岗位职责： 1、公司总机的接听与信息传达，确保及时准确 2、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员 3、负责公司快递、信件、包裹的整理工作；办公区域巡查 4、饮用水预定、饮水机管理；办公用品预定及管理 5、差旅预定管理 5、协助上级做好公司各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事务 任职要求： 1、形象好气质佳，谈吐得体举止大方，能体现公司良好形象 2、普通话标准、有亲和力、具有一定应变能力和沟通技巧 3、有较强的执行力、责任心和抗压能力，熟练使用办公软件 4、工商管理、文秘类等相关专业优先考虑

1、 负责客户接待、应聘者接待、快递签收和会议室开会准备工作等行政事务； 2、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，固定资产的维护与管理； 3、负责公司办公环境的维护，保证办公设备安全及正常运行； 4、负责公司的证件办理、文件资料管理及年审等工商局事务； 5、负责月度、季度、年度统计数据上报工作； 6、协助组织公司相关文化活动，下午茶、年会等； 7、完成上级领导安排的其他日常工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，形象良好，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 2、良好的口头和书面沟通表达能力，扎实的文字功底，擅于写作和总结； 3、具有良好的职业素养和道德品行，待人热情； 4、较强的服务意识做事细致有责任心； 5、熟悉办公室行政管理知识，熟练运用Office办公软件； 6、可接受优秀的应届毕业生。

岗位职责： 职责描述： 1.协助总经办高管处理日常工作，确保各类信息的传递、跟进、反馈及时有效； 2.负责总经办高管日程管理，安排和落实高管参与的内外部会议、活动、接待、差旅行程等； 3.跟进总经办高管交付的各项任务，推进业务和项目落地，保证事务的顺利完成； 4.完成总经办高管交代的其他工作。 任职要求： 1.***本科及以上学历，1年以上秘书相关工作经验，英语能力优秀； 2.熟悉商务礼仪，具备良好的情绪管理能力，出色的人际交往能力以及良好的执行能力 3.具备强烈的学习意愿及自驱力，知识结构较全面 ，能够迅速掌握业务有关的各种知识 4.工作细致，处事灵活，亲和大方，谈吐得体。

岗位职责： 1、协助上级领导进行办公室日常行政管理工作，负责来访接待、后勤安排、物资采购、办公室用品设备等固定资产管理； 2、根据公司需求进行招聘任务，内容包括：发布招聘信息，简历筛选、人员邀约面试、初试等； 3、员工入职离职手续办理 4、人事档案的建立和变更，维护人事档案、妥善管理包括入职离职的资料、保密协议等重要人事文档文件； 5、公司合同的归纳、保管； 6、负责会议纪要的记录； 7、负责简单版权登记事项，有师父带； 任职要求： 1、行政人事出纳1-3年工作经验； 2、做事情要有条理、逻辑清晰、细致； 3、具有良好的组织、协调、沟通能力，及良好的个人修养及职业素养 4、具备团队精神、工作热情、积极主动、熟悉办公软件应用

岗位职责 1.协助部门秘书，负责和管理部门行政流程类工作。如物资采购流程、新员工入职流程、加班审批流程等。 2.协助部门秘书，做好部门管理制度及团队融合、氛围类活动工作。如组织部门福利活动、团建、员工大会等文化及员工关怀活动。 3.协助部门秘书，做好部门经理的会议及核心团队建设类工作。如会议统筹、核心团队聚餐等。 4.配合BG秘书组，支持BG级、线级大型文化类及会议类活动。如BG新年晚会、社团项目。 岗位要求 1.大学统招本科及以上学历，英语四级。 2.有组织氛围建设、福利文化活动、部门行政服务经验，有互联网行业工作经历者优先。 3.有较好的沟通协调能力、服务意识、做事认真负责踏实及良好的团队合作意识。 4.表达流利逻辑清晰、有创新意识和统筹规划能力者更佳。 5.能熟练运用各类日常办公软件及设备，有个人特长，会基础PS、视频剪辑者优先。

岗位职责： 1、负责中心考勤核算及相关工作 2、负责中心相关补贴核算工作 3、协助领导与事业部团队对接，完善落实公司和事业部管理规定，并进行跟踪反馈 4、负责跟进领导交代的其他任务 5、对接上级单位，完成日常内部业务运营 任职要求： 1、性别不限，本科学历，文学类、管理类、行政类相关专业尤佳 2、熟练使用office等办公软件，有较好的文字功底。 3、思维逻辑清晰、谈吐较佳 4、能承受一定工作压力，做事认真仔细 5、团队精神和沟通协调能力佳

1）本科及以上学历； 2）良好的沟通、协调、表达及解决问题的能力； 3）较好的书面和口头表达力、团队协作力以及责任心； 4）有会议组织、邮件处理、活动组织、财务报销等工作经验； 5）熟练掌握Excel、Word、PPT等办公软件。

岗位职责： 1.帮助事业部做好日常商务、合同管理等工作； 2.项目进展的跟进、汇总表的更新及上报； 3.负责日常业务咨询信息记录、统计； 4.负责整理、归纳市场商机、为各地销售人员建立客户关系提供参考； 5.组织安排销售部周、月例会； 6.负责所有销售经理报销费用的预审工作； 7.领导安排的其他工作。 任职要求： 1.专科及以上学历，市场营销相关专业优先考虑，应届毕业生亦可考虑； 2.受过市场营销、财务知识等方面培训； 3.熟练操作办公软件和办公自动化设备； 4.较强的撰写能力，统计报表和报告的制作、编写等； 5.机敏灵活，善于交际，具有良好的沟通交流能力。

岗位职责 1. 协助公司领导进行公司日常公司行政管理工作； 2、负责办理公司办公设备、办公用品的购买，分发等公司行政事物； 3、负责作好软件注册、工作量统计、耗材管理等工作； 4、在各种公司行政事务方面帮助和服务于公司员工； 5、接受临时工作安排 任职要求(必须项) 1.有行政人事或财务工作经验者优先考虑； 2.熟练使用电脑； 3.有较好的沟通能力； 福利待遇: 1. 五险一金； 2. 每年免费福利体检； 3. 节假日礼包等。

岗位内容： 1.负责公司福利场所运维管理，宿舍管理，车辆管理、办公后勤保障； 2.公司各楼活动后勤筹备组织； 3.其他日常事务处理。 岗位要求： 1. 23届专科及以上学历，专业不限； 2. 熟练操作Office办公软件,有一定英语基础，能简单沟通； 3. 责任心强,做事细心认真,主动积极,好学上进； 4. 可长期实习者优先。

薪资：3000-6000 1.日常文案编辑 2 长期人事招聘 3.定期员工培训 4.工资考勤考核

1、协助招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 2、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作； 3、每月考勤汇总； 4、负责工作文件档案的收集、整理、归档、造册； 5、协助部门负责其他文秘事务工作； 6、上级领导交待其他工作事宜。 任职要求： 1、做事认真，责任心强，有较好的沟通表达能力及服务意识； 2、熟练操作office、excel、ppt等办公软件； 3、性格开朗，有亲和力。

行政前台（综合岗） 岗位职责： 1、协助公司日常办公室行政管理以及公司内部运营事务； 2、协助公司人力资源以及招聘相关事务； 3、协助组织公司内部活动联络支持； 4、完成上级交办的其他行政、人事、运营等事项； 5、有办公室装修采购经验者优先。 职位要求： 1、国内重点大学本科以上； 2、熟练使用各类办公软件，工作认真负责、耐心仔细、品行正直，有较强的服务意识； 3、具有较强的学习能力和执行能力； 4、具有较强的亲和力和良好的沟通能力，相貌端正； 5、工作习惯良好，做到事事有回音、凡事有着落，

30岁以下 大专以上 薪资3500--4000 临城上班

1. 办公室行政工作，例如考勤登记、文具订购、办公用品的管理领用等内务事项;2. 办公室人事招聘及对外相关部门联络接待；3. 负责公司宣传等日常事物；4. 完成上级主管交办的其他任务。任职要求：1、专科及以上学历；2、熟练运用Word、Excel等办公软件；3、具有良好的沟通能力及亲和力，工作严谨、认真负责，责任心强，待人接物热情大方；4、形象气质佳，普通话标准；