1.按照规格标准，布置餐厅和餐桌，做好开餐前的准备工作。 2宴会部服务程序: 确保所用餐具、玻璃器皿等清洁、卫生、明亮、无缺口。桌布、餐巾干净、挺括、无破损、无污迹。 3、懂接待常用的酒，清楚用什么酒具。 4、仪容整洁，不擅自离岗。 5、勤巡台，按程序提供各种服务，及时收撤餐具。 6、开餐后，搞好餐厅的清洁卫生工作 7、做好餐后收尾工作。

会所服务做一桌菜，平时打扫一下卫生，客人来了端菜倒水。

职位描述  1、任职总经理，在董事长的授权下全权负责处理酒店的一切事务；  2、负责酒店前期筹备、团队组建、前期规划、设计、建造，开业筹备及酒店整体营运。 3、负责酒店项目定位、市场调研、可行性分析、功能布局、设施设备配置、制定经营思路及方案、酒店设计与方案审定。 4、负责装修阶段监工，设备安装督导、室内外装修装饰、道路管网工程、基建数据归档、采购计划及合同签订，项目进展进度、质量、安全的控制，生产管理、现场管理及环境控制，严格把控质量关。费用决算和审计、项目资料与验收、项目交接与清算、项目审计和专案评价、策划修改经营方案等。 5、负责开业筹备，策划开业的各项计划、组织实施各项工作、人员招聘、人员培训、内部装修布置要求、各种证照手续办理、市场调研、经营方案、价格制定、营销方案、广告策划、经营管理等。进度计划、资源计划、费用估算和预算。 6、负责酒店开业后整体运营管理。  7、 对会所员工的工作进行监督和指导，并根据会所需要对工作人员有调动权;  8、 对外来宾客用餐和住宿进行合理的安排，对宾客提出的需求及意见进行改善；  9、 对会所的物料及食材要认真的审购，杜绝使用过期变质的材料，严格把控食品安全，防范食物中毒等问题，同时合理的控制会所成本；  10、熟悉会所餐厅、客房、后厨、大堂、车辆、保洁的服务操作规程，对会所各岗位员工开展日常培训及绩效考核工作。  11、负责会所安全，防火防盗，防止媒体等安全隐患。  12、负责控制网络系统、通讯系统、监控系统、门禁系统、考勤系统。  13、负责机场要客安排，北京周边景区旅游安排，住宿安排。  14、领导安排的其他工作。  任职条件：  1. 男女不限，45岁以下，身高165以上；  2. 学历不限，酒店管理等相关专业毕业；  3. 有3年以上会所、酒店或民宿行业管理经验；  4. 相貌端庄，性格温和，有亲和力，举止大方得体，普通话较标准，待人接物有礼貌；  5. 应具有良好的服务意识和应变能力；  6. 应具有良好的组织能力和沟通能力；  7. 应具有良好的协调能力和抗压能力；  8. 应具有人事行政管理经验，负责社保，车辆管理等经验；  9. 应具有高端接待优先；机关事务管理局从业者优先；  10. 应具有懂茶艺、品鉴酒类、善厨艺优先。

岗位职责： 1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达； 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员； 3、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）； 4、完成上级主管交办的其它工作 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄18—24岁，身高1.65以上； 2、大专及以上学历，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 5、普通话准确流利； 6、具备一定商务礼仪知识。

岗位职责： 1、微笑服务热情待客，确保优质服务质量，妥善处理客人建议及意见； 2、负责会所的整体运营、客户接待、常客回访及人员管理工作； 3、负责监督现场管理，营业时间坚持在第一线，及时发现和解决服务过程出现的问题； 4、完成上级领导安排的其他工作任务； 任职要求： 1、大专以上学历，有酒店行业领班工作经验一年以上； 2、对茶艺、花艺感兴趣者优先； 3、懂餐桌礼仪，形象气质佳； 4、仪容端正、着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排；

负责会所日常接待，前台收银操作，多种经营数据统计及部门资料整理、流程提报等。 岗位要求： 1、大专以上学历，优秀者可放宽至高中/中专，至少1年以上工作经验 2、身，形象端正，具备良好的执行力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力 3、熟悉使用电脑，办公软件 薪资待遇：38包吃住，，月休四天

岗位职责：      1.负责会所的日常管理，接待，后勤协调等工作。      2.负责会所的环境，物资的管理工作。确保环境整洁干净，物资物料清晰，设备设施完好。      3.负责按照规定标准收取、支出会所各项费用。      4.完成领导交代的其他任务。 岗位要求：      1.有酒店，会所管理经验者优先，年龄30～45岁。      2.具有较强的沟通表达能力及执行能力。      3.良好的服务意识。      4.品行端正，身体健康，无不良嗜好。

岗位职责： 1. 负责公司重要客户的接待工作； 2. 客户留餐期间了解就餐人数及时间； 3. 做好桌椅、餐厅卫生，准备各种用品； 4.菜品传送，服务用餐人员； 5.餐后整理。 任职要求： 1. 高中以上学历； 2. 年满22-30周岁； 3. 身体健康，品貌端正； 4. 普通话流利，善于沟通，具有亲和力； 5. 有上进心，工作踏实。

岗位职责： 1.负责会所客人的商务接待以及用餐服务； 2.按照会所服务标准和程序，为客人提供会餐、茶水等服务； 3.整理维护会所的卫生环境，保持环境整洁、有条理及良好的接待气氛； 4.完成领导交代的其他工作。 任职资格： 1.中专及以上学历，25-40周岁； 2.形象气质佳，口齿伶俐，良好的沟通能力，应变能力强，能快速有效的应对各种宾客问题； 3.熟悉餐饮接待的各项业务流程，了解接待服务的礼仪规范及礼貌用语； 4.有酒店接待、餐饮服务经验者优先。 福利待遇： 工作环境良好、工作餐，良好的培训及职业生涯发展规划。

会所服务员，负责客人的茶、餐等服务工作，保持良好心态和情绪

经验不限 五险一金 包吃住 早八晚5.30 坐班

岗位职责： 1. 负责养生会所的整体运营，制定并实施运营策略，达成业绩目标。 2. 负责团队建设与管理，包括招聘、培训、考核、激励等。 3. 制定和执行会员政策，维护客户关系，提升客户满意度。 4. 监控服务质量，确保会所提供的服务符合公司标准。 5. 维护会所设施设备，确保其正常运行。 6. 协调与其他部门的合作关系，确保会所运营的顺畅。 任职要求： 1. 具备5年以上养生会所或相关行业管理经验，熟悉行业运营模式和业务流程。 2. 具备良好的团队领导力和人际沟通能力，能够有效地激励和指导下属员工。 3. 具备优秀的组织协调能力和决策能力，能够处理复杂问题和突发事件。 4. 具备较强的数据分析能力和市场洞察力，能够根据数据调整运营策略。 5. 熟悉会员管理、客户服务、营销推广等方面的知识和技能。 岗位优势： 1. 工作环境优雅，为员工提供舒适的工作空间和良好的休息设施。 2. 丰富的客户资源，通过会所的运营能够与大量会员保持紧密联系，获得更多潜在客户资源。 3. 有机会参加各类行业展会和交流活动，了解行业最新动态和趋势。 岗位发展前景： 随着养生行业的快速发展，养生会所店长的发展前景广阔。可以向管理层晋升，担任更高层次的职位，如区域经理、公司高管等。同时，也可以选择自主创业，开设自己的养生会所或相关业务。

中医养生会所店长的岗位职责 1. 整体运营管理：负责会所日常运营，制定并执行符合中医养生理念的经营计划，确保服务流程符合中医“治未病”原则，提升会所整体服务质量和客户满意度。 2. 团队管理与培训：组建并管理中医养生服务团队（如中医师、理疗师、采耳师等），定期组织中医专业知识培训（如经络穴位、养生技法等），提升团队专业能力和服务意识。 3. 客户关系维护：建立客户档案，根据中医“辨证施养”理念为客户推荐个性化养生方案（如结合体质推荐艾灸、推拿等项目），处理客户咨询与投诉，维护稳定客户群体。 4. 项目与产品管理：结合中医养生趋势，规划会所服务项目（如中医理疗、节气养生套餐等），审核养生产品（如中药膏方、艾灸条等）的质量与合规性，确保符合中医理论和安全标准。 5. 合规与安全管理：遵守中医药行业相关法规，监督服务操作的规范性（如器械消毒、穴位操作准确性等），确保消防安全、卫生标准等符合要求。 6. 经营数据分析：统计经营数据（如客户流量、项目营收等），分析运营状况，优化营销策略和服务定价，达成业绩目标。 中医养生会所店长的任职要求 1. 专业背景：具备中医药相关知识，了解中医养生理论、经络穴位、常见理疗技法等，中医药相关专业背景或持有中医养生类资格证者优先。 2. 经验要求： ◦ 有3年以上养生会所或中医理疗机构管理经验，熟悉中医养生服务流程； ◦ 具备团队管理、客户维护及营销策划经验，有成功提升门店业绩的案例者优先。 3. 能力要求： ◦ 具备较强的统筹管理能力，能协调各岗位高效运转； ◦ 熟悉中医养生市场趋势，能结合客户需求设计服务项目和营销活动； ◦ 具备良好的沟通谈判能力，能处理客户纠纷和对外合作事务（如与中医药供应商对接）。 4. 其他：认同中医养生理念，责任心强，有较强的抗压能力和商业洞察力，注重服务细节和口碑建设。

岗位概述：  养生会所店长负责监督店内各项工作的执行，确保为顾客提供一流的养生服务，同时实现业务目标。该岗位需要具备领导才能、丰富的行业经验以及优秀的人际交往能力。  岗位职责：  1. 制定并执行门店业务计划，以实现业务目标和财务绩效。  2. 监督客户服务、员工管理、卫生和安全标准。  3. 维护与供应商的关系，确保商品供应和质量。  4. 定期评估并优化门店运营流程。  5. 定期组织员工培训，提高员工技能和满意度。  6. 收集和分析市场信息，为门店决策提供依据。  7. 保持与总部和区域经理的沟通，确保信息畅通。  任职要求：  1. 具备至少三年养生会所店长或管理工作经验。  2. 熟悉养生会所业务和行业标准，了解市场趋势和竞争对手动态。  3. 优秀的领导和组织能力，能够培养和激励团队。  4. 优秀的沟通技巧，能够有效地与员工、顾客和供应商进行交流。  5. 具备优秀的决策能力和分析能力，能够处理复杂的问题和情况。  6. 熟练使用办公软件，如Excel、PowerPoint、Word等。  7. 强烈的责任心和职业道德，能够保持高标准的卫生和安全标准。  我们期待具有潜力、热情并致力于养生会所事业的人才申请此岗位。我们相信，在这个职位上，你将为顾客和员工提供无与伦比的体验，同时实现个人职业发展。

护士导医：有无护士证均可，全国连锁中医门店（全国200余家），暂时招聘海淀区跟昌平区回龙观的护士，面试在昌平天通苑 职责：坐前台，接待患者，帮助发门店位置挂号等。通过小红书、快手等互联网寻找客户信息，预约到线上线下拿提成 薪资：4000+餐补300+5%当天提成，有护士证挂店里再+500。可以晋升门店店长做管理 时间早八晚六，午休2小时，无夜班，提供住宿（1-4人），单休双休看预约能力 要求：有激情执行力强、正能量有梦想