• 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 5k-8k·13薪 经验3-5年 / 大专
    数据服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    1、负责自媒体微信公众号的内容选题、撰写、编辑及发布; 2、关注行业品牌,热度等方向,可以跟热点事件结合,善于总结归纳,有成熟爆款文经验; 3、根据选题和热点方向,搜集和整理资料,懂得归纳总结事件中的核心情绪线; 4、配合市场营销的开展、重点产品项目推广等 5、分析用户使用习惯及挖掘用户需求,为用户推送优质内容,增加粉丝活跃度及粘度,提高用户转化率 6、完成领导交代的其他任务。 任职要求: 1、 中文、新闻等专业,大专以上学历,编辑、出版、新闻、中文等相关专业优先; 2、 有想法、有创意,善于联系热点,对商业品牌及流行趋势有敏锐的洞察力,富于创新、思维灵活、并能够持续学习。 3、 有自媒体3年以上工作经验,了解用户心理,文笔出众,可以用文字让读者共鸣; 4、 有团队合作精神,自我驱动能力强,肯学习钻研,有上进心; 工作地址
  • 8k-16k·13薪 经验1年以下 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、完成量化的工作要求,挖掘客户需求,必要情况下能在部门领导带领下拜访客户或者独立拜访客户; 2、通过系统岗前培训、日常培训及自我努力学习,掌握公司咨询业务所涉及的国家及北京市支持科技创新企业、文化创意产业等相关的产业政策;并根据新老客户实际情况提供相应的策划方案; 3、通过电话、微信、邮件、网络等通信工具开发和维护新老客户,进行业务推广,主动与客户进行有效沟通了解客户潜在需求,寻找合作机会并完成销售业绩;通过网络、微博、微信等方式发布与公司核心业务相关的信息进行辅助的网络营销;了解和发掘客户需求及愿望,为客户提供专业的咨询; 4、客户追访、回访,维护客户关系,为客户提供专业的咨询服务,收集潜在客户资料,管理客户关系; 5、及时了解重点高新技术领域/行业发展动态;并能独立完成上级安排的其他的工作。 任职要求: 1、大学专科及以上学历;有电话销售经验的优先考虑; 2、对销售工作有较高的热情,有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心和责任心,有热心和积极为客户服务的工作态度,有良好的客户服务意识; 3、性格外向、反应敏捷、理解和表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、做人诚实守信、吃苦耐劳、有责任心,承压能力强。 5、注重团队协作,不搞个人英雄主义,以团队利益为先为重;
  • 9k-17k·13薪 经验1-3年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 少于15人
    职位描述 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户,并根据客户需求,邀约、单独拜访或由部门主管陪同拜访客户; 2、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;实时跟踪并进一步拓展已签单老客户的其它潜在业务需求,寻求续签合同和长期合作的机会; 3、客户追访、回访,维护客户关系,为客户提供专业的咨询服务,收集潜在客户资料,管理客户关系; 4、通过系统岗前培训、日常培训及自我努力学习,掌握公司咨询业务所涉及的国家及北京市支持科技创新企业、文化创意产业等相关的产业政策;并根据新老客户实际情况提供相应的策划方案; 5、完成量化的工作要求,并能独立完成上级安排的其他的工作。 任职要求: 1、大专及以上学历;专业不限,理工科专业毕业者优先;有工作经验优先; 2、普通话流利,具有良好的沟通表达能力,语言富有感染力; 3、做人诚实守信、责任心强、吃苦耐劳,具有团队合作精神; 4、乐于接受挑战性的工作,有较高的敬业精神,喜欢电话销售工作。 薪酬待遇: 无责底薪6000元左右(13薪)+签单绩效奖金+业绩提成+年终奖; 享受五险一金、带薪年假; 每年组织员工体检,集体旅游一次以上; 逢劳动、中秋等节日发放礼品或奖金等福利。 附加信息: 候选人加分项:理工科专业毕业者优先;有工作经验优先;乐于接受挑战性的工作,有较高的敬业精神,喜欢电话销售工作。 工作时间:周末双休 上下班时间:09:00-18:00
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 少于15人
    职位描述 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户,并根据客户需求,邀约、单独拜访或由部门主管陪同拜访客户; 2、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;实时跟踪并进一步拓展已签单老客户的其它潜在业务需求,寻求续签合同和长期合作的机会; 3、客户追访、回访,维护客户关系,为客户提供专业的咨询服务,收集潜在客户资料,管理客户关系; 4、通过系统岗前培训、日常培训及自我努力学习,掌握公司咨询业务所涉及的国家及北京市支持科技创新企业、文化创意产业等相关的产业政策;并根据新老客户实际情况提供相应的策划方案; 5、完成量化的工作要求,并能独立完成上级安排的其他的工作。 任职要求: 1、大专及以上学历;专业不限,理工科专业毕业者优先;有工作经验优先; 2、普通话流利,具有良好的沟通表达能力,语言富有感染力; 3、做人诚实守信、责任心强、吃苦耐劳,具有团队合作精神; 4、乐于接受挑战性的工作,有较高的敬业精神,喜欢电话销售工作。 薪酬待遇: 无责底薪6000元左右(13薪)+签单绩效奖金+业绩提成+年终奖; 享受五险一金、带薪年假; 每年组织员工体检,集体旅游一次以上; 逢劳动、中秋等节日发放礼品或奖金等福利。
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    要求:***高中(职高、中专)及以上学历,40周岁及以下,工作年限不限,专业不限,身体健康,吃苦耐劳,能适应12小时两班倒。
  • 11k-15k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    新媒体运营 岗位职责: 1、负责微信公众号、网站、视频号、直播平台等新媒体策划、编辑、运营及管理,并形成分析报告; 2、有原创文章撰写能力,收集日常行业及网络热点话题,能够独立完成选题策划及撰稿任务,能输出政策、热点、活动类原创内容等; 3、对新媒体的阅读量及传播渠道有敏感性,有想法并能够独立承担宣传传播及推广工作。 4、对接外部媒体,制定合作方案; 5、社群管理和运营,与粉丝进行互动,挖掘和分析粉丝的反馈和体验感受。 6、根据需要配合其他部门完成各项活动执行、宣传工作。 任职要求: 1、**本科及以上学历,中文、新闻、编辑出版、传媒等相关专业优先; 2、思维活跃,具有创新性想法和创意,并能够独立完成; 3、较强的专题策划、信息采编整合和写作能力; 4、熟练掌握办公软件,具备良好的协调和沟通能力; 5、富有团队协作精神,吃苦耐劳,能承受一定工作压力。 6、有预防接种,医疗行业工作经验的优先。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    一:岗位职责 1、通过培训掌握相关岗位知识和沟通技巧,以专业规范程序协助银行,提醒客户逾期情况,告知客户银行规定的还款时间与客户协商还款事宜 2、主动通过短信或电话沟通,与逾期风险客户联络,了解客户逾期原因,持续与客户进行沟通达成还款意愿 3、告知客户逾期后的不良后果督促尽快处理逾期欠款,维护客户良好的个人征信记录,从而降低坏账率 二:任职要求 (1)男女不限,专业不限,年龄20-40岁 (2)具有良好的沟通能力,思维敏捷,逻辑能力及综合分析能力强;有电话销售,电话客服或业务销售经验者优先 (3)对待工作认真负责,主动积极,有良好的团队合作精神 (4)具备良好的心理素质,有较高的认知水平及悟性,面对问题能保持积极正确的心态,具有良好的应变能力和承压能力 (5)责任心强,工作认真负责 三:福利待遇 1、无责底薪+绩效奖金+各类激励奖金,员工人均薪资8000-10000,能力优秀者月收入可达15000-25000 2、五险,年终奖励,节假日福利,节日礼品 3、享受法定节假日,带薪年假,婚产假等 四:员工晋升 新人入职进行一周带薪培训,包括培训讲师的专业讲解、老员工带领新员工个人实操。公司为优秀员工提供岗位上升渠道,无论是职级,还是无责任底薪,都会按照员工完成的业绩表现及日常工作表现进行评级晋升,专员-组长-主管-经理。 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    一:岗位职责 (1)协助银行及金融机构控制金融风险,依据法律条款及合同条款,引导客户正确还款 (2)通过电话沟通,或短信、网络、等沟通方式与逾期风险客户达成还款意愿 (3)告知客户逾期后的不良后果督促尽快处理逾期欠款,维护客户良好的个人征信记录,从而降低坏账率。 二:任职要求 (1)男女不限,专业不限,年龄20-40岁 中专及以上学历(能力优秀者学历放宽) (2)具有良好的沟通能力,思维敏捷,逻辑能力及综合分析能力强;有电话销售,电话客服或业务销售经验者优先。 (3)对待工作认真负责,主动积极,有良好的团队合作精神; (4)具备良好的心理素质,有较高的认知水平及悟性,面对问题能保持积极正确的心态,具有良好的应变能力和承压能力 (5)责任心强,工作认真负责。 三:工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00 四:福利待遇: 1、薪资:试用期/转正后=底薪(无责)+绩效奖金+各类激励奖金 岗位平均工资为8000-10000左右。 能力优秀者月收入可达15000+25000。 2、五险,年终奖励,节假日福利,节日礼品。 3、享受法定节假日。带薪年假,婚产假等。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    一:岗位职责 1、通过培训掌握相关岗位知识和沟通技巧,以专业规范程序协助银行,提醒客户逾期情况,告知客户银行规定的还款时间与客户协商还款事宜 2、主动通过短信或电话沟通,与逾期风险客户联络,了解客户逾期原因,持续与客户进行沟通达成还款意愿 3、告知客户逾期后的不良后果督促尽快处理逾期欠款,维护客户良好的个人征信记录,从而降低坏账率 二:任职要求 (1)男女不限,专业不限,年龄20-40岁 (2)具有良好的沟通能力,思维敏捷,逻辑能力及综合分析能力强;有电话销售,电话客服或业务销售经验者优先 (3)对待工作认真负责,主动积极,有良好的团队合作精神 (4)具备良好的心理素质,有较高的认知水平及悟性,面对问题能保持积极正确的心态,具有良好的应变能力和承压能力 (5)责任心强,工作认真负责 三:福利待遇 1、无责底薪+绩效奖金+各类激励奖金,员工人均薪资8000-10000,能力优秀者月收入可达15000-25000 2、五险,年终奖励,节假日福利,节日礼品 3、享受法定节假日。带薪年假,婚产假等 四:员工晋升 新人入职进行一周带薪培训,包括培训讲师的专业讲解、老员工带领新员工个人实操。公司为优秀员工提供岗位上升渠道,无论是职级,还是无责任底薪,都会按照员工完成的业绩表现及日常工作表现进行评级晋升,专员-组长-主管-经理。 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    人工智能 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、 负责产品线规划设计; 2、 分析用户需求及市场情况,能够组织实施产品需求调研、需求梳理和市场分析; 3、 负责需求的整理、归纳和提炼,形成业务思路和产品规划; 4、 负责组织产品的原型设计工作。根据产品规划与需求分析,制订产品需求文档,为设计、开发、测试人员明确产品需求; 5、 根据产品市场和用户使用反馈,对产品进行优化改进; 6、 撰写产品需求说明书等文档。 任职要求: 1、 本科及以上学历,有需求和产品梳理的组织管理经验,至少独立负责过一款产品; 2、 拥有强烈的责任心和团队合作精神,善于独立思考,具备清晰缜密的逻辑思维能力,富有产品敏感度与创新精神; 3、 熟悉产品管理的各个方面,包括用户需求调研,业务需求分析,产品流程设计、研发全流程。熟悉Axure、Visio等产品设计工具,对技术实现的可行性以及技术成本有良好评估能力; 4、 具备出色的沟通能力和协调能力。工作有计划性,阶段性目标明确。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 作为公司的一名文员,你将负责支持公司的日常运营和行政工作。你的主要职责包括: 1. 管理和维护公司的文件和记录,确保其准确性和完整性。 2. 协助公司高管处理各种行政事务,例如接待来访者、安排会议等。 3. 协调和组织公司的各项活动,确保活动的顺利进行。 4. 管理和维护公司的社交媒体账户,并负责公司网站和邮件的管理。 5. 协助公司高管准备各种报告和文件,并确保这些报告和文件的准确性和完整。 6. 协助公司处理各种人事管理事务,例如入职、离职、薪资等。 职位要求: 1.  良好的沟通和组织能力,善于处理事务。 3. 熟练掌握Office办公软件,具备良好的数据分析能力。 4. 具备良好的时间管理能力,能够有效地处理多个任务。 5. 具备较强的责任心和保密意识,能够保证文件和记录的安全性。 6. 良好的团队合作精神,能够与同事和客户良好地合作。
  • 5k-8k·16薪 经验1-3年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责公司供餐服务管理,包括早中晚餐、下午茶、夜宵等供应商配餐运营管理; 2、负责公司商配服务管理,包括快递公件、饮用水、打印机、售货机等日常运营与供应商管理; 3、负责公司日常行政事务处理,包括日常问题反馈跟踪、文件管理、会议组织、办公环境优化等; 4、负责进行相关账单与费用的数据整理、核对、分析等; 5、协助行政康体活动开展与执行; 6、完成上级交办的其他临时性任务。 任职资格: 1、本科学历,2年以上大中型互联网行政工作经验; 2、逻辑清晰,沟通协调力良好,执行力强,做事细致认真; 3、良好的文字功底与数据敏锐性、熟悉photoshop等图像处理软件。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位描述: 1、基于招商银行App亿级客户的消费需求洞察和市场机会的捕捉,策划电商场景整合营销项目,包含不限于方案策划、资源整合、数据追踪、沉淀优化等,推动项目落地执行并对项目结果负责; 2、构建电商场景的活动营销矩阵,定制营销计划,包含但不限于主题活动、平台联合活动等,持续打造场景的零售消费心智,拉动目标客群的增长,达成电商场景销售目标 3、具备数据化、产品化的营销运营能力,基于数据分析和洞察,制定针对特色人群/品类的营销策略和方案,打造符合消费者需求的特色玩法及营销产品。 岗位要求: 1、大学本科及以上学历,具有2年及以上互联网整合营销经验,有电商经验优先; 2、有营销sense,对新事物和行业热点敏感度高,具备创新能力、项目统筹能力及较强的沟通能力,可独立策划及落地营销活动; 3、具备较强的数据分析及逻辑思维能力,熟练使用ppt、excel等办公软件。
  • 10k-18k 经验1-3年 / 本科
    教育,文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责英语学习社区的圈子运营工作; 2. 制作和维护英语学习相关资料,包括视频和语音等; 2. 整理收集用户反馈,协助完善社区产品逻辑。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,英语或者英语教育专业毕业生,大学专业四级及以上, 2. 必须有自信优秀的英语口语水平! 3. 具备2年以上运营经验,有成功的UGC社区运营经验优先考虑。