• 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,制造业 / 上市公司 / 150-500人
    Job Responsibility 1. Provide partners in Greater China with Geomagic software training, customer on-site demonstration support, software use problem solving, to get orders of software and hardware. 2. Follow up potential sales opportunities and generate sales performance. 3. Provide professional technical training and after-sales service for legal software users. 4. Assist to finish the translation work of new functions and other materials during the new version release of Geomagic software. 5. Sort out and submit ***** function improvement requirements to Jira system. 6. Support various contests sponsored by the company. 岗位职责 1、给大中华地区合作伙伴提供Geomagic软件培训、客户现场演示支持、软件使用问题解答,促成软硬件销售。 2、跟进潜在销售机会,产生销售业绩。 3、为正版软件用户提供专业的技术培训及售后服务。 4、协助完成Geomagic系列软件新版本中新功能等资料的汉化工作。 5、整理并提交本土市场改进要求。 6、支持公司赞助的各种赛项。 Requirement 1. Bachelor degree or above, major in mechanical, material and other related engineering. 2. Familiar with a reverse engineering software or 3D CAD software, including but not limited to Geomagic Design X, NX, CATIA, Solidworks, Pro/E, understand and be able to explain reverse modeling ideas. Those who are proficient in using Design X are preferred. 3. Proficient in using a 3D inspection software, including but not limited to Geomagic, Polyworks, GOM Inspector; able to understand the customer's 2D engineering drawings, including GD&T, so as to complete the measurement requirements required by the customer. 4. 3-5 years of work experience, experience in the 3D scanning industry is preferred, and skilled at using 1-2 3D scanners on the market. 5. Can adapt to short-term travel. 6. Fluent in English listening, speaking, reading and writing. 7. Self-motivated, love to research, and self-learner. 岗位要求 1、本科及以上学历,机械、材料等相关工科专业。 2、熟悉一种逆向工程软件或3D CAD 软件,包括不限于Geomagic Design X、NX、CATIA、Solidworks、Pro/E,理解并能讲解逆向建模思路。熟练使用Design X者优先录用。 3、熟练使用一种三维检测软件,包括不限于Geomagic、Polyworks、GOM Inspector;能看懂客户的2D工程图纸,包括GD&T,从而完成客户要求的测量要求。 4、3-5年工作经验,有三维扫描行业从业经历,熟练使用市面上1-2种三维扫描仪。 5、能适应短期差旅。 6、英文听说读写流利。 7、有上进心,爱专研,自学能力强。 工作地点:天津 (offsite)
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1熟练掌握车辆种类车型品牌,能够自主出单解答客户提问并落实问题;回复群消息要及时。 4、协助办理保险出单以及变更处理 综合月薪:2500~5000元 任职要求: 1、21-50周岁,大专及以上学历,有工作经验者优先录用,特别优秀者可以适当放宽学历限制; . 2、综合素质好,品行端正,身体健康,遵纪守法,有合作精神; 3、具备敏锐的商业意识。 4、有较强的推广能力和沟通能力 5态度端正,工作认真,服从安排。 工作时间: 早8:30- 12:00下午2:00-6:00 ,周末调休,享受节假日调休。 福利待遇: 1.享受工资+绩效,公司三险一金。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    配合运营拍摄视频,能好好学习公司要求的舞蹈
  • 4k-7k·13薪 经验1-3年 / 本科
    广告营销,电商 / 未融资 / 少于15人
    公司概述: 我们的公司是一家广告信息流代理商,为客户提供数字营销服务。我们的团队致力于为客户提供最优质的广告投放服务和最好的客户体验。 职位描述: 作为我们的广告信息流代理商财务专员,你将负责以下任务: - 管理和维护公司的财务报表,包括月度、季度和年度财务报表。 - 负责公司支出的账务处理和记录,包括广告费用和合同履行金等。 - 协调公司各部门之间的财务协作,包括与客户的财务结算。 - 分析公司的财务数据,提供财务报告和分析,帮助公司做出业务决策。 - 遵守公司的财务政策和流程,确保公司的财务安全。 职位要求: - 具有1年以上的广告信息流代理商财务专员经验,熟悉公司的财务流程和政策。 - 熟练掌握财务软件,如金蝶、用友等。 - 了解数字营销行业,对广告费用和成本有深入了解。 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门和客户进行有效的沟通。 - 具备较强的分析能力和解决问题的能力,能够独立处理财务问题。 福利待遇: - 具有竞争力的薪资待遇和福利计划,包括带薪年假、节日福利、医疗保险等。 - 提供良好的工作氛围和发展机会,包括培训和职业晋升。 - 提供必要的支持和资源,帮助员工更好地融入公司。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    新零售 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责无人零售品类/商品销售达成策略的输出及落地执行,对销售结果负责,对销售增长负责; 2、负责地区/品类/商品/算法/用户等各维度分析洞察,挖掘销售机会增长点; 3、负责市场零售品类销售趋势及竟对商品管理策略的研究及洞察的挖掘; 4、负责架均增长策略的产出、测试以及落地执行; 5、负责品类/商品销售过程指标监控(选品、配置、补货、销售等),发现异常及时介入; 6、负责影响销售波动的因素的原因拆解及分析,明确问题定位及策略调整。 任职要求: 1、重点本科以上学历,5年以上经营规划、商品选品、零售方面的工作经验; 2、具有较强的沟通能力、跨部门协调能力、分析能力、洞察报告输出能力及解决问题能力; 3、具有零售行业商品/用户的敏锐洞察; 4、具有较强的自闭环能力; 5、抗压能力强; 6、熟练掌握Hive/SQL/Excel数据提取及整合能力。 7、数据分析/呈现/沟通能力突出。
  • 10k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 我们正在寻找一位有政企行业销售经验的销售经理加入我们的团队。该职位需要候选人具备丰富的政企IT 系统销售或政企集成项目销售工作经验,并拥有出色的历史业绩。我们期待这位销售经理能够与客户建立长期稳定的关系,并能够熟练运用各种销售技巧和策略,以推动公司的业务增长。 职位职责: 1、负责政企行业客户的销售工作,达成销售目标; 2、管理客户关系,与客户建立良好的信任关系; 3、根据市场需求和公司战略,开拓新客户,并维护和扩大现有客户; 4、熟练掌握公司产品和服务,为客户提供个性化解决方案; 5、跟踪市场动态,收集竞争对手的信息,制定有效的销售策略; 6、积极推动团队合作,实现销售业绩增长。 职位要求: 1、本科以上学历,市场营销等相关专业优先; 2、5年以上政企行业销售经验,运营商销售或运营商工作经验者优先; 3、有出色的销售业绩和客户资源,能够独立完成销售任务、拓展新的客户; 4、具备优秀的沟通和协调能力,能够有效地处理客户关系; 5、具备良好的团队合作意识和领导能力; 6、熟练掌握办公软件; 7、具有高度的责任感和执行力,能够承担工作压力。 8、有先有政府、行业客户资源或能在近期实现签约的优先。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、依据公司战略发展,完成现场服务管控和监控体系的搭建; 2、负责客服中心人力预估和排班规则的统筹规划,与公司支持部门建立强有力的关系,推动有效的人力容量管理和共享最佳实践,确保整体人力预估和服务级别; 3、加强与现场运营团队的业务沟通,提供所需的数据支撑; 4、组织开展员工调研,收集员工反馈,持续优化排班管理和现场管控; 5、负责所辖团队的人员管理和团队建设。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上大型客服中心现场管理经验; 3、熟悉呼叫中心的现场管理体系,具有较强的洞察力,能处理各种应急case; 4、具有较强的数据分析能力、良好的组织协调能力和沟通能力; 5、工作细致耐心,有较强的责任心和执行力。
  • 20k-28k 经验不限 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、本科学历要求211以上***本科、研究生学历,计算机、软件工程、通信工程、信息安全等相关专业; 2、具有Java软件开发相关工作经验,掌握Spring Cloud、SpringBoot框架; 3、具有Skywalking、ELK、Prometheus/Grafana使用和开发经验者优先;
  • 16k-25k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责数据仓库测试工作,保障对外输出数据质量,确保数据的准确性、完整性、一致性和可靠性,同时验证数据处理流程的正确性和性能表现 2.负责BI和大数据平台相关产品的测试工作,参与数据仓库的测试,开发合适的数据测试工具或者自动化解决方案 3.设计合理的测试用例测试计划,并参与到具体的测试执行工作中,跟进缺陷,保证测试质量 4.搭建相关测试环境,参与产品的接口、性能、自动化测试 5.根据实际业务需求进行各类数据的测试工作,并持续进行已有数据质量的优化验证工作 职位要求: 1.熟悉并使用过主流数据库,熟悉SQL和数据库原理,能够设计复杂的数据测试场景 2.数据与大数据理解:对数据仓库,数据模型、数据分析有一定的了解。 3.编程和开发能力:至少数据并使用过java、python 中一种 4. 问题解决与沟通能力:能快速发现、定位、验证并解决软件缺陷与测试难题。与开发团队进行沟通,推动缺陷修复与质量提升。 5. 学习能力:具有很强的学习能力和进取心,可以快速学习新技术与测试方法。致力于提高自己的技能与测试的专业水平。
  • 8k-9k·13薪 经验1-3年 / 大专
    游戏,工具类产品 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 负责海外GP, Tiktok广告平台的APP和休闲游戏广告视频输出满足广告投放需求,提升广告投放质量 岗位职责 1、根据优化师视频需求,独立完成APP和休闲游戏信息流广告视频后期制作(包含剪辑/合成/特效/包装/调色/配乐及字幕等),高效完成批量剪辑; 2、基础平面图片批量设计; 3、积极回应市场需求,保持广告视频创新多样化和新鲜感; 4、协助创意策划,构思画面元素及转场形式; 5、负责视频素材整理,及广告素材库的建立。 岗位要求 1、大科及以上学历,动画、数媒、视觉、广告等专业 2、1年及以上相关工作经验,具有海外信息流广告, 自媒体经验者优先考虑 3、精通动效设计,熟悉AE、PR、AI、PS等视频制作工具,熟悉基础设计插件运用; 4、扎实的动效表现能力、节奏把控能力及较强的逻辑思维; 5、热爱视频制作,学习能力、团队沟通协作能力强; 6、具有较高的审美水平,注意细节,思维灵活,脑洞大,悟性高; 7、投简历请务必附带作品。
  • 7k-12k·14薪 经验不限 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责 1.对学生进行专业性的学习指导、建立和保管学生档案 。 2.根据学员教材学习进度督学打卡,提供学情跟踪服务 。 3.辅导相应年级的课程并给予学生有效的学习建议 。 4.执行新老学员的营销续费和转介绍活动,执行社群整体SOP流程 。 5.教学资料编辑整合,学员群运营与答疑 。 任职要求 1.本科及以上学历 ,有教学经验者优先,优秀应届毕业生优先。 2.英语四级及以上水平口语流利、发音标准,有英语相关服务行业工作经验优先或者有语文、数学相关学科专业背景优先。 3.熟练操作OFFICE办公软件。 4.具有较强的责任心和团队意识及服务意识,良好的沟通、组织和管理能力 。 5.乐观开朗,有良好的自我挑战意识和压力情绪管理能力。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融,数据服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、深度参与数字化转型项目,提供变革方案,主导数据治理项目,组织拉通业务和技术部门共同推进项目实施,包括数据需求调研与分析、数据标准制定、数据生命清理、数据质量监控、数据管理规章制度设计等; 2、负责数据管理专业领域的规划及实施落地,包括企业级数据模型及架构管理、元数据管理、主数据管理、数据标准管理、数据质量管理、数据安全管理和数据资产管理等数据全生命周周期管理; 3、负责对数据的收集、整理、组织、存储、加工、归档、消亡各个过程进行控制与管理,以确保获得准确的数据满足数据服务的要求数据架构、数据模型(逻辑)、数据质量、元数据、主数据和数据安全等相关内容的要求; 4、规划数据管理体系,完善数据管理标准,管理制度、监督与考核办法,并建立、发布和维护相应标准化文档;负责统筹并建立内外部数据管控机制、管理规划和考核评价机制; 5、负责跟进行业大数据服务,根据业务发展推动引入外部数据源,推动数据中台建立,支撑业务高速发展; 6、负责数据治理落地相关工作的推进、跟踪、检查和宣讲,引入业界数据管理最佳实践,沉淀公司级数据治理实施能力。 任职要求: 1、***本科及以上学历,统计学、数学、金融、计算机相关专业; 2、熟悉数据治理知识体系框架,5年以上大型金融企业数据治理相关工作经验,系统掌握数据治理方法论,具备数据管理规划设计落地实施经验,作为项目负责人或核心成员主导过主数据治理项目实施者优先; 3、熟悉数据治理知识框架体系,精通主数据治理方法论,熟悉DAMA、DCMM等,具有数据治理专家(CDGP)、PMP等资质证书优先考虑; 4、具备项目价值提炼,总结项目核心亮点、项目规划、工作业绩等能力,以及调研访谈、方案设计及展示能力; 5、具备丰富的项目管理能力,能够制定工作计划、监控推动计划执行、保证交付质量、确保项目阶段目标达成,具有良好的沟通和组织协调能力;语言表达能力强,逻辑思维能力强,思路清晰。
  • 2k-4k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团优选立足生鲜零售业务,是美团具有重要战略性的新业务领域之一。美团优选采取“预购+自提“的模式,为社区家庭用户精选高性价比的商品。我们建立有全国范围内的物流配送体系,在上游对接产地和供货商,引进质优价廉的生鲜食材及日用品,为消费者提供更方便的购物体验。美团优选也始终致力于实现社会价值。近年来,我们开展“农鲜直采”计划,与全国多个地方政府建立合作,加速优质农产品从原产地直达社区,助力乡村振兴;同时,我们还积极培养农村电商人才,拉动千万就业,助力地方扶贫。 这里是一片充满收获和成长的广袤天地,有完善的社招、校招人才选拔及培养体系,一切蓄势待发,只等你来! 岗位职责 1、参与优选风控业务数据仓库建设与维护。 2、负责数据应用、数据需求的开发与交付。 3、负责数据质量保障、问题跟进处理。 岗位基本需求 1、有一定的数据库和SQL基础。 2、对Hadoop生态有一定的了解和实践经验。 3、较强的数据敏感度,对海量数据处理、分析、应用有强烈热情。 4、工作态度积极乐观。 岗位亮点 1、可通过真实需求开发和交付培养对数据的敏感度。 2、可通过Hadoop生态的使用提升对大数据技术的掌握。
  • 16k-26k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责制定及迭代外贸部门商品相关策略,涵盖商品定价、市场趋势等多个维度 2、洞察业务动态,构建业务指标体系,并发布分析报告 3、为公司业绩增长提供解决方案,推动执行并对其成果负责 任职要求: 1、本科及以上学历,优先考虑统计学、市场营销、金融、电气自动化等相关专业; 2、至少三年的数据分析经验,有应用数据驱动策略的实战经验,有跨境电商/供应链相关工作经验优先; 3、精通Excel,熟练掌握SQL/Python等技能; 4、优秀的沟通能力和团队合作精神,具备强大的跨部门协同工作能力。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、完成配置管理工作,在规定时间节点完成需求管理、实施与交付阶段工作。包含不限于需求确认、协调沟通、流程配合完成投产代码检查与投产包确认、根据项目排期与交付计划完成版本交付、按要求实施各阶段的审核流程等; 2、及时跟进处理dcm工单、运维工单; 3、配合客户、部门、项目组完成相关任务目标; 4、开展人员简历管理、进场、现场日常管理、考勤、退场等相关事宜; 5、完成各类工作往来有关文件的呈报和催办,落实到人协调处理; 6、自查管理过程中的风险跟进并解决。 任职要求: 1、计算机或金融财经类相关专业专科及以上学历、专科有软考相关证书优先; 2、有配置管理/项目管理相关工作经验优先; 3、沟通主动、能力强,良好的团队协作能力和管理能力,具备较好的心理素质,抗压能力强; 4、服务意识、协助配合意识强,积极处理紧急支持; 5、较好适应工作环境的能力,快速融入工作团队。 6、积极主动,工作细心,责任心强,团队合作意识强,愿意主动承担部门内相关工作。