• 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 岗位职责: 1、负责拉勾线上关系和非关系数据库维护 2、负责拉勾数据库工单处理以及SQL语句优化 3、负责拉勾数据库监控、性能调优和备份恢复 任职要求: 1、熟悉MYSQL相关工作经验,具有良好的问题解决能力 2、熟悉mongo副本集,redis哨兵,了解mycat、tidb、postgresql 3、熟悉linux系统,熟悉Python、Shell、go至少一种语言 4、对技术热爱,自我驱动,抗压能力较强
  • 30k-50k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,消费生活,旅游|出行 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、 在深入理解消费金融业务的基础上,进行风险特征的挖掘,并开发及上线; 2、 基于特征进行客群的监控及特征有效性监控; 3、 开发信贷风险计量模型,包括但不限于信贷额度模型、信贷评分模型、反欺诈模型、贷中行为模型、催收模型; 4、 负责模型监控和维护工作、编写监控分析报告以及风险报告等,持续优化模型; 5、 负责编写模型的开发需求,协调整个模型上线实施流程; 6、 将模型和现有风控政策结合,优化现有评级及风险策略; 任职条件: 1、 精通python开发,熟练掌握数据库表开发的相关知识; 2、 3年及以上模型开发经验,有互联网金融、信用卡等金融风险建模经验人员优先考虑; 3、 熟练掌握常用算法,如XGboost、逻辑回归、决策树、神经网络、SVM模型; 4、 熟练适用HIVE SQL; 5、 硕士及以上学历; 6、 良好的数据分析能力及逻辑思维能力,良好的沟通能力、自学能力和团队协作精神。
  • 10k-18k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    【我们希望:你是一个小说的狂热爱好者,懂小说,了解各大小说平台网站。如果你认为对男频同人有独特的见解,对好的作品有强烈的渴望,欢迎投简历!】 【超强福利】 1、公司附近租房,每月1500元租房补贴 。 2、周末双休,节假日正常休假 。 3、每天60元餐补,免费咖啡零食、弹性打卡,自行团建公司发补贴 。 【职位描述】 1、负责所属男频同人分类,分析行业内容趋势,对站内未来方向有独到的见解。 2、定期跟进所属品类下的作品内容和数据,围绕业务目标,对内容数据整理分析,及时调整运营策略,提高产品转化,内容生产。 3.对负责品类进行内容筛选和品类把控,发掘潜力小说和优质小说。 【任职要求】 1、热爱网络文学,关注业内各大平台,阅读量丰富,熟知当下热点门类,并能挖掘内容新风向。 2、有阅读内容运营和用户运营经验,对小说市场有深入的分析和了解。 3、熟悉男频同人和轻小说下题材划分,有发展新品类和热门品类的眼光。 4、性格外向,有良好的语言沟通能力和文字表达能力。 5、能熟练使用Word、Excel等办公软件。 6、二次元,动漫、游戏同人爱好者优先 。 我们团队年轻,充满活力,希望有想法,有创意的你加入!
  • 15k-30k·13薪 经验1-3年 / 本科
    智能硬件 / B轮 / 150-500人
    岗位描述:+ 1.+关注移动机器人及物流行业动态,研究分析行业竞对产品,识别市场机会点+ 2.+负责产品需求梳理及业务对接,分析提炼行业和客户需求,对功能需求进行管理,进行产品预研+ 3、负责移动机器人及其配套软件的产品规划与设计,完成机器人在生产制造、物流、仓储等场景的解决方案落地+ 4、完成产品的需求调研、功能设计,输出需求文档,并制定产品的核心评价指标+ 5、协同研发团队完成产品研发,跟进产品验收及交付+ + 任职要求:+ 1.+本科或以上学历,3年或以上相关行业经验,有较好的行业视野并有深度思考;+ 2、有移动机器人管理和系统开发相关的从业经验优先,AGV、AMR、配送机器人等均可,产品思维优秀可放宽+ 3、熟悉大型制造企业的生产管理流程,熟悉WMS、MES、WCS其中一个或多个系统+ 4、具备良好的沟通能力、文档撰写能力、团队协作能力和逻辑思维能力+ 5、有较强的工作主动性,有创新意识和团队合作精神,能够承受压力并达成目标
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与软件需求,架构设计,模块设计,编码相关工作和问题解决; 岗位要求: 1、一年以上QT/QML全职开发和QT跨平台开发经验 2、精通C/C++语言,熟悉Windows/Linux系统开发环境,具有良好的软件开发基础; 3、精通Socket通讯,多线程; 4、良好的学习能力、沟通能力和求知精神,较强的责任心和团队合作意识。 工作地址:深圳坪山/宝安
  • 15k-25k·14薪 经验不限 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 参与后端系统功能模块设计与开发; 2. 和产品经理及其他研发团队同时保持良好沟通,对产品需求进行合理化建议,按计划确保开发工作顺利进行。 任职要求: 1. 掌握java语言编程,理解java 集合,多线程编程和JVM原理; 2. 熟悉常用数据结构和算法, 3.熟悉MySQL数据库,对数据库事务、锁、索引有理解 4.了解TCP/IP、HTTP协议,了解网络编程知识 5. 熟悉springmvc,springboot及其微服务周边中间件,有分布式系统设计经验优先
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责:(图像视觉) 1.参与图像/视频相关领域的深度学习或传统算法研发工作; 2. 根据无人机拍摄的不同场景,结合产品需求,进行算法的设计,开发,验证,集成和优化,以促使产品落地。 3. 跟进最新的行业进展,结合产品优化已有的算法,参与专利撰写。 要求: 1.熟悉liunx,C/C++,Python编程以及opencv,LTI-Lib等图像处理算法库。熟悉常用的机器学习,深度学习原理及算法。 2.使用过常见深度学习框架caffe, TF,Pytorch,mxnet,ncnn,mnn等一种或多种。 3.有模型剪枝,量化,蒸馏等优化加速经验或者在开发板上使用过如deepstream, tensorRT,tvm,rknn等加速工具的优先. 4.有基于无人机图像处理的目标识别、分割、跟踪算法,地物分类,变化检测,人群密度,视频行为分析,缺陷裂纹检测,光伏板巡检等工程经验优先。 5. 有处理分析过多光谱图像,红外热成像图像,工业缺陷相机图像的算法经验优先。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    1、基于Shein人力资源共享服务整体服务策略,统筹管理人力资源各区域GMS事务服务,牵头GMS相关SLA的制定、审阅及更新,对GMS事务整体SLA达成情况进行监控和管理,组织制定并实施优化整改方案 2、进行风险合规政策制定与针对所有类型GMS的政策设计,负责员工跨国调动政策、流程、标准的制定,保证全球服务一致性,设计并出具跨国调动与派遣的派出与派回方案 3、监控GMS服务交付进展,与相关干系人持续沟通,确保服务的合规与安全,及时应对并妥善处理GMS人力资源管理中的重大问题 4、就当前GMS解决方案提供指导与建议,以满足员工需求,提升员工体验 5、在所负责区域内,收集由政策/系统、业务需求引发的日常流程更新需求,并负责组织开展流程变更 6、管理全球供应商,明确供应商绩效,确保其提供标准服务 7、对业务、招聘与Local HR进行GMS相关流程、标准、政策、成本等的赋能,确保服务能够按照标准落地执行
  • 14k-17k·14薪 经验1年以下 / 硕士
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1.负责微纳压电传感器/阵列化超声传感器设计、建模仿真; 2.负责阵列化超声器件微加工制备、封装、电学及声学性能测试; 3.撰写论文、申请专利等工作。 任职资格: 1.全日制统招硕士学位或以上(学信网可查),具有较强科技创新能力;英语流利,能够熟练阅读和编写英文文档; 2.具有医学超声换能器设计和加工等领域的丰富经验; 3.掌握和熟悉以下技能:COMSOL仿真,Matlab信号处理,FPGA电路设计和编程,cadence集成电路设计; 4.具备良好的团队合作精神,有较强动手能力,刻苦钻研能力; 5.生物医学工程、声学、仪器科学与技术、材料学工程、电子工程、微电子工程等相关专业毕业。
  • 9k-16k 经验不限 / 大专
    技能要求 电话邀约;  面谈成交。 提供培训 中国教育培训联盟首席培训师为您提供全行业***最系统的培训,培训内容包含: 销售十大步骤; 沟通八大理论; 电话邀约标准流程; 电话邀约标准话术; 面咨标准流程; 面咨标准话术; 高考升学政策; TLE高考应试教学系统。 岗位职责 负责学生招生工作,为公司核心岗位,部门平均月薪超15K。 岗位性质 高薪高付出的销售岗位,适合寻找想挑战的你,公司提供全套标准培训,不用担心技能问题。 晋升空间 提供优秀者晋升通道,无需按资排辈
  • 12k-20k 经验5-10年 / 本科
    新媒体,文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、按客户项目需求,独立带领团队发展并执行项目(如新品上市、大型传播、电商促销及数字公关项目),扮演执行过程中的主要负责人把控资源、时间,确保项目能顺利落地执行,并对出品质量把关。 2、具备拓展业务的能力及企图心,能独立完成比稿的提案发展。 3、作为日常客户沟通的主要窗口,顺利推展项目的执行,并成为客户信赖的工作伙伴。 4、具备团队管理能力,设定自己团队及成员的目标并达成挑战。 5、AE能力的培训。 任职资格: 1、有5年以上营销传播、电子商务、数字公关等相关经验,其中数字营销经验不少于1年。有4A数字营销公司工作背景优先; 2、有带领2人及以上团队的优秀管理经验或过去1年有大型项目执行案例优先; 3、有业务拓展能力及丰富的项目落地执行经验; 4、人际沟通能力良好,责任心强,做事积极、大胆。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,工具类产品,智能硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责客户端的功能研发以及维护; 2、与产品经理配合,参与产品需求讨论及技术方案制定和实现; 3、根据产品需求独立完成技术预研,并进行模块设计、编码、自测试工作 4、按照项目计划,完成开发任务; 5、不断迭代开发、优化代码质量。 任职要求: 1、计算机及相关专业本科及以上学历,3年以上Android开发经验; 2、熟练掌握Java语言,有扎实的编码基础; 3、熟练掌握多线程开发、常用数据结构和操作系统知识;有良好的代码习惯和面向对象编程思想; 4、熟悉Android开发中常用的第三方库,并精通其实现原理,以及了解其设计思路; 5、有安卓framework开发经验优先,有安卓软件安全、反**经验优先,有大型项目技术攻坚经历优先; 6、热爱软件开发工作、在某领域技术具有一定深度。 7、具有良好的团队协作精神和沟通能力,工作积极主动,敢于接受挑战和承受工作压力
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    区块链 / B轮 / 50-150人
    岗位职责 1. 参与业务系统的前端开发,使用合理的设计方案; 2. 根据产品需求与技术需求,对相关项目进行编码、迭代、维护、重构等工作; 3. 关注用户体验,能不断提升服务的易用性。 任职要求 1. **本科及以上学历,计算机、软件工程或信息技术相关专业; 2. 5年以上Web前端工作经验、具备 MVVM/MVC 类前端框架的项目实践经验; 3. 熟悉React框架及其生态; 4. 熟练使用Node.js Web 应用开发或者至少熟悉一种后端开发语言;熟悉 express 或 koa 者优先; 5. 具有在Ubuntu、MacOS不同操作环境内开发应用的能力。 优先录用项: 英文可以作为工作语言。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据公司战略,明确客服质培团队短、中、长期规划和目标; 2、基于服务品牌定位,深入研究客户群体,洞察客户对产品、服务的需求,设计客户服务模式,打造客户服务体验闭环; 3、以客户满意度为目标,审视客户服务闭环中各节点的服务体验,总结影响服务质量的根本原因并推动改善; 4、洞察行业发展,研究客服行业优秀服务模式,适时引入降本增效或提升客户体验的数智化产品和技术并推动落地; 任职资格: 1、本科及以上学历,对客服和质培团队管理领域有多年专业经验; 2、熟悉客服业务标准和流程,对服务团队系统的搭建和使用、服务流程管理有丰富经验; 3、有丰富的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理原则和方法; 4、有较开阔的行业视野和深度洞察力,能够紧跟证券行业发展趋势,了解行业先进方法; 5、具备一定前瞻性与全局观,乐于接受挑战,拥抱变化。 6、熟悉金融或证券行业,具备英文工作能力可作为加分项。
  • 企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    【招募以下岗位】 初/中/高级Java开发工程师,C++开发,GO开发,大数据开发,数据分析,前端开发,Python开发,自动化测试,运维,算法开发、安卓等 【base: 】 西安/杭州/南京/深圳/东莞/北京/上海/成都/长沙/武汉/苏州 【技能要求】 1.本科及以上学历,计算机、通信等理工科相关专业者优先; 2.掌握一门主流编程语言及其对应的框架,如java/c/c++/python/js,只需要掌握其中一种开发类型的语言即可,有一定的开发经验; 3、具备良好的沟通能力和良好的思维逻辑; 4、善于沟通,勇于担责,积极主动,团队协作意识强。 公司福利∶ 1.底薪+绩效+年终奖。 2.全额缴纳社保及五险一金。 3.一年数次考评,薪资可上浮~。 4.带薪年假5-15天,双休。 面试方式:远程视频面试 补充标签:可周末面试 | 可下班后面试