• 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、参与快手主产品(快手app、快手极速版)的内容生态建设,包括不限于从内容或作者角度主动挖掘和分析生态问题并推动解决; 2、深入理解内容生态、用户需求、创作者需求,从多种渠道持续挖掘生态问题,推动相关合作方进行解决; 3、能够从多角度分析和定性内容/作者问题,结合数据分析,抽样评估等手段推动问题共识; 4、主导或参与跨团队协作,拆解成可推进/解决的业务问题,优化解决。 任职要求 1、本科及以上学历,3年以上内容运营、社区运营相关经验,熟悉内容领域及短视频产品; 2、优秀的内容敏锐度和用户洞察力; 3、良好的策略制定和数据分析能力; 4、具备良好的沟通协调、项目统筹能力,能够快速有效地推进各角色进度和项目落地。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、负责MOBA产品的社区运营工作,包括产品私域、渠道社区相关策略制定、执行、监控和分析,以提升玩家对游戏和社区的粘性与评分; 2、针对产品和目标用户特性,深入挖掘重要平台的社区属性及用户内容偏好特征,产出不同平台专属的营销方法论; 3、与游戏运营、品牌营销等团队协作,根据游戏节点,进行社区运营和用户运营,以社区流量、活跃为目标,助力游戏新进,活跃和回流; 4、沉淀储备优质的内容策划及产出合作伙伴,策划及撬动高品质创意内容的产出(视频、平面、文案等); 5、负责收集用户反馈,沉淀核心用户,维护产品口碑。 工作要求 1、3年及以上手游社区运营经验,了解国内不同游戏社区用户属性,服务过深度手游项目者优先; 2、有较好的沟通和书写能力; 3、具备较强的品牌传播和内容营销能力; 4、沟通能力强,善于与用户交流、协调内外部资源,有较强的韧性和责任心,社区活跃用户加分。
  • 13k-18k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.基于师资所负责的各项数据,优化线下师资排课流程与课程质量监控流程,实现师资质量和利用率的最大化; 2.建立数据监控和师资授课效果评估体系,把控师资流程及策略的推进与执行,对过程进行监控及阶段性复盘; 3.对部门内部各项运营的工作进行拆分,提升团队整体运营能力; 4.优化师资运营后台,实现师资利用率后台自动结算的效果; 5.配合其他部门受理师资各种突发情况,保证师资及课程正常运行。 任职要求: 01**本科及以上学历,具有两年以上培训行业教务工作经验,公考行业优先; 02自驱力、责任感强,能够主动发现并优化问题,有较强的数据驱动思维; 03具有优秀的管理能力、跨部门沟通协助能力; 04良好的团队合作意识和创新意识。
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    移动互联网,企业服务 / B轮 / 15-50人
    工作内容: 1. 协助 OpenBayes 开发者社区的运营工作,通过线上/线下活动运营和社群运营,提高 OpenBayes 及其子社区在数据科学领域的影响力; 2. 协助平台的运营策略的制定,扩大平台的用户数量以及在行业的影响力; 3. 根据品牌调性以及产品属性,拓展 B 站、知乎等各渠道 KOL 及商务合作; 4. 协助部门的其他相关运营工作 任职要求: 1. 本科及以上在校生,每周至少出勤 3 天,能长期实习优先; 2. 了解开发者群体特点,有内容运营、用户运营及活动运营相关经验者优先; 3. 能熟练操作各种办公软件、会使用 PS 和视频剪辑软件者优先; 4. 有一定数据分析能力,能通过数据发现问题并提出改进方案; 5. 踏实、有责任心、沟通能力强、思维敏捷、有独立思考能力。
  • 25k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、通过case分析、数据分析、用户调研等方式深入研究社区氛围,及时发现氛围问题并对其做准确定性和原因分析,对社区氛围负责; 2、制定社区内容和行为标准,并配合策略对违规行为进行发现、识别,推进预防与拦截,提升治理效率; 3、根据社区现状和调性,灵活有效地进行平台价值导向和规则宣传、活跃社区氛围。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网社区运营工作经验,最右用户优先。 2、具有优秀的用户同理⼼,能够站在用户角度思考,深刻理解用户的需求和痛点,进而平衡平台视角和用户体验制定合理的规则和标准; 3、有较强的逻辑思维能力和沟通协作能力,能够从复杂的表象中进行深入的洞察,准确判断核心问题并推动解决; 4、了解年轻人的心理和喜好,善于和年轻人沟通,能够自然无压力的和年轻用户打成一片。
  • 35k-65k·15薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责美国社区的搭建,构建完整的社区内容生态和互动生态; 2、建立社区规则,规划系统策略的落地执行; 3、通过运营手段提升核心用户活跃度和社区氛围认知; 4、深入理解本地文化,搭建优秀的运营团队。 任职要求: 1、3年以上互联网工作经验,2年以上社区经验; 2、有良好的的同理心,懂得如何带动社区氛围和用户活跃;善于通过数据及内容氛围发现问题并提出解决方案; 3、有热情、执行力强、抗压力强,具备团队意识和管理能力; 4、做过美国用户优先。
  • 16k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 50-150人
    职位详情 1、负责公司消费信贷产品的线下营销获客工作,根据公司业务发展目标制定线下推广方案,完成目标。 2、负责线下推广团队的组建、培训和日常管理,做好与产品、运营团队的配合。 3、积极拓展线下获客渠道,负责准入对接和日常管理工作,做好渠道关系维护,建立健全线下推广流程和管理机制。 4、定期对线下推广业务进行分析与总结,根据推广效果及时调整方案,定期输出线下获客业务分析报告。 任职要求: 1、学历在本科及以上,有2年及以上、10人及以上线下推广团队管理经验,熟悉线下推广规则,有银行、消费金融公司、小贷公司、互联网平台等信贷产品线下推广和销售经验者优先。 2、拥有基础金融背景知识,熟悉消费信贷流程,具备合规意识,有相关销售经验或商务对接经验者优先。 3、统筹规划能力强,拥有独立策划及执行活动的项目经验,能完成整体线下推广方案的制定和执行。 4、个性开朗,工作责任心强,具有较强的团队管理能力、学习能力、适应能力、沟通表达能力和执行能力,能够独立分析和解决问题,具有一定的抗压能力。沟通表达能力和执行能力,能够独立分析和解决问题,具有一定的抗压能力。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    社交平台,内容社区 / B轮 / 50-150人
    工作内容: 1.负责社区动态相关运营工作,把控内容调性; 2.策划相关活动和话题,引导内容产出或相关产品化功能的推进; 3.维护核心群体,根据内容产出,建立良好的激励机制; 4.设计相关社区动态的产品功能,协同推进落地,与各部门进行沟通。 任职要求: 1.本科及以上学历,3年以上社区运营经验,有0~1社区类产品运营经验优先; 2.有较强用户产品思维,逻辑思维强,熟悉各类社区产品及用户特点; 3.良好的团队合作精神,有责任心,具有较强的学习能力。
  • 25k-30k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.根据学校安排,负责线下班课教学工作; 2.参与学校及学科内部组织的各项师资培训和教研活动; 3.积极参与学校组织的各项市场推广活动策划,进行本学科招生,同时建⽴个⼈口碑和影响力; 4.对个人班级的学员做好服务性工作(包括助教沟通、家⻓群维护及答疑、课前预习、课后笔记、作业检查等)。 岗位要求: 1.**本科及以上学历,需持数学学科教师资格证,一类/师范类院校毕业者优先,理工类专业优先; 2.有1-3年小学数学授课经验,可接受应届生; 3.有良好的用户服务意识,重视⼝碑积累,有团队合作精神,吃苦耐劳、行动⼒强且有一定抗压能力; 4.对K12教育领域感兴趣,有创新精神,主动性强,希望能够通过平台实现个人价值。 福利保障: 教资队伍素质良好,平台成长性强 公平公正的晋升机制,良好的企业文化 入职培训,帮助员工迅速融入工作和生活; 六险一金+带薪病假+节假日福利+员工关怀项目
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    1. 负责金仓社区线上和线下活动的组织、执行和推广,包括文案撰写、活动策划、嘉宾邀约等,确保达到活动效果; 2. 探索社区互动模式和能力创新,整合线上社区与线下社群之间的联动运营,了解并监控竞品平台社区运营的能力、激励体系等; 3. 对社区的增长目标负责,负责社区引流,优化完善社区的用户体验。 4. 负责对接外部社区、KOL等,并保持良好关系。 任职要求: 1. 本科及以上学历,有相关工作经历者优先; 2. 具有2年以上社区/社群工作经验,具有良好的亲和力和口头表达能力,沟通能力强; 3. 具备优秀的活动组织策划和推广能力,能够独立承担活动全流程工作; 4. 工作积极主动,执行力强,责任心强,具有合作精神,能承受一定工作压力。
  • 广告营销 / 未融资 / 50-150人
    支付宝双码(收款码和红包码)地推 销售专员 / 团队主管 一、工作内容: 1.从事支付宝收款码和红包码的线下商户地推工作。 2.操作简单,有个人支付宝账号即可。 3.支付宝平台有内部培训,可作业推广区域和商家数量个人支付宝自动显示,有针对性的直接找到可推广商家,省时省力。 4.时间自由: 可全职,可兼职,不打卡。 5.工作地域: 全国30个省市234个城市可选(具体城市再咨询)。 6.支付宝双码推广商家、收入等后台实时显示,多劳多得,公平公正,月薪6000左右。 二、任职要求: 1.年龄18-45岁; 2.经验不限; 3.学历不限; 4.吃苦耐劳; 5.自觉性好。 三、激励政策: 每个新开通城市,前5名同事,工作满一个月且当月收入不低于8000,可组建本区域自己的团队,额外获得团队奖励。 四、面试: 可线上面试。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,硬件 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据公司的战略布局,规划公司整体线下销售渠道(包括不限于KA、礼品渠道、特渠等),制定相应销售策略和目标; 2、负责全国范围内销售渠道及经销商开发、管理、业务谈判和合同签订工作; 3、全面了解公司相关产品以及今后开发新推产品,积极开拓市场。 任职要求: 1、5年以上渠道销售及管理经验,有KA/礼品渠道资源优先考虑; 2、良好的沟通技巧和说服能力,并能承受较大的工作压力; 3、 良好的团队合作精神、敬业精神、有独立的分析和解决问题能力; 4、 思维敏捷、责任心强、诚实正直、能吃苦耐劳。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    营销服务|咨询 / A轮 / 15-50人
    工作内容: 1.负责美妆酒水等品类产品线下展销活动的策划、组织和执行; 2.负责与合作方、场地方等相关对象沟通协调,协调展位、人员等资源等安排,保证活动资源和信息的及时准确传达; 3.负责现场活动的运营和管理,包括现场布置、人员调配、活动流程控制、客户服务等; 4.根据市场反馈及数据分析,不断优化线下活动方案,提高活动效果; 5.负责线下活动后的效果评估,总结活动经验并提出改进建议。 能力要求: 1.市场营销、商务管理等相关专业优先; 2.具有美妆、酒水行业或相关行业的工作经验,熟悉美妆、酒水市场和产品特点优先; 3.具备出色的策划、组织协调能力、沟通能力和执行力,具有线下展销活动策划、组织和执行经验优先; 4.具备较强的团队合作精神和工作抗压能力; 5.熟练掌握Office软件,具备较强的数据分析和处理能力; 6.具备较强的语言表达能力和文案撰写能力,能够撰写优秀的活动文案。
  • 12k-17k 经验1-3年 / 本科
    旅游 / A轮 / 15-50人
    1、负责社区运营和建立社区制度: 负责社区的日常运营和维护,建立并持续完善社区的工作流程以及制度规范; 2、负责执行社区运营规划:做好社区运营的规划及执行,整体负责社区内容、社区氛围的营造,打造高端性的社区; 3、挖掘用户需求和提高用户活跃度: 持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的运营方式,提升关注用户的活跃度; 4、与用户时刻保持联系和粉丝互动: 负责核心用户的挖掘和互动,维系社区活跃度,与用户或粉丝互动和保持联系,制造感兴趣的话题; 5、知晓用户需求并定期进行培训: 深挖社区用户需求,定期组织有效培训; 6、定期总结运营经验并推动相关活动: 定期整理、总结运营经验,并推动内容、活动与产品的流程和标准,达成目标销量; 7、协助完成用户需求分析等工作: 协助其他部门完成用户需求及行为分析、功能调研、专题策划等工作提升产品体验。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    消费生活,社交 / 未融资 / 少于15人
    [不限城市,哪个城市都可以] 我们是春天的熊读书会,微信小程序和公众号【春天的熊读书会】都可以搜到,一个开始于北京的全国性线下读书会。目前已经进入国内40多个个城市,一共93个分会。  我们读书会的形式是每场不超过13人,线下圆桌讨论,轮流发言。分会长主要负责一个分会整体的运营工作。包括自媒体宣传,线下活动安排,建立合作的场地方,一个人可以完成。一个分会可以有很多场线下,例如北京的一个分会现在每周有15场线下读书会。  分会长收入为分会收入的50%,我们是一个会员制 的读书会,加入的会员会支付128/年的会员费,注册成为会员后可以报名读书会在全国各地的线下读书会,会员费的50%是分会长的,读书会的平台有后台,没加入一个都会显示,随时可以申请提现,实时到账。 目前已经进行线下读书会1600多场,全国各地都有,非常稳定模式成熟,北京上海等城市每周20场以上,目前分会数量增长也比较快。会手把手教大家如何做和给相关资源。未来将会覆盖国内200个城市左右。目前已经有赤峰、眉山等众多4线城市,起步都比较顺利,各种城市都有一定机会。 分会长里上各行各有都有,只有你有一定的**时间,都可以尝试。全国各地都可以