• 8k-12k·15薪 经验不限 / 本科
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 500-2000人
    "职位诱惑:行业标杆、颠覆性产品、职业光环、花园式办公职位描述:职位描述:该项目是基于和阿里云合作共创的财税工具,提供针对小微企业的报税服务和其他工商类企业服务。职责:1、负责在阿里云客服系统及时处理客户的在线咨询,引导及分析客户具体需求,提供针对性的解决方案,帮助客户下单;2、负责对接阿里云平台及其他渠道转来的商机,主动沟通客户,挖掘客户需求,为客户适配的财税服务和产品。3、负责经营与管理财税客户社群,通过各种运营动作方式,增加客户粘性和提供业务增值服务;【无需去找客户资源,只做商机转化和后期客户运营】要求:1、本科以上学历,有客户服务、销售代表或电话销售等工作背景优先;2、享受客户沟通和提供咨询服务的过程;"
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位诱惑: 每天都有下午茶,晋升机会多多 职位描述: 职位诱惑: 每天都有下午茶,晋升机会多多 职位描述: 职位诱惑: 五险一金 餐补 下午茶 双休 职位描述: 1- 通过电话、拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的; 2- 1年以上销售工作经验,有 to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队 自由平等的潜力平台: 就连总理都为我们点赞了,你觉得呢? 非常美好的福利体系(这只是一部分): 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位诱惑: 每天都有下午茶,晋升机会多多 职位描述: 职位诱惑: 五险一金 餐补 下午茶 双休 职位描述: 1- 通过电话、拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的; 2-  1年以上销售工作经验,有 to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑;  3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作;  4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队 自由平等的潜力平台: 就连总理都为我们点赞了,你觉得呢? 非常美好的福利体系(这只是一部分): 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞 工作地址 深圳 - 南山区 - 南油 - 软件产业基地4A 801
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    服务职责 1、负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务; 2、实时更新用户管理系统,提供专业数据支持; 3、进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据; 4、了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系; 5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易; 6、传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务; 资格要求 1、*****大专及以上学历(学信网可查); 2、年龄20(含)-45周岁; 3、专业不限,市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先; 4、具备良好的沟通能力,普通话标准,英语、韩语口语流利者优先; 5、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 6、敏锐的洞察力,较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 福利收入 1、本科无责底薪(展业补贴)8000/月(含1000元住房补助),专科无责展业补贴6500/月(含1000元住房补助)+高额业绩提成(30%-60%)+团奖; 2、提供住宿,解决住房问题,落脚北京**站; 3、一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长; 4、带薪岗前培训+超训体系,全方位学习了解行业、公司及相关知识技能; 5、每三个月一次晋级,没有空降兵,双向发展,可转总部职能岗位,优先录用; 6、内部互助基金(麦基金)可提供最高30万的人身意外保障,为你及家人保驾护航; 7、满五年满十年人员奖励人民大会堂感恩晚宴,金司徽+马尔代夫游+迪拜游; 8、北京300余家店面,工作地点可灵活选择;
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责客户的资料并进行沟通; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 任职资格: 1、高中及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验者优先,无销售经验者可带薪培训; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队精神,善于挑战。 工作时间:8:30-17:30
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    生活服务 文化娱乐 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述:岗位职责:1、负责公司产品的电话销售(公司提供名单和话术);2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。职位要求:1、性格外向开朗,沟通能力强;2、有电话客服、电话销售或互联网销售经验者优先;3、能灵活处理问题,具备一定的应变能力。
  • 6k-9k·13薪 经验1-3年 / 大专
    服务业 / 未融资 / 15-50人
    职责描述: 1、喜欢销售行业,每天能根据公司的意向客户清单打电话; 2、主要工作内容为国内企业提供知识产权相关服务; 3、拥有认真学习并上进的心,会有主管带教并掌握打电话的基本技巧; 4、 与客户进行及时沟通,了解客户需求,说服客户促成合作,完成销售业绩目标; 5、 不定期回访客户,维护客户关系,提高客户满意度; 任职要求: 1、对销售工作有较高的热情,有工作经验优先; 2、普通话标准,具有良好的沟通表达能力,语音富有感染力; 3、为人踏实,品德良好,综合素质高,责任心强; 4、有自信心、乐观向上,工作态度积极认真,具有团队合作精神; 5、乐于接受挑战性的工作,有较高的敬业精神,喜欢电话销售工作; 6、学历在高中,大专本科优先录取; 薪资福利: 底薪+津贴+高提成+团队绩效奖+年终奖;无责任底薪5000-6300元,岗位经验津贴500-5000元不等。高提成点。根据能力每年1~2次加薪; 带薪培训,发展方向为销售经理,知识产权专业代理人,项目负责人。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,工具类产品 / 天使轮 / 15-50人
    岗位描述:1、热爱电话外呼、微信运营工作,富有热情,沟通能力强。2、具有强烈的自驱动能力,在工作中不断完善自我。3、通过‬‬外呼联系生态合作伙伴及直客(公司提供名录),介绍基本产品情况,预约客户试用。通过电话及微信,挖掘需求,提供对应的介绍,客户成交。4、熟悉公司产品知识,为客户供提‬‬最具有针对性的产品服务,便以‬‬达成务服‬‬指标。5、通过电话进行系关户客‬‬的维护,挖掘客户的‬‬需求和转介绍。6、具备一定服务‬‬及销售思维,有较强的抗压能力,自驱力,总‬‬结能力。7、大专以上学历,具有电话销售、教育培训行业、软件企业端工作经验者优先考虑。工作职责:1 执行公司各类电话来电及回访服务、电话预约活动,促成成交;2 通过电话、微信等多种渠道向客户介绍公司的软件服务,预约试用,促进成交;3 协助销售计划,完成部门电话及预约指标;4 管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    1、根据公司渠道开发政策在区域内有效开发合作商家; 2、有较强的际交往能力,较高的谈判技巧,能独立进行市场营销工作。 3、具备较强的商家开发能力及管理能力。 4、通过电话沟通家政渠道资源,拓展,以与商家合作签约为目标达成,独立负责区域市场开拓; 5、有家政行业经验优先; 6、有电话销售经验优先; 销售薪资底薪+提成
  • 9k-15k 经验不限 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    公司介绍: 丽兹行(LANDZ REALTOR)核心团队成立于2005年,致力于为净资产五千万以上的高净值顾客提供以豪宅交易为核心的经纪服务和全流程资产配置方案。公司业务覆盖国内(北京、上海、深圳三城)及海外(美国、英国)超过400个一二手豪宅楼盘,产品类型包括公寓、别墅、四合院和商业地产。 工作地点:北京地区就近分配 1、薪资待遇: 入职即综合底薪9000~11000元+提成3-30%+活动量奖金,没有任何业绩考核和末位淘汰; 另外符合条件还有员工宿舍哦,为在北京拼搏的你提供自己的小窝! 2、培训体系::5大培训支持全职业生命周期成长计划 **,专家路线的培训,例如:新人岗前训、区域新人训、项目知识培训、丽兹V 学院培训等等,线下 70 多门课,线上 300 多门课; 第二,储备管理培训班,例如:黄埔训; 第三,管理者培训:雏鹰训、虎将训; 第四,高管培训:专属MBA 培训; 第五,职能培训;当然还会有一些其他的培训,例如:行业交流、海外房产沙龙。 3、晋升机制: **,豪宅顾问向豪宅专家发展,在业务上深耕,更精更专,如果你喜欢业务,想要成为专业的、受人尊敬的房地产经纪人,可以选择这条发展途径。共 16 个级别,是A0-A15 可跨级晋升; 第二,由顾问岗向管理岗晋升:豪宅顾问-部门经理-区域总监-大区总监-城市副总经理-总经理。公司的所有管 理岗都是内部应聘,绝无空降兵,入职 6 个月就可以公开竞聘店经理。 第三,职能岗位:公司还有内部转岗机会,如果自身有其它发展意愿和能力,公司为大家提供了广阔的平台。 4、工作职责: 1.专注于为顾客提供专业及全流程的购房服务; 2.进行市场分析及楼盘调研,向顾客传递全面准确信息; 3.带客户实地勘察豪宅项目,并提供全面的产品对比方案; 4.提供合同磋商、谈判及合同签署等服务 ; 5、任职资格: 1. 专业不限; 2. 年龄21-35岁; 3. 认为自己有不错的亲和力、沟通能力和逻辑思维能力; 4. 渴望高收入、渴望在大城市有自己的立足之地; 6.其他福利 (1)公司提供六险一金+内部员工购房无息贷款+年度体检+年度带薪出游+节假日福利+司龄生日+ 每月团建经费; (2)逢节必过,仪式感满满,我们连儿童节也不放过,在感恩节你又是谁的国王和天使呢; (3)工作氛围,90后年轻化工作环境,扁平化管理,还有每月的文化研讨日,和读书、篮球、健身等兴趣小组,让你上班不单调。
  • 7k-14k·13薪 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司软件产品电话销售及推广,了解客户业务运作模式,客户的需求点、完成销售和成单; 2、积极拓展渠道市场,开发客户,并维护公司原有客户资源; 3、负责跟进、定期回访前期有需求的客户,学习知识产权业务及IP软件产品知识,提升服务质量,寻求将客户需求转化为合作机会; 4、负责销售合同的制定方案、签订、并执行落实合同各项事宜; 5、必要时,出差与客户面谈完成订单交易。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销及相关专业; 2、1-2年以上渠道销售行业以及软件类项目运作工作经验优先; 3、具有清晰的思路和敏锐的观察判断力,具有较强商业机会捕捉能力和商务谈判能力,独立开发客户; 4、有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、岗位要求: 1.年龄:21-35周岁,*****大专及以上学历,专业不限 2.学习能力强,并具备管理素养,在校有学生会工作经验或担任社团管理工作的同学优先 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展 二、福利待遇 【**本科:底薪8000元+提成(30%-60%)】 【**专科:底薪6500元+提成(30%-60%)】 带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励=全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。 三、工作职责: 1.负责房源信息维护推广,负责客户接待、咨询工作; 2.为客户提供有温度的顾问式带看体验,打造个人顾问式职业品牌形象; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署,交易过程为客户提供专业的权属转移服务; 四、晋升空间: 1.经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理(最年轻的店经理97年、最年轻的大店区经93年、最年轻的大区副总89年) 五、培训:(每个人入职后都有专属的师傅带) 1.入职前:岗前培训(为期5天的企业文化、行业透视,让你对公司、北京房产行业有一个基本的了解) 2.入职后:超训体系,春耕班,一对一师傅带(签约中的房产知识、法律知识、时间管理、人力资源管理等) 六、其他福利 1.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游; 2.开单赢大奖出国游,年度500g纯金小金人奖杯; 3.接收实习生,拿到***后有机会转岗职能总部。 一个人要想成功,要么组建一个团队,要么加入一个团队! 人在一起叫聚会,心在一起叫团队! 大平台,优秀的团队,期待最有梦想的你加入
  • 9k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    金融 / D轮及以上 / 2000人以上
    招商信诺是中外合资企业,诚聘电话销售岗位,无需外出和自己寻找客户资源,易上手,收入稳定,假日多,晋升快!!! 该岗位正在招聘中,有意向者请投递,会及快通知面试,当天面试当天出结果! 我们的优势: 1岗位的底薪——6000元综合底薪+提成 +绩效奖金1000-12000元 2收入稳定——新员工入职前3个月收入可达7000---8000元,三月后平均收入稳定在8000---10000元,一年内员工平均收入10000以上,一年以上员工平均收入15000以上 3.客户资源——均是网络上主动了解公司产品的精准意向客户/银行vip优质信用卡客户,客户质量优越资料齐全,努力学习出单无压力 4.带薪培训10-12天,拥有专业培训讲师,系统培训课程(无需交任何费用) 福利: a、发放防暑降温费; b、每年一次全方位高端体检; c、每年年底双倍工资; d、部门组织的团建活动以及大型的部门培训等。 e、入职签订正式劳动合同并购买六险一金,以及额外购买商业保险; 一,招聘条件: 1.年龄及学历:年龄18-39岁,中专及以上学历 2.符合条件者,无需相关工作经验。当然有呼叫中心或销售经验,金融从业经验者优先考虑。 3.工作要求:普通话标准,语言表达较清晰,流利,有强烈的事业进取心和责任心,有良好的团队精神 工作环境: 白领化办公环境,每人均配独立办公卡座,电脑,无辐射耳麦电话机,属于呼叫中心标准配置 3.上班时间: 月休4天,早9:00--6:00 法定节假日全休 晋升方向: 晋升机会(每三个月一次) 专业路线初级电话销售代表-中级电话销售代表-高级电话销售代表等8个级别 管理路线:(高级电话销售代表)-初级电话销售主管-中级电话销售主管-高级电话销售主管-资深电话销售主管-区域经理-资深区域经理-销售总监 工作地点:1.福田益田电信机楼4-7楼,交通便利--地处福田区商业中心,在富强路和新洲路交汇处,妇幼保健院,新洲村,众孚小学多个公交站台,地铁站3号线益田D出口,7号线沙尾B出口,步行5分钟即可到达 2.车公庙海松大厦B座1506//皇冠科技园中信银行外呼中心 如果你期望更好收入,固定的假期,更多成长机会,而又符合我们应聘条件,那就投递简历等待我们的电话吧
  • 金融 / D轮及以上 / 2000人以上
    我们的优势: 1.岗位的纯无责底薪——3500-6000(与业绩无关)。底薪+提成4-12%+达成奖励(1000-12000)+定期线上福利。 2.收入稳定——新员工入职前3个月收入可达8000元,满一年员工均薪可达9300,一年以上员工均薪可达13000以上 3.客户资源——均是银行优质信用卡客户,客户质量优越资料齐全,努力学习出单无压力,无外出,无需自己寻找客户,外呼电话是银行官方热线(可查询) 4.带薪培训10-12天,拥有专业培训讲师,系统培训课程,让薪伙伴了解公司整体情况,公司产品和线上技能技巧等(无需交任何费用) 福利: a、高温补贴; b、每年一次全方位高端体检; c、每年年底双倍工资(年底双薪); d、部门组织的团建活动以及大型的部门培训等; e、入职签订正式劳动合同并购买六险一金,以及额外购买商业保险(其子女均享有); f、每月电影票发放 g、生日礼品 一,招聘条件: 1.年龄及学历:年龄18-38岁,中专及以上学历 2.符合条件者,无需相关工作经验。当然有呼叫中心或销售经验,金融从业经验者优先考虑。 3.工作要求:普通话标准,语言表达较清晰,流利,有强烈的事业进取心和责任心,有良好的团队精神 二.工作职责: 1.岗位内容:通过银行官方客服热线,向优质信用卡客户提供公司的保险产品,直接在电话中成交,整个过程无需外出,也无需见客户。 2.工作环境:白领化办公环境,每人均配独立办公卡座,电脑,无辐射耳麦电话机,属于呼叫中心标准配置 3.上班时间:朝九晚六,早上9点到下午18点。国家法定节假日带薪休假 晋升方向: 晋升机会(每三个月一次)专业路线初级电话销售代表-中级电话销售代表-高级电话销售代表管理路线:(高级电话销售代表)-初级电话销售主管-中级电话销售主管-高级电话销售主管-资深电话销售主管-区域经理-资深区域经理-销售总监 工作地点:福田车公庙泰然九路海松大厦B座15楼1506,地铁车公庙或下沙C出口 如果你期望更好收入,固定的假期,更多成长机会,而又符合我们应聘条件,那就投递简历等待我们的电话吧
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    信息检索 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 工作职责: 1、 在公司提供的企业客户资源内,通过电话直接销售智慧芽的产品与服务,并创造良好的 客户体验; 2、 通过准确了解客户需求,有效向客户传达智慧芽产品与服务价值; 3、 通过独立销售或与外部销售人员配合,向客户推荐满足客户业务需求的解决方案,持续开拓新客户,不断提升已有客户的使用体验,完成已有客户的续约工作; 4、 持续学习,关注知识产权行业的发展趋势和市场动态,理解掌握智慧芽的技术、产品与服务的有关知识。 任职资格: 任职资格: 1、 一年以上销售经验,大专以上学历,具备企业市场销售经验者优先; 2、 以客户为中心,全面理解、有效管理客户关系; 3、 具备制定针对目标客户的销售计划、有效推动销售进展,成功签订合约的能力; 4、 具有良好的与客户沟通、交流能力,懂得倾听,能敏锐捕捉客户心理活动并加以引导; 5、 积极主动的心态,乐于并擅于学习,良好的团队合作精神。