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【岗位要求】 1.高中及以上学历,有相关行业经验可放宽要求。 2.年龄19到34岁之间。 3.主动积极,沟通能力强。 【工作时间】 9:00-20:00,工作时间自由可调休 【晋升渠道】 业务员-经理(业务3-6个月后可晋升) 【岗位详情】: 1、房屋租赁:单间 整租 公寓 (经理分配片区,分配客源) 2、托管(资产管理):公司托管核心小区周边5公里-10公里内房源,全上海收毛坯新房 3、二手房买卖:公司房源资源较多,业主直接委托,买卖业务。 房源基本集中在12号线,9号线,1号线地铁口,房子新,装修好,整个核心区域有3.7万套房子房源量。 4、自用APP房源,贝壳、58品牌公寓、安居客、一键三网发布蘑菇等,人均获客网络端口2-3个,推广网络费用由公司承担,人均成本1500/人/月。 (不打电话,不发传单,不驻地推销) 【福利待遇】 3000-4000无责底薪,业绩单数越高底薪越高,月基础薪资1.5万起,另有月绩效奖金1000-5000元,获取客户、带客户看房均有提成。 【提供宿舍】:宿舍离公司大概10分钟路程,有厨房,阳台,卫生间,设备齐全,自己需要承担一部分房租。
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岗位职责: 1. 负责公司内容的全面分析,包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销售量和市场份额。 2. 制定营销计划,完成销售指标。 3. 开拓市场,开发新客户,维护及增进客户关系。 4. 收集行业、市场信息。 任职要求: 1. 具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2. 性格开朗、抗压能力强,执行力高。 3. 热爱销售,并专注于销售工作。 薪资福利: 1. 薪资详情:10000-30000元/月。 2. 福利待遇:五险一金。 3. 薪酬结构:基本工资加上销售额提成。
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【岗位职责】 1、负责线上渠道的房产信息维护,打造专业品牌; 2、为客户提供优质的购房体验; 3、为客户的资金安全的提供保障; 4、促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【岗位要求】 1 、年龄26-32周岁;房地产行业有过团队经理、门店店长的管理经验优先,条件优秀者可适当放宽; 2、学习能力强,并具备管理素养; 3、阳光踏实,务实进取,有理想、有追求; 4、具备良好的心理素养,具备团队合作精神; 5、对营销管理岗感兴趣,具备相关行业经验,想往管理岗位发展。 【工作时间】 9:00-12:00 13:00-18:00 19:00-20:00 每周周二单休 【薪水报酬】 1、经理底薪8K-12K,非借薪制,在团队管理这里,会额外发放团队业绩5%-10%作为奖金; 2、行业分边最少,无平台费,规则少且晋升空间大; 3、团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,社会保险,内部员工租房优惠,月度聚餐及周边团队游;
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互联网初级租赁专员 初级客户营销专员(1-3月) 福利待遇: 1、 薪资构成=底薪(4000-6000)+业绩提成(25%-55%)+工作量提成+考核奖金(激励政策+雏鹰计划)+节日福利+周边旅游+团建聚餐+安排住宿 2、 月平均薪资10000左右(新人平均综合薪资) About福利 1、 优越的福利政策:激励丰富、提成简单、综合收入、底薪保障; 2、 人性化的福利政策:带薪培训,入职缴纳社保,另有补充医疗,商业保险含意外及重大疾病保障; 3、 入职一月即可转正,在校实习生可提前录用,薪资构成一致;入职满三个月业绩排名,综合排名靠前的,可以进入精英培训队,半年合格直接任命团队经理 4、 全方位系统化培训体系—让您轻松入门、新员工首月带薪培训、优秀储备经理全程带教、数据资源及推广渠道获客支持、完善的强化及在职实战、理论培训。 5、 节日福利(元旦、新年礼、春节、五一、中秋、端午等),有节必过 互联网高级租赁专员 中级客户营销专员(3-6个月) 福利待遇 3、 薪资构成=底薪(5000-7000)+业绩提成(25-55%)+工作量提成+考核奖金(激励政策+精英集训)+年终奖金+节日福利+周边及省外旅游+公司管理层聚餐+租房优惠20%起+购车基金 4、 主营初级租赁业务的月均薪资15000左右 About福利 1、管理进阶培训:雄鹰计划,培训更多的具有管理思路、管理能力的后背管理人才 1、 公司及组别经理提供的优质资源,更有效率的增创收入;多元化晋升的机会,内部多条职业发展路线,根据公司多方面业务开展,灵活地跨岗位发展机制,为有管理天赋度的精英提供全面发展的晋升机会 2、 每月定期精英集训及峰会,由最高层领导进行培训,快速提升各个高端业务营销技能, 通过相互了解与探讨进行全方位评估,候选优秀人才进行人员储备; 3、 本地社保+补充医疗,商业保险含意外及重大疾病保障, 4、 带薪旅游,综合表现优异的可以参加公司制定的奖励激励跨省旅游; 5、 节日福利(元旦、新年礼、春节、五一、中秋、端午等),美味下午茶,精英及管理人员聚餐及出游活动 初级月均薪资10000左右(新人平均综合薪资),中级级租赁业务的月均薪资15000左右,储备经理综合擅长各类业务的月均薪资20000及以上不等,团队经理、分行总监年薪资30-50万不等,享受股权分红制。
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1/搜集并整理目标客户信息,筛选客户进行商务接洽; 2/以邮件或电话形式对目标客户进行开发和追踪; 3/维护并开发现有客户,促成二次成单;
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一、职位描述: 1.【职位名称】:白领公寓管家 2.【工作时间】:9 到 8 点,不加班,工作时间自由可调休 3.【晋升渠道】:业务员-经理-副总监-区经(业务 3-6 个月后可晋升) 二、职位要求: 1.【学历要求】:高中以上学历(含高中)有销售经验或行业经验的可适当放宽 2.【年龄要求】:年龄 19 到 34 岁之间.年轻有冲劲,要有不热血不青春的态 3.【职务要求】:勤奋、好学、上进、品德好三观正 4.【工作经验】:有无经验都可接受,经理无条件协助;以一 对一带教为主,真正意义上可以快速赚钱 三、福利待遇: 1.【收入无上限】:4000-10000 元无责任底薪,业绩单数越高底薪越高,保底薪资保证基本 生活,提成标准 25%-55%,月基础薪资 1.5 万起,另有月绩效奖金 1000-5000 元,获取客户、带客户看房均可以有提成,寻找新增房源也有提成,保证每天的工作真实有效,便于后期公司发展方向 2.【网络布局优势】:房地产市场获客渠道,所有引客平台全部开通,贝壳、58 品牌公寓、安居客、一键三网发布蘑菇等,不计成本投入,全部高配置,做精准高费用去引流客源,人 均获客网络端口 2-3 个,推广网络费用全部由公司承担,人均成本 1500/人/月,只需在办公室等客户和客户微聊约看房即可,不需要驻守地推、不需要打电话营销、不需要发传单 3.【业务定位优势】:非传统类型中介公司,新型业务模式,客户量多,成单容易,初级业务,只要勤奋就可以开单,历史数据每月成交单量平均 11 单/人/月,每月公司总开单量 1000单起,转介绍客户特别多,合作模式让你成交量剧增 4.【房源资源优势】:主营楼盘中少则上百套房源,多则上千套房源,基本全部集中在 12号线,9 号线,1 号线地铁口,房子新,装修好,整个核心区域有 3.7 万套房子房源量,每月在公司主营重点楼盘成交近 1000 单/月,方圆十公里内寻找白领公寓的房源公司 80%的基本都有的 5.【地理位置优势】:12 号线虹漕路地铁站旁,地处 5A 级漕河泾开发区信息产业园中心,周边全部都是知名企业如阿里巴巴、抖音字节跳动、爱奇艺、腾讯、新浪、游族网络公司总部设在周边,客户群体量高达近百万,就近找房,客户量有保证 6.【年终红利】:公司资产管理股份分红:每年拿出营业额 10%作为亲情红利发放给核心管理层的员工的父母或亲人,处处体现任性化管理。眺望整个行业,找不到第二家公司有这项福利
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在时代的浪潮中,我们是房地产领域的拓荒者。 自2014年启航,从最初专注房地产销售租赁,到如今构建包租托管、装修、智能研发等多元业务版图,一路破浪前行。 此刻,因业务拓展,引领行业数字化转型新潮流,我们向怀揣梦想的你发出诚挚邀约,寻找百位无畏先锋,一起奔赴热爱,共筑未来! 招聘职位: 业务部:互联网销售、置业顾问、储备经理 文职部:前端信息开发、视频主播、人事助理、会计及助理、行政助理 业务部工作时间:早9-晚8,做六休一,自由调休,缴纳社保,工作生活完美平衡 文职部工作时间:早8:45-晚6,做五休二,缴纳社保,享受公司各项福利 晋升路径:透明公开,能者居上,从正式业务员一路攀升至总监,每一步都是实力加冕 职位要求:高中及以上学历,20-35岁的热血青年,抗压能力MAX,无论经验深浅,只要你有一颗逐梦的心 薪资福利: ·底薪8-15K,提成高达25%-70%,收入上不封顶,月均1.5万+不是梦 ·年度营业额10%作为亲情红利,感恩家人的默默支持,让爱与奋斗同行 ·季度旅游盛宴,带你邂逅世界美景,在放松中积蓄力量 ·一对一导师带教,全程带薪培训,让你快速成长,无缝融入团队。 我们坚守“为人类美好的安居生活作出贡献,追求全体员工物质与精神两方面幸福”的理念,在这里,你的每一份努力都将被看见,每一个梦想都能开花结果。 别让才华被埋没,别让梦想只停留在想象。加入我们,一起成为时代的弄潮儿,书写属于自己的辉煌篇章! 如有意向,请直接投递简历或电话咨询,诚邀您的加入。
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你有没有因为自己是实习生,而被当做廉价的劳动力? 你有没有因为自己没有经验,而被无情的拒绝? 你有没有经历一段时间的低潮,发现这不是你想要的工作和生活? 人生总要敢于实现梦想,这里都是有志青年! 如果你准备或刚从外地来上海,怀揣远大的抱负,想在上海闯出一片天地! 如果你还在电子厂、酒店做着最基层的工作,对人生失去幻想,想找一份改变命运的工作! 如果你还穿梭在马路,街巷做着普普通通的业务员,省吃俭用,一年到头也存不下什么钱! 如果你想给家里更多的贡献,让最亲的人感受到你最实际的关心! 如果你刚失去工作,不知道下一份工作在哪里, 那么,上海链家给你一个成功的机会。(未来已来) {你的工作} 目前在招的是链家储备管理岗,链家内部管理岗不外聘,只有内聘,都是从房产经纪人基础岗位一步步晋升的,我们的新人,不论是校招还是社招统一从门店做起接触最基本一手、二手的买卖和租赁业务。 具体而言: 1、链家网的运营,宣传推广房源,增加曝光率 2、为客户匹配合适房源,谈判并成交 3、售后服务:税费计算啊,过户手续啊,合同拟定啊 未来的你可以是:房产税费计算专家、财务分析师、房产法律顾问、谈判专家、心理学专家 {我们需要} 1.普通*****本科及以上学历,(可接受应届生、实习生)! 2.专业不限,对房地产、互联网、金融感兴趣! 3.善于沟通,有较强的语言表达能力! 4.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸! 5.有较强的服务意识、强烈的团队精神! 6.优秀应届生优先录取! 有经验者面谈定级: 新人入职综合薪资 月均12k以上,魔都链家,等你来战! {关心业绩,更关心你——你的健康和安全也是我们的责任} 1.社会保险+定期体检 2.季度旅游、年度旅游(豪华迪拜游、日本游等) 3.带薪年假+带薪培训+节日福利+苹果Xs 4.人性化关怀员工:女神节假期、六一假期、中秋大礼包、新年礼包送回家等节假日礼物拿到手软! 5.入住链家旗下自如品牌前三月可享受租房8折福利、服务费8.8折优惠。(只有链家的员工才能享受哦。) {链家范儿} 1.链家学院基地培训+区域培训+门店带教+经理培训+在线培训+多媒体课堂+链家微校! 2.团队作战,分佣模式! 3.你不是一个人在战斗,职能支持团队为你疯狂打call,助你打怪升级。 {我们需要这样的你} 1、*****本科及以上学历 2、学习力强,积极向上,希望和一群文化价值观OPEN、正直、进取的人一起奋斗。 3、喜欢与人交流,有强烈成就动机,敢于挑战高薪,认可付出 = 收获的理念。 4、性格坚韧,战斗力超强,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力。 【我们能给你提供的} 1、时间是自由的:弹性工作,让你摆脱长时间捆绑在办公楼里枯燥无味的上班族生活 2、收入是不封顶的:新人高额底薪8000(100%可拿),转正后租赁提成50%,买卖提成(25%-70%) 3、培训是免费的:没经验?No Problem!公司提供专业系统的带薪培训(小白大礼包) 4、晋升是不拼爹的:不定期举行公开公正的晋升考核,有能力你就升! 业务序列——物业顾问→营业主任→客户经理→终身荣誉员工 管理序列——分行主管→分行经理→区域总监→事业部总经理 5.福利:内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价; 内部员工享有免费学历进修; 老员工享有周年庆定制礼物; 精英社成员享有免费出国游; 公司激励活动,可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费、英雄大会; 3.统一购买五险一金+商业保险(补充医疗、意外伤害); {入职后你需要做的} 1、新人入店:迅速熟悉商圈及房产知识——师傅一对一、手把手教学。 2、 积累并开发客户与房源资源——公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积累资源; 3、根据客户需求意向,带客户看房——对销售产品及周边环境了如指掌; 4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交——商务谈判实践及能力培养;
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一、业务员岗位职责: 1、完成上级下达的销售任务; 2、按计划及要求拜访客户,并填报经销商拜访跟踪表与终端拜访表; 3、按要求建立客户档案,并保持良好的.客情关系; 4、收集市场动态与竞品信息,及时上报上级领导; 5、进行市场调查,发现有市场潜力 的地区和客户。
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一,职位描述: 1.【职位名称】:白领公寓管家 2.【工作时间】:9到8点,不加班,工作时间自由可调休 3.【晋升渠道】:业务员-经理-副总监-区经(业务3-6个月后可晋升) 二,职位要求: 1.【学历要求】:高中以上学历(含高中)有销售经验或行业经验的可适当放宽 2.【年龄要求】:年龄19到34岁之间.年轻有冲劲,要有不热血不青春的态 3.【职务要求】:勤奋、好学、上进、品德好三观正 4.【工作经验】:有无经验都可接受,经理无条件协助;以一 对一带教为主,真正意义上可以快速赚钱 4.【业务类别】: 1、房屋租赁:(公寓租赁 整租 高端租赁 )附带做商铺及别墅写字楼商业地产,3.7W套房源,共计10W间、套的房源再租 2、托管业务(资产管理):公司托管核心小区周边5公里-10公里内房源,全上海收毛坯新房 3、二手房买卖:因公司房源资源较多,业主直接委托,附带做买卖业务 4、装修业务:自己有装修团队进行装修,另外有智能门锁通过赠送门锁锁定房源 5、智能APP房源 三,福利待遇: 1.【收入无上限】:4000-10000元无责任底薪,业绩单数越高底薪越高,保底薪资保证基本生活,提成标准25%-55%,月基础薪资1.5万起,另有月绩效奖金1000-5000元,获取客户、带客户看房均可以有提成,寻找新增房源也有提成,保证每天的工作真实有效,便于后期公司发展方向 2.【网络布局优势】:房地产市场获客渠道,所有引客平台全部开通,贝壳、58品牌公寓、安居客、一键三网发布蘑菇等,不计成本投入,全部高配置,做精准高费用去引流客源,人均获客网络端口2-3个,推广网络费用全部由公司承担,人均成本1500/人/月,只需在办公室等客户和客户微聊约看房即可,不需要驻守地推、不需要打电话营销、不需要发传单 3.【业务定位优势】:非传统类型中介公司,新型业务模式,客户量多,成单容易,初级业务,只要勤奋就可以开单,历史数据每月成交单量平均11单/人/月,每月公司总开单量1000单起,转介绍客户特别多,合作模式让你成交量剧增 4.【房源资源优势】:主营楼盘中少则上百套房源,多则上千套房源,基本全部集中在12号线,9号线,1号线地铁口,房子新,装修好,整个核心区域有3.7万套房子房源量,每月在公司主营重点楼盘成交近1000单/月,方圆十公里内寻找白领公寓的房源公司80%的基本都有的 5.【地理位置优势】:12号线虹漕路地铁站旁,地处5A级漕河泾开发区信息产业园中心,周边全部都是知名企业如阿里巴巴、抖音字节跳动、爱奇艺、腾讯、新浪、游族网络公司总部设在周边,客户群体量高达近百万,就近找房,客户量有保证 6.【年终红利】:公司资产管理股份分红:每年拿出营业额10%作为亲情红利发放给核心管理层的员工的父母或亲人,处处体现任性化管理。眺望整个行业,找不到第二家公司有这项福利 7.【奖励制度】:每日奖励下午茶,周度奖励员工聚餐,10天奖励现金红200-500/人,月度奖励红包+大礼包+周边旅游,每月一次,季度奖励现金红包,苹果手机,电瓶车等,年度年终奖礼现金+分红+车+房屋基金 社保商保:给每一个小伙伴买了社保及商业保险,减少外来就业生活医院成本,真正意义上保障大家的安全。 8.【提供宿舍】:无论你是初来上海找工作,还是上海老江湖换工作,都不要担心,我们首先会安排好你的住宿。(宿舍离公司大概10分钟路程,有厨房,阳台,卫生间,设备齐全,公司有聘请宿管阿姨,打扫房间,洗衣服,让你劳碌一天到宿舍有到家的感觉) 四,办公环境1400多平,2个200多平的商铺,共计1600多平办公室 五,假期福利 每个月都举行周边游,每三个月国内游,近两年来我们已经走遍了全国大好河山,张家界、北京、浙江舟山、杭州西湖、莫干山、浙北、乌镇、江苏周庄、无锡灵山、阳澄湖、上海周边各大网红景点等,我们的口号是吃遍上海滩,玩遍江浙沪,走遍全中国,2021年我们6月去无锡打卡网红拈花湾小镇,7月去黄山,9月去舟山嵊泗枸杞岛游玩,10月阳澄湖吃大闸蟹,11月去崇明岛骑马,12月在陆家嘴国金中心举办跨年,总之公司福利很多!
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一,职位描述: 1.【职位名称】:白领公寓管家 2.【工作时间】:9到8点,不加班,工作时间自由可调休 3.【晋升渠道】:业务员-经理-副总监-区经(业务3-6个月后可晋升) 二,职位要求: 1.【学历要求】:高中以上学历(含高中)有销售经验或行业经验的可适当放宽 2.【年龄要求】:年龄19到34岁之间.年轻有冲劲,要有不热血不青春的态 3.【职务要求】:勤奋、好学、上进、品德好三观正 4.【工作经验】:有无经验都可接受,经理无条件协助;以一 对一带教为主,真正意义上可以快速赚钱 4.【业务类别】: 1、房屋租赁:(公寓租赁整租高端租赁)附带做商铺及别墅写字楼商业地产,3.7W套房源,共计10W间、套的房源再租 2、托管业务(资产管理):公司托管核心小区周边5公里-10公里内房源,全上海收毛坯新房 3、二手房买卖:因公司房源资源较多,业主直接委托,附带做买卖业务 4、装修业务:自己有装修团队进行装修,另外有智能门锁通过赠送门锁锁定房源 5、智能APP房源 三,福利待遇: 1.【收入无上限】:4000-10000元无责任底薪,业绩单数越高底薪越高,保底薪资保证基本生活,提成标准25%-55%,月基础薪资1.5万起,另有月绩效奖金1000-5000元,获取客户、带客户看房均可以有提成,寻找新增房源也有提成,保证每天的工作真实有效,便于后期公司发展方向 2.【网络布局优势】:房地产市场获客渠道,所有引客平台全部开通,贝壳、58品牌公寓、安居客、一键三网发布蘑菇等,不计成本投入,全部高配置,做精准高费用去引流客源,人均获客网络端口2-3个,推广网络费用全部由公司承担,人均成本1500/人/月,只需在办公室等客户和客户微聊约看房即可,不需要驻守地推、不需要打电话营销、不需要发传单 3.【业务定位优势】:非传统类型中介公司,新型业务模式,客户量多,成单容易,初级业务,只要勤奋就可以开单,历史数据每月成交单量平均11单/人/月,每月公司总开单量1000单起,转介绍客户特别多,合作模式让你成交量剧增 4.【房源资源优势】:主营楼盘中少则上百套房源,多则上千套房源,基本全部集中在12号线,9号线,1号线地铁口,房子新,装修好,整个核心区域有3.7万套房子房源量,每月在公司主营重点楼盘成交近1000单/月,方圆十公里内寻找白领公寓的房源公司80%的基本都有的 5.【地理位置优势】:12号线虹漕路地铁站旁,地处5A级漕河泾开发区信息产业园中心,周边全部都是知名企业如阿里巴巴、抖音字节跳动、爱奇艺、腾讯、新浪、游族网络公司总部设在周边,客户群体量高达近百万,就近找房,客户量有保证 6.【年终红利】:公司资产管理股份分红:每年拿出营业额10%作为亲情红利发放给核心管理层的员工的父母或亲人,处处体现任性化管理。眺望整个行业,找不到第二家公司有这项福利 7.【奖励制度】:每日奖励下午茶,周度奖励员工聚餐,10天奖励现金红200-500/人,月度奖励红包+大礼包+周边旅游,每月一次,季度奖励现金红包,苹果手机,电瓶车等,年度年终奖礼现金+分红+车+房屋基金 社保商保:给每一个小伙伴买了社保及商业保险,减少外来就业生活医院成本,真正意义上保障大家的安全。 8.【提供宿舍】:无论你是初来上海找工作,还是上海老江湖换工作,都不要担心,我们首先会安排好你的住宿。(宿舍离公司大概10分钟路程,有厨房,阳台,卫生间,设备齐全,公司有聘请宿管阿姨,打扫房间,洗衣服,让你劳碌一天到宿舍有到家的感觉) 四,办公环境1400多平,2个200多平的商铺,共计1600多平办公室 五,假期福利 每个月都举行周边游,每三个月国内游,近两年来我们已经走遍了全国大好河山,张家界、北京、浙江舟山、杭州西湖、莫干山、浙北、乌镇、江苏周庄、无锡灵山、阳澄湖、上海周边各大网红景点等
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温馨提示:本岗位有意向者欢迎直接来电咨询或者投递简历,一经录用待遇优厚!!! 岗位职责: 1.公司法律宣传,案件开拓与法律维权 2.法律推广任务,收集反馈案件信息 3.与当事人进行咨询和交流 4.与当事人进行案件进展,维护当事人合法权益 5.为其提供法律援助,促使其与我所签订代理协议 任职要求: 1. 带薪培训 2.有工作经验作者优先, 3.对法律行业有浓厚兴趣,相关专业、有工作经验者优先考虑, 4.学习能力强,沟通能力强、有进取心和责任感、有团队协作力 5.性格外向,勤奋踏实,吃苦耐劳,做事积极,反应灵敏,善于挖掘和利用社会资源薪酬福利: 工资待遇: 1.底薪工资3500元+业绩提成20%+奖励+交通补贴+加意外保险,提供住宿; 2.良好的培训机制,提供内部培训机会 3.有竞争力的薪酬,带薪年假、国家法定的节假日 公司名称:上海翰浩律师事务所事务所 公司地址:上海市徐汇区漕宝路400号明申商务广场901 岗位名称:法律业务员 工作时间:朝九晚五,必要时有公司安排工作地点:上海(固定安排区域) 工作内容:宣传法律,维护当事人的合法权益 年龄及学历要求: 1、性别不限,年龄18-45岁左右; 2、学历:高中大专以上学历 3、身体健康,五官端正 4、为人诚实、亲和力好,善于与人沟通; 5、有较强业务拓展能力,善于沟通,经验者优先。岗前带薪培训,合格录用。da
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温馨提示:本岗位有意向者欢迎直接来电咨询或者投递简历,一经录用待遇优厚!!! 岗位职责: 1.公司法律宣传,案件开拓与法律维权 2.法律推广任务,收集反馈案件信息 3.与当事人进行咨询和交流 4.与当事人进行案件进展,维护当事人合法权益 5.为其提供法律援助,促使其与我所签订代理协议 任职要求: 1. 带薪培训 2.有工作经验作者优先, 3.对法律行业有浓厚兴趣,相关专业、有工作经验者优先考虑, 4.学习能力强,沟通能力强、有进取心和责任感、有团队协作力 5.性格外向,勤奋踏实,吃苦耐劳,做事积极,反应灵敏,善于挖掘和利用社会资源薪酬福利: 工资待遇: 1.底薪工资3500元+业绩提成20%+奖励+交通补贴+加意外保险,提供住宿; 2.良好的培训机制,提供内部培训机会 3.有竞争力的薪酬,带薪年假、国家法定的节假日 公司名称:上海翰浩律师事务所事务所 公司地址:上海市徐汇区漕宝路400号明申商务广场901 岗位名称:法律业务员 工作时间:朝九晚五,必要时有公司安排工作地点:上海(固定安排区域) 工作内容:宣传法律,维护当事人的合法权益 年龄及学历要求: 1、性别不限,年龄18-45岁左右; 2、学历:高中大专以上学历 3、身体健康,五官端正 4、为人诚实、亲和力好,善于与人沟通; 5、有较强业务拓展能力,善于沟通,经验者优先。岗前带薪培训,合格录用。da
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一,职位描述: 1.【职位名称】:白领公寓管家 2.【工作时间】:9到8点,不加班,工作时间自由可调休 3.【晋升渠道】:业务员-经理-副总监-区经(业务3-6个月后可晋升) 二,职位要求: 1.【学历要求】:高中以上学历(含高中)有销售经验或行业经验的可适当放宽 2.【年龄要求】:年龄19到34岁之间.年轻有冲劲,要有不热血不青春的态 3.【职务要求】:勤奋、好学、上进、品德好三观正 4.【工作经验】:有无经验都可接受,经理无条件协助;以一 对一带教为主,真正意义上可以快速赚钱 4.【业务类别】: 1、房屋租赁:(公寓租赁 整租 高端租赁 )附带做商铺及别墅写字楼商业地产,3.7W套房源,共计10W间、套的房源再租 2、托管业务(资产管理):公司托管核心小区周边5公里-10公里内房源,全上海收毛坯新房 3、二手房买卖:因公司房源资源较多,业主直接委托,附带做买卖业务 4、装修业务:自己有装修团队进行装修,另外有智能门锁通过赠送门锁锁定房源 5、智能APP房源 三,福利待遇: 1.【收入无上限】:4000-10000元无责任底薪,业绩单数越高底薪越高,保底薪资保证基本生活,提成标准25%-55%,月基础薪资1.5万起,另有月绩效奖金1000-5000元,获取客户、带客户看房均可以有提成,寻找新增房源也有提成,保证每天的工作真实有效,便于后期公司发展方向 2.【网络布局优势】:房地产市场获客渠道,所有引客平台全部开通,贝壳、58品牌公寓、安居客、一键三网发布蘑菇等,不计成本投入,全部高配置,做精准高费用去引流客源,人均获客网络端口2-3个,推广网络费用全部由公司承担,人均成本1500/人/月,只需在办公室等客户和客户微聊约看房即可,不需要驻守地推、不需要打电话营销、不需要发传单 3.【业务定位优势】:非传统类型中介公司,新型业务模式,客户量多,成单容易,初级业务,只要勤奋就可以开单,历史数据每月成交单量平均11单/人/月,每月公司总开单量1000单起,转介绍客户特别多,合作模式让你成交量剧增 4.【房源资源优势】:主营楼盘中少则上百套房源,多则上千套房源,基本全部集中在12号线,9号线,1号线地铁口,房子新,装修好,整个核心区域有3.7万套房子房源量,每月在公司主营重点楼盘成交近1000单/月,方圆十公里内寻找白领公寓的房源公司80%的基本都有的 5.【地理位置优势】:12号线虹漕路地铁站旁,地处5A级漕河泾开发区信息产业园中心,周边全部都是知名企业如阿里巴巴、抖音字节跳动、爱奇艺、腾讯、新浪、游族网络公司总部设在周边,客户群体量高达近百万,就近找房,客户量有保证 6.【年终红利】:公司资产管理股份分红:每年拿出营业额10%作为亲情红利发放给核心管理层的员工的父母或亲人,处处体现任性化管理。眺望整个行业,找不到第二家公司有这项福利 7.【奖励制度】:每日奖励下午茶,周度奖励员工聚餐,10天奖励现金红200-500/人,月度奖励红包+大礼包+周边旅游,每月一次,季度奖励现金红包,苹果手机,电瓶车等,年度年终奖礼现金+分红+车+房屋基金 社保商保:给每一个小伙伴买了社保及商业保险,减少外来就业生活医院成本,真正意义上保障大家的安全。 8.【提供宿舍】:无论你是初来上海找工作,还是上海老江湖换工作,都不要担心,我们首先会安排好你的住宿。(宿舍离公司大概10分钟路程,有厨房,阳台,卫生间,设备齐全,公司有聘请宿管阿姨,打扫房间,洗衣服,让你劳碌一天到宿舍有到家的感觉) 四,办公环境1400多平,2个200多平的商铺,共计1600多平办公室 五,假期福利 每个月都举行周边游,每三个月国内游,近两年来我们已经走遍了全国大好河山,张家界、北京、浙江舟山、杭州西湖、莫干山、浙北、乌镇、江苏周庄、无锡灵山、阳澄湖、上海周边各大网红景点等,我们的口号是吃遍上海滩,玩遍江浙沪,走遍全中国,2021年我们6月去无锡打卡网红拈花湾小镇,7月去黄山,9月去舟山嵊泗枸杞岛游玩,10月阳澄湖吃大闸蟹,11月去崇明岛骑马,12月在陆家嘴国金中心举办跨年,2022年1月我们去华美达酒店召开公司7周年年会,总之公司福利很多!
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一,职位描述: 1.【职位名称】:白领公寓管家 2.【工作时间】:9到8点,不加班,工作时间自由可调休 3.【晋升渠道】:业务员-经理-副总监-区经(业务3-6个月后可晋升) 二,职位要求: 1.【学历要求】:高中以上学历(含高中)有销售经验或行业经验的可适当放宽 2.【年龄要求】:年龄19到34岁之间.年轻有冲劲,要有不热血不青春的态 3.【职务要求】:勤奋、好学、上进、品德好三观正 4.【工作经验】:有无经验都可接受,经理无条件协助;以一 对一带教为主,真正意义上可以快速赚钱 4.【业务类别】: 1、房屋租赁:(公寓租赁 整租 高端租赁 )附带做商铺及别墅写字楼商业地产,3.7W套房源,共计10W间、套的房源再租 2、托管业务(资产管理):公司托管核心小区周边5公里-10公里内房源,全上海收毛坯新房 3、二手房买卖:因公司房源资源较多,业主直接委托,附带做买卖业务 4、装修业务:自己有装修团队进行装修,另外有智能门锁通过赠送门锁锁定房源 5、智能APP房源 三,福利待遇: 1.【收入无上限】:4000-10000元无责任底薪,业绩单数越高底薪越高,保底薪资保证基本生活,提成标准25%-55%,月基础薪资1.5万起,另有月绩效奖金1000-5000元,获取客户、带客户看房均可以有提成,寻找新增房源也有提成,保证每天的工作真实有效,便于后期公司发展方向 2.【网络布局优势】:房地产市场获客渠道,所有引客平台全部开通,贝壳、58品牌公寓、安居客、一键三网发布蘑菇等,不计成本投入,全部高配置,做精准高费用去引流客源,人均获客网络端口2-3个,推广网络费用全部由公司承担,人均成本1500/人/月,只需在办公室等客户和客户微聊约看房即可,不需要驻守地推、不需要打电话营销、不需要发传单 3.【业务定位优势】:非传统类型中介公司,新型业务模式,客户量多,成单容易,初级业务,只要勤奋就可以开单,历史数据每月成交单量平均11单/人/月,每月公司总开单量1000单起,转介绍客户特别多,合作模式让你成交量剧增 4.【房源资源优势】:主营楼盘中少则上百套房源,多则上千套房源,基本全部集中在12号线,9号线,1号线地铁口,房子新,装修好,整个核心区域有3.7万套房子房源量,每月在公司主营重点楼盘成交近1000单/月,方圆十公里内寻找白领公寓的房源公司80%的基本都有的 5.【地理位置优势】:12号线虹漕路地铁站旁,地处5A级漕河泾开发区信息产业园中心,周边全部都是知名企业如阿里巴巴、抖音字节跳动、爱奇艺、腾讯、新浪、游族网络公司总部设在周边,客户群体量高达近百万,就近找房,客户量有保证 6.【年终红利】:公司资产管理股份分红:每年拿出营业额10%作为亲情红利发放给核心管理层的员工的父母或亲人,处处体现任性化管理。眺望整个行业,找不到第二家公司有这项福利 7.【奖励制度】:每日奖励下午茶,周度奖励员工聚餐,10天奖励现金红200-500/人,月度奖励红包+大礼包+周边旅游,每月一次,季度奖励现金红包,苹果手机,电瓶车等,年度年终奖礼现金+分红+车+房屋基金 社保商保:给每一个小伙伴买了社保及商业保险,减少外来就业生活医院成本,真正意义上保障大家的安全。 8.【提供宿舍】:无论你是初来上海找工作,还是上海老江湖换工作,都不要担心,我们首先会安排好你的住宿。(宿舍离公司大概10分钟路程,有厨房,阳台,卫生间,设备齐全,公司有聘请宿管阿姨,打扫房间,洗衣服,让你劳碌一天到宿舍有到家的感觉) 四,办公环境1400多平,2个200多平的商铺,共计1600多平办公室 五,假期福利 每个月都举行周边游,每三个月国内游,近两年来我们已经走遍了全国大好河山,张家界、北京、浙江舟山、杭州西湖、莫干山、浙北、乌镇、江苏周庄、无锡灵山、阳澄湖、上海周边各大网红景点等,我们的口号是吃遍上海滩,玩遍江浙沪,走遍全中国,2021年我们6月去无锡打卡网红拈花湾小镇,7月去黄山,9月去舟山嵊泗枸杞岛游玩,10月阳澄湖吃大闸蟹,11月去崇明岛骑马,12月在陆家嘴国金中心举办跨年,2022年1月我们去华美达酒店召开公司7周年年会,总之公司福利很多!
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