职位职责： 1、供应商开发：根据产品需求，了解物料市场动态，进行供应商的寻源、资料收集、认证准入及合同签署，完成项目供应商选择； 2、供应商管理：例行组织供应商绩效考核，进行分层分级管理，优化供应商组合；维护和建设良好的供应商关系； 3、采购商务管理：采购需求分析，供应商选型方案制定和执行；策划和组织项目招标，议价等商务活动，并达成成本目标； 4、成本管理：掌握成本分析方法，建立物料成本基线；深入跟踪行业市场价格行情变化，设立成本目标，管控采购成本； 5、品类采购策略：根据产业链上下游市场行情，产品，技术和供需趋势分析，结果采购数据分析，制定并落地品类采购策略，构建并获取品类采购的竞争力，降低TCO； 6、交付保障：协同采购运营，质量部门完成物料的交付保障；深入跟踪行业供需趋势，进行风险管理，保障项目交付。 职位要求： 1、本科及以上学历，理工类，电子类、机械工程、自动化等相关专业优先； 2、多年寻源经验，5年及以上消费电子、汽车寻源、资源开发工作经验优先； 3、良好的市场分析和洞察力，对上下游游市场有较好的预判和行动力； 4、熟悉金属结构件的产业情况、生产制程（CNC、磨床、铣床等）、成本构成以及关键材料、工艺发展趋势等。

职位职责： 1、供应商开发：根据产品需求，了解物料市场动态，进行供应商的寻源、资料收集、认证准入及合同签署，完成项目供应商选择； 2、供应商管理：例行组织供应商绩效考核，进行分层分级管理，优化供应商组合； 3、采购商务管理：采购需求分析，供应商选型方案制定和执行；策划和组织项目招标，议价等商务活动，并达成成本目标； 4、成本管理：掌握成本分析方法，建立物料成本基线；深入跟踪行业市场价格行情变化，设立成本目标，管控采购成本； 5、品类采购策略：根据产业链上下游市场行情，产品，技术和供需趋势分析，结果采购数据分析，制定并落地品类采购策略，构建并获取品类采购的竞争力，降低TCO； 6、交付保障：协同采购运营，质量部门完成物料的交付保障；深入跟踪行业供需趋势，进行风险管理，保障项目交付；采购流程和规范遵守，及优化建议，效率提升。 职位要求： 1、本科或以上学历，理工类，电子类、机械工程、自动化等相关专业优先； 2、多年Sourcing岗位工作经验，有机器人行业Sourcing资源开发岗位工作经验优先； 3、熟悉机器人物料（算力芯片、激光雷达、力传感器、减速器、电机、丝杠等）的产业情况、生产制程，以及关键技术发展趋势等。

选址开发经理--全国火热招聘中 美团酒店是美团旗下的综合住宿服务平台。成立以来，我们一直坚定践行“帮大家住得更好”的使命，不断提升用户的住宿体验；同时，我们也助力酒店商家提升综合收益，肩负社会责任、行业责任，共同推动建设更好的酒店市场。我们是一支求真务实、团结一致、持续奋斗、拥抱变化的队伍，致力于成为尊重员工、让员工有成就感的团队。我们践行“以客户为中心”的理念，打造训练有素的战役文化；我们在长坡厚雪的业务赛道上，长期有耐心，不断精益每一步；我们坚持终身学习成长，使人才成为组织发展最宝贵的财富。未来如星辰，欢迎你的加入，携手建设我们共同的酒店事业！ 岗位职责 1.主动挖掘客户需求，制定合理的开发签约方案； 2.负责所辖区域酒店的考察评估、筛选、洽谈、签约； 3.完成分区内工作安排，总结分享经验，完成个人计划目标； 4.记录加盟业主信息，建立客户档案，长期维护； 5.所辖区域的行业政策，以及竞争品牌的市场政策、市场现状、销售情况的调查收集和信息的反馈; 岗位基本需求 1.大专及以上学历； 2.有酒店开发经验、OTA工作经验、连锁酒店加盟经验者优先； 3.有目标感强，逻辑表达能力及思路清晰； 4.价值观正，做正确的事而不是容易的事； 5.能适应长期出差。 岗位亮点 美团酒店招募令 可持续发展的新项目、志在为客户创造更多价值，空间大、机会多，欢迎自荐&推荐[庆祝][庆祝][庆祝] 招聘岗位： 1.销售团队管理者：职级和薪资可以谈，很open。要求：直销管理经验丰富；能高频出差；有连锁酒店开发经验优先；base可谈。 2.销售KA岗：主要base省会城市，负责省内客户开发。要求：销售经验丰富；目标感强；能高频出差；有连锁酒店开发经验优先。 金三银四好机会，有换工作的抓紧时间啦！公司有成熟的培训体系和人性化的团队管理，既能赚钱，也能给你成长。

岗位描述： 1、全面负责智慧矿山软件技术研发管理工作，带领技术团队完成研发目标；确保产品开发和稳定，提升团队开发效率； 2、负责制定软件研发的总体技术方案，搭建架构，制定开发策略和技术标准，并带领团队实施； 3、负责前瞻性技术探索，对核心技术攻关、新功能研发、新专利布局负责； 4、对技术转化负责，深入用户场景研究需求，并推动方案实施； 5、能够深入研发一线，参与和指导研发工作。 任职要求： 1、计算机相关专业，本科及以上学历，5年以上服务端研发经验，有大规模分布式系统设计与开发经验优先； 2、精通Java编程、Spring MVC、Spring Boot、Spring Cloud、Mybatis等技术框架下的Web研发，熟练使用Linux操作系统，了解Shell编程语言；熟悉MySQL、Redis、RocketMQ、Elastic Search、RPC框架及JVM性能调优，熟悉DevOps的常用工具； 3、优秀的解决问题能力，良好的沟通协调能力和团队精神，较强学习能力和抗压能力； 4、5年以上智慧矿山产品研发工作经验，负责过完整矿山产品的0-1开发工作，以及丰富的客户及内部沟通经验； 5、有产品意识，具有较强的创新能力，思路清晰，良好的控制与沟通能力。

工作职责: 1、负责项目需求分析工作，完成需求分析，编制需求规格说明书。 2、负责产品设计工作，协同技术经理完成项目概要设计说明书及详细设计说明书。 3、与数据分析、技术和设计团队紧密合作，确保产品开发流程高效顺畅。 4、负责人工智能平台产品规划、设计和推广，确保产品满足用户需求并实现商业目标。 5、负责企业支付结算平台的产品设计。 6、负责产品运行数据分析，主动提出产品改进意见、推进产品迭代优化，确保产品保持先进性。 任职资格: 1、本科及以上学历，5年以上技术产品工作经验。 2、具有非常好的执行力及较好的大局观，极强的求知欲和学习能力。 3、工作积极主动高效，具有良好的沟通协调及团队合作能力，有较强的责任心及良好的职业修养。 4、具备人工智能领域和BI互联网应用方面的行业经验，深入理解相关业务。 5、具备三方支付、税务（百望、航信）、银企网银产品经验优先。

1. **团队管理：** - 负责带领7-10人Java开发团队，进行即时通讯（IM）系统的研发和维护工作。 - 制定团队工作计划，分配任务，确保项目进度和质量。 - 搭建高效的技术团队，提升团队的技术能力和协作效率。 2. **技术指导：** - 负责IM系统的架构设计和优化，确保系统的高性能、高可用性和高安全性。 - 指导团队成员进行技术攻关，解决项目中的关键技术问题。 - 跟踪业界技术动态，推动团队技术升级和创新。 3. **项目管理：** - 参与项目需求分析，制定项目技术方案和实施计划。 - 监控项目进度，确保项目按时完成，并对项目质量负责。 - 协调与产品、测试、运维等部门的沟通，确保项目顺利推进。 4. **团队建设：** - 负责团队成员的招聘、培训和绩效评估。 - 营造积极向上的团队氛围，提升团队凝聚力。 - 激发团队成员的潜能，促进个人和团队共同成长。 **任职要求：** 1. **学历与经验：** - 本科及以上学历，计算机相关专业毕业。 - 至少5年以上Java开发经验。 - 有带团队管理经验，具备良好的团队管理能力。 2. **技能要求：** - 熟悉Java编程语言，掌握常用的开发框架和数据库技术。 - 熟悉一定的IM系统的架构设计，了解消息推送、消息存储、消息同步等核心机制尤佳。 - 熟悉分布式系统设计，了解负载均衡、缓存、数据库分片等策略。 - 熟悉Linux操作系统，掌握常用的运维工具。 3. **个人素质：** - 具备良好的沟通和协作能力，能够与团队成员和跨部门同事有效沟通。 - 具备较强的分析和解决问题的能力，能够迅速定位并解决技术难题。 - 对新技术充满好奇心，具备持续学习和自我提升的意识。

本岗位是拓尔思信息技术股份有限公司内部岗位 拓尔思是中文全文检索技术的始创者，领先的人工智能、大数据和数据安全产品及服务提供商。官网：https://www.trs.com.cn/ 岗位职责： 1、项目计划编制、文档管理、工作组织、进度控制、品质控制； 2、项目交付过程中与业务部门的需求沟通，并进行分析思路设计，参与原型设计； 3、项目交付过程中与产品部门、研发团队关于用户需求的沟通，明确交付物需求边界； 4、分析政府行业业务发展趋势和客户需求，为公司数据分析产品的业务分析方向提出创新思路； 5、针对业务主题，设计分析方案，满足客户的业务分析需求； 6、梳理业务逻辑、业务指标的计算规则，确保分析方案的合理、可行； 7、指导开发团队完成功能开发工作，实现业务功能，并指导测试团队开发测试用例； 8、对多个项目进行并行管理控制； 9、熟悉主流微服务技术架构，可自主构建项目技术架构，并指导团队开发。 任职要求： 1. ******本科； 2. 长期从事技术工作，并具备良好的沟通和协作能力，善于和团队内外成员合作，工作5年以上； 3. 精通Java开发，熟悉Spring、SpringBoot、JPA、MyBatis等常用框架；熟悉JVM常用机制，能够熟练的调优和排障； 4. 熟悉容器化，具备K8S或Docker的实操经验；了解DevOps，有CI/CD的实践； 5. 熟练使用MySQL、Nginx、Redis、Kafka、Elasticsearch等常用数据库和开源组件； 6. 了解大数据处理的过程，熟悉Spark、Clickhouse、Hive、HBase其中的一个或几个，有项目实践； 7. 具备强烈的责任心与进取心，勇于解决遇到的问题； 加分项： 1、有数据中台的项目实践经历

主要职责： 1. 负责项目的策划、组织、实施和监控，确保项目按照预定的时间表和预算进行。 2. 制定项目计划，明确项目的目标、范围、时间表、成本和质量标准。 3. 协调和管理项目团队，包括分配任务、监督进度、评估性能，提供必要的指导和支持。 4. 与客户、团队成员和其他利益相关者进行有效沟通，确保他们对项目的进展和结果有清晰的了解。 5. 识别和管理项目风险，制定预防和应对措施，确保项目的顺利进行。 6. 监控项目的进度和质量，确保项目符合预定的标准和要求。 职位要求： 1. 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。 2. 至少3年以上的IT研发项目管理经验，有成功管理过大型项目的经验者优先。 3. 精通项目管理方法和工具，如敏捷开发、瀑布模型等。 4. 具备良好的沟通、协调和组织能力，能够有效地管理团队和利益相关者。 5. 对新技术和新方法有强烈的好奇心和学习欲望，能够快速适应不断变化的项目需求。 6. 能够在压力下保持冷静，具有高度的责任心和自我驱动力。 技术能力要求： 1. 熟练掌握JAVA编程语言和相关开发工具，能够独立完成JAVA后端开发任务。 2. 熟悉常用的JAVA后端框架和技术，如Spring、MyBatis、Hibernate等，并能够灵活应用它们进行项目开发。 3. 熟悉数据库技术，如MySQL、Oracle等，能够进行数据库设计、优化和维护。 4. 熟悉Linux操作系统和常用的服务器部署工具，能够独立完成服务器的部署和维护工作。 5. 具备良好的代码编写习惯和规范的代码风格，能够编写高质量、可维护的代码。 6. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员紧密配合，共同完成项目开发任务。

岗位职责： 1.负责应急/水利/住建/环保等行业项目以及产品研发实现管理，带领技术团队成员，完成技术实现工作。 2.带领团队完成公司项目的技术评审、技术研发、bug修复、生产问题处理等技术实现相关工作。 3.制定应急/水利/住建/环保等行业项目的管理计划，包括进度计划、成本计划、文档计划、技术方案、技术设计等项目管理和技术文档工作。 4.负责所辖团队成员专业能力提升和人才梯队培养，包括但不限于培训、分享、技术交流等。 5.对团队所辖成员的交付价值、质量、任务计划负责，通过各种手段措施提高团队成员的交付价值和质量。 6.为公司售前、产品经理以及外部合作伙伴相关项目提供技术支持。 任职要求： 1.计算机或其他相关专业***本科以上学历，具备扎实的专业基础，5年以上行业经验。 2.有较丰富的软件产品研发或软件集成的组织管理经验，熟悉软件产品研发的规律和团队管理。 3.有较强的逻辑思维能力、总结提炼能力、沟通能力，熟悉并运用合适的沟通协作工具。 4.至少熟悉大应急某一行业（如应急/水利/住建/环保/自规等等），有行业应用研发或行业应用售前或实施管理经验者优先。

岗位职责 负责软件研发项目全生命周期管理，统筹技术研发、团队协作与资源调配，确保项目按时保质交付。 1. 项目管理 制定项目计划，监控进度/质量/成本三重约束，定期汇报项目状态； 协调部门资源，解决项目冲突与关键技术难题； 实施风险管理，建立项目文档管理体系。 2. 技术管理 主导客户业务需求分析、技术方案评审及核心代码开发； 组织产品测试、试产及技术转移工作； 确保研发流程符合质量标准。 3. 团队管理 协调资源，分配任务并指导技术攻关； 实施成员绩效考核与专业技能培训。 任职要求 教育背景：计算机/电子/自动化类**本科及以上学历，硕士优先。 经验要求：3-5年研发经验+2年以上复杂大项目交付管理经验； 完整主导过1个及以上（30-40人）开发团队交付较复杂软件研发项目全流程。 核心能力： 精通Project/JIRA等项目管理工具； 具备PMP/软考认证者优先； 出色的跨部门沟通与抗压能力； 优秀的发现问题，解决问题能力。

岗位职责 1. 对接商业化产品经理 与商业化产品经理紧密合作，深入理解业务需求和商业目标，将其转化为可执行的产品研发方向。 定期沟通项目进展，协调资源，确保产品研发与商业策略保持一致。 2. 产品 PRD 撰写 负责撰写详细的产品需求文档（PRD），清晰定义产品功能、特性、交互流程和业务规则，确保研发团队、测试团队等相关人员对产品需求有准确理解。 对 PRD 进行持续优化和更新，及时反映产品需求的变化和调整。 3. 需求用例评审 组织并主导需求用例评审会议，邀请相关业务部门、研发团队、测试团队等参与，对需求用例的完整性、准确性和可行性进行全面评估。 收集各方反馈意见，对需求用例进行优化和完善，确保需求的高质量实现。 4.参与研发团队对接与流程管理 -深度参与与研发团队的日常对接工作，及时解答研发过程中关于产品需求的疑问，确保研发工作顺利进行。 -协助管理研发流程，跟踪项目进度，识别并解决项目中的风险和问题，确保产品按时交付。 -与研发团队共同制定技术方案，评估技术可行性，推动技术创新在产品中的应用。任职要求 教育背景：本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息管理等相关专业优先。 工作经验：5年以上产品经理工作经验，有研发产品管理经验者优先；熟悉数字礼宾领域或相关行业者优先。 技能要求 1、熟练掌握产品需求文档撰写工具，具备优秀的文档撰写能力 2、熟悉需求用例评审流程和方法，能够有效组织和引导评审会议 3、具备良好的沟通协调能力，能够与不同团队进行高效沟通和协作 4、了解研发流程和项目管理方法，具备一定的项目管理能力和问题解决能力 5、对技术有一定的理解和认知，能够与研发团队进行技术层面的沟通 素质要求 1、具备强烈的责任心和敬业精神，对工作认真负责，注重细节 2、有良好的团队合作精神，能够积极主动地与团队成员协作完成任务 3、具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应行业变化和业务发展需求

岗位职责： 1)以周和月为周期，制定目标、考核结果，推动团队绩效改善和提升 2)针对个性化修改工作，围绕着效率和质量的提升，建立和优化相关机制，持续检查监督确保落地 3)针对专项需求，组织团队投入足够力量，确保对一线需求给与100%的满足 4)针对版本升级工作，不断检查监督落实情况，做好过程管控，稳步提升杏林七贤软件系统的性能和质量 5)部门各小组之间的沟通协调，部门与其他部门之间的沟通协调 6)管理干部的绩效考核、选拔、培训和淘汰 7)建立整个研发团队的入职培训和在职培训体系，不断提升整个团队的能力 任职要求： 1.学历要求：本科及以上，优先211或者985，计算机、电子信息工程或者硬件工程等相关专业 2.工作年限要求：具备4年及以上管理经验 3.相关经验要求：具备.NET开发经验不少于3年；具有二级团队管理经验；具有管理信息项目管理经验；具有医疗管理软件开发管理经验者优先； 4.专业知识或技能要求： （1）熟练掌握.NET相关前后端开发技术及常用技术架构 （2）熟练掌握MS SQL数据 （3）了解产品设计和测试技术 （4）具备软件项目管理能力

岗位职责 1. 对接商业化产品经理 与商业化产品经理紧密合作，深入理解业务需求和商业目标，将其转化为可执行的产品研发方向。 定期沟通项目进展，协调资源，确保产品研发与商业策略保持一致。 2. 产品 PRD 撰写 负责撰写详细的产品需求文档（PRD），清晰定义产品功能、特性、交互流程和业务规则，确保研发团队、测试团队等相关人员对产品需求有准确理解。 对 PRD 进行持续优化和更新，及时反映产品需求的变化和调整。 3. 需求用例评审 组织并主导需求用例评审会议，邀请相关业务部门、研发团队、测试团队等参与，对需求用例的完整性、准确性和可行性进行全面评估。 收集各方反馈意见，对需求用例进行优化和完善，确保需求的高质量实现。 4.参与研发团队对接与流程管理 深度参与与研发团队的日常对接工作，及时解答研发过程中关于产品需求的疑问，确保研发工作顺利进行。 协助管理研发流程，跟踪项目进度，识别并解决项目中的风险和问题，确保产品按时交付。 与研发团队共同制定技术方案，评估技术可行性，推动技术创新在产品中的应用。任职要求 教育背景：本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息管理等相关专业优先。 工作经验：3 - 5 年产品经理工作经验，有研发产品管理经验者优先；熟悉数字礼宾领域或相关行业者优先。 技能要求 熟练掌握产品需求文档撰写工具，具备优秀的文档撰写能力 熟悉需求用例评审流程和方法，能够有效组织和引导评审会议 具备良好的沟通协调能力，能够与不同团队进行高效沟通和协作 了解研发流程和项目管理方法，具备一定的项目管理能力和问题解决能力 对技术有一定的理解和认知，能够与研发团队进行技术层面的沟通 素质要求 具备强烈的责任心和敬业精神，对工作认真负责，注重细节 有良好的团队合作精神，能够积极主动地与团队成员协作完成任务 具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应行业变化和业务发展需求

https://www.trs.com.cn/ 官网 上有关于公司产品的介绍 岗位职责： 1、收集用户需求和反馈，根据业务模式进行分析，形成产品功能需求书； 2、根据业务需求协调研究具体项目产品方案，并协调资源推动项目落地； 3、熟练使用各设计工具，完成业务系统的产品需求设计，包括：产品定义、产品规划方案、产品原型、流程图等的输出和相关需求文档的撰写； 4、协调各部门资源，保证项目开发进度； 5、负责产品上线后的改进，研究竞争对手和市场动态，制定产品题名新迭代计划。 岗位要求： 1.*****本科及以上学历，计算机相关专业； 2. 五年软件信息服务行业产品经历经验，优秀者可三年经验，有政务、金融、教育行业产品经验； 3.对大数据、人工智能、AIGC类型的产品较为理解； 4.性格开朗，沟通能力强，有一定的抗压能力。

二、招聘需求 招聘岗位：项目经理、技术负责人 招聘人数：水利水电工程项目经理（或技术负责人）3人；电力工程项目经理（或技术负责人）3人。 三、招聘范围 面向全社会开展公开招聘。 四、招聘条件及要求 结合企业实际需求，本次公开招聘岗位的报名条件如下： （一）基本条件 1.政治素质好，品行端正，遵纪守法，具有良好的团队合作精神。 2.有较强的事业心和责任感，廉洁自律，具有良好的职业道德。 3.具备应聘岗位所必需的专业知识和项目管理经验，具有良好的业务能力，有较强的创新精神和执行意识。 4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质，能够适应工程项目工作环境。 （二）任职条件 1.大学本科及以上学历，高级及以上专业技术职称。 2.年龄在50周岁以下（1973年1月1日后出生）。 3.具有水利水电、机电工程专业一级建造师执业资格证书。 4.具有8年以上工程施工技术管理经验，作为项目经理或技术负责人主持完成过至少两项水利水电工程业绩、电力工程施工业绩，业绩需满足《建筑业企业资质标准》建市[2014]159号水利水电施工总承包二级、电力工程施工总承包二级资质以上标准要求，且验收合格无安全质量事故。业绩必须真实可查，能够提供证明材料。（业绩具体要求详见附件1） 5.项目管理经验丰富、业绩突出的应聘人员，条件可适当放宽。 五、应聘流程 （一）个人报名 1.报名时间：2023年8月1日至2023年8月31日。 2.符合上述任职条件和任职要求的人员均可自愿报名，并填写《公开招聘项目经理（或技术负责人）人员报名表》（附件2）其中报名登记表必须插入本人近期电子免冠照片、填写应聘岗位。同时提供应聘者本人身份证正反面、学历证书、***书、学信网学历验证报告、职称证书、执业资格证书、获奖证书、个人业绩材料（包括工程中标通知书、签约合同、竣工资料等材料，且相关材料上须有本人作为项目经理或技术负责人的显示。如上述业绩材料不能体现业绩技术指标的，还需提供能反映技术指标的图纸、原单位业绩证明、项目实施期间原单位资质证书等材料）的扫描件。 3.以上所有电子版材料（报名登记表、报名统计表、扫描件）请放在同一文件夹，并以“姓名+公开招聘+**人才网”命名，发送至*****************。 （二）资格审查 招聘领导小组办公室根据公布的岗位基本条件和任职要求，对报名人员资格进行审查、汇总，并确定通过资格审查人员。 （三）笔试面试 经招聘领导小组研究确认后，通知审核通过的应聘人员参加公司统一组织的笔试和面试。 （四）正式聘用 笔试面试结束后，领导小组办公室将笔试、面试人员得分进行汇总。根据笔试和面试情况，由领导小组研究拟定录用人选，并按照程序办理相关任职手续。 六、注意事项和有关说明情况 1.报名截止后，对资格审查通过的人员，届时将通过手机短信或电话方式通知考试时间、地点，请务必保持手机畅通。如出现关键材料短缺或电话无法联系等状况，视为自动弃权。 2.应聘人员提供虚假材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，取消应聘资格。 3.岗位薪酬及福利待遇按公司现行文件执行。 4.此次公开招聘工作由领导小组负责，公开招聘公告中的未尽事宜以及招聘过程中的特殊情况，由领导小组研究确定。有意进一步了解招聘详细情况的人员，请与我们联系。 七、联系方式 联系电话：************ 联系部门：中铁七局集团武汉工程有限公司人力资源部 通信地址：湖北省武汉市东湖技术开发区茅店山西路2号 公司网址：http://wh.crsg.cn/ 附件1： 水利水电项目经理（或技术负责人）业绩要求： 近10年担任过下列6类中任意两类工程的项目经理（或技术负责人），竣工且工程质量合格。 （1）库容500万立方米以上且坝高15米以上或库容10万立方米以上且坝高30米以上的水库、水电站大坝； （2）过闸流量60立方米/秒的水闸（不包括橡胶坝等）； （3）总装机容量10MW 以上水电站； （4）总装机容量500KW（或流量≥8 立方米/秒）以上泵站； （5）洞径≥4米（或断面积相等的其它型式）且长度≥200 米的水工隧洞； （6）单项合同额5000万元以上的水利水电工程。 电力工程项目经理（或技术负责人）业绩要求： 近5年担任过下列5类中的任意两类工程的项目经理（或技术负责人），竣工且工程质量合格。 （1）累计电站装机容量100万千瓦以上； （2）单机容量10万千瓦机组； （3）110千伏送电线路； （4）110千伏电压等级变电站； （5）110千伏电缆工程。 附件2 公开招聘项目经理（或技术负责人）人员报名表 应聘岗位名称： 姓名 性别 出生年月 照片 民族 文化程度 政治面貌 参加工作年月 现职称及 聘任年月 壹级注册建造师专业及注册时间 联系电话 主要工作经历 起止年月 在何单位、从事何工作、任何职务 本人签字