职位职责： 1、负责抖音搜索体验日常质量评估的管理工作，带领评估团队高质高效完成各类体验评估，确保评估结论的置信度，客观准确公正地刻画搜索用户体验及问题，驱动产研优化； 2、参与各类业务调研分析并组织摸底评估，发现各类体验问题及优化空间，输出有价值的洞察分析建议； 3、根据搜索业务目标，不断完善各类评估任务分发流程、整体培训体系、质效管理机制等，搭建专业能力过硬、高效能的搜索评估运营团队。 职位要求： 1、本科及以上学历，熟悉搜索引擎的评价方法，有搜索评测或评估团队管理经验优先； 2、具有优秀的学习能力，有较强的逻辑思维、数据分析、归纳和总结能力； 3、具有较强的项目管理和沟通协调能力，能很好地协同上下游完成目标，具备抗压能力。

职位职责： 团队介绍：抖音-数据分析部门负责抖音核心业务方向的数据分析工作。在这里，既可以通过数据指导创新业务从0到1，起于垒土；也可以通过分析发现突破的方向，赋能成熟产品持续增长。我们的职责，就是从每天产生的PB级数据中，找到最合适的指标和维度，并从最真实的业务现象中，找到可以优化的洞见，并将我们的发现落地成增长。 1、以机器学习、统计推断等数科能力为基础，沉淀和探索搜索通用的洞察与分析方法论，回答搜索整体视角的关键问题； 2、基于当前搜索面临的挑战进行专题研究，结合具体业务场景，有效使用算法模型以辅助决策、优化效率； 3、抽象搜索通用的分析方法论和分析框架，沉淀数据资产与数据科学解决方案； 4、将沉淀的方法论向搜索各方向分析师输出，与算法/产品/运营等配合，发现、定位问题与机会，产生业务影响力。 职位要求： 1、本科及以上学历，欢迎有多学科背景且能将跨学科知识迁移应用的候选人； 2、熟悉SQL、熟练使用 Python 或 R 进行数据分析和建模； 3、扎实的统计学、机器学习基础，对各类算法有较好的理解，并在业务环境中进行合理的权衡； 4、具有探索精神和优秀的逻辑推理能力，能够将特定领域的问题抽象为通用的模型和方法，能够运用系统性思维来理解和解构业务挑战； 5、有较好的同理心，以及良好的团队沟通和协作能力； 6、有搜索经验为加分项。

岗位职责 1、整体负责国内酒店搜索相关性,智能决策等产品的规划、设计、落地执行; 2、配合总监进行公司和部门经营战略和方向的拆解,并组织和领导团队拿到结果,建设和管理优秀团队; 3、与酒店各业务团队,搜索引擎、算法策略、数据等团队紧密配合,高效推动酒店搜索流量分发效率和用户体验。 任职资格： 1、有过电商平台、对酒店OTA业务有一定认知; 2、本科及以上学历,5年及以上搜索、推荐、广告投放等大数据系统、策略/算法类产品经验; 3、具备敏锐的洞察力和数据科学能力,优秀的产品规划和设计能力,逻辑佳、抗压强; 4、良好的团队管能力,优秀的沟通能力与合作意识。

岗位职责： 1.负责去哪儿APP首页搜索推荐，通过推荐策略、功能等优化提升推荐的用户规模和流量、订单增长； 2.深入搜索用户分析、全局用户分析、数据分析，制定高质量的方案和评估机制，提升搜索用户体验； 3.组织和调动研发、设计、运营、业务方等多团队与资源，建立标准化工作流程，提高协同效率，推动产品目标的达成； 4.对接去哪儿各业务团队，进行多类型供给接入和供给理解与分层，基于业务深入理解，制定适合业务的分人群分场景的精细化推荐策略，提升推荐流量效率和用户留存效率 基本要求： 1.本科及以上学历，3年以上互联网产品工作经验，有搜索、推荐等策略产品经验； 2.较强的策略产品设计能力，对策略的框架性设计有经验和想法； 3.以业务目标为导向，能通过策略帮助业务增长； 4.具有良好的数据分析能力，熟练使用sql，计算机，统计学，数学专业优先

职位描述 1、协助引进游戏项目的评估和分析，从市场层面，产品层面（美术品质、游戏性、社区交互、商业化、易用性等）进行全方面的评审，并输出专业报告； 2、负责关注国内外游戏行业动态，专注游戏产品的研究， 负责发现和寻找新产品，关注某一领域的产品方向及市场趋势，对用户属性及重点产品进行深入研究； 3、分析重点游戏产品的相关竞品，将比对结果形成竞品分析报告； 4、关注海内外游戏行业，收集动态信息及数据，及时发现并筛选出优秀的游戏产品。 任职要求 1、本科及以上学历，有3年以上游戏评测、策划及运营经验者； 2、热爱游戏，对游戏有广泛的涉猎和深刻的理解，研究过多种新型的游戏品类； 3、能够深入的对游戏进行剖析，并准确、客观的对其游戏性进行描述，分析，有自己的认知和见解； 4、具备良好的文字功底，熟练使用Excel、Word等办公软件； 5、有较强的抗压能力和团队协作能力。

工作职责: 1、B站推荐和搜索系统的研发工作，支撑海量的推荐与搜索请求，提升用户使用体验； 2、负责推荐搜索系统的架构升级、性能优化、效率提升等，保证系统高效稳定； 3、负责推荐搜索业务上的产品、功能的研发，支持搜索推荐产品功能演进。  工作要求: 1、精通C/C++语言编程，熟悉linux开发环境，具备扎实的数据结构和算法功底以及优秀的编码能力，2年以上的服务端工作经验； 2、具备服务端大型分布式系统研发经验，对解决具有挑战性问题充满激情，快速定位分析系统异常和解决问题的能力； 3、较强的责任心、良好的沟通能力和团队合作精神。 具备以下一项或多项加分：  a.大型互联网公司主持或参与过搜索、推荐、广告投放系统的核心系统研发工作； b.大型分布式系统的演进、异常定位与发现、资源优化等有相关经验； c.机器学习，数据挖掘，深度学习方面具备经验，对算法应用、特征工程或训练平台等方面的实践； d. B站用户，熟悉B站内容与社区文化。

工作职责： 1. 基于行业分析、用户洞察、数据分析，优化召回/排序策略，优化搜推效果； 2. 深入业务场景，制定分人群分场景的精细化搜推策略，推动核心指标提升； 3. 持续迭代搜推匹配策略， 并沉淀为通用方法持续迭代； 4. 深入了解BC用户需求，结合平台价值，优化BC流量分发机制，提升流量分发效率； 5. 负责协调前端和算法等相关资源，推动搜推产品的持续迭代； 6. 负责搜推产品的数据监控和策略评测，badcase收集等工作 职位要求： 1. 本科以上学历，4年以上互联网产品经验，有搜索、推荐、广告流量策略产品经验者优先； 2. 做过产品/项目主负责人，有项目规划拆解、推动落地能力，并沉淀出个人工作方法； 3. 具备出色的数据分析能力、抽象归纳能力，理解算法，了解算法边界； 4. 对数据敏感，熟悉 A/B Test 机制和常见的数据分析工具和技巧，具有很强的数据分析能力，能够敏锐捕捉数据潜在价值； 5. 具备良好的逻辑分析能力，善于沟通表达与文档整理，能够很好地组织和协调跨部门资源，解决问题达成目标；

美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家，是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发，还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责，同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1. 负责美团搜索的搜索体验优化工作，持续优化搜索的线上和体验指标； 2. 基于对搜索全链路的了解，提出针对用户体验的改善方案，并进行持续性迭代和优化； 3. 使用自然语言处理、机器学习、深度学习、数据挖掘技术构建模型； 4. 负责搜索的排序和召回相关性、文本理解，用户行为建模等某一个方向 岗位基本需求 1. 3年以上相关工作经验，参与过搜索、推荐、广告至少其一领域的效果优化工作，关注行业及学界进展； 2. 扎实的算法基础，熟悉机器学习和自然语言处理技术，能够指导一线技术开发，对技术开发及应用有热情； 3. 熟悉Java/Python等编程语言，有一定的工程能力；有Tensorflow、PyTorch等深度学习框架结合实际项目经验者优先，如：文本分类，实体识别、CTR预估； 4. 熟悉和理解常见的Embedding方法的原理及应用者优先； 5. 目标感强，善于分析和发现问题，拆解简化，能够从日常工作中发现新的空间，有较好的沟通和推动能力； 具备以下者优先 1.对每一行代码负责，对业务方负责，具备工匠精神； 2.出色的沟通交流、分析和解决问题能力、学习能力、团队合作意识； 3.有大模型相关经验为加分项。 岗位亮点 用算法驱动搜索体验的优化和搜索规模的增长，能够接触到海量的用户数据，良好的技术氛围和技术牛人

职责和任务： 数据产品化：将公司的数据资源转化为数据产品，包括搜索词、商品数据、商品评论、用户行为数据、用户画像和商品画像数据，以满足团队内部的需求。 数据需求管理：与团队内部的数据科学家、工程师和分析师合作，了解他们的数据需求，并制定相应的数据计划。 数据规划和战略：制定数据规划和战略，确保数据资源与公司目标和发展方向相一致。 数据质量管理：确保数据的准确性、完整性和可用性，并制定数据质量标准。 跨部门协作：与产品开发团队协作，将数据产品与产品功能相结合，确保数据产品的成功实施。 任职要求： 本科或以上学历，计算机科学、数据科学、统计学或相关领域专业。 5年以上数据产品管理或数据分析经验或大数据开发经验，有电商领域经验者优先。 出色的沟通和团队合作能力，能够与跨部门团队有效合作。 具备数据隐私和合规性方面的知识。 对旅游业和数据产品化有浓厚兴趣。 英文良好，可作为工作语言。

- 开发和维护搜索算法,以提高我们的搜索结果准确性和速度; - 研究搜索算法的新发展,保持对最新技术的了解,并应用到我们的系统中; - 与其他团队成员合作,确保我们的搜索算法能够与其他系统无缝集成; - 负责协调和处理搜索算法的性能和问题,确保系统的稳定性和可靠性。 职位要求: - 本科或以上学历,计算机相关专业; - 3年以上搜索算法开发经验,有大型系统开发经验者优先; - 熟悉常见的搜索算法,如全文搜索、索引搜索、spaCy等; - 熟悉常用的机器学习技术,如神经网络、特征提取等; - 熟悉常用的编程语言,如Python、Java等; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与其他团队成员有效沟通并合作。 - 北京市。

工作职责 1、负责汽车行业的搜索产品研发； 2、负责搜索系统的用户行为分析、搜索意图识别； 3、负责搜索系统的召回、排序等模型算法的设计、优化。 岗位要求 1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上搜索算法相关经验； 2、熟练掌握机器学习、深度学习、强化学习、迁移学习中的任意两种，在这些方向有实际应用研究经验； 3、代码能力出色，熟练掌握python、hadoop、spark、tensorflow等工具； 4、学习能力强、自我驱动力强，紧跟机器学习的发展动态。

搜索平台产品专家 职位描述 1、负责公司搜索平台方向的产品规划和目标管理，具体包括搜索云平台、搜索中台等多个围绕搜索服务的平台建设 2、推动产品在公司内部的发展，满足业务诉求;同时积极调研行业市场情况，开展搜索的tob探索; 3、管理产品生命周期，协调资源，推动跨部门协同，管理依赖和风险，保证高效率、高质量地完成产品开发交付; 4、与研发团队深入沟通、挖掘需求，推动技术决策和产品落地。 职位要求 1、本科以上学历，8年以上互联网行业产品相关经验; 2、具有搜索、推荐、AI等相关产品或技术背景者优先; 3、有Web端产品经验优先，负责或参与过相关平台从0到1落地者优先; 4、有强大的团队精神和抗压能力，有很强的主观能动性优先; 5、具有丰富的项目管理经验，良好的沟通、推动、协调能力优先; 6、逻辑清晰，能透过现象看本质，系统地思考与解决问题，能全局性的统筹协调复杂业务。

## 主要职责 1、设计、开发和优化公司的搜索平台，提供高质量的搜索体验。 2、负责Elasticsearch集群的日常维护，包括性能调优、故障排查和版本升级等。 3、开发和维护搜索相关的API和服务。 4、利用最新的搜索技术和算法不断改进搜索质量和性能。 5、与跨部门团队合作，理解业务需求，并将它们转化为高效、稳定的搜索解决方案。 ## 岗位要求 1、计算机科学或相关领域的本科及以上学历。 2、数量掌握Java编程语言，至少3年使用Elasticsearch进行开发和维护的经验。 3、熟悉Elasticsearch的内部架构，以及其性能优化和故障排查方法。 4、具有良好的编程和算法设计技巧。 ## 有以下经验优先： 1、具有大规模搜索系统设计和实现的经验。 2、有使用Lucene、Solr或其他搜索技术的经验。 3、对数据驱动决策和创新解决方案有强烈的兴趣和热情。

岗位职责： 1、公司全场景智能搜索业务，通过搜索算法/技术，提升用户体验核心指标； 2、负责Query引导模式挖掘，通过前沿的NLP,NLG等算法手段，深挖用户Query表达交互规律； 3、结合业务需求，对供给的信息和服务进行画像刻画建立高效索引，提升召回和排序效果; 4、跟踪终端A领域相关推荐或者机器学习算法发展趋势，对前沿技术结合产品业务进行实验及落地。 岗位要求： 1. 计算机、数学或者统计相关专业，三年以上从业经验，在推荐系统、个性化搜索、广告方向等相关领域有较强的算法工作经验； 2.深入理解机器学习、深度学习和自然语言处理算法的原理并能够灵活运用于搜索问题； 3. 熟悉Linux平台下C/C++/Java任一种语言开发，熟练掌握Python/Linux/Shell等脚本开发，熟悉主流的分布式深度学习框架TensorFlow/Pytorch; 4.熟悉Hive，Spark，对数据仓库，特征工程等有正确的认识; 5. 具备优秀的逻辑思维能力，对解决挑战性问题充满热情，善于分析问题和解决问题；良好的团队合作和分享精神，较强的沟通能力以及抗压能力; 6. 有搜索/推荐/广告算法经验者优先；有国际顶会、学术期刊发表论文优先；

岗位描述 1、负责快手搜索在app内各渠道和场景的流量增长和搜索首页业务； 2、深入理解短视频业务和搜索用户需求，能有针对各场景渠道设计合理的机制策略； 3、从数据出发，发现新的产品增长机会或改进点，并提出切实可行的增长方案； 4、挖掘并梳理搜索需求，通过整合社区资源，配合运营团队做好活动和外宣，强化搜索品牌心智。 任职要求 1、3年以上增长或搜索产品经验，有搜索增长经验优先； 2、对数据敏感，具备较强的逻辑思维能力，归纳总结能力强； 3、有较强的沟通能力和执行力，善于内外部推动； 4、喜欢挑战新事物，有激情、抗压能力强。