薪名企精英一同共事。