工作职责： 1、负责体育方向的优质内容源/创作者拓展及维护，包括但不限于行业机构、名人、P/UGC等； 2、通过热点话题、活动策划等运营手段，引导、挖掘领域内优质内容生产； 3、对运营数据负责，挖掘、分析内容消费场景，联合创作者通过打造具备IP属性的栏目，探索领域内生态玩法； 4、负责垂类项目相关的外部合作、线上线下活动等，扩大搜狐号在垂类行业影响力； 5、协同策略、产品、技术，结合数据分析，定期对项目进行复盘及优化。 岗位要求： 1、优秀的人际沟通能力和拓展能力，有垂类领域资源和创作者资源者优先； 2、对体育产业领域行业有洞察、有见解；善于洞察行业动态和人情，对内容优劣有判断、有审美； 3、具备过关的运营能力，包括但不限于内容、活动、用户、数据等维度； 4、本科以上学历，5年以上相关工作经验，自媒体平台、社区和各垂类资讯平台运营岗位从业经验优先。

职位职责： 1、对百科词条质量进行分级评审，搭建线上词条质量体系； 2、对用户生产的词条进行打分，对内容安全、质量进行把关； 3、跨部门、跨地域的业务对接及资源整合，共同推动业务目标达成。 职位要求： 1、本科及以上，体育等相关专业优先； 2、有两年以上新闻、媒体、内容质量运营工作经验或编辑经历优先；参与报道过奥运会等体育大赛者优先； 3、学习能力强，对词条内容有较好的理解和质量判断能力，内容感知力好； 4、具备较强的沟通能力及团队协作能力，有跨部门、跨业务线的业务推进能力。

职位职责： 1、根据当下的热点线索进行百科内容的生产，满足用户消费需求； 2、负责百科热点内容的质量管理和验收工作，推动编辑标准和质量优化，对质量和准确率、效率负责； 3、负责对相关产品进行质量评估，撰写分析报告，输出优化意见并推动完善自身产品内容质量； 4、和相关合作部门沟通协作，负责把百科内容生产和渠道消费做到极致； 5、对热点有感知，了解热点。 职位要求： 1、熟悉百科体例，有很好的质量sense，有省级以上官方媒体、门户网站值班、push编辑经验者优先； 2、对热点有很强的敏感性和追踪意识，熟悉体育热点相关垂类； 3、有用户消费视角和产品视角，富有同理心；逻辑清晰，善于发现问题和归纳总结，可根据业务形态产出优化方案，主动推进问题解决； 4、责任心强，具备卓越的沟通表达能力；抗压能力强且有良好的主观能动性。

招聘婴幼儿游泳馆水育早教老师 工作职责： 1、负责0-3岁半宝宝的水育早教工作（例如：为宝宝提供游泳锻炼，全程跟踪宝宝活动；为宝宝提供游泳前准备，游泳中互动、洗澡、抚触等工作） 2、与家长沟通，负责销售工作，完成当月的目标； 3、负责店内的卫生及设备维护等工作。 任职要求： 1、年龄20-42岁之间，中专以上学历，学前教育幼教专业优先； 2、性格开朗，喜欢宝宝，有亲和力，有耐心，有爱心协作； 3、工作认真热情，踏实，良好的沟通能力和团队能力； 4.、对水育早教和育婴知识有所了解，有育婴师资质，从事过婴幼儿护理，早教工作等优先考虑 工作时间：8:30-17:00（周休一天/每周一）中午有午餐 沈阳市苏家屯区雪莲街109-7号1门（泰盈.十里锦城）

岗位职责： 1、雅思相应课程教授； 2、参与教学改革，积极创新教学新思路、新方法，并提出合理建议； 3、完成教学部门主管安排的其他任务； 要求： 1、2年内有效的雅思成绩，所教授单项不低于7/8分； 2、3年以上的雅思相关教学经验； 3、有国内高中教师资格证或者TESOL、CELTA证； 4、本科以上学历。

1. 美术或者学前教育专业大专以上学历； 2.有1年以上相关岗位经验优先录用； 3.普通话标准，良好的语言表达能力及沟通能力； 4.富有爱心、责任心及良好的师德，热爱幼儿教育事业。 5.优秀者可以晋升事业合伙人

【工作职责】 1、根据平台课程理念，制作教案，教授课程，保证授课质量；针对授课过程中出现的教学问题，及时调整和解决； 2、负责2.5到6岁婴幼儿早期教育课程，同时课后反馈与跟踪课堂情况及时与家长沟通，并提供有效的育儿指导； 3、维护管理教室与教具，整理和归档学生的作品。 【任职要求】 1、年龄18—28岁，大专及以上学历（早教、幼教相关专业优先）； 2、热爱婴幼儿教育事业，富有爱心与激情、沟通能力强、亲和力强，具有良好的职业素养； 【薪资】 底薪+课时费+续费提成+体验成交提成+日常激励奖+年度店铺分红+社保+带薪年假 月综合收入 初级教师薪资区间4k~8k 中级教师薪资区间4.5k~1W 高级教师薪资区间5k~1.2w 副店长薪资区间6k~1.5w 店长薪资区间8k~2.2w 【福利】 1、公寓式住宿环境，厨房家电齐全，拎包入住。 2、弹性工作，八小时工作制，法定节假日休； 3、经常性团建福利。端午、中秋等节日发放节日福利、免费体检、子女免费学习等； 4、提供免费的职业发展技能培训，入职即有师傅一对一，手把手指导展开工作。 【晋升通道】 初级教师——中级教师——高级教师——副店长——店长——合伙人

【工作职责】 1、根据平台课程理念，制作教案，教授课程，保证授课质量；针对授课过程中出现的教学问题，及时调整和解决； 2、负责2.5到6岁婴幼儿早期教育课程，同时课后反馈与跟踪课堂情况及时与家长沟通，并提供有效的育儿指导； 3、维护管理教室与教具，整理和归档学生的作品。 【任职要求】 1、年龄18—28岁，大专及以上学历（早教、幼教相关专业优先）； 2、热爱婴幼儿教育事业，富有爱心与激情、沟通能力强、亲和力强，具有良好的职业素养； 【薪资】 底薪+课时费+续费提成+体验成交提成+日常激励奖+年度店铺分红+社保+带薪年假 月综合收入 初级教师薪资区间4k~8k 中级教师薪资区间4.5k~1W 高级教师薪资区间5k~1.2w 副店长薪资区间6k~1.5w 店长薪资区间8k~2.2w 【福利】 1、公寓式住宿环境，厨房家电齐全，拎包入住。 2、弹性工作，八小时工作制，法定节假日休； 3、经常性团建福利。端午、中秋等节日发放节日福利、免费体检、子女免费学习等； 4、提供免费的职业发展技能培训，入职即有师傅一对一，手把手指导展开工作。 【晋升通道】 初级教师——中级教师——高级教师——副店长——店长——合伙人

逻辑思维老师 （兼职） 工作职责： 1. 教授2至6岁少儿逻辑思维课程； 2. 能根据主题编写2-6岁阶段课程，充分备课，保质保量完成教学任务； 3. 将孩子的表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流； 职位要求： 1.热爱婴幼儿教育行业，亲和力强，形象较好,有较强的组织能力； 2.有1-2年0-6岁婴幼儿教学实践经验者优先； 3.有培飞逻辑数学就职经验的优先考虑； 4.了解0-6岁婴幼儿的心理、生理发展特点，并能根据幼儿发展需要组织有效的教学和游戏指导； 工资福利：200-400/节 只要愿意付出,**年12万.第二年18万;

一、工作职责： 1、高质量的完成0-6岁小朋友的欢动、音乐、艺术、英语情景剧课程； 2、按照教学要求进行设备的维护与管理，每周提前完成备课相关工作； 3、给家长和孩子专业的成长指导，与家长建立良好的信任关系； 4、协助策划并参与中心室内外市场活动的相关工作； 5、通过专业优质的课程提升品牌形象。 二、任职资格： 1、**本科学历或以上（早期教育、英语类相关专业毕业优先），英语四级或以上证书； 2、有激情，热爱和孩子一起的工作，并且愿意为孩子的成长付出时间和精力； 3、能够承受相应的工作压力； 4、身体健康，积极，精力充沛； 5、优秀的人际沟通能力和领导力，具有团队合作精神； 6、为人正直，具有良好的职业素养； 7、具有强烈的自我推动力和目标感； 8、风趣活泼,有幽默感； 9、具有儿童教育行业（0-13岁）相关工作经验优先。 三、晋升路径 早教老师---课程主管（欢动&音乐&艺术）---老师主管---美吉姆（中国）培训师 早教老师---课程主管（欢动&音乐&艺术）---课程顾问---中心运营总监 四、培训机制 企业文化培训+产品知识培训+业务提升培训 五、福利待遇 入职缴纳五险一金，带薪培训，季度生日会，生日福利，团建，法定节假日、年假、子女课程等 多校区招聘，可就近分配

【工作类型】住家，早教或幼教经验的 【上户日期】越快越好 【工作地址】天河区 【年龄要求】40岁以下,大专以上学历 有早教经验或者幼教经验 【工资预算】7000-8000元/月   单休 【工作内容】专门给两岁多的小朋友早教，2个老师带2-3个小孩，其他不用做

工作职责: 1.对0-3岁婴幼儿及家庭进行线上亲子课授课，保证课程效果及授课质量； 2.课前进行课程大纲及逐字稿撰写； 3.协助制作部校验课程音视频内容，对课程成品把关； 4.与公司其他部门的协作、配合早教相关工作。 职位要求： 1.师范类院校大专及以上学历，年龄不限； 2.学前教育相关专业毕业；或接受过100小时以上正规、专业的0-3岁早教育婴类培训； 3.有过育婴师、早教机构从业经历； 4.了解早教行业趋势动态，积极阳光，感染力强。

职位诱惑:高薪【岗位职责】: 1、做好幼儿一日生活照料工作，根据幼儿情况制定科学的保教计划，因材施教，做好一日流程工作，培养幼儿良好习惯、自理能力; 2、根据早教课程内容，制作教案、教具，教授早教课程，保证授课质量; 3、针对幼儿的表现和情况及时与家长沟通，并提供有效的育儿指导;岗位要求 1、有早教、育婴、托育一年或以上工作经验 2、持有教师资格证、学前教育、师范专业优先 3、热爱教育事业,喜欢孩子，有爱心,有耐心 4具有亲和力,开朗外向普通话标准 5、有较强的学习能力和学习愿望 6、善于沟通,具备团队合作精神 7、年龄20-35岁，有1年以上相关幼儿后勤服务工作优先

【岗位职责】： 1、做好幼儿一日生活照料工作，根据幼儿情况制 定科学的保教计划，因材施教，做好一日流程工 作，培养幼儿良好习惯、自理能力； 2、根据早教课程内容，制作教案、教具，教授早教课程，保证授课质量； 3、针对幼儿的表现和情况及时与家长沟通，并提供有效的育儿指导； 岗位要求 1、有早教、育婴、托育一年或以上工作经验 2、持有教师资格证、学前教育、师范专业优先 3、热爱教育事业,喜欢孩子，有爱心,有耐心 4 具有亲和力,开朗外向.普通话标准 5、有较强的学习能力和学习愿望 6、善于沟通,具备团队合作精神 7、年龄20-35岁，有1年以上相关幼儿后勤服务工作优先

【岗位职责】 1、完成日常授课和学员服务，包括教学、布置批改作业、课程反馈、阶段测试、学情复盘、学习计划制定、鼓励和关怀等 2、参与相关科目的教研活动，包括批课和教学教研材料的收集、汇编、撰写 3、主动跟进记录学生的学习进程，及时向家长、上级、相关同事同步学生的学习情况及问题 4、不断拓展新课程，认真完成备课任务 【任职要求】 1、本科及以上学历，有出国留学经历者优先 2、标化成绩要求：托福105分及以上，或雅思7.5分及以上 3、3年以上雅思/托福教学经验;有国际课程教学经验更佳（如AST，IGCSE的ESL等） 4、具备优秀的课堂把控力和感染力 5、具备亲和力、沟通和应变能力强、抗压能力强、责任心强、热爱教学教研