• 8k-12k·14薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 150-500人
    职责: 1. 按照国家财会法规、公司财务制度的有关规定,经办现金及银行的相关业务; 2. 负责办理银行结算业务,与银行对账、银行账户开立、管理与注销工作; 3. 负责支票、汇票、发票及收据的管理; 4. 审核报销单据、发票等原始凭证,完成日常报销工作; 5. 登记现金、银行存款日记账,并做到日清日结; 6. 负责涉及公司财务各种资金类常规统计报表的填报。 要求: 1. 本科及以上学历,会计、财务等相关,有中级职称者优先。 2. 5年以上出纳的岗位工作经验; 3. 了解国家财经政策、会计和税务法规,熟悉银行结算业务; 4. 熟悉使用各种财务工具和办公软件,且电脑操作熟练,有较强的责任心,有良好的职业操守,作风严谨; 5. 工作细致、责任感强,良好的沟通能力、团队精神;
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、根据产品需求,进行产品相关功能的定制和优化; 2、维护Android Framework及各系统服务,解决Framework相关问题; 3、协助应用软件工程师及驱动工程师分析、定位、解决系统问题; 4、参与产品需求讨论和需求分析;系统裁剪、集成,发布软件版本; 5、创建设计文档和相关测试计划。 任职要求: 1、本科以上学历,3年以上实际Android应用或Framework开发经验; 2、熟练使用GIT、SVN等相关的代码管理工具; 3、有教育行业、阅读器开发经验优先,具有良好的数学基础,目前仍具有与学历相符的数学水平; 4、具有图形开发经验; 5、良好的英文资料阅读能力。
  • 35k-42k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / B轮 / 150-500人
    坐标上地三街,快速发展的toB企业,我们是无代码领域竞争力排名**的, 企业微信后台最优秀的应用提供商 公司由原discuz!原班人马成立,计划在未来3年上市! 团队成员来自百度、阿里、腾讯、金山云等知名大企 参与pass平台研发,多端适配,UI组建库,基础架构建设等工作,为客户提供卓越的用户体验; 任职资格: 1. 专科及以上学历,计算机相关专业,5年以上相关工作经验; 2. 有一定的管理能力,技术扎实; 3. 公司框架是React,倾向于产品型平台,有saas经验优先 4.大厂经验加分, 您将获得: 1,零代码赛道中,最高用户量、最高活跃度、最高融资额的头部赛马-伙伴云; 2,与80后创业代表、持续创业成功者-公司CEO戴志康先生并肩作战; 3,高薪高增长回报及施展空间,季度奖金最高可达17薪; 4,一同奋斗及见证公司IPO。
  • 35k-40k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / B轮 / 150-500人
    Hi~很高兴您关注伙伴云~伙伴云,成立于2012年,助力企业打造数字化经营体系,团队均来自Discuz!(服务站长数十年,国内**论坛引擎)的原创团队,历时9年,投入过亿研发经费,服务百万+企业客户,承载数十亿条企业经营数据,行业排名TOP3,已完成上亿元B轮融资,团队接近300人,营业额连续5年持续稳定增长,正在快速扩招各类技术人员! 特别提醒:您也可以推荐身边的小伙伴来面试噢,只要TA入职后通过试用期的首次考核,您作为推荐人即可获得2000元大红包噢!!! 【技术亮点】 伙伴云是采用React全家桶为主要技术栈的SPA应用。产品体量大、功能全,我们追求对代码细抠到每一字符,对性能狠抓到每一微秒。团队氛围活跃,经常进行组内前端技术最前沿探索、分享。 【福利待遇】 1.六险一金,试用期表现优秀提前转正,弹性工作时间,周末双休,年度体检,节日礼包,带薪年假,加班打车报销 2.研发团队高额绩效奖金,表现连续卓越,给与期权奖励,薪资及时调整,不设上限 【岗位职责】 负责伙伴云平台的PC前端开发,以及移动应用网页前端开发。带领3人左右项目团队。 【职位要求】 1.本科以上学历,计算机相关专业; 2.能够熟练运用HTML、CSS、javascript构建高性能的web应用; 3.熟悉原生javascript,熟练使用jQuery,lodash,React等类库及框架,熟悉常用web开发调试工具; 4.有使用grunt、gulp、webpack等前端工程化工具经验; 5.熟悉移动端web开发或hybrid开发模式更佳,理解web标准和兼容性; 6.熟悉一门后端开发语言(如PHP),有后端开发经验者优先,熟悉http基本原理,有linux经验优先; 7.工作态度端正,能够积极主动去工作,高效推动项目完成; 8.具有良好的逻辑思维及语言表达能力,能高效配合团队成员,共同完成项目。
  • 35k-45k 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / B轮 / 150-500人
    【岗位职责】 负责伙伴云移动端的基础架构建设、性能优化、业务开发等工作,持续提升APP、H5等移动端产品的稳定性和用户体验; 参与/推动优化大前端基础架构、移动端组件库的研发; 参与/推动移动端前沿技术的调研和落地,持续为用户提供卓越的用户体验; 参与/推动大前端工程化、规范化建设、技术方案等方向的推动和落地; 【职位要求】 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上相关工作经验; 2. 扎实的计算机基础知识,熟悉W3C标准、HTTP协议、移动端相关标准,优秀的数据结构、设计模式、算法等相关知识; 3. 有完整的 React Native 混合移动端项目开发、上线经验,熟悉各端差异和兼容性处理优化方案; 4. 有较强的逻辑/概率/算法思维能力,善于分析、归纳、描述、沟通、和解决问题; 5. 熟悉 React Native 框架底层原理,对 RN 组件化、工程化、性能优化、原生问题处理等方面有实际的经验,拥有和工作年限相称的广度及深度; 6. 有强烈的责任心,工作积极主动,具备良好的沟通协作能力与团队合作精神; 7. 加分项:熟悉 Web 前端技术;熟悉 Node、Express、服务端开发语言(如 PHP、Java 等);代码洁癖、开源Committer;
  • 30k-40k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / B轮 / 150-500人
    【岗位职责】 负责伙伴云移动端的基础架构建设、性能优化、业务开发等工作,持续提升APP、H5等移动端产品的稳定性和用户体验; 参与/推动优化大前端基础架构、移动端组件库的研发; 参与/推动移动端前沿技术的调研和落地,持续为用户提供卓越的用户体验; 参与/推动大前端工程化、规范化建设、技术方案等方向的推动和落地; 【职位要求】 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上相关工作经验; 2. 扎实的计算机基础知识,熟悉W3C标准、HTTP协议、移动端相关标准,优秀的数据结构、设计模式、算法等相关知识; 3. 有完整的 React Native 混合移动端项目开发、上线经验,熟悉各端差异和兼容性处理优化方案; 4. 有较强的逻辑/概率/算法思维能力,善于分析、归纳、描述、沟通、和解决问题; 5. 熟悉 React Native 框架底层原理,对 RN 组件化、工程化、性能优化、原生问题处理等方面有实际的经验,拥有和工作年限相称的广度及深度; 6. 有强烈的责任心,工作积极主动,具备良好的沟通协作能力与团队合作精神; 7. 加分项:熟悉 Web 前端技术;熟悉 Node、Express、服务端开发语言(如 PHP、Java 等);代码洁癖、开源Committer;
  • 35k-55k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / B轮 / 150-500人
    伙伴云是国内最早的无代码应用平台,是一流的企业数据和流程管理专家,致力于帮助企业打造数字化经营体系。公司成立于2012年,核心团队来自Discuz!(服务站长数十年,国内**论坛引擎)的原创团队,历时9年,投入过亿研发经费,服务百万+企业客户,承载数十亿条企业经营数据,行业排名TOP3,已完成上亿元B轮融资,团队接近300人,营业额连续5年持续稳定增长,正在快速扩招各类技术人员! 【技术团队】 伙伴云平台产品体量大、功能全、覆盖面广,我们的技术团队正在以翻倍的速度不断壮大,我们深信技术的价值,竭力为工程师提供优厚的福利待遇和工作环境。我们一直走在行业前沿,追求对代码细到每一字符,对性能狠抓到每一微秒。卓越的用户体验、简单高效的团队氛围都是我们不变的追求。 我们正在寻找经验丰富且渴望挑战的高级前端工程师,对前端技术保持探索,有创新精神。你将与产品、后端团队紧密合作,参与aPaaS平台研发、多端适配、组件库、基础架构建设等工作,为客户提供卓越的企业级在线工具应用体验。 【福利待遇】 1.六险一金,试用期表现优秀提前转正,弹性工作时间,周末双休,年度体检,节日礼包,带薪年假,加班打车报销 2. 研发团队高额绩效奖金,表现连续卓越,薪资及时调整,不设上限 【岗位职责】 负责伙伴云APP的基础架构建设、性能优化、业务开发等工作,持续提升APP稳定性和用户体验; 参与、推动前端工程化:规范、工具(例如构建、CI、CD、性能监控等)、技术方案等方向的推动和落地; 参与、推动优化前端基础架构、组件抽象、基础组件库的研发; 参与、推动前沿技术的调研和落地,持续为用户提供卓越的用户体验; 【职位要求】 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上相关工作经验; 2. 扎实的计算机基础知识,熟悉W3C标准、HTTP协议、移动端相关标准,优秀的数据结构、设计模式、算法等相关知识; 3. 有完整的 React Native 混合移动端项目开发、上线经验,熟悉各端差异和兼容性处理优化方案; 4. 有较强的逻辑/概率/算法思维能力,善于分析、归纳、描述、沟通、和解决问题; 5. 熟悉 React Native 框架底层原理,对 RN 组件化、工程化、性能优化、原生问题处理等方面有实际的经验,拥有和工作年限相称的广度及深度; 6. 有强烈的责任心,工作积极主动,具备良好的沟通协作能力与团队合作精神; 7. 加分项:熟悉 Web 前端技术;熟悉 Node、Express、服务端开发语言(如 PHP、Java 等);代码洁癖、开源Committer;
  • 35k-58k 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / B轮 / 150-500人
    【关于我们】 伙伴云是国内最早的无代码应用平台,是一流的企业数据和流程管理专家,致力于帮助企业打造数字化经营体系。公司成立于2012年,核心团队来自Discuz!(服务站长数十年,国内**论坛引擎)的原创团队,历时9年,投入过亿研发经费,服务百万+企业客户,承载数十亿条企业经营数据,行业排名TOP3,已完成上亿元B轮融资,团队接近400人,营业额连续5年持续稳定增长,正在快速扩招各类技术人员! 【技术团队】 伙伴云平台产品体量大、功能全、覆盖面广,我们的技术团队正在以翻倍的速度不断壮大,我们深信技术的价值,竭力为工程师提供优厚的福利待遇和工作环境。我们一直走在行业前沿,追求对代码细到每一字符,对性能狠抓到每一微秒。卓越的用户体验、简单高效的团队氛围都是我们不变的追求。 我们正在寻找经验丰富且渴望挑战的高级前端工程师,对前端技术保持探索,有创新精神。你将与产品、后端团队紧密合作,参与aPaaS平台研发、多端适配、组件库、基础架构建设等工作,为客户提供卓越的企业级在线工具应用体验。 【福利待遇】 1. 六险一金,试用期表现优秀提前转正,弹性工作时间,周末双休,年度体检,节日礼包,带薪年假,加班打车报销 2. 研发团队高额绩效奖金,表现连续卓越,薪资及时调整,不设上限 【岗位职责】 负责伙伴云APP的基础架构建设、性能优化、业务开发等工作,持续提升APP稳定性和用户体验; 参与、推动前端工程化:规范、工具(例如构建、CI、CD、性能监控等)、技术方案等方向的推动和落地; 参与、推动优化前端基础架构、组件抽象、基础组件库的研发; 参与、推动前沿技术的调研和落地,持续为用户提供卓越的用户体验; 【职位要求】 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上相关工作经验; 2. 扎实的计算机基础知识,熟悉W3C标准、HTTP协议、移动端相关标准,优秀的数据结构、设计模式、算法等相关知识; 3. 有完整的 React Native 混合移动端项目开发、上线经验,熟悉各端差异和兼容性处理优化方案; 4. 有较强的逻辑/概率/算法思维能力,善于分析、归纳、描述、沟通、和解决问题; 5. 熟悉 React Native 框架底层原理,对 RN 组件化、工程化、性能优化、原生问题处理等方面有实际的经验,拥有和工作年限相称的广度及深度; 6. 有强烈的责任心,工作积极主动,具备良好的沟通协作能力与团队合作精神; 7. 加分项:熟悉 Web 前端技术;熟悉 Node、Express、服务端开发语言(如 PHP、Java 等);代码洁癖、开源Committer
  • 35k-45k 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / B轮 / 150-500人
    1. 本科及以上学历,计算机相关专业,4年以上相关工作经验; 2. 扎实的HTML、JavaScript、CSS基础,熟悉W3C标准和HTTP协议,熟悉浏览器DOM、BOM及工作原理,良好的数据结构、设计模式等相关知识,优秀的学习能力和问题解决能力; 3. 熟悉原生JavaScript、ES5/ES6/ES7+规范,熟悉React、Vue、Lodash等常见的前端开发框架、类库(至少熟悉两种以上); 4. 有大型Web应用、H5应用的开发经验,对前端的性能优化以及前端安全有深入的理解,熟悉主流浏览器兼容性,熟悉常用Web开发调试工具;有使用Gulp、Webpack等前端工程化工具经验; 5. 逻辑思维能力强,具备较强的责任心和学习能力,善于沟通,具备很好的问题定位分析能力; 6. 具备良好的需求分析能力与技术架构、模块设计、实现能力,能快速理解、消化各方需求并加以落实; 7. 加分项:熟悉跨端开发技术(React Native、Flutter等)、Webpack Plugin/Middleware;熟悉Node、Express、MongoDB、服务端开发语言(如PHP、Java);代码洁癖;开源Committer; 8. 有强烈的责任心,工作积极主动,具备良好的沟通协作能力与团队合作精神;
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责中视频业务的视觉工作,包括中台活动、垂类活动、互动运营、内容宣发、资源位、效率化、设计专项等; 2、独立承担并执行重点项目,主导整体视觉风格和创意设计方案并保证项目落地质量; 3、活跃的设计思路,可以迅速的将想法表现为设计方案; 4、分析视觉运营设计的流行趋势,主导设定视觉风格,完善设计细节,把控设计风格和设计质量; 5、分享设计经验,推动提高团队的设计能力。 职位要求: 1、设计类专业本科及以上学历,3年及以上互联网视觉设计经验, 有大型产品运营设计经验优先; 2、有产品思维,能够结合后台数据、用户研究等维度进行综合分析, 制定行之有效的解决方案; 3、出色的视觉表现能力,良好的业务理解力和线上线下设计渗透力,有优秀互联网落地项目经验者加分; 4、有一定抗压能力、执行力强,优秀的沟通能力,有极强的责任心与执行力。
  • 70k-100k 经验10年以上 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、全面负责企业市场整体产品的销售,市场推广和产品规划; 2、负责制定全球产品战略、推广规划目标、确定运营和营销策略并推进落地; 3、分析各区域市场格局,引领区域市场营销活动/销售策略,提高重点国家核心市场占有率。 职位要求: 1、7年以上消费类电子销售、市场经验; 2、熟悉各类国际市场推广渠道及规则,针对不同的推广渠道,开展营销活动,能够协调各方资源配合执行; 3、良好的创新能力,具备战略全局思维,敏锐的洞察力和前瞻性; 4、靠谱、当责,具备较强的资源整合能力及全球视野; 5、英语可作为工作语言。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、达人营销策略:根据不同商业品牌特性,制定达人营销内容策略、合作账号推荐; 2、项目运营管理:负责创作者重点项目的推进和支持,协调内外资源,保证项目实现落地; 3、社群运营:负责抖音产品重点达人的建联与维护工作,进行社群孵化与维护(即根据具体要求锁定平台创作者,并用固定话术发送、引入、维护创作者); 4、产品策划:负责创作者活动流程的优化迭代工作(包括但不限于报名、领样、投稿等); 5、数据分析:根据数据反馈不断优化营销策略,提升整体传播效果。 职位要求: 1、本科及以上学历,传媒院校或相关专业毕业优先; 2、对短视频内容敏感,具备完整的用户/社群运营经验,具有较好的同理心; 3、对各平台创作者内容有自己的见解,有创作者运营、达人营销经验者优先; 4、熟练使用办公软件(特别是Excel),有一定的数据处理分析能力,熟悉SQL者优先; 5、具备项目管理能力,有标准化、流程化解决问题思路,能够独自承担项目推进工作; 6、具有较强的沟通能力,认真踏实,责任心强,主动性和学习新事物能力强; 7、有互联网公司或MCN相关经验者优先。
  • 35k-70k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责构建适合业务发展需要的质量保障体系,制定和推进有效的技术方案落地实施,保证所负责业务线产品的高质量交付; 2、通过工具化、自动化以及开拓更精准、智能化的测试手段,持续带领团队提升测试质量与效率,提升产品体验; 3、开展测试领域前瞻性技术探索,在测试数字化、自动化、智能化等方向进行技术攻坚与落地,引领团队技术进步; 4、负责测试团队技术体系建设,积极开展技术培训和工程实践等促进团队成长。 职位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,5年及以上测试开发工作经验; 2、具备扎实的计算机专业基础和良好的编程能力,熟练掌握至少1门主流编程语言(熟悉python/go优先),具有良好的编程风格; 3、具备丰富的自动化测试开发经验或测试工具系统开发经验,对持续集成及持续交付有比较深入的理解,能够应用测试技术解决质量和效率痛点问题; 4、对测试技术有追求,与时俱进了解业界测试技术动态,在质量保障和测试效率提升方向上能够主动、持续的进行思考总结和实践; 5、工作态度积极,有较强的沟通能力、执行力、推动能力及团队协作能力。 职位亮点 1、部门具有完备的测试基础设施建设,在这里可以接触到体系化的质量保障方法和测试技术,有机会参与业界前沿的测试技术建设,如流量回放技术、精准测试技术、实时代码覆盖率技术等; 2、所对接的业务发展迅速,具有大流量、长链路、高复杂度的特点,对应的质量保障工作岗位提供了全面锻炼和提升测试技能的机会; 3、关注团队每个人的成长和能力提升,有开放的工作氛围,快乐、进取的团队文化。 具备以下条件优先: 1、围绕某个质量方向如稳定性、性能、故障演练等,有系统化实践落地经验者优先; 2、有专项测试技术解决方案实践,设计与实现过测试工具系统并赋能到业务测试者优先; 3、有智能测试实践经验者优先; 4、对开源技术有强烈的兴趣和爱好,曾经直接向开发者报告过Bug或者贡献过Patch者优先。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责电商平台的平台运营工作,包括首页运营、频道页运营、商品运营等; 2、通过市场对商品的需求、市场洞察和价格比较等,结合商品数据分析不断优化商品结构、商品丰富性和竞争力; 3、根据平台的运营目标和用户策略,制定运营规则并高质量实施; 4、根据运营情况和用户需求,结合数据分析,与产品、技术、数据团队合作实现电商产品功能的优化和迭代。 职位要求: 1、3-6年电子商务平台活动运营、频道运营、商品或分类运营经验; 2、对市场趋势和商品选择敏感,有其他电商平台首页运营经验或频道运营经验者优先; 3、极强的数据敏感性和良好的数据分析能力,能够通过数据分析发现问题并提出解决方案; 4、良好的沟通能力和跨部门合作能力,快速响应且执行力强,注重结果; 5、一定的抗压能力和较强的学习能力,适应快节奏和不断变化的工作环境; 6、英文可作为工作语言。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、管理PICO东南亚区域的软件和内容规划,包括视频内容、游戏内容的上线安排、软件功能的更新等,对接总部运营团队和BD团队; 2、负责PICO东南亚区域的用户增长和用户运营,关注关键指标如用户日活/周活、周使用时长等,通过数据分析,配合销售团队给出相应的内容解决方案; 3、协助管理用户测试和服务,收集用户反馈,制定相应的FAQ; 4、协助管理部分商务合同、订单执行; 5、通过数据分析协助用户运营工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上消费电子/互联网行业经验; 2、沟通能力强,能适应快节奏工作,耐心细致,善于深度思考问题,具备优秀的逻辑思维和分析问题能力; 3、英语听说读写流利,有国际化学习或工作经验优先; 4、加分项:国际市场用户运营经验,游戏/VR/AR行业经验。