岗位职责： 1. 负责公司保险业务的拓展、销售及客户关系管理工作。 2. 招募、培训并带领团队，提升团队整体业务水平和业绩。 3. 根据公司战略目标，制定业务发展计划，确保业务目标的实现。 岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先。 2. 工作经验： - 具备3年以上保险行业或银行业务工作经验； - 有业务管理或团队领导经验者优先。 3. 专业能力： - 具备较强的架构能力，能够搭建业务框架，优化业务流程； - 熟悉保险市场动态，具备良好的市场分析能力； - 具备较强的销售技巧和谈判能力，能够独立完成业务谈判。 4. 个人素质： - 具备良好的沟通能力，能够与团队成员、客户建立良好的合作关系； - 具备较强的责任心和团队合作精神； - 具备一定的抗压能力，能够适应高强度工作环境。 岗位描述： 1. 职责概述： - 负责公司保险业务的拓展，开发新客户，维护老客户； - 组织并实施销售活动，完成公司设定的业务目标； - 招募、培训并管理团队，提升团队业务能力和业绩。 2. 主要任务： - 分析市场趋势，制定业务发展策略； - 招聘、选拔、培训业务团队，提升团队整体素质； - 跟踪业务进度，对团队进行业务指导，确保业务目标的实现； - 定期向上级汇报业务情况，及时调整业务策略。 3. 岗位待遇： - 具有竞争力的薪资待遇； - 完善的培训体系和晋升通道； - 丰富的团队活动，良好的企业文化。 欢迎有志之士加入我们的团队，共创辉煌！

工作内容: 1、跟踪维护已购买保险的客户 2、通过电话、微信给与客户相关专业问题的解答与服务 岗位职责: 1、认真、真诚的为客户提供服务 2、按时参会，完成上级交付的工作内容 3、工作积极，工作态度端正

岗位职责：将为单位和个人提供以下服务：1、银行业务中国人寿广发银行所提供的相关产品及服务，如储蓄卡、信用卡的开户，银行短期理财产品的办理，信用贷款、保单贷款的办理。2、人寿保险业务意外险、健康险、养老险、教育储蓄险、投资理财险、团体医疗险等产品的咨询与办理。3、财产保险业务车险及非车险业务的咨询与办理。任职要求：1、21~45岁，1年以上工作经验为佳。2、大专以上学历优先录入。3、热情积极，勤学上进，有爱心和责任心，学习力强。4、形象气质佳，会说普通话，善于与人沟通，有团队合作精神。5、有过创业经验、从事过教育、财会、房产销售、互联网金融、信用卡销售、小额信贷等工作者优先。6、工作时间：8:30~12:00

银行网点 销售专员 30人 岗位职责 1.沟通与维护银行网点关系，提升公司在该网点的竞争力；  2．对银行柜员进行产品知识和销售技能培训，提升网点销售产能和业务品质；  3.配合公司和银行做好售后服务工作；  4.完成公司规定的考核指标；  5.不断提升自我专业知识和销售技能，充分利用合作银行的平台优势，积极拓展客户。                岗位要求 1．40岁以下，大专以上学历 2.其他具有诸如房产、培训教育等行业销售经验的人员优先；  3.无销售行业工作经历的大学本科毕业生亦可 薪资：综合底薪（3580-27040）+司龄津贴+高额提成+方案奖金+年终奖+续期佣金。6个月试用期，试用期不打折， 入职五险一金，补充商保包含子女+节日福利+年度体检+旅游方案+年度嘉年华，周末单休，法定节假日休息 上班地点：武汉三镇就近的银行内上班 公司地点：武汉市武昌区恒大世纪广场写字楼 和平大道716号

1、服务公司老客户，协助完成赔资料收集，办理理赔、资料维护等相关事宜； 2、为客户提供专属保险咨询和设计个性化的保险保障体系； 3、协助公司开展服务活动，以及各类旅游文化节的开展； 4、不断提升自己的综合能力，服务VIP高端客户，为客户提供集团专属金融服务（理财、信托、保险加信托等），以及其他医疗服务，不断提高客户及家属幸福感。 任职要求: 1.大专以上学历，金融或保险专业优先; 2.有寿险行业经验，有客服经验优先; 3.性格开朗积极，具有良好的客户服务意识和沟通表达能力 工作时间:周一至周五 8:30~17:30，中午休息三个小时，五天六小时工作制，周末双休 我们的优势:上班时间自由+收入稳定+广阔的个人发展空间+和谐互助共赢的团队

我们公司是：中国人寿（央企）《财富》世界500强59位。 2012年列入央企，2016年收购广发银行 工作时间：8:30签到-9:30签退 其他时间自由（双休） 薪资待遇：8000-15000 年龄21~60岁，高中以上学历 工作内容：办理广发银行业务，银行卡，养老金，金融，信贷，基金，理财，保险等工作。 工作签到地点：朝阳东三环恒祥大厦

工作内容： 1.沟通与维护银行网点关系，提升公司在该网点的竞争力； 2．对银行柜员进行产品知识和销售技能培训，提升网点销售产能和业务品质； 3.配合公司和银行做好售后服务工作； 4.完成公司规定的考核指标； 5.不断提升自我专业知识和销售技能，充分利用合作银行的平台优势，积极拓展客户。 任职要求： 1．40岁以下，***专科及以上学历, 金融财税等相关专业毕业，具备扎实的金融知识功底； 2. 具有一年（含）以上银保行业经验的，以在最近一次服务过的公司个人期缴业绩和收入情况作为重要评估条件； 3.具有一年（含）以上银行理财经理、基金公司理财经理等金融行业工作经验的，应具备突出的销售能力； 4.其他具有诸如房产、培训教育等行业销售经验的人员； 5.无销售行业工作经历的大学本科毕业生亦可，应具有丰富的社会实践经验，如在大学期间参加过市场营销等社会实践活动（直接面对客户类活动或金融保险行业实习经历为佳）。 6.持有AFP等专业证书者优先； 7.具备良好的形象气质，性格开朗，善于沟通，表达能力突出； 8.富有强烈的进取心和不屈不挠的拼搏精神； 9.在工作地有固定住所。 薪酬福利： 综合底薪（3580-27040）+司龄津贴+高额提成+方案奖金+年终奖+续期佣金，入职即购五险一金，补充商保包含子女+节日福利+年度体检+旅游方案+年度嘉年华，6个月试用期，试用期不打折利： 工作时间及上班地点： 周末双休，法定节假日休息 武汉市武昌区恒大世纪广场写字楼 和平大道716号

工作内容： 1-客户家庭保单整理 2-客户生日祝福、节日温馨祝福3-客广缴费提醒 4-客户保单领钱提醒 5-V1P客户上门送生日礼物，节日礼品 6-保险理赔资料收取 7-公司最新资讯和福利权利告知8-回馈礼品的送达等 任职资格: 1-具有良好的亲和力，良好的沟通能力及团队合 作精神 2-金融、贸易、市场营销或者有销售售后服务工 作经验优先考虑工作时间: 上五休二，早8:30上班，下午时间可合理安排(如 有宝妈下班也不影响接小孩);国家节假日正常休 息，表现优异者，三个月有晋升机会，公司免费培训 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险等保障 不定时激励奖，舒适的办公环境，人性化的管理。 旅游，节假日有礼品，不定期聚会K歌团建等 职位福利：带团队、弹性工作、多次晋升机会 职位亮点：积极主动、责任感强、敬业、客户导向；

海底捞普通员工月薪最高可达10000元/月， 温馨提示：海底捞入职员工无需缴纳任何费用不扣工资不押押金，请勿相信其它平台。 一、【招聘岗位】 调酒师 二、【职位要求】 1．18-45周岁，学历不限； 2．身体状况符合国家餐饮行业标准要求； 3．无不良嗜好和记录，无明显纹身； 三、【薪资标准】 8000元/月 包吃（每天供应4到5餐） 包住（小区房，离上班门店距离走路不会超过15分钟，水电全免，提供床上用品，家私家电齐全） 四、【工作地点 壹方城海底捞火锅 五、 【福利待遇】 1．正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；享受五险工作满半年公司给予报销办理健康证费用； 2．员工在公司连续工作满一年，可享受带薪年休假，并报销家庭地址到工作地点的往返硬座火车票及汽车票； 3．达到一定条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4．凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5．大堂经理级别员工父母可享受400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6．普通员工英才补贴计划（凭***本科***书）：普通本科生（含海外本科院校）毕业入职可享受补贴 1200-2000 元/月，补贴 6 个月（店长助理不享受此补贴）。 六、 【发展途径】（工作氛围好、平台发展较快晋升空间大晋升较快、晋升公平） 途径一：服务员-门迎/服务担当-大堂/后堂/值班经理-店经理 途径二：职能部门（财务管理部、技术管理部、信息管理部、采购管理部、战略事务部等）； 途径三：蜀海公司、颐海公司、微海公司等海底捞相关公司。 【公司简介】 海底捞品牌创建于1994年，历经二十多年的发展，海底捞国际控股有限公司已经成长为国际知名的餐饮企业。 截止2020年6月30日，海底捞在全球开设935家直营餐厅，其中868家位于中国大陆的164个城市，67家位于中国香港、中国澳门、中国台湾及海外，包括新加坡、韩国、日本、美国、加拿大、英国、越南、马来西亚、印度尼西亚及澳大利亚等地。8食品质量的稳定性和安全性为前提条件， 为广大消费者提供更贴心的服务，更健康、更安全、更营养和更放心的食品。   在管理上，以员工满意率为目标，为员工提供一个温暖、欢乐、舒适的工作氛围。倡导双手改变命运的价值观 ，为员工创建公平公正的工作环境，实施人性化和亲情化的管理模式，提升员工价值。现面向社会长期招聘正式工、实习生等多个岗位。

职位职责： 1、品牌商家招募拓展，针对国内全品类Top品牌商家进行BD，引导商家入驻； 2、具备一定商家BD经验，能针对不同行业的痛点给予商家解决方案的支持和内部资源的协调； 3、针对出海商家进行前期孵化和运营，确保商家GMV增速符合预期；同时针对商家出海前准备工作能给予相应数据支持和分析建议； 4、有基础活动策划能力，并能了解行业活动动向，定期举办品牌交流峰会等，实现商家资源裂变； 5、对内容电商有一定认知，能探索并落地提升电商内容效率的有效方法，包括但不限于构思内容制作创意，挖掘并管理内容分发渠道，协调营销活动资源，积极寻求与达人、MCN机构、第三方平台（TAP）等联盟的合作，以提升产品表现并助力实现销售增长。 职位要求： 1、本科及以上学历，有3年以上电商运营或商家招募经验； 2、有较强的市场挖掘、营销创新能力，能把握和引导商户的整体营销； 3、数据分析能力强，能通过数据对于行业动向、项目管理有分析结果、归纳总结； 4、较强的自我驱动和责任心，具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力，强业绩结果导向； 5、英语水平佳为加分项。

好的，这是一份针对“驻场运维经理（政府行业）”的岗位JD（Job Description）模板，您可以根据具体情况进行调整： --- **职位名称：** 驻场运维经理 (政府行业) **所属部门：** IT运维部 / 项目部 (根据公司实际情况填写) **汇报对象：** 项目总监 / IT运维总监 (根据公司实际情况填写) **工作地点：** [成都市锦江区] **职位概述：** 负责政府客户现场IT系统的整体运维管理工作，确保客户IT基础设施、应用系统、网络环境的稳定、高效、安全运行。作为公司驻场运维团队的核心负责人，需全面协调内外部资源，满足客户需求，提升客户满意度，并有效控制运维成本。 **主要工作职责：** 1. **保障客户IT系统稳定运行：** * 负责制定并执行客户IT系统的运维计划、应急预案和巡检制度。 * 监控客户IT系统的运行状态，及时发现、分析和解决各类技术问题，确保系统高可用性。 * 协调处理重大、复杂的技术故障和突发事件，组织技术攻关，减少业务中断时间。 2. **客户关系管理与沟通：** * 作为公司驻场代表，与客户方IT部门及相关业务部门建立并维护良好的沟通渠道和合作关系。 * 定期组织召开运维例会，汇报运维工作情况，收集客户需求和反馈。 * 有效管理客户期望，妥善处理客户投诉和不满，提升客户满意度。 3. **运维流程与规范建设：** * 根据政府行业特点和客户要求，优化和完善现场运维流程、操作规范和服务标准。 * 推动运维自动化、标准化工具的应用，提高运维效率和质量。 * 负责运维文档（如操作手册、应急预案、运维报告等）的编制、审核和更新。 4. **资源协调与成本控制：** * 协调公司内部技术支持、研发、采购等资源，保障驻场运维工作的顺利开展。 * 负责驻场运维项目的预算管理和成本控制，确保在预算范围内达成运维目标。 * 管理驻场所需备品备件、软硬件资源。 5. **安全合规与保密：** * 严格遵守国家及政府行业的法律法规、安全保密规定和客户方的管理制度。 * 负责驻场运维过程中的信息安全、数据安全和操作安全。 * 确保所有运维活动符合合规性要求。 6. **持续改进：** * 定期分析运维数据，识别潜在风险和改进机会，提出优化建议。 * 跟踪业界最新技术动态，引入适合的运维理念和技术手段。 **任职资格要求：** 1. **教育背景：** 计算机科学、网络工程、信息管理或相关专业本科及以上学历。 2. **工作经验：** * 3年以上IT运维工作经验。 * 具备政府、公共事业或大型企业IT运维管理经验者优先。 * 有驻场运维服务管理经验者优先。 3. **技术能力：** * 深入了解计算机硬件、操作系统（Windows/Linux/Unix等）、数据库（SQL Server/Oracle/MySQL等）技术。 * 熟悉主流服务器、存储、备份、虚拟化等IT基础设施。 * 了解政府行业常用应用系统（如OA、公文系统、业务系统等）的架构和运维要点。 * 具备一定的故障排查、性能优化和安全加固能力。 4. **软技能：** * 优秀的沟通协调能力、组织管理能力和团队领导能力。 * 出色的客户服务意识和问题解决能力。 * 强烈的责任心、服务意识和抗压能力。 * 具备良好的文档编写能力和口头表达能力。 * 能够适应驻场工作模式，遵守客户现场管理规定。 *抗压能力强。 5. **其他：** * 持有相关IT认证（如MCSE, OCP, CCNP, PMP, ITIL等）者优先。 **加分项：** * 熟悉政府电子政务、智慧城市等相关项目。 * 具备云计算、大数据、容器化等新兴技术运维经验。 * 精通至少一种脚本语言（如Shell, Python, PowerShell）。 --- **请注意：** * 请将 `[请填写具体驻场地点]` 替换为实际的客户现场地址。 * 根据公司的具体要求和文化，可以对职责和资格要求进行微调。 * 对于薪资范围、福利待遇等敏感信息，通常在JD中不明确写出，而是在面试或沟通中说明。 * 政府行业对保密性要求极高，务必在JD中强调相关要求，并在实际操作中严格执行背景调查和保密协议。

职位职责： 1、针对客户对公有云数据库的需求，协同销售、售前进行需求分析，支持数据库的架构和解决方案设计，提供最佳实践，形成标杆案例； 2、洞察数据库技术发展趋势、市场动态、用户需求变化，识别共性需求和用户痛点，推进产品能力迭代和竞争力构建； 3、深入洞察典型客户场景，设计和构建有竞争力的数据库解决方案，赋能客户，提升市场影响力。 职位要求： 1、熟悉云计算技术架构，熟悉一种或多种数据库产品和技术，3年以上相关产品的解决方案设计经验； 2、熟悉MySQL、PostgreSQL、Redis、MongoDB、Elastic Search等数据库中的一种或多种，具备应用数据开发或数据库优化经验； 3、具备一定的动手能力，熟悉云数据库的使用、性能验证、SQL优化等工作； 4、具备良好的沟通交流能力，客户业务理解能力，能够挖掘和分析客户需求，设计和引导相关方案； 5、具备良好的团队协作和推进能力，有公有云类项目实践经验者优先，有主流公有云技术认证者优先； 6、熟悉游戏、电商、社交、广告、零售等行业场景和典型业务和数据库技术架构者优先。

职位职责： 1、针对客户对公有云数据库的需求，协同销售、售前进行需求分析，支持数据库的架构和解决方案设计，提供最佳实践，形成标杆案例； 2、洞察数据库技术发展趋势、市场动态、用户需求变化，识别共性需求和用户痛点，推进产品能力迭代和竞争力构建； 3、深入洞察典型客户场景，设计和构建有竞争力的数据库解决方案，赋能客户，提升市场影响力。 职位要求： 1、熟悉云计算技术架构，熟悉一种或多种数据库产品和技术，3年以上相关产品的解决方案设计经验； 2、熟悉MySQL、PostgreSQL、Redis、MongoDB、Elastic Search等数据库中的一种或多种，具备应用数据开发或数据库优化经验； 3、具备一定的动手能力，熟悉云数据库的使用、性能验证、SQL优化等工作； 4、具备良好的沟通交流能力，客户业务理解能力，能够挖掘和分析客户需求，设计和引导相关方案； 5、具备良好的团队协作和推进能力，有公有云类项目实践经验者优先，有主流公有云技术认证者优先； 6、熟悉游戏、电商、社交、广告、零售等行业场景和典型业务和数据库技术架构者优先。

职位职责： 1、针对客户对公有云数据库的需求，协同销售、售前进行需求分析，支持数据库的架构和解决方案设计，提供最佳实践，形成标杆案例； 2、洞察数据库技术发展趋势、市场动态、用户需求变化，识别共性需求和用户痛点，推进产品能力迭代和竞争力构建； 3、深入洞察典型客户场景，设计和构建有竞争力的数据库解决方案，赋能客户，提升市场影响力。 职位要求： 1、熟悉云计算技术架构，熟悉一种或多种数据库产品和技术，3年以上相关产品的解决方案设计经验； 2、熟悉MySQL、PostgreSQL、Redis、MongoDB、Elastic Search等数据库中的一种或多种，具备应用数据开发或数据库优化经验； 3、具备一定的动手能力，熟悉云数据库的使用、性能验证、SQL优化等工作； 4、具备良好的沟通交流能力，客户业务理解能力，能够挖掘和分析客户需求，设计和引导相关方案； 5、具备良好的团队协作和推进能力，有公有云类项目实践经验者优先，有主流公有云技术认证者优先； 6、熟悉游戏、电商、社交、广告、零售等行业场景和典型业务和数据库技术架构者优先。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：火山引擎是字节跳动旗下云和AI服务平台，将字节跳动快速发展过程中积累的增长方法、技术能力和应用工具开放给外部企业，通过云和智能技术帮助企业构建体验创新、数据驱动和敏捷迭代等能力，推进企业AI转型，激发增长潜能。 1、海外市场与产品调研：深度参与海内外AI搜索及SaaS市场的调研工作；利用出色的英语能力，追踪海外前沿技术（如RAG、Vector Search）及产品动态，输出高质量的市场分析报告，辅助产品出海战略决策； 2、产品定义与文档建设：协助产品经理进行需求分析与功能设计，负责撰写PRD、API接口文档及开发者指南，确保产品逻辑的严谨性与易用性； 3、数据分析与产品运营：协助跟进产品上线后的数据表现，洞察用户行为；协助处理客户接入过程中的技术咨询，收集反馈并推动产品迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，计算机、软件工程、数学、统计学等理工科专业优先； 2、语言能力：英语听说读写能力优秀，能够无障碍阅读英文技术文档、期刊及海外商业报告，有海外留学或交换经历者加分； 3、技术素养：具备良好的逻辑思维，有一定代码基础，能够看懂基础的技术架构与API文档； 4、行业认知：对大模型（LLM）、AIGC、搜索引擎、推荐系统有浓厚兴趣，了解基本的Transformer、RAG概念者优先； 5、实习经验：有互联网产品或技术实习经历，具备较强的文档撰写能力和沟通协作能力； 6、具备较强的责任心和自驱力，能适应快节奏的工作环境；实习时间每周保证实习5天，连续实习3个月以上（长期实习者优先）。