岗位职责： 1.负责Android产品的研发与维护工作； 2.负责界面修改、多线程、网络通信、SQLite数据库等操作； 3.参与方案讨论和技术调研、负责方案升级、更新。 任职资格： 1. 精通android平台，至少1年以上的实际android平台开发经验； 2.对android系统有全面的了解，能根据产品设计独立进行应用程序开发； 3.了解操作系统原理，掌握常见的数据结构和算法，熟练掌握java语言，对数据结构有深入的理解，有良好的编程习惯； 4.具备良好的职业素养和团队协作精神，以及较强的学习和交流能力。

职位职责： 1、参与主机版本的开发和制作，持续完善及优化开发工作流； 2、与策划、美术、服务器开发人员保持良好沟通，协助建立高效的游戏内容制作流程以及标准，持续完善并优化工具链； 3、参与客户端底层框架的移植和开发，保证代码质量与运行效率，持续优化代码性能； 4、参与客户端主机团队搭建，参与新人培养，给予其他组员技术指导。 职位要求： 1、大学本科及以上学历，计算机专业或数学专业优先； 2、5年以上游戏客户端开发经验，3年以上UE4开发经验，有主机项目完整上线经验优先； 3、精通C++，具备良好的编程习惯； 4、熟悉主机开发流程，能够解决主机开发相关各类问题； 5、对图形渲染和主机底层架构有一定了解，能够解决主机平台渲染相关的问题及性能优化； 6、有强烈的责任心和求知欲，对游戏开发充满热情，具备较强的分析和解决问题能力； 7、保持良好沟通，善于团队合作，有新人培养经验优先。

职位职责： 1、服务流程设计：新建并持续优化客服处置流程，保证业务及产品信息变动能及时同步，保障客服面临的问题都有标准解决方案； 2、服务策略设计：负责飞书各渠道服务的通用策略和流程设计，例如用户问题解决的标准，升级/流转其他团队的规则及策略等，提高服务效率； 3、服务数据监控：基于用户反馈及业务洞察，主动发现运营过程中的问题并推动协同部门改善； 4、客服AI能力建设：通过持续的内容运营及产品能力迭代推进，提升AI拦截率，优化提升服务效率。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备丰富的互联网平台流程运营岗位相关经验，具备SaaS产品服务相关经验者优先； 3、有较强的项目管理、落地和跨团队沟通协调能力； 4、有较强的产品化思维能力、数据分析能力，以及问题挖掘能力； 5、目标感强，能围绕目标有重点地进行优化推进项目。

职责描述： 1、对系统⽇常运营数据进⾏监控，及时响应、定位、推动解决系统运⾏的问题，及时跟领导、相关⽅汇报系统重 ⼤⻛险、问题； 2、负责内部系统的⽇常对账结算事宜，跟进数据异常情况，并协调内外部对问题数据的解决； 3、负责智能产品的运营,包括语音交互逻辑的话术的设计与制作,并通过核心指标和数据的情况进行调整优化; 4、记录并归纳系统待解决、优化的问题，为系统后续开发和修改提供建议，帮助产品经理形成相关迭代需求； 5、定期提交系统运营报告； 6、完成其他运营类⼯作，为运营效果负责。 任职要求： 1、计算机相关专业，⼤专及以上学历，学校成绩优异； 2、熟悉Office的使⽤，熟练使⽤Excel的制作表格和公式计算； 3、熟悉Mysql等关系型数据库，会写SQL查询语句； 4、校内、外组织过5⼈以上的活动并最终完成； 5、细致认真，良好服务意识、责任⼼，⾮⼯作时间也可快速响应、推动解决系统线上问题； 6、较强的语⾔和⽂字表达能⼒，良好的⽂档编写能⼒； 7、积级乐观的⼼态，愿意学习新的⼯具和技术； 8、优秀的团队合作意识和协调沟通能⼒。 加分选项： 1、有互联⽹、⾦融、软件公司系统运营经验； 2、有⽀付、信贷⾏业经验；

招商银行项目（周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00；14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优）；需要**本科学历。 优先现场面试。 岗位一： 岗位职责： 1.负责核心Java应用系统的详细设计、开发迭代、日常运维和相关文档编写； 2.持续优化代码质量，保证系统稳定性和可扩展性； 3.参与技术难题的攻关和预研工作； 4.参与团队代码的代码检视、发 版评审。 任职要求： 1.熟练掌握Java语言、常用设计模式、常用数据结构和算法； 2.熟悉Spring、Spring Boot、MyBatis等主流Java框架，并了解相关原理和最佳实践； 3.熟悉Linux操作系统、MySQL、MongoDB、Redis、kafka、Elasticsearch、ClickHouse、influxDB等技术栈，具备丰富的实战经验； 4.具备良好的分析问题和解决问题的能力，勇于面对挑战； 5.熟悉python、grafana、kibana优先 岗位二： 岗位职责： 1、负责创新项目系统设计与研发工作； 2、负责相关子系统及业务流程的优化重构，研发过程优化工作； 3、负责项目重点、难点的技术攻坚； 4、负责后端系统核心代码编写和按时交付，保证交付质量和负责版本维护； 岗位要求： 1、计算机相关专业本科以上学历，5年以上工作经验； 2、扎实的编程能力，熟悉算法和数据结构，熟悉计算机的基础理论； 3、扎实的 Java 编程基础，热爱技术钻研，掌握 Java 等后端开发语言； 4、对各种开源的框架，如：Spring、MyBatis、Spring Boot、Spring Cloud、Dubbo、Istio 等有深入的了解，对框架本身有过开发或重构者可优先考虑； 5、具有大规模高并发 Web 应用设计和开发经验优先； 6、熟悉 Redis、Kafka、MariaDB、Mongodb、Hadoop、Spark、Elastic Search 等大数据技术者优先考虑； 7、熟悉 Docker、Kubernetes 等容器云原生技术并有实际使用经验者优先考虑； 8、具有良好的代码编写习惯并具备 DDD 领域驱动设计、面向对象设计等开发思想，有较好的独立主动发现、分析、解决问题的能力； 福利： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、1-2个月年终奖金，根据入职时间来计算（多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖）； 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金；节假日：端午，中秋，春节，年后开工利是分别有300元现金福利； 4、入职满一年可享有5天带薪年假；法定节假日放假安排； 5、入职满一年有调薪调级别机会；工作表现优异者有机会转为总行内部员工； 6、团队每月1-2次下午茶活动，不定期聚餐安排，每年公司会组织一次外出团建旅游活动； 7、办公环境优良，加班有加班费（全额工资为计算基数，加班不超过晚上10点，平日加班为时薪1.5倍，周末加班为日薪2倍，周末加班也可优先选择调休，管理人性化）。

职位职责： 1、负责国际化商业化营销度量的策略方向的业务指标体系建设，对短期营销效果进行归因，对长期趋势进行解读； 2、深入理解国际化商业化营销业务目标，通过数据分析与数据建模（统计学+机器学习）形成分析洞察，使用因果推断模型、营销组合模型衡量营销活动效果，找到潜在优化方向，为业务决策提供数据支持； 3、主导并执行营销数据分析项目，根据业务需求完成较为深入的专项数据分析，通过对数据的洞察、定性和定量分析以及模型建设，迅速定位问题或发现机会，给出具体可行的优化建议； 4、与营销经理、产品、工程技术以及其他部门完成高质量沟通，保证推动数据分析结论的落地与持续优化； 5、探索归纳分析方法论，研究数据科学理论，推进数据产品的迭代优化，提升分析效率。 职位要求： 1、计算机、统计学、数据科学、数学、经济学或者相关专业本科以上学历，硕士、博士研究生； 2、3年以上数据相关工作经验优先，有营销行业、咨询行业数据分析挖掘从业经历者优先； 3、扎实的数据挖掘理论和技术基础，熟练掌握常用的回归分析、因果分析、度量评估等数据科学能力，具有统计分析、数据挖掘、机器学习、算法等相关工作经验； 4、精通Python、R、SQL等编程语言和可视化常用工具，熟练掌握Hive/Mysql等数据处理平台； 5、具备快速学习新技术的能力，能够在较短时间内理解论文，实践动手能力强。 我们还希望你： 1、拥有优秀的英语沟通能力，能够和国际化的团队流畅高效地沟通，尊重不同国家的文化； 2、自驱能力强，做事有热情，心态开放包容，有主动思考和探索的能力和主人翁意识； 3、在跨部门配合时，不设边界，始终创业。

工作职责： 1.负责日常员工的报销、对外供应商付款的工作，确保支付流程符合内部控制； 2.负责推广费用供应商付款的对接，包括不限于结算方案及内部流程； 3.负责完成AP模块的流水核对及相关账务处理。 任职要求： 1.本科及以上学历，会计相关专业。 2.有3-5年相关的财务工作经验，有单据审核及应付类核算工作经验者优先； 3.英语六级以上，具备良好的读写和沟通能力，能够熟练办公软件； 4.具有全面的财务专业知识，了解会计准则相关的财务、税务等法律法规； 5.有较强的学习和逻辑思维能力，能按照公司业务程序对目前工作进行规范化及效率提升； 6.具有良好的沟通技巧及团队和团队合作精神，工作负责严谨，执行能力强

职位职责： 1、基于内部需求，开发并引入匹配的数据库、数据账号和数据服务等供应商资源； 2、通过合理规划供应商选择策略和谈判，持续推动成本优化，确保合规性； 3、通过持续的供应商管理和履约过程管理，确保履约及时性和产品/服务质量，与优质供应商建立长期良性合作伙伴关系； 4、完善以数据为基础的分析体系，识别外部资源管理优化机会并推进实施；主动识别问题和纠纷，并推动问题解决， 如跨部门协作、推动系统和流程优化等。 职位要求： 1、5年以上数据/SaaS相关供应商管理或采购经验，熟悉采购流程和成本结构； 2、较好的英文听说读写能力；有BD、海外或跨国公司工作经验者优先； 3、良好的职业道德及价值观、有团队合作精神； 4、自驱能力强，能主动发现问题，推动项目持续改进； 5、获取CPSM、CIPS或PMP认证者优先。

职位职责： 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责； 2、丰富城市新房合作盘源，开拓、建联开发商，沟通合作条件和商务条款，协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度； 3、统筹城市卖力建设，通过合理的激励策略，协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力，促进城市卖力的不断增长； 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商，提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等； 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析，复用业务模型开拓新城市，构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网交易业务或房地产行业经验，有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先； 2、较强的自驱力目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。

职位职责： 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责； 2、丰富城市新房合作盘源，开拓、建联开发商，沟通合作条件和商务条款，协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度； 3、统筹城市卖力建设，通过合理的激励策略，协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力，促进城市卖力的不断增长； 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商，提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等； 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析，复用业务模型开拓新城市，构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网交易业务或房地产行业经验，有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先； 2、较强的自驱力目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。

岗位职责: 1、负责区域SaaS监测防护客户服务交付 2、承担安全日常运维、漏洞扫描、安全检查、安全工具维护以及报告输出等安全服务 3、协助客户单位线上完成网络安全联合检查，包括但不限于安恒云防火墙、堡垒机、数据库审计、APT、日志审计、风险评估等 4、完成区域客户续签跟进，输出周期性工作报告及其他报告。 5、每周值班安排 任职要求: 1、本科及以上 2、熟悉web安全、网络运维 3、日常使用AI工具能力 4、熟悉主流扫描工具； 5、具备优秀的沟通、表达、总结归纳、抗压能力；

职位职责： 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责； 2、丰富城市新房合作盘源，开拓、建联开发商，沟通合作条件和商务条款，协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度； 3、统筹城市卖力建设，通过合理的激励策略，协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力，促进城市卖力的不断增长； 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商，提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等； 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析，复用业务模型开拓新城市，构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网交易业务或房地产行业经验，有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先； 2、较强的自驱力目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。

工作职责： 1.承接业务需求项目与跨团队的项目，组织项目组成员准时交付，并达成质量标准； 2.负责项目全流程管理，组建敏捷项目组，制定项目计划、协调各方面资源达成项目目标； 3.组织攻关项目中遇到的问题和风险，对开发进度、质量及范围进行有效管控，推动流程或者业务方面的效率提升和流程优化； 4.负责项目开发规范制度的制定及实施，完善优化工作流程，提升开发效率； 5.能对后端研发进行技术攻关与指导，助力解决业务核心问题。 任职资格： 1.*****本科及以上学历，5年以上服务端开发工作经验； 2.具备良好的编程能力（熟悉java、go、c++、php至少一种编程语言）； 3.拥有扎实的系统分析及架构设计能力，能对复杂业务进行解构、设计，推动其落地实现； 4.对软件开发过程有深刻理解，熟悉项目管理流程及方法，有丰富的项目管理经验优先； 5.具备良好的分析能力，能够解决团队关键技术问题以及团队需求； 6.知识面广，沟通能力好，充分理解业务，具备良好的判断力、执行力。

职位职责： 1、负责懂车帝营销平台（招商项目方向）的玩法、功能组件的维护、迭代； 2、负责营销活动的主会场设计、MR标准输出、以及业务方培训、执行落地； 3、负责营销运营位的维护、日常监控； 4、负责大型活动的玩法执行落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上产品运营相关经验，有ToB平台运营经验； 2、有内部业务平台运营经验优先，具备敏捷项目管理经验者优先； 3、较强的学习能力，具备出色的内外部沟通协作能力和资源整合能力，能有效参与和推动重大平台的应用落地。

职位职责： 1、负责游戏内核心玩法的系统设计，以及系统功能设计、界面及交互设计； 2、熟悉游戏研发流程，能高效与开发团队协作，开发、调试和优化游戏功能； 3、可独立完成策划案反拆，系统选型，大型系统设计，书写相关文档。 职位要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、3年以上游戏开发经验，有中轻度游戏经验优先； 3、具备问题解决和创新能力，责任心强，注重用户体验，善于沟通协作； 4、热爱游戏，拥有丰富的游戏阅历，对游戏行业保持关注。