• 14k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、独立负责业务模块,完成较复杂的开发任务; 2、带领新同学一起完成业务开发工作,对其他开发人员的代码做Code Review; 3、准确理解业务,与业务方进行有效沟通推进业务落地; 4、做复杂问题的攻关(如性能优化、疑难杂症调试等),对负责模块的疑难技术问题进行排查。  岗位要求:1、3年以上计算机行业的工作经验; 2、JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,了解多线程及高性能的设计与编码及性能调优; 3、具有较好的系统模块运维和线上问题排查能力; 4、掌握常用的设计模式,能独立完成功能模块的系分和开发,能够清楚考虑程序功能、性能和扩展性; 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神,有不错的分析和解决问题的能力。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 8k-15k·14薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,硬件 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责公司光谱传感器及衍生产品(包括垃圾分类产品、色温仪、色差仪、测光仪、照度计等)的终端销售工作; 2.负责发掘、深耕植保无人机、照明行业、摄影行业用户,形成长期稳定的合作关系。 3. 向客户提供必要的技术帮助、咨询和问题解答。 任职要求: 1、大专及以上学历,光学、分析化学、材料物理,机电一体化等相关专业。 2、熟悉植保无人机、照明行业、摄影行业用户及相关工作经验者优先。 3、身心健康,乐于沟通,积极进取,敢于挑战目标; 4、 结果导向,工作态度端正,做事认真有责任心,能承受压力,具有良好的沟通协调能力, 5. 有效的 " 倾听者 ".以客户为中心有独立的思考能力、快速学习能力和危机应变能力。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    职责描述: 1、负责大数据运维体系搭建及大数据平台各个组件的运维; 2、负责大数据平台及相关组件的部署和维护,保证其稳定运行; 3、负责完善大数据平台运维监控工作。 任职要求: 1、本科或本科以上学历,计算机相关专业,3年以上大数据系统运维经验; 2、熟悉Windows/Linux操作系统; 3、熟悉Hadoop、Hive、Hbase、Yarn、Spark等组件的原理及运维方式; 4、熟悉中间件工作原理,对Tomcat/Redis/Nginx/Kafka有一定了解,具备一定的操作能力; 5、至少熟悉Java/PHP/Python/Bash/Shell一种或多种语言,可独立编写维护及监控; 6、工作细致、善于思考,有很强的问题分析和推进解决的能力; 7、有强烈的责任心、良好的沟通协调能力、极强的业务推动能力,勇于接受挑战; 8、良好的英文听说读写交流能力,能使用英语作为工作语言。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、参与快手主站核心业务功能的开发、架构设计和改造优化,深入发掘和分析业务需求,撰写高质量技术文档; 2、接受高并发、海量数据的挑战,分析和发现系统的优化点,负责推动系统的架构改造和可用性的提升; 3、对现有业务系统的架构进行抽象和升级,形成新的通用平台,提升研发效率; 4、具有一定的技术前瞻性,对技术有热情,善于研究分析业内主流产品技术实现。 任职要求 1、本科及以上学历。3-5年Java后端系统开发经验,有扎实的计算机基础知识和编程功底,具备较强的编码能力; 2、精通多线程编程,熟悉JVM,熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、消息队列等,熟悉MySQL,熟悉Linux下的DevOps; 3、具有较强的分析问题和快速解决问题的能力,良好的技术文档撰写能力和工作习惯; 4、有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计和稳定性经验优先; 5、热爱技术,善于沟通与团队协作,对业界最新动态有好奇心。
  • 工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 参与计算广告深度学习特征工程、训练框架等方面工作,搭建模型中台,并技术落地商业搜索、推荐等业务场景 2. 负责模型训练领域相关技术方向的架构设计、技术方案的设计和难点攻关,提升系统高吞吐、高并发、高稳定能力,保存团队和方向的技术先进性 3. 服务于商业AIGC、点击率/转化率预估等各场景, 以新能力、新算力支持各模型业务建模效率提升 4. 负责各场景模型的基础架构统一等。 任职资格 ﹣计算机相关专业(人工智能,模式识别,计算机科学,数学等),具备搜索系统、广告系统、点击率预估系统等方向相关工作经验者优先,熟悉 GPU 编程者优先 ﹣熟悉大规模数据挖掘、机器学习、分布式计算等技术,熟悉性能优化、内存优化常用技术,并具备多年的实际开发经验 ﹣优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性的问题充满激情
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、理解并提炼需求,能够独立完成或主导相关的产品/系统技术选型、技术路线规划及系统部署设计,推动所设计架构的有效落实。 2、承担业务模块及核心代码框架的搭建及实现。 3、负责重点项目的设计方案评审、技术难点攻关。 4、把握大型系统的性能分析及改进优化,保证系统性能和稳定性。 5、能够结合系统/产品特性,分析系统/产品优缺点,对系统/产品存在的风险进行评估分析并提出规避方案,系统调优方案,并推动方案落地,保障系统可用率。 6、负责团队的搭建、团队研发效能的提升、团队成员的成长培养与绩效考核、牵头与业务团队的协同。 岗位要求 1、熟练掌握 Java语言的开发;熟悉常用开源框架Spring、Mybatis、Redis等,熟练掌握框架实现原理和核心思想,并能够在实际工作中灵活运用。 2、精通分布式开发,精通常用中间件,精通主流1-2个分布式开发框架,掌握高并发处理知识,能根据实际情况设计并发处理方案。 3、熟悉常用数据结构和算法原理,熟悉主流数据库、中间件、网络、容器、云原生架构和产品。 4、具备良好的团队合作精神,良好的表达沟通能力,能够快速理解问题,并能够准确流畅地阐述自己的观点。 5、自我学习能力强,擅于提炼、抽象,乐于钻研技术,深入分析问题并了解背后的本质。 6、有20人以上团队搭建与管理的经验,能够带领团队技术攻坚,在团队建设上具备突出的能力。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    区块链,软件开发 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责产品需求和功能模块的研发工作,进行软件系统框架、核心模块和接口的详细设计,负责代码的编写实现; 2、负责功能需求的概要设计、技术选型、测试和维护,分析并解决软件开发过程中的问题; 3、参与技术难点的攻关、技术预研和系统性能调优,参与相关技术文档的编写; 4、同产品、研发团队协作,完成相关任务目标; 5、领导安排的其他工作; 任职要求: 1、**本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2、具有3年及以上Java开发经验; 3、熟练掌握Java语言,理解微服务架构,精通Spring、Spring MVC、Sprig boot、spring cloud等主流技术框架或工具; 4、熟练掌握Oracle、Mysql等主流数据库设计开发,有redis、MQ、zookeeper应用经验; 5、熟悉HTML5、AJAX、JQuery、CSS3、Bootstrap、vue等前端技术优先; 6、具有良好的问题分析与解决能力、沟通与协调能力,可独立承担相关任务; 7、思维严谨、条理清晰,具有良好的团队合作能力,可承受较大工作压力。
  • 12k-22k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责核心运营系统架构设计、功能开发,以及用户体验提升等工作; 2.负责团队内前端技术领域工程能力提升、质量建设等工作。 岗位要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历,2年以上前端开发经验; 2. 精通HTML5、CSS3、JS、Ajax等前端相关技术,有良好的基础知识积累; 3. 熟练掌握Vue等框架,对相关技术原理有深刻的理解,有公共组件抽象设计,低代码平台设计等经验优先; 4. 有丰富的前端性能优化、用户体验提升、架构升级等实践经验; 5. 对软件工程有深刻的理解,热爱技术,学习能力强,并有良好的责任心、团队合作意识及自驱力。 本岗位为腾讯公司正式员工,签约主体为全资子公司
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、独立负责联盟营销渠道推广工作,制定推广目标和计划,完成渠道营销目标; 2、负责管理并维护联盟平台日常运营,包括对接海外各联盟平台、账号维护、站点运营、日常数据观察、新增及更新推广广告素材等; 3、依据公司品牌、产品和目标受众,招募培育潜在线上商业合作伙伴或新媒体广告推广人(如YouTuber等),并提供必要的资源、指导和支持,推广公司产品; 4、制定营销推广方案,分析联盟营销活动效果,优化营销活动、完善投放策略,并为联盟合作伙伴提供推广建议,以提升其营销转化效果,促进完成渠道销售目标; 5、日常监管平台账号健康情况,监督合作伙伴是否遵守合作协议及相关营销推广的合规性,并确保联盟营销计划的完整性,防范风险; 6、协助完成相关网页及站点运营工作。 任职要求 1. 本科或以上学历,外语、市场营销、电子商务等相关专业,英语六级以上; 2. 熟悉海外联盟平台(ShareASale、Impact、CJ等),具有一年以上海外联盟推广运营经验,有丰富的海外Affiliate资源优先; 3. 可独立完成新平台从合作开发,代码对接到项目上线后的维护与优化,能够独立分析推广账户出现的问题,根据数据,分析并提出改进方案; 4. 具备较强的数据分析能力,对数据敏感,能够及时发现账户出现的问题,根据分析结论提出改进方案; 5. 自驱力强、学习能力强、良好的团队合作精神、善于沟通和表达、抗压能力强; 6. 善于学习和了解行业趋势、新兴技术和竞争对手的战略,探索新的营销机会。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责公司总部销售岗位的招聘工作; 2、负责对接各个业务部门,协调沟通招聘事宜; 3、执行筛选、电话沟通甄选、面试、记录、跟进等工作; 4、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求; 5、负责招聘团队的招聘管理与人员带教,关注人员留存情况,并阶段性汇总; 6、根据公司不同阶段发展需求,对招聘流程进行回顾、总结与优化。 任职资格: 1、本科或以上学历,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先; 2、两年及以上招聘经验,一年团队管理或带教经验,如有批量招聘/rpo招聘经验可放宽; 3、熟悉招聘选拔的流程和环节,熟悉各种招聘渠道; 4、熟练使用Office办公软件,熟悉各类招聘网站; 5、具有较强的沟通和协调能力,良好的团队合作意识和精神,有高度的责任心。
  • 16k-30k·14薪 经验不限 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【城市增长运营】岗位职责: 1.根据城市运营目标与业务要求,执行运营策略,驱动相关团队与资源并跟进落实,推动城市业务增长; 2.监控日常运营数据,结合业务的整体目标与进程,定期输出大区/城市端运营效果分析,并给出方向和策略的优化建议; 3.及时对业务流程中城市侧的反馈进行采集与分析,优化总部和城市端运营对接效率,提升运营效能; 4.根据业务发展需求,主动寻找内外部资源联动,驱动创新增长; 任职要求: 1.本科及以上学历,有城市运营经验者优先; 2.精通Excel&PPT,具备熟练的数据统计及图表展现能力,能分析并给出可优化的建议 ; 3.具有良好的跨部门沟通能力和团队协作能力,善于调动内外部各种资源,执行能力强; 4.有强烈责任心、上进心、团队意识,抗压能力强沟通能力、推动力及执行力强,有一定项目管理能力,能同时处理多项事务;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    1.售前阶段,辅助商务解答客户技术问题,介绍对接流程; 2.负责技术支持,与客户方技术人员沟通,推动实施部署工作; 3.负责产品实施过程中的疑问解答和问题处理,指导客户的对接工作; 4.产品上线后,负责对客户信息实时跟踪,及时发现问题并跟进解决; 5.根据数据测试需求开发测试脚本、工具,负责客户数据测试,分析结果全程跟踪、反馈,输出数据测试分析报告; 5.负责重点客户主动管理,收集客户需求和反馈,优化和完善工作流程,推动产品优化以提升客户体验及客户满意度。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    新媒体,短视频 / 不需要融资 / 15-50人
    此岗位可接受无短剧剪辑经验,但逻辑思维能力强的小白。 【岗位职责】: 1、负责公司小说短剧业务,信息流广告视频剪辑; 2、能根据产品特点编写以及剪辑内容,可驾驭多种剪辑风格; 3 、负责公司业务短视频的相关后期制作、剪辑、音乐和图像处理,保证成片质量; 4、与广告优化师沟通协作,根据每日投放素材数据进行分析,不断创新以及优化视频内容。 【任职要求】: 1、大专以上学历,短剧/小说半年以上工作经验可优先; 2、熟练掌握PR、AE、PS、剪映等剪辑软件,控制节奏高效出片; 3、网感强,对热点、爆点有一定的敏感度,了解当下年轻人喜好,会玩各种梗,脑洞大,创意想法多,热爱短视频,有互联网和广告思维; 4、思维活跃,工作执行力强、能抗压、积极主动、善于沟通,团队意识强; 5、接受因工作量,视频产出质量等原因而产生的加班情况;
  • 9k-14k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    数通相关工作经验(需通过华为面试),有一 定 的沟通能力,1, 熟练掌握防火墙相关配置与日常维护查询工作 2, 学习能力强,熟悉网络云三期增强二层组网和SDN组网,日常需要协助客户从O+下发防火墙策略 3, 网络安全意识强,遵守客户和华为侧网络安全要求 4, 熟悉路由器、交换机,CE1800V等设备的运维查询命令