【职位描述】 1、根据业务目标，制定私域运营策略，包含裂变拉新、留存、促活、转化等，对GMV负责; 2、私域导流:通过多渠道引导用户添加企业微信号对导流效率和导入用户量负责; 3、私域sop:编辑企业微信、社群运营话术，管理规范、激励体系等，建立裂变、分享机制，促进老用户推广新用户; 4、朋友圈运营:打造业务线IP人设型朋友圈； 5、社群运营:营造良好的社群氛围，为用户带来良好的形象及沟通体验，进而提升用户留存; 6、工作内容方向：电商大赛、电商培训、电商行业交流 【任职要求】 1、专业不限，1-3年相关工作经验; 2.、熟悉私域流量的打法，对企微和辅助工具熟悉优先 3、对私域用户增长、转化有完整、清晰的运营方法有成功案例优先; 4、具备良好的沟通能力、抗压能力，较强的执行力和自我驱动力，有责任心，多部门沟通协作能力。 5、有线上培训相关工作经验优先，了解直播电商行业优先。

工作职责: 1、负责会员购的新老用户策略，对站内用户的活跃、留存、购买频度，ARPU、GMV等核心指标负责 2、根据业务路径，洞察关注行业发展，用户机会，探索增长方向，设计人群及供给策略，优化路径体验等方式提升以上指标 3、通过数据分析、调研等方式，寻找用户浏览、加购、支付等行动环节的机会点。进行流量引导和链路优化设计，提升用户流量效率 4、对会员购私域流量用户增长负责，运营维护QQ/企业微信社群，提升社群人数规模及交易规模 工作要求: 1、本科及以上学历，3-5年以上用户运营相关经验，电商平台用户运营经验优先，有用户画像及会员体系经验优先 2、较好的数据分析能力，逻辑性强，对用户敏感，有生命周期和分层等相关经验 3、有成熟的私域运营经验，熟悉私域平台的运营规则、擅长公域流量+私域的组合运营，有丰富的独立策划网络营销活动的经验 4、有内容消费平台经验、或熟悉二次元文化优先考虑

职责要求： 1.负责Twitter，Telegram等海外社媒的运营策划，能独立完成社群活动策划和执行; 2.主动接触新的潜在合作伙伴，推进用户获取，增长和其他相关指标； 3.挖掘用户需求，针对性开展线上营销活动的策划、互动、执行及效果追踪，对用户粘性、活跃度、转化率负责； 4.积极与用户互动，吸纳总结建议意见，并及时作出相应调整改进方案，5.挖掘潜力及核心用户，促进用户充值与交易转化； 6.负责提升社群活跃度、社群活动话题的策划执行，与业务需求指标的落地达成； 7.对区块链华语市场环境有全面了解且对市场变化敏锐，对华语市场针对性的策划用户转化活动。 8.记录并分析日常运营数据，通过数据反映社群/用户行为，改进社群结构，优化运营手段； 任职要求： 1.1年社群运营经验以上，对社群运营有自己的认知； 2.出色的沟通协调能力以及推进能力，能调动跨部门资源，推动项目按期落地。 3.对熟悉互联网行业及金融科技领域具有浓厚兴趣，具有很强的执行力； 有相关区块链资源者优先； 4.具备良好的人际沟通技巧、具有亲和力；主动性高、执行力强；思维活跃，责任心强， 具有较强团队合作精神。

优先考虑在线教育行业销售转化岗背景的 职位描述： 1、根据公司整体业务规划，承接新进私域池用户的激活转化及活跃运营工作，不断转化新用户成为群接龙的帮卖团长，以获取最大的用户LTV； 2、根据用户属性，制定精细化运营策略，优化帮卖团长拉新--激活--转化--留存--裂变的流程机制和sop，提高用户承接体系的有效性，对帮卖团长的整个生命周期负责； 任职要求： 1、 大专及以上学历，两年以上互联网用户运营或在线教育社群运营相关经验。 2、有教育行业销售转化岗位经验优先考虑； 3、熟悉B&C端用户运营业务，了解主流的销售转化和用户运营玩法。

岗位职责： 1、围绕私域建设社群矩阵，结合商业产品特点不断调优转化链路 2、完成阶段性社群规模增长与产出目标 任职要求： 1、2年以上社群运营经验，拥有独立操盘社群项目能力（熟悉社群从策划到落地至复盘的流程，善于总结沉淀并调优） 2、熟悉企业微信与主流SCRM工具，可熟练使用一款主流SCRM工具 3、有想法，善于跨部门沟通

岗位职责： 1、负责用户社群架构和载体的搭建与运营； 2、负责微信社群的规划以及执行，整体负责社群内容，社群氛围的营造，打造高粘性的社群； 3、持续挖掘用户需求，探索更好满足用户需求的运营机制，整合内外部各种资源,通过持续不断的运营多销； 4、核心用户的挖掘和互动，维系社群活跃度，与用户互动和保持联系，制造感兴趣的话题。 任职资格： 1、有一年以上社群运营相关工作经验（包括但不限于微信、微博营销等），有电商行业经验者优先； 2、有编辑功底、客服或销售经验者，熟悉客户心理的优先； 3、熟悉微信群相关政策的制定，对行业有强烈的爱好； 4、思维活跃，有良好的理解能力和团队精神，热爱互联网，熟悉网络语言；

岗位职责： 1、负责社群内容的输出，营造良好的群氛围，增强社群活跃和购买转化； 2、负责社群每日文案的推送，活动的制定保证群内人员活跃度，老顾客的激活和活动触达； 3、针对在线问题认真解答和解决，适时向客户推荐公司产品（主要是女装和日用品），引导客户下单； 4、基于社群运营，辅助输出社群各环节SOP， 并进行运营数据统计、复盘和优化。 岗位要求： 1、一年及以上经验； 2、有上进心、责任心，工作认真仔细。 注意：该岗位大小休（单休当天有补贴） 该岗位后续可以在泰美国际1幢1306室办公（地铁1号线金沙湖站附近）

岗位描述： 1、负责品牌私域社群运营工作，制定运营计划，完成项目目标； 2、重点突破社群玩法和gmv/KOC转化，包括但不限于拉新、裂变、社群管理、爆品活动，氛围营造等，打造高粘性的社群； 4、负责深挖社群用户需求，定期策划线上线下社群活动，激发用户参与度，提升社群影响力； 5、负责核心用户的挖掘和互动，维系社群活跃度，同时吸纳总结用户建议意见，及时作出相应调整改进运营；同时根据用户分析，为产品中心提供选品支持； 6、定期整理、总结运营经验，并推动内容、活动与产品的流程和标准并能够方案化； 7、配合组内成员持续优化社群运营手段，不断提高社群转化能力； 岗位要求： 1、本科以上学历，有3年及以上大健康行业or快消品行业社群运营相关工作经验者优先； 2、有过从0-1私域流量平台搭建经验，熟悉私域流量的各种打法，对私域流理用户增长，转化完整清晰的运营方法； 3、熟悉企业微信、微信群等相关平台规则；学习能力强，愿意尝试并领悟新鲜事物； 4、对数据敏感，具备较强的数据分析能力，并能及时有效根据数据变化调整用户运营策略。

岗位职责： 1、企微1V1和社群SOP建设及日常运营，包括但不限于内容撰写、活动推送、互动答疑、活动策划等，对社群用户规模及销售转化负责； 2、熟练使用微信生态内的工具，推动社群产品功能建设与优化、包括裂变、群运营、用户信息沉淀等，提升整体运维效率，达成营收目标； 3、对运营数据进行监控分析，提升社群用户体验，持续优化运营内容和运营思路； 4、持续挖掘用户需求，整合内外部资源，建立有效的用户激励制度和成长体系 。 任职资格： 1、1-3年以上的互联网社群运营经验，有亲子、教育行业经验的优先考虑; 2、对社群私域流量用户增长、转化路径有完整体系的运营方法论，熟悉微信生态私域的各种运营打法； 3、有扎实文案内容功底、较强数据分析能力，善于与人沟通，跨部门合作； 4、积极乐观，较好抗压性，主观能动性强。

1、负责私域运营内容的生产及持续优化，如社群内容、直播、短视频、图文等有用、有趣、有价值的优质内容，增强用户活动度、进群率等； 2、负责结合运营策略，配合各种运营手段和用户会员体系等设计活动图文，激发用户参与度，提升用户粘性； 3、负责现有服务全流程运营内容素材库的梳理，并根据用户画像挖掘用户需求、结合实时热点、行业动态、产品亮点等挖掘素材，可持续迭代相关内容。 岗位要求： 1、本科及以上学历，保险行业从业经验优先，有私域内容运营经验最佳； 2、扎实的文案功底，视觉审美能力强，对短视频脚本编辑、拍摄及剪辑，海报设计等工具掌握熟练； 3、思维活跃有创意，有较强的学习能力、沟通能力和执行能力，具备基础的销售意识和用户视角； 4、有相关运营内容作品可同步提供参考。

社群运营： 岗位职责： 1.负责名厨社群内用户沟通，解答用户问题，输出内容，提升群内用户活跃度。 2.负责app平台用户的私信的沟通、反馈及解决。 3.协助运营日常工作，包含但不限于社群拉新、促活、转化等。 4.与产品配合，提升用户实名认证、职业认证转化率。 5.记录用户反馈问题及建议，协助完成调研、活动发布等工作。 6.完成社群数据统计分析工作，关注留存与活跃，并提出解决方案。 岗位要求： 1.本科及以上学历，一年及以上社群运营相关工作经验。 2.有餐饮行业、私域运营工作经验优先。 3.具有优秀的沟通表达能力，性格外向活泼，能够调动活跃氛围。 4.学习意愿强，愿意深度了解产品以提升自身专业度。 5.熟悉Google Workspace、Slack、Jira等产品优先。

岗位职责 1、通过微信平台在线解答客户咨询、引导用户解决售后问题，提升用户服务满意度 2、 具备用户运营的能力和思维，根据不同层次的用户指定运营策略，发现、挖掘、培养核心用户 3、负责用户1V1触达、激活、留存、转化的全链路场景沟通 4、服从公司安排，完成其他临时性工作 职位要求： 任职要求： 1、有社交电商会员运营相关岗位运营经验优先 2、核心能力：一切从用户视角出发，理解用户真实需求，善于使用用户语言与用户沟通 3、工作积极主动，具备良好的心理素质和强烈的服务意识，具备用户思维 4、有较强的表达沟通能力，做事认真负责，工作责任心强，服务意识高，学习能力强，可快速掌握专业知识，有良好的团队意识

岗位职责： 1、负责保险社群的日常运营； 2、能配合保险运营的节奏，设计并实施社群的日常运营规划； 3、能回答群内的关于保险的专业问题，及日常活跃的问题。 任职资格： 1、1-3年保险行业工作经验，了解保险产品基础概念； 2、有社群运营的经验； 3、做事踏实，吃苦耐劳，极强的执行力、主动性、及快速反应能力。 岗位职责： 1.负责微保线上产品及运营活动的视觉设计工作； 2.有一定的营销活动设计经验，能独立完成高品质和个性化需求页面设计，有稳定的设计输出质量；能负责KV的设计或能够根据给到的KV进行各种资源位的设计； 3.参与完整设计流程，进行规范、模板的制定，并推进设计规范化建设。

岗位职责： 1.制定零售门店微信群运营策略，社群运营体系搭建； 2.负责社群产品框架梳理及执行管理，做好用户承接与服务工作； 3.总结并分析社群运营数据，通过数据，持续改进运营手段，优化社群结构，迭代、完善运营的SOP，沉淀可复制的方法； 4.带教全网区域社群管理员，使其可以独立进行社群运营，提升业绩。 5. 领导交办的其他事宜。 任职要求： 1.本科及以上学历，至少3年以上企业微信社群管理运营工作经验，有大规模社群运营经验者优先； 2.优秀的沟通协助，执行及项目管理能力，强烈的责任心及项目驱动力，善于跨部门沟通； 3.具备强烈的数据敏感的和优秀的数据分析能力，能够以数据为导向洞察业务机会、验证策略有效性； 4.具备突出的学习能力和创新精神，能够快速熟悉新零售行业的业务模式和运营思路； 5.勤于思考，乐于挑战，抗压能力强。

职位职责： 1、负责字节多端垂直社区运营，统筹规划包括但不限于产品运营策略制定和落地、社区建设运营方案、社区活动策划与宣推、社区冷启等，提升社区渗透和用户活跃度； 2、负责建立和完善社群工作流程以及制度规范，通过不同活动形式、内容策划提升群内活跃度，完**群转化率等指标； 3、针对优质内容和用户需求进行挖掘、培养和包装，激励核心用户持续生产优质内容，完成业务方交付； 4、基于运营数据统计分析，提出产品优化建议，推动内容板块的更新迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，具有2年以上产品运营/社区运营/用户运营相关工作经验； 2、能够基于产品目标制定社区运营规划和策略，推进落地执行，为社区内容的生产数量、质量负责，有网感，熟悉番茄、知乎、B站、小红书等新媒体平台，对社区各类产品运营模式有自我见解； 3、能够熟练运用各种增长工具及运营工具，根据全年节点，用户结构特征，输出活动策划和方案； 4、强运营沟通能力，逻辑清晰，思维活跃，善于跨团队合作、沟通协调和问题解决，能够针对产品进展及业务实践进行重点提炼整合，沉淀经验/方法论。