岗位职责 1. 负责跨境电商平台（Amazon，独立站等）的店铺日常运营工作和管理； 2. 负责产品卖点提炼，做竞品分析，撰写适合平台的文案，与平面设计师沟通安排图片，并上传Listing，持续优化listing以达到排名和业绩增长目标； 3. 制定营销规划并执行到位，持续优化广告投放，提高ROI； 4. 负责FBA备货，处理客户询问和投诉，提高店铺评分。 岗位要求 1. 年龄不限，性别不限，善于沟通，以结果为导向； 2. 有至少一年的亚马逊运营经验，如有操作过亚马逊精品运营的优先考虑； 3. 抗压能力和执行能力强，性格乐观，态度积极； 4. 善于分析整理数据，具备一定的英语读写能力，***大专以上学历。 薪资福利 底薪：5000-8000元/月 （根据个人能力而定） 提成：按营业额提成 社保：五险一金（二档） 奖金补贴：全勤奖+住房补贴+交通补贴+生日福利+节日福利 工作地点：华强北龙胜市场店铺（华强北地铁站E1出口步行280米） 工作时间： 周一至周五 上午10:30-12:00，下午13:00-19:30，法定节假日休息 **如无法到公司面试，请勿投。

职位职责： 1、全程参与AIGC视觉平台搭建优化及用户增长运营，为平台易用性和用户规模负责； 2、通过内部拓展合作方，对外打造社区等实现平台冷启，收集用户反馈，优化平台功能； 3、负责平台更新和拉新等内容策划、用户教育等工作； 4、通过搭建数据看板，监控分析数据，不断推动平台迭代、用户运营策略制定等； 5、有海外产品运营经验，可助力平台吸引海外用户。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网内容运营相关的经验，理解AIGC视觉相关的模型和算法； 2、热爱影像行业，对图片/视频内容有思考和理解，熟悉国内外图片AIGC产品/工具，有3D软件使用经验优先； 3、思维逻辑清晰，数据分析能力强，具备跨部门业务沟通能力，以及项目管理能力； 4、注重细节，充满好奇心，具备快速学习能力与自驱力； 5、有海外大模型相关用户运营经验优先。

职位职责： 1、负责带领国际电商商城频道运营，包括秒杀频道和品牌频道； 2、负责频道运营的战略设计，包括电商平台对标分析，定义频道对平台、商家、用户的价值创造，围绕价值定位设计关键目标指标体系，规划执行路线图和财务、组织资源需求； 3、负责频道运营的跨部门团队协作，以确保相关团队对频道运营战略方向的理解和支持； 4、带领频道运营中货品策略和补贴策略的设计和执行，并负责包括秒杀频道在内的频道日常运营管理； 5、对频道运营预算管理负责。 职位要求： 1、4年及以上电商行业经验，具备电商平台频道运营、货品运营、或其他相关经验的优先考虑； 2、具备优秀的中英文沟通能力，在过往项目经历中能与多方建立信任关系； 3、具备优秀的项目管理和利益相关团队管理的能力，有过驱动复杂、跨团队合作经验的优先考虑； 4、具备优秀的数据和分析能力，必须熟练基础的Excel数据分析，过往在工作中有过SQL使用经验的优先考虑； 5、务实肯干，能够在日常的运营中做到执行； 6、可以接受因业务需要带来的常规工作时间以外的偶发工作安排，接受因公出差。

职位职责： 1、达人增长：负责河南省城市生活服务达人运营工作，通过建联、活动、培训教育、社群运营等手段，对达人的成长和规模负责； 2、商达撮合：协同商家侧业务团队，撮合不同类型商户与达人开展带货动作，包括短视频/直播合作，满足商/达经营诉求； 3、数据产品驱动：通过数据分析和市场调研看到问题、痛点，提升达人成长效率以及商达撮合效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上达人运营经验，对本地服务有深入理解者优先； 2、对行业和商家敏感，有行业/商户经营视角，能从商家经营视角出发做好商达匹配工作； 3、具备较强的项目推进能力、横向协作能力、学习能力和执行力。

职位职责： 1、负责北区游玩头部视频达人运营，具备较高内容调优能力，能判断什么是好内容，能结合达人能力模型和成长路径，规模化推动视频头部达人产出好内容； 2、对达人和达人供需生态有深度认知和判断，能精准捕捉潜力达人，打通多方生态资源，对头部达人做深度经营，成长为行业标杆；收敛成功标杆案例，沉淀出高内容力且具备营销能力的达人成长方法论； 3、持续优化人货匹配、选品机制，帮助达人解决商达交易撮合中的问题，通过增加生态合作模式实现达人收入提升； 4、跨团队合作高效达成业务目标，和达人保持深度的合作关系，有能力沉淀出模式和规模增长的方法论。 职位要求： 1、本科及以上学历，3-5年以上本地生活或电商相关运营经验，有酒旅行业背景或商品运营相关工作经验优先； 2、极强的自驱力，有丰富的跨部门协作经验与复杂问题处理经验，能独立操盘项目并拿到结果； 3、具备全局视角和商业解决方案思维，有较强的策略能力和数据分析能力，逻辑思维能力强，擅长总结提炼； 4、具有良好的沟通技巧和一定自驱能力，有优秀的谈判沟通技巧和跨部门共建能力。

职位职责： 1、负责达人SHOWCASE打造及精细化运营，制定直播引入，对接、规划、流量全链路项目决策，帮助达人提升货品效率、流量效率及直播间效率； 2、深度挖掘达人特性，了解诉求，通过优化货品结构、直播间玩法，沉淀经验积累复盘，跨部门协作，推动直播场实施落地； 3、利用数据分析、产品、运营、营销等相关手段完成增长目标，为达人的区域增长与成长等结果负责，沉淀头部主播经营策略和方法论。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上工作经验，熟悉抖音平台电商直播玩法，有大型直播间操盘经验优先； 2、具备全局视角，能够独立操盘项目，有较强的策略能力和数据敏感度，逻辑思维能力强； 3、具有良好的沟通技巧和自驱能力，有优秀的谈判沟通技巧和跨部门共建能力，富有激情和创造性。

岗位职责： 1、负责创作者、社交模块的产品和数据工作，完成公司目标; 2、搭建社交玩法的功能、机制，构建良性社区生态； 3、进行深入的数据统计分析，为产品优化和运营决策提供策略支持； 4、负责部门数据及后台运营工具迭代，提升效率； 5、与协作部门（如产品、技术、研发等）紧密合作，推动产品优化与发展。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上产品经理或相关工作经验，有团队管理经验； 2、具备产品功能分析、原型设计、PRD编写能力，承担过核心项目； 3、熟练掌握基本数据分析方法，熟悉分析各项指标，熟练掌握SQL； 4、良好的沟通协调能力和抗压性，优秀的时间管理和问题解决能力； 5、具备互联网大厂内容或社交平台相关工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司抖音账号运营策划、短视频制作、直播等日常运营工作，以达成抖音账号流量增长、销售转化目标； 2、及时捕捉社会潮流热点，根据节庆、话题、用户及品牌、项目传播需求，输出策划内容，并落地执行； 3、通过数据分析，定期形成运营分析报告，分析运营指标，提出并落地账号运营优化方案等。 岗位要求： 1、具有国家承认的本科及以上学历、学位，有直播、短视频运营相关工作经验，熟悉抖音及各种玩法，有成功账号运营经验者优先; 2、抖音重度用户，熟悉短视频、直播运营技巧，熟知抖音平台特性、用户喜好、内容玩法； 3、懂得如何起号，懂平台的规则，流量和运营手段，对同行业抖音平台运营策略进行深挖； 4、深刻理解短视频、直播运营工作性质，具有完善的运营方法论体系； 5、具备创意短视频策划、脚本撰写、制作能力，发布过有一定传播效果的作品; 6、可策划并落地带货类抖音直播活动，能推广、擅运营、懂套路； 7、逻辑清晰，执行力强，能做全盘的规划，责任心强，积极主动，沟通能力强。

岗位职责 1、负责公司企业微信用户池的用户增长，对用户规模负责。通过增长活动、运营工具、商务合作等多种方式，获取求职类目标用户，为用户池带来有效增长； 2、不断筛选和探索优质的用户增长渠道和路径，通过持续的创新和迭代，提升增长效率和效果，并形成可复制的方法论； 3、在有效增长的同时提高用户价值，针对不同来源和属性的用户设计后续运营转化方案，并根据转化数据及时调整增长和运营方案； 4、对用户进行分级分层管理、提高运营效率，实现用户池规模健康增长。 任职要求 1、本科以上学历，2年以上私域或微信生态运营增长经验，有企业微信增长成功案例优先； 2、对微信生态及企业微信有深度了解，熟悉规则，熟练运用主流运营工具； 3、有校园、职场、蓝领等方向用户增长运营经验或资源者优先； 4、良好的沟通能力和抗压能力，较强的数据分析能力和业务敏锐度。

岗位JD：运营专员 职位描述： 1. 负责公司产品的上架运营和推广，确保产品在电商平台上的成功展示和销售。 2. 制定产品上架计划，根据市场需求和产品特性，制定相应的运营策略和推广计划。 3. 负责推动产品上架进度，与产品团队、生产部门和物流部门紧密合作，确保产品及时上架并满足客户需求。 4. 维护产品信息，确保产品描述和信息准确无误，符合平台要求。 5. 负责分析运营数据，包括销售数据、流量数据、客户反馈等，根据分析结果优化运营策略。 6. 运用各种电商平台的营销工具和手段，提高产品曝光率和知名度，促进销售增长。 7. 保持对市场趋势和竞争对手的关注，及时调整运营策略，保持竞争优势。 8. 协助团队完成其他相关工作任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销或相关专业优先。 2. 熟悉电商平台的运营环境和规则，有电商平台运营经验者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门和团队高效协作。 4. 具备较强的数据分析能力和策略思维能力，能够从数据中发现并解决问题。 5. 具备强烈的责任心和团队合作精神，能够承担工作压力。 6. 熟练运用各种办公软件，如Excel、PPT、Word等。 工作时间：全职 公司福利：五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖、专业培训、晋升空间等。

工作职责： 1、 福利体系：优化福利项目，完善各项福利制度规则，持续优化员工福利体系； 2、 福利运营：推进各项福利项目，运营福利平台及宣发渠道，通过产品和流程优化提升福利运营效率、员工体验和福利感知 3、 供应商管理：管理供应商，用完整全面的质量、成本与体验指标来衡量和提升供应商表现； 4、 成本管理：参与制定公司年度福利成本预算，阅读统计分析相关福利数据（包括不限于福利运营数据，成本数据），为公司决策提供合理化建议 5、 咨询服务：提供福利相关的咨询服务。 任职资格： 1、 **本科以上学历，具备3年以上员工福利、薪酬激励、HRBP相关工作经验，具备互联网行业背景者优先； 2、 善于进行数据的汇总和分析、熟悉各类办公软件，熟悉数据分析工具者优先； 3、 能够熟练使用PS、等各类图像、视频制作软件； 4、 具备优秀的书面和口头表达能力、抗压能力、高效执行能力、推动能力及创意策划能力 5、 具备客户导向意识，能够关注细节。

工作内容 1.商品的及时发布，查漏补缺，确保品种数的及时更新 2.对畅销品库存周转和价格的及时跟踪 3.店铺各项数据的日常汇总 4.对店铺产生的客诉进行沟通处理 5.直播间的创建与沟通 6.促销活动对接 7.商品信息及时更改和日常邮件处理 任职资格 1.善于挖掘产品亮点卖点，能提出自己的需求并对产品销售有自己的想法 2.能汇总并分析店铺各项指标，有数据汇总和分析能力 3.有优秀的沟通能力/协调能力，能做到快速响应 4.有团队精神，吃苦耐劳 5.有天猫/拼多多/商家等工作经验优先，熟悉拼多多店铺运作模式，精通直通车等付费推广

【岗位职责】 1. 营销策划：根据全年推广目标，策划节日等营销活动，挖掘活动和广告创意，协作广告投放和美国营销专员，把控推广方案，利用各种营销技巧，保证推广效果； 2. Shopify网站运营：负责独立站的日常运营维护，包括调研、选品、上架、定价、网站内容、策划营销、推广、数据分析和优化等，对销售目标和流量负责； 3. 广告监控分析：熟悉FB、Google等广告投放，跟进选品日常的投放，监测所有投放渠道，提高产品销量和广告转化率，进行数据分析总结，不断优化推广效果； 4. 网站内部优化：优化SEO、关键词排名、内链和外链、网站速度； 优化网站内容、创意素材、用户购物体验UI、品牌调性。主导网站工程师、设计部、写手等共同优化网站。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，市场营销、广告、品牌相关专业优先。较强数据分析能力，对市场敏感； 2. 0-1搭建独立站经验，欧美独立站运营经验。熟悉跨境电商、Google和Facebook广告投放、SEO； 3. 海外经历优先，熟悉欧美市场、推广渠道、用户购物体验和美国文化。英语优秀； 4. 宠物产品出海经验优先，有运作品牌独立站运营经验优先。 【职位亮点】 1、关于HICC：HICC成立于2019年，由一群爱宠人创建，秉承着“Health innovation for cleaner，comfier pets”的理念，自主研发设计生产并在全球销售，目前已在电商平台占据品类头部地位。 2、工作环境：Nice的领导，团队90后居多，年轻活力，管理扁平化且为每一位小伙伴提供无限可能的发展空间； 3、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇； 4、工作时间：周一至周五，9:00-10：00至18:30-19:30 弹性打卡，周末双休； 5、办公交通：宝安区前海hop国际3602（5号线宝华地铁站B口附近100m）； 6、工作环境：配备冰箱、微波炉、零食柜等休闲设备； 7、员工保障：入职即购买六险一金； 8、福利假期：除法定节假日之外，还有年假、带薪病假、带薪事假、工龄假、年度旅游等； 9、超级丰富的企业文化活动：节日定制礼物、下午茶、团建经费、新品试用活动、生日大礼包等等。 【了解我们的渠道】 官网：www.hiccpet.com Instagram：@hicc.pet Facebook：@hiccpet Youtube: @HICCpet Tiktok: @hiccpet Linkedin: @hiccpet

职位职责： 1、负责抖音垂类搜索的运营工作，对垂类下的内容外展、产品功能、落地页承接质量、资源满足程度、用户消费、满意度等指标负责； 2、时刻保持对端内现状的了解，通过不断挖掘求证、数据分析，发现现存问题并提出解决办法，推动产研进行垂类搜索结果的优化和迭代； 3、对行业及竞品现状保持敏感与视野开阔，及时发现集团内外产品在垂类搜索中的变化与亮点，并结合端内实际，进行产品提升的判断与规划，保证负责的垂类在质量与指标维度时刻保持前列。 职位要求： 1、本科及以上学历，过往具有产品运营、垂类运营经验，或1年以上相关工作经验者优先； 2、具有一定的数据分析能力，能不断深入业务挖掘现存问题，并可推动疑难问题解决或持续优化，最终带来核心指标的提升变化； 3、善于沟通，过往具有持续跨部门协作推动业务进程的成功经验，表达清晰、顺畅，运营意识强。

职位职责： 1、负责抖音游戏新游预约到**的C端运营能力和体系建设，为抖音生态内新游的用户体验、游戏转化效率负责； 2、基于业务目标，充分利用平台能力和资源，达成游戏**转化目标，结合行业调研、游戏数据分析，发现问题并提出行之有效的转化提效工具和解决方案，沉淀方法论复用至更多新游； 3、结合不同游戏玩法特色和用户需求理解，挖掘内容连接游戏的用户场景，完善抖音生态内新游可看内容→可预约→可玩→可获取深度信息&服务，提升用户体验和游戏促活效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上游戏运营工作经验，有内容平台游戏用户运营经验、有游戏发行经验的优先； 2、热爱游戏行业，关注游戏行业动态，具备玩家同理心，了解不同品类游戏的玩家需求； 3、对数据敏感，具备良好的游戏数据分析能力，能够从数据中挖掘问题和需求，提出解决方案； 4、具备优秀的沟通能力和自驱力，能统筹协调复杂业务，有良好的问题解决能力。