1、管理和确保分布式或本地团队在敏捷框架原则下工作； 2、组织与协调一个及多个团队的敏捷活动，例如: 冲刺计划会、回顾会及每日站会等； 3、、对团队进行敏捷和Scrum基本知识的培训； 4、运用数字化手段，持续改善开发效率，促进团队持续成长。 职位要求： 1、3~5年金融行业软件项目管理经验，具备技术背景、敏捷项目管理经验者优先； 2、熟悉应用电子项目管理工具进行整个研发生命周期管理； 3、熟悉敏捷项目管理方法 (如: Scrum、XP等) 流程及关键工件，有敏捷工具使用和推行经验； 4、丰富的沟通和冲突解决能力: 5、思路清晰，具备较强的逻辑分析能力、语言和书面表达能力； 6、获得PMP、ACP及Scrum Master认证者优先。

岗位职责： 1、管理敏捷开发团队的整个开发周期，理解敏捷原则和框架； 2、负责组织并促进Scrum 的各种仪式, 包括Planning, Standup, Grooming/Refinement, Show & Tell, Retrospective 等; 3、协助技术团队和产品负责人之间的沟通, 与需求梳理、分析，移除障碍, 确保顺利完成项目； 4、教导团队成员 (包括产品负责人) 使用敏捷的工作模式; 5、协调项目各岗位的工作进展, 帮助并维持团队进行高质量的递增迭代; 6、与其他Scrum Master 共同梳理、协调和管理Scrum 团队之间的依赖关系, 促进Scrum 团队之间的合作. 任职要求: 1、大专及以上学历, 项目管理相关专业毕业优先, 拥有csm证书优先； 2、三年以上Scrum 团队的实操经验, 具有良好的团队组织、协调、沟通能力，能够独立带领团队执行工作； 3、掌握并能熟练项目管理的有关工具、系统, 如 JIRA、Confluence 等； 4、能够在短时间内学习、探索和实施新技术和新兴技术以满足业务需求； 5、分析、解决问题、时间管理技能, 并且对项目所需行业有较强的业务意识； 6、良好的沟通、表达和影响能力，能够与企业、IT同事和外部各方（如供应商）合作; 7、理解软件开发的原理和相关知识，具有开发技能水平优先; 8、英语口语流利，与外籍人士交流无障碍，可精写英文文档。

岗位职责： 1、完成相关体育项目授教（学员年龄段7-12岁） 2、完善与制定相关学习计划与教学方案 任职要求： 1、具有相关专业本科或以上学历，田径专项更佳 2、持有GSCA幼少儿体能教练资格证书优先 3、接受应届毕业生，有相关工作经验者优先 薪酬福利： 1、购买五险 2、底薪+课时费+绩效奖金 3、为教练提供体能行业内的学习机会

[加油]招聘： 儿童体适能教练若干 任职要求：喜爱小朋友、对小朋友有爱心、有耐心、有责任心。有良好的与小朋友沟通能力。 专业要求:体育专业、体操、篮球、足球、田径、拳击等 有工作经验者可优先考虑 福利待遇：满一年上五险+工龄工资+年终奖+总部带薪培训+月休4天+法定节假日休息、每月团队建设（聚餐、游玩） 工资平均5000+（底薪+课时费+提成） 有想法的联系我 *********** 地址:香格里拉商业街乐橙体能馆

工作招聘内容： 岗位职责: 1、为学员制定科学、合理、全面的个人游泳计划。 2、具有良好的游泳技能和专业的救生知识，负责学员的游泳指导和安全防护工作。 3、定期进行训练，保持均匀体态和良好的身体形象。 4、完成上级领导及公司安排的其它工作 任职要求: 1、为人热情、开朗，有良好的沟通能力和表达能力，有耐心，服务意识强。 2、具有良好的团队合作精神，工作勤奋、认真。 3、身高168以上，年龄18-35岁，喜欢运动，有救生员资格证书或游泳教练资格证书者优先

岗位职责 1、认真执行俱乐部的课程体系和教学大纲，对4-15岁儿童少年进行系统性的训练编排； 2、至少提前10分钟到场地做好教学的一切准备工作，并课后收拾好场地； 3、认真跟进和填写会员跟踪手册，课后和家长反馈孩子训练情況； 4、协助销售顾问和家长讲解课程； 5、录入与分析测试数据； 7、不断提高自身修养，参加学习培训； 8、针对自身的工作做检视，做改善规划并执行等。 任职要求 1、***大专或本科体育专业、学前教育类相关专业优先； 2、获得独立认证机构的认证优先，如NSCA的CPT； 3、获得青少年儿童相关体适能认证优先； 4、喜爱孩子，有爱心、有责任心、有耐心。与孩子有良好沟通能力； 5、爱运动、对自身形体有起码要求； 6、认真积极、乐观上进、有亲和力、有团队协作精神； 7、具备急救、心肺复苏技术认证者优先； 8、****考虑。 加入我们将获得 1、五险一金 2、教练认证培训 3、上进的工作氛围 4、高档的工作环境 5、团建活动 6、定期体育活动 7、部分节日礼品 8、读书会学习 9、家属福利：员工孩子可享受课程福利 10、法定节假日 11、晋升空间大 薪酬 1）底薪+课提+绩效奖金 2）入职即签订正式劳动合同 晋升空间 助教-教练（5层星级） 注：相对同行业很高的课时提成，3个月考核/1次，表现优异者可跨级晋升。

岗位职责： 1、 执行标准教案并根据实际情况进行调整，保证上课质量； 2、 进行课前课后的数据整理，及时进行分析，并与家长及时沟通上课情况； 3、 日常维护学员，进行课程的销售及转化，完成公司制定的业绩目标； 4、 及时跟进学员的教案更新，并根据学员情况，推荐适合的赛事； 5、 培训学习及整理教学用具器材等； 6、公司安排的其他事宜。 任职要求： 1、对待小朋友有爱心、责任心和耐心。喜爱小孩子，能很好与小朋友沟通； 2.外形健康阳光、形象气质佳、有亲和力，爱运动； 3.体育教育行业（体操、田径、篮球、健美操、乒乓球等专项）、幼师专业毕业优先考虑； 4.具有扎实专业技能、运动对训练和儿童运动馆任职经历的优先考虑； 5.接受过专业体适能培训者优先考虑； 6.责任心强，了解服务行业，具有高度的服务意思及团队合作精神； 7.高效的学习能力，为自己将来能胜任管理岗位不断学习。 薪资福利： 1、 薪酬：基本工资+课时费 2、福利待遇：五险，固定团建，包住，高额奖金。 3、上班时间： 根据运动馆具体时间， 重要是事情说三遍不加班、不加班、不加班；

1.带孩子上课，动作教学，管控纪律 2.跟家长能够沟通上课情况，运动能力 3.销售卖课

跑酷教练 兼职 儿童体适能教练 兼职/全职 体能教练 兼职/全职 ****

儿童体能教练、平衡车教练、篮球教练 1、有健身基础，儿童体能课从业经验优先，可带薪培训 2、有较强的服务意识，目标感强 3、教导孩子有耐心，有责任感 待遇：薪资+提成+转化费+助教费+成单奖+体测费+社保

1. 负责3-12岁体能训练、篮球训练  2. 配合教练主管和店长完成公司日常工作  3. 整理、书写教案，并按要求完成课程  4. 要有责任心、耐心、亲和力  5. 不满足现状，有更高追求，有相关工作经验优先  6. 有带过相关团队经验者优先  7. 体育大学专业或从事过体育行业者优先 

岗位职责: 1.负责4-15岁不同年龄阶段儿童青少年体能训练计划、评估测试的实施； 2.负责新会员体验课服务； 3.负责会员家长的咨询、体育教育宣导和体能有关知识的讲解； 4.负责会员健康档案的完善和整理； 5.协助教研主管（产品经理）进行课程的升级优化和新课开发。 任职资格： 1.体育教育、运动训练、运动康复、体能训练、幼教相关专业，本科及以上学历； 2.熟悉体能训练的各模块和内容，有体育教育或市级或以上运动队服务经验者优先考虑； 3.对突发事件的解决和变通能力； 4.良好的服务意识及良好的团队合作精神； 5.较强的成就动机、有爱心、耐心、较强责任心。 6.热爱儿童健康教育事业，人品正直，勤奋学习，重视健康，追求自我完善； 7.有责任心，有团队协作精神，积极主动，善于挑战； 8.喜欢并乐于接受新鲜事物，青春，阳光； 9.能够熟练使用office办公软件

【福利待遇】 1，试用期3个月，通过考核，提前通过，提前转正。 2，主教5k起，均薪7k-12k。 3，全勤奖500。 4，和谐工作氛围，拒绝勾心斗角。 5，无经验小白，体育专业大学生都欢迎，可培训，从助教做起。 【晋升空间】 1、助教-实习主教-主教-校区负责人 【公司能给你的】 1、采用无责底薪+绩效+课时费+业绩提成的薪资制度； 2、社保五险制度； 3、创业公司，多干多得，适合有闯劲的年轻人投入热情。 【在俱乐部你需要做什么】 1、课前至少到校区布置场地； 2、完成2-6岁儿童平衡车及相关体适能，课程游戏设计和教学工作； 3、俱乐部学员的日常沟通与维护，保持粘性； 4、课前根据课程和上课人数需求布置上课环境； 5、烘托课堂气氛，有条不紊的开展教学及课程节奏； 6、关注每个宝宝，有针对性的进行辅导； 7、课后与家长沟通，做好客户维护； 8、辅助俱乐部活动和赛事的执行； 9、创造性的开展相关工作。 【俱乐部希望你能】 1、热爱户外运动，有激情，喜欢宝宝，有耐心； 2、您需要有足够的责任心、亲和力； 3、对于户外工作高度认可，具有较强的抗压能力，学习能力强，善于总结、发现自身问题并能及时改进；语言表达能力强，善于与人沟通，性格外向；工作中执行力强、团队合作意识较强；能灵活应变； 4、形象气质佳、普通话标准、思维敏捷、沟通能力和团队意识强； 5、优秀在校生，应届生都欢迎； 6、有自行车，泥地竞速，bmx及体适能等相关经验优先； 7、具备幼儿教育或体育相关知识及经验为佳；

岗位描述：健身教练，普拉提教练，有相关经验优先考虑。 课提要求：谈吐得体、服务好、专业性好。 任职要求：有ACE/NSCA四大国际认证/北极星普拉提认证/李欣普拉提。 薪酬待遇： 试用期3个月 覆盖底薪5000-7000 月收入20000-30000 正式入职：3-10%销提+140-200

任职要求： 1、有教练员证或拿过名次的优先。 2、受过专业乒乓球训练技术动作规范。 3、热爱乒乓球运动具备乒乓球专业基础知识，有一定教学经验。 4、工作认真负责，有良好的执行能力和团队协作精神。 5、有良好的沟通表达能力。有亲和力，耐心很好的与学生和家长交流。 发薪日:28日/每月 提成方式:销售额提成、绩效奖金 职位福利：五险一金/包吃/包住