岗位职责： 负责公司产品后端服务系统架构的设计与优化、及时响应并解决生产环境的技术问题，保证系统稳定运行； 使用Golang设计和实现高性能、高可用、可扩展的后端服务，满足移动互联网应用的后端需求； 参与解决性能瓶颈、复杂技术难题，持续优化系统架构和代码。 任职要求： 计算机相关专业**本科及以上学历，5年以上后端开发经验，至少3年Golang开发经验； 精通Golang语言，熟悉Python语言，熟练运用Grpc协议，丰富的GoZero、Gin等Golang框架使用经验； 熟练掌握各种中间件在业务上的应用场景，如MySQL、MongoDB、Redis、Kafka、RocketMQ、ElasticSearch、StarRocks等； 主动性和自驱力强，具备独当一面的解决问题能力和良好的团队协作能力，推动技术方案和业务场景的落地。 公司介绍： 卓盟科技是移动互联网领域行业内知名的以研发和创新为导向的团队，是全球范围内移动端虚拟化和移动边缘云计算领域技术的领先企业。 团队在技术领域有非常深厚的沉淀，核心团队从事移动操作系统等领域的研发长达20年的时间，团队虽然在公众和社会上的名气不大(很少在外做宣传)，但技术深度得到了包括谷歌、AWS等国际技术巨头以及字节、阿里、中国移动、中国电信等国内巨头的认可，荣获过阿里云最佳合作伙伴、工信部5G云游戏最佳解决方案等诸多行业荣誉，也是字节、中移动、电信集团、网易等国内上千家企业虚拟化技术领域的技术提供商。谷歌曾在全球和国内的官媒头条对卓盟科技参与Android系统的研发工作做过头条报道，亚马逊AWS也连续数年邀请团队参加其开发者大会并作主题演讲，并被知名技术社区和组织InfoQ(TGO)推选为年度最被开发者喜爱企业，链接如下： 谷歌国内官媒：https://mp.weixin.qq.com/s/8zLrhlM8iFix6ngXLmKFlA 谷歌全球官媒：https://android-developers.googleblog.com/2020/07/excelliance-tech-dynamic-resource-loading.html InfoQ(极客邦)年度最受开发者喜爱企业：https://www.infoq.cn/article/z8WFEoedagtGGviFFjmj 卓盟科技是一个崇尚挑战和极客精神的团队，团队福利也是不错的。常规的水果、饮料、零食无限供应就不说了，每年3~4次公司级别的大型团建，一起走过沙漠、原始森林、高山草甸、海岛沙滩等等。团建部分视频图片：http://cdn.loveota.com/teambuilding/tb.mp4 卓盟科技专注于移动互联网核心技术的研发和创新，移动端虚拟化和移动云端边缘计算技术受到了业界的广泛关注，核心团队在智能手机操作系统及移动互联网领域从业近20年，团队成员多为各个方面的技术极客，工作氛围积极向上。如果您对创新产品的研发感兴趣，请加入我们；如果您希望和团队在平等向上的气氛中共同进步，请加入我们！如果您希望在有核心技术的移动互联网平台上最大限度地发挥您的能量，请加入我们！ https://mp.weixin.qq.com/s/8zLrhlM8iFix6ngXLmKFlA 工作地址 上海闵行区上海科技绿洲3期23号楼3楼

核心职责： 1、全流程产品创新设计：面向欧美用户的基于市场趋势、用户痛点与技术可行性，运用创新方法论开展需求拆解、概念发散、原型迭代，输出兼具用户价值、商业潜力与美学表达的工业设计方案（含形态、结构、材质、色彩等）；​ 2、创新方法论迭代与沉淀：跟踪行业前沿创新工具与设计趋势，持续优化内部创新流程，沉淀成功案例、方法论手册与设计资产，提升团队整体创新效率与质量；​ 3、产品体验闭环优化：基于用户反馈与市场数据，运用创新分析方法（如用户体验矩阵、竞品创新拆解），迭代现有产品设计，持续提升产品竞争力与用户忠诚度； 4、主导相关宠物用品和生活用品的全流程设计创新与落地。 任职要求​： 1、本科及以上学历，工业设计、产品设计等相关专业，3 年以上消费电子、智能硬件、家居家电等领域工业设计经验（有标杆企业创新项目主导经验者优先）；​ 2、核心能力：精通至少 2 种系统化创新方法论，并具备实际落地案例 —— 能熟练运用设计思维完成从需求到落地的全流程创新，或能通过 TRIZ、形态分析法等工具解决复杂技术 - 设计融合问题，需提供相关项目案例说明；​ 3、扎实的设计功底：具备优秀的手绘表达、三维建模（Rhino/ProE 等）、渲染（Keyshot 等）能力，能精准呈现设计概念；熟悉材料特性、生产工艺与成本控制，确保设计方案可落地；​ 4、强用户洞察与逻辑思维：能通过定性 / 定量研究方法挖掘核心用户需求，用结构化思维拆解问题、推导设计方案，而非单纯依赖经验或审美；​ 5、创新热情与抗压能力：对未知领域保持好奇，敢于突破常规；能适应快节奏项目推进，具备独立负责项目与跨团队协作的能

岗位职责： 1、负责大模型API的集成、调优与二次开发，针对业务场景进行接口适配与效果优化； 2、设计并实现基于大模型的行业解决方案，完成算法服务与业务系统的工程化对接； 3、监控大模型服务的性能指标，持续优化响应效率、稳定性及成本控制； 4、跟踪大模型领域前沿技术动态，探索API功能的创新应用场景； 5、编写技术文档与接口规范，推动团队技术标准化建设； 6、协同产品、工程团队完成需求分析、系统设计与落地交付。 任职要求： 1、计算机/数学/电子信息类硕士及以上学历（特别优秀者可放宽至本科），3年左右大模型算大经验； 2、具备 RAG（检索增强生成）实战经验，熟悉向量数据库（Milvus/FAISS）、文档分块及相关性排序优化； 3、熟练使用 Coze，Dify等低代码大模型开发平台，部署AI Agent及工作流； 4、精通大模型 Prompt Engineering, 擅长指令模板设计、Few-shot Learning及思维链（CoT）优化； 5、掌握大模型微调技术（LoRA/P-Tuning），曾基于LLaMA、ChatGLM等模型进行领域适配； 6、有完整的大模型应用项目落地经验，能独立完成技术选型与方案设计者优先； 7、熟悉Python、PyTorch/TensorFlow，熟悉Transformer、BERT、GPT等模型架构； 8、熟悉LangChain、LlamaIndex等大模型应用框架； 9、有搜索/推荐/NLP项目经验，熟悉传统机器学习算法（如XGBoost、聚类算法）优先。

人员招聘与配置 1.需求对接：根据部门需求制定招聘计划，明确岗位要求，与用人部门沟通招聘细节。 2.渠道维护：通过招聘平台、校园招聘、内部推荐等渠道发布岗位信息，筛选简历并安排面试。 3.流程跟进：协调面试流程，通知候选人面试结果，办理入职手续，确保新员工顺利到岗。 员工关系与日常管理 1. 入职与离职管理：办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，更新人事档案及系统信息。 2.政策宣导：向员工解释公司规章制度、考勤制度、福利政策等，解答相关疑问。 3.沟通协调：协助处理员工投诉或纠纷，维护良好的职场氛围，促进员工与公司的沟通。 薪酬与福利管理 1.数据统计：收集考勤、绩效等数据，协助核算员工薪资、奖金及社保公积金缴纳金额。 2.福利执行：落实员工福利（如体检、节日福利等），确保福利政策按时兑现。 培训与发展支持 1.需求调研：协助收集员工培训需求，制定基础培训计划（如新员工入职培训）。 2. 组织实施：跟进培训流程，记录培训效果，协助员工职业发展规划的初步沟通。 人力资源数据与报表 1.信息维护：管理人事系统，确保员工信息准确，定期生**力资源相关报表（如人员结构、离职率等）。 2.合规支持：协助完成劳动年检、社保年审等工作，确保公司人事管理符合法律法规。 其他事务 61 协助上级完**力资源相关项目（如企业文化活动、制度修订等），处理临时交办的任

岗位职责: 1.主持和参与快手平台的团播直播，展现舞蹈、歌声等多种才艺; 2.与团队合作，确保直播内容的创意和质量，提升观看体验; 3.与观众互动，维持直播间的活跃气氛，增加观众的参与感; 4.不断学习和提升个人才艺，以适应直播内容的需要。 任职要求: 1.性格活泼开朗，具备良好的表达能力和即兴应变能力; 2.对舞蹈、音乐等表演形式有一定的了解和兴趣; 3.能够接受团队合作，有责任心，能按时完成直播任务; 4.具备一定的社交能力和沟通技巧，能与观众建立良好的互动关系。

猎头助理岗位职责 1、根据客户需求搜选目标候选人，并进行初选，撰写简历报告。配合客户需求对候选人进行背调撰写背调报告。 2、 组织客户和候选人的面试安排并及时跟进结果。 3、跟进保证期内候选人的在岗表现，每周不少于 2 次电话沟通。 4、负责人才库的信息录入及更新。整理客户和候选人推荐过程中的业务文档，备案齐全保持完好。 职位要求： 1.热爱猎头行业，有良好的抗压能力； 2.主动性强，思路清晰，逻辑性强； 3.具有良好的客户服务意识,综合素质高,学习能力强； 4.使用相关办公软件，具备基本的网络知识；

猎头助理岗位职责 1、根据客户需求搜选目标候选人，并进行初选，撰写简历报告。配合客户需求对候选人进行背调撰写背调报告。 2、 组织客户和候选人的面试安排并及时跟进结果。 3、跟进保证期内候选人的在岗表现，每周不少于 2 次电话沟通。 4、负责人才库的信息录入及更新。整理客户和候选人推荐过程中的业务文档，备案齐全保持完好。 职位要求： 1.热爱猎头行业，有良好的抗压能力； 2.主动性强，思路清晰，逻辑性强； 3.具有良好的客户服务意识,综合素质高,学习能力强； 4.使用相关办公软件，具备基本的网络知识； 福利   早九晚六，周末双休，入职即签订劳动合同并购买五险一金 话补+全勤奖+工龄工资+月度/季度激励+节假日福利 入职培训+全程帮带+透明晋升机制+游学福利 职业晋升路径（季度调薪，全程透明化，无熬资历现象）： 猎头助理-实习顾问-猎头顾问-资深顾问-合伙人或分公司总经理 工作地点：昆明市五华区海源北路6号高新招商大厦701

1.负责海外业务拓展 2.负责海外市场，渠道体系搭建 3.负责海外团队搭建

1.负责海外市场（中东、欧美）市场业务拓展，客户维护 2.负责海外市场体系、渠道搭建 3.负责公司产品海外市场

猎头助理岗位职责 1、根据客户需求搜选目标候选人，并进行初选，撰写简历报告。配合客户需求对候选人进行背调撰写背调报告。 2、 组织客户和候选人的面试安排并及时跟进结果。 3、跟进保证期内候选人的在岗表现，每周不少于 2 次电话沟通。 4、负责人才库的信息录入及更新。整理客户和候选人推荐过程中的业务文档，备案齐全保持完好。 职位要求： 1.热爱猎头行业，有良好的抗压能力； 2.主动性强，思路清晰，逻辑性强； 3.具有良好的客户服务意识,综合素质高,学习能力强； 4.使用相关办公软件，具备基本的网络知识； 福利   早九晚六，周末双休，入职即签订劳动合同并购买五险一金 话补+全勤奖+工龄工资+月度/季度激励+节假日福利 入职培训+全程帮带+透明晋升机制+游学福利 职业晋升路径（季度调薪，全程透明化，无熬资历现象）： 猎头助理-实习顾问-猎头顾问-资深顾问-合伙人或分公司总经理 工作地点：昆明市五华区海源北路6号高新招商大厦701

【厂区优势】 1.面试当天安排住宿，宿舍就在厂区内，有空调 2.发展空间大、机手技术岗位 3.接受残疾工友，传播正能量，积极承担社会责任 【岗位要求】普工、残疾工 接受****，男女不限 年龄要求：18-50岁 【工作内容】包粽子、饺子汤圆以及制馅、和面、加面加陷、包装、看机器等 【工作时间】两班倒（10-11小时）， 【工资待遇】第一月保底4000+计件；第二个月平均到手4500-6500/月 【吃住情况】免费住宿，6～8人间，有空调；吃包两顿工作餐

工作内容： 主要生产手机配件，电脑配件等电子产品。主招组装，包装，检测，插件，测试，品质，贴标签，车间都是穿着普通工衣，坐着上班，中央空调，无需工作经验； 要求：年龄18至45岁，（低于23岁需要提供流水证明）男女不限，无大面积及攻击性纹身，无案底，身体健康无传染病等； 普通工衣，长白班，夜班都可以自由选择，加班多，坐班

工作内容： 主要生产手机配件，电脑配件等电子产品。主招组装，包装，检测，插件，测试，品质，贴标签，车间都是穿着普通工衣，坐着上班，中央空调，无需工作经验； 要求：年龄18至45岁，（低于23岁需要提供流水证明）男女不限，无大面积及攻击性纹身，无案底，身体健康无传染病等； 普通工衣，长白班，夜班都可以自由选择，加班多，坐班

工作内容： 主要生产手机配件，电脑配件等电子产品。主招组装，包装，检测，插件，测试，品质，贴标签，车间都是穿着普通工衣，坐着上班，中央空调，无需工作经验； 要求：年龄18至45岁，（低于23岁需要提供流水证明）男女不限，无大面积及攻击性纹身，无案底，身体健康无传染病等； 普通工衣，长白班，夜班都可以自由选择，加班多，坐班

1、根据客户需求搜选目标候选人，并进行初选，撰写简历报告。配合客户需求对候选人进行背调撰写背调报告。 2、 组织客户和候选人的面试安排并及时跟进结果。 3、跟进保证期内候选人的在岗表现，每周不少于 2 次电话沟通。 4、负责人才库的信息录入及更新。整理客户和候选人推荐过程中的业务文档，备案齐全保持完好。 职位要求： 1.热爱猎头行业，有良好的抗压能力； 2.主动性强，思路清晰，逻辑性强； 3.具有良好的客户服务意识,综合素质高,学习能力强； 4.使用相关办公软件，具备基本的网络知识； 福利   早九晚六，周末双休，入职即签订劳动合同并购买五险一金 话补+全勤奖+工龄工资+月度/季度激励+节假日福利 入职培训+全程帮带+透明晋升机制+游学福利 职业晋升路径（季度调薪，全程透明化，无熬资历现象）： 猎头助理-实习顾问-猎头顾问-资深顾问-合伙人或分公司总经理 工作地点：昆明市五华区海源北路6号高新招商大厦901