• 15k-25k 经验10年以上 / 本科
    医疗|健康 / 天使轮 / 500-2000人
    职位名称:中医执业医师 工作职责: 1. 负责中医执业范围内的医疗工作,包括诊断、治疗、开药等; 2. 参与中医项目的研发和实施,为项目提供中医技术支持; 3. 指导中医药技术的学习和培训,提高中医药技术水平; 4. 建立和维护患者的医疗档案,确保医疗质量和安全; 5. 遵守医疗机构的规章制度,执行医疗行业规范。 职位要求: 1. 本科以上学历,中医学等相关专业; 2. 3年以上中医执业经验,有扎实的中医理论基础和丰富的临床经验; 3. 熟悉中医药法律法规,了解医疗机构管理要求; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同背景的人合作; 5. 具备较强的学习能力,能够不断更新和提升自己的中医技能。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责即时零售商家入驻,通过简化入驻流程,协同治理、CRM等团队,降低中小商户入驻门槛; 2、协同产品运营,对接不同行业需求,为各行业KA商户提供高效入驻解决方案; 3、为新入驻门店的冷启成长提供产品解决方案,帮助门店自助动销。 职位要求: 1、5年及以上工作经验,有电商&即时零售方向产品经验、入驻等经验优先; 2、具备平台产品设计思维,有良好的产品抽象、数据洞察与体系化设计能力; 3、具备较好的跨部门沟通协同能力,能协同治理,销售,运营,BI,第三方服务商等角色一起推动目标达成; 4、加分项:了解销售/代理商/品牌代运营经营链路。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.区域主体质量管理体系持续建设及完善,对企业整体经营质量风险有较好的把控能力; 2.药品质量审核(首营审核及变更审核)及归档工作;负责质量档案(人员花名册、组织架构、质量职能、人事档案、培训档案、健康档案)的建立及维护归档工作。 3.迎接各级别药品监督管理部门监督检查(日常检查、有因检查、验收检查、其他检查),负责合理解答药监部门的问题。 4.负责区域主体投诉举报的处理。 5.负责区域主体证照的办理及变更事宜。 6.监督、指导、培训仓库日常作业向总部及时反馈发现的问题,并牵头对不符合项进行整改。 7.负责区域主体质量风险评估及风险预案工作,质量文件体系的建立及变更。 岗位基本要求: 1.药学专业本科及以上学历。 2.具备执业(中)药师资格,可注册。 3.具备药品经营企业质量管理经验,熟悉药品经营的法律法规。 4.专业过硬,责任心强。 具备以下优先: 1.具有电商医药B2C质量管理经验优先。 岗位亮点: 1.良好的团队氛围及晋升通道。 2.具备良好发展前景的业务板块。
  • 25k-40k 经验1-3年 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团到店平台技术部是到店事业群的技术服务团队,聚焦公司“零售+科技”战略,为美团休闲娱乐、丽人医美、教育母婴、Life Event、餐饮、酒店、民宿、门票度假、交通等业务提供从客户线索、商户入驻、供给上单、交易履约、整合营销、会员评价、经营收益等全方位技术研究和能力建设,保障到店场景下多业务的高效发展,持续优化用户体验,提升商户数字化经营水平。通过技术创新为服务零售商家提供数字化管理系统,提升经营效率和综合收益。 团队秉持务实、自驱、合作以及追求卓越的工程师文化,期待优秀的你加入我们,在夯实专业、深耕平台的基础上与业务携手同行,共建美好未来。 岗位职责 1.深入业务部门,与业务方形成合作伙伴关系,主动发现流量供给等领域的增长机会点,提炼问题和目标,协助业务价值的提升; 2.作为核心成员参与数据应用项目,通过量化分析和数据挖掘,深度理解用户与商户的需求,提炼有效的数据解决方案,并执行或推动落地和迭代; 3.针对复杂的业务状况,运用科学实验和因果推断相应方法科学评估策略带来的增益价值。 岗位基本需求 1.数据科学、应用统计、计算机科学等相关专业研究生及以上学历,互联网数据科学/算法策略相关2年以上工作经验; 2.具备大数据处理能力,熟练掌握数据提取和分析工具,如SQL、Python等,熟悉常见的数据分析和挖掘算法,如聚类、分类、回归等,熟悉因果推断常用方法; 3.业务感知能力强,可快速把握业务重点,逻辑清晰,思维缜密; 4.良好的团队精神和沟通能力,能够与不同背景的团队成员协作。 岗位亮点 1.端到端解决业务问题,实现数据价值的变现。 2.作为数据科学家,有机会参与和领导复杂的数据科学项目,提升技术能力和项目管理能力。
  • 35k-70k 经验5-10年 / 本科
    智能硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1. 结合市场信息、行业动向,制定体验店建店计划与策略、选址标准及流程搭建; 2. 根据公司的整体战略,发展计划、部门规划、市场调研,完成建店指标; 3. 负责所在区域重点购物中心谈判及核心客户关系维护,建立良好客户关系并能准确把握客户动态; 4. 负责所在区域门店的考察、审批及补贴核销,并联合业务审计部对核销门店完成内审工作; 5. 赋能客户,搭建客户BD团队。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具有选址拓展经验年限8年以上经验,有零售地产行业甲乙方人脉资源; 2. 工作认**动,积极向上,具有良好的沟通合作和商务沟通能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领8-12人业务团队,负责餐饮/综合/酒旅类目的存量中小商家在抖音的线上运营服务; 2、负责团队业绩管理,结合账号基建、团购优化、短视频及直播引流、产品及营销活动适配等业务动作,通过目标拆解、过程跟踪与流程制度优化,确保团队成员完成商家GMV提升、商家满意度等业绩目标; 3、负责餐饮/综合/酒旅类目深耕,立足负责类目深入挖掘商家需求和潜力,利用公司资源或专项带领团队打造标杆案例和类目通用方法论,实现批量化商家自运营能力提升和GMV层级提升; 4、负责及时反馈有关市场及行业情况,为调研分析、产品优化、业务决策等提供信息和数据支持,改善餐饮中小商家在抖音的经营环境; 5、负责团队建设与人才培养,以身作则践行企业文化及领导力原则,营造团队良好氛围、做到人员差异化管理,持续培养、输出专业人才和管理人才。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备本地生活服务类/O2O平台经验者优先; 2、有3年及以上工作经验,有1年及以上团队管理经验,擅长通过目标管理、人员业绩辅导、团队激励及文化打造、内外部资源协调等管理动作带领团队达成业绩目标; 3、具备系统思考、策略制定、强执行落地能力,能沉淀业务方法论; 4、有敏锐的市场意识,对业务发展趋势有前置判断,富有行业兴趣; 5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
  • 6k-7k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1、负责体验店店面的综合管理及运营工作,保证店铺稳定经营运转。 2、负责店铺团队管理,制定相应管理规范,对店员工作进行监督。 3、配合团队同事,制定店铺推广策略,落地店铺宣传推广,并不断优化门店各类策略规则 设定,保证门店业绩达成。 4、负责员工培训及素质提升,保证店铺食品安全卫生、环境卫生、摆饰陈列、仪容仪表等 店务执行和监督。 5、负责跟进到店用户进行线上体验课操作体验,向用户介绍课程亮点,争取完成线下课程 成单。 二、任职要求: 2 年以上实体店铺管理经验,烘焙行业、餐饮行业、零售、母婴行业优先; 为人正直,责任心强,具有较强的沟通能力、抗压能力和团队协作精神。 有一定经营思维和创新意识,对与用户沟通、推广销售等有一定经验,对烘焙行业有一定经 验和认知最佳 不包食宿,可缴纳五险一金
  • 汽车交易平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责维护老客户的客情关系,提供优质的客户服务,促进客户满意度的提升。 2、负责对客户进行产品培训,帮助客户提升产品知识和操作技巧。 3、开拓会员、广告、车衣等业务。 4、积极开发新客户,与潜在客户进行沟通和洽谈,推动新业务的发展。 5、具备丰富的汽车行业类经验,了解市场发展趋势,能够及时调整销售策略。 6、协调内外部资源,提高营销活动的执行效果和效益。 任职资格: 1、拥有2年以上的汽车行业类经验,或2年以上的销售经验。 2、具备专科以上学历,市场营销、汽车相关专业优先考虑。 3、具备较强的沟通能力和商务谈判能力,能够与客户建立良好的合作关系。 4、具有团队合作精神和积极主动的工作态度。 5、熟练掌握办公软件和市场营销工具的使用,具备良好的数据分析和报告撰写能力。 6、具备较强的自我管理能力和抗压能力,能够有效地应对工作中的挑战。
  • 新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、业绩达成:根据门店的整体任务,完成目标业绩; 2、开拓市场和用户:开发潜在客户,配合开展营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户; 3、团队协作:与团队成员协商确定团队工作计划,配合完成服务和交付等任务; 4、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队传承。 岗位要求: 【教育背景】 1、大专及以上学历,专业不限; 【经验】 1、一年以上一线业务经验,行业不限(汽车/零售/课程顾问等行业经验优先) 【能力】 1、有强烈的成就导向,对待客户有的热情,并能激励团队目标达成; 2、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展; 3、有极强的学习能力和市场洞察能力,团队合作积极性高;
  • 12k-15k 经验不限 / 大专
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、业绩达成:根据门店的整体任务,完成目标业绩; 2、开拓市场和用户:开发潜在客户,配合开展营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户; 3、团队协作:与团队成员协商确定团队工作计划,配合完成服务和交付等任务; 4、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队传承。 岗位要求: 【教育背景】 1、大专及以上学历,专业不限; 【经验】 1、一年以上一线业务经验,行业不限(汽车/零售/课程顾问等行业经验优先) 【能力】 1、有强烈的成就导向,对待客户有的热情,并能激励团队目标达成; 2、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展; 3、有极强的学习能力和市场洞察能力,团队合作积极性高;
  • 4k-7k 经验1-3年 / 大专
    医疗|健康 / 未融资 / 500-2000人
    主要工作内容:指导和参与药品调配工作,这包括负责处方的审核、药品的调配、核对和发放,确保药品的正确性和质量。 按照医嘱或处方为患者配药,并向患者说明如何服用等相关事项
  • 20k-30k 经验3-5年 / 大专
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    "岗位职责 门店总负责人,对门店经营、运营、团队管理负责,通过门店精细化运营提升消费者体验,建设品牌影响力 懂经营:负责门店经营管理,制定门店生意计划,销售数据复盘,对目标结果达成负责: 强运营:根据内外部经营情况,把控门店运营策略,维护品牌形象,提升消费者满意度; 会管理:落地适配门店人力资源政策,提升门店有温度的组织氛围,激发员工精神气,通过人才识别、选拔、培养及晋升,构建门店零售人才梯队;善连接:协调区域、合作伙伴资源,保持与合作伙伴高效沟通,实现工作方向、流程标准统一。 岗位要求 1、学历要求:**大专及以上 2、经验要求:3年及以上中大型零售门店管理经验;具备20-30人以上团队管理经验 3、关键能力:坚持以消费者为中心,具备灵活学习、高效沟通能力;敢于担责,具备处理复杂问题与不确定问题能力;具备良好零售业界洞察力与创新能力;独有能力:建立信任、培育创新、组织智慧、说服他人、管理复杂情况 4、可服从异地区域调派。"
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    任职要求:具备执业医师证(内科) 工作内容: 1. 负责内科患者的日常诊疗工作,包括疾病诊断、制定治疗方案等。 2. 书写病历、医嘱,及时跟踪患者病情变化。 3. 医学相关专业,具备医师资格证书。 4. 能够熟练操作计算机,熟悉医疗信息化系统 职位福利:(五险一金/包吃/包住(单人宿舍)/周末双休)- 工作地址:山东省临沂市兰陵县庄坞镇董墩村兰陵东方丽人医院 报名方式:请直接投递简历或来电咨询!
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责珠宝销售工作,了解产品卖点,促成交易; 2.做好货品盘点工作,保障店铺产品安全; 3.收集顾客购物偏好,维护客情,处理店铺客诉; 4.维护店铺形象,保障店铺整洁; 岗位要求: 1.18-38岁,女生化淡妆、穿高跟鞋,155cm以上,男生穿衬衫; 2.活泼开朗,沟通能力好,富有责任心,有亲和力; 3.可免费培训带教,有门店销售或珠宝销售经验更佳; 工作时间:早晚班,月休4天; 上班地址:厦门市思明区思明南路103号和105号周大福(中华城店); 薪资构成:底薪+全勤奖+高额提成 福利待遇:五险一金、法定加班费、年假、工龄奖等… 职业发展路线:导购-主任-店经理-区域经理-区域总监
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容 1、热情迎接和招呼顾客,门口的排队叫号,引领客人入座,协作服务员餐前餐后的准备工作; 2、 通知区域区域服务员,以便及时关注上菜单及其它服务; 3、高峰期现场秩序维护,低峰期热情招呼吸引客人进店。