• 15k-30k 经验3-5年 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、对产品的完全了解,对品牌推广的认同,并应用于培训与销售; 2、推动品牌市场影响力,掌握会议、沙龙、店销、培训等模式的开展; 3、与人的沟通和影响,激发内部人员和外部人员对品牌推广和销售的热情; 4、制订市场销售的目标,并完**核; 5、在团队内做好师傅角色的扮演; 任职要求: 1、有专业线同等岗位的工作经验; 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成当月团队考核业绩; 3、对项目运作,团队管理,以及会议营销有一定的经验; 4、有客户资源,对现有客户的管理有足够的效率,独立完成客户的沟通谈判; 薪资:完**核薪资范围15-40k。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务,营销服务|咨询 / B轮 / 500-2000人
    职责描述: 1、负责公司「电商智能客服」相关产品的规划、设计以及迭代优化。 2、统筹跟进产品规划进度,协调推进设计、开发、运营各环节。 3、负责新产品线的培训、日常运营问题、产品运营数据分析的跟进工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机及相关专业优先; 2、3年以上产品经理相关工作经验,具备产品业务规划能力,有0-1经验优先; 3、善于归纳总结,整合思路和方案,思维活跃,富于创意,组织规划能力强。 备注:该岗位涉及跨地区管理,base广州,出差杭州(两周一次,2-3天)
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 从事汽车生产制造、质量检查等相关岗位工作 任职资格: 1、中专及以上学历; 2、毕业2年内高校毕业生或18-24岁失业青年; 3、汽车、机电、模具等理工科类专业优先;有一定的动手能力、吃苦耐劳; 4、身心健康,遵纪守法,品德优良、无不良嗜好。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1.负责公司航线价格体系,及时更新运价表; 2.对同事的询价进行报价,确保价格有竞争优势; 3.日常公司航线产品推广,开拓市场; 4.内部团队协作; 5.客户维护及管理。 任职资格: 1、有志于销售发展,勇于挑战,能吃苦耐劳,能承受工作压力; 2、谦虚有礼,形象佳,具有较强对外交际能力和优秀的表达能力; 3、具有很强的责任心、客户服务意识和团队合作精神; 4、思维活跃,乐观开朗。 任职优先: 1、有1年以上 国际空运销售/市场行业经验; 2、有航空公司,船公司资源者优先; 3、有客户资源者优先。 福利: 五险一金;每年一到两次的旅游或活动;节日福利;有薪年假(七小时工作制,朝九晚六) 职位福利:五险一金、定期体检、绩效奖金、员工旅游、餐补 职位亮点:自带团队可采用团队提成和分红
  • 3k-4k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、工作职责: 冲压、焊装、涂装、总装车间一线生产岗位。 二、任职资格: 1、思想品德优秀、综合素质良好,无违法乱纪前科和不良嗜好;吃苦耐劳,服从管理,愿意从事车间一线生产工作; 2、身体健康、18-35岁,身高165cm以上(有相关工作经验或综合素质优秀者可酌情放宽); 3、中专/中技及以上学历,汽车、机电类相关工科专业(有相关工作经验或综合素质优秀者可酌情放宽); 4、较强的动手能力,服从适应加班/倒班安排; 注:由于各车间作业环境及要求不一,请各位应聘者根据自己的实际情况(身体素质、专业等)进行报名。如有过敏、过往病史或受伤情况等应聘者,务必慎重考虑和提前告知。 三、薪酬福利待遇: 1、按国家规定缴纳五险一金(公积金缴纳比例12%),另有商业补充医疗保险等; 2、员工按相关法规享有国家规定的各类假期。入职满一年可选择参加企业年金计划(补充养老)。
  • 4k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    物流丨运输 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责对所属航司航线的供给质量,全力配合其他部门完成航司订舱; 2、负责公司航线价格体系的建立、维护和完善; 3、向业务部门推介优势航线运价商品,以达成航线货量目标; 4、熟悉国际空运市场航线信息动态; 5、维护现有代理业务及合作关系,与航司保持良好的合作关系; 任职要求: 1、大专以上学历,有同行或者同岗位工作经验者优先考虑。(欢迎对于空运航线有兴趣的实习生) 2、有较强的市场分析能力及商务谈判能力,擅于开发和维护代理及同行之间的合作伙伴关系。 3、性格开朗,有良好的沟通技巧和语言表达、组织及理解能力,能熟练操作电脑及办公软件;
  • 教育 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责相关课程教学工作,按进度完成教学任务; 2、参与JavaEE课程研发和后期优化; 3、参与完成教学相关的文档编写工作(教学ppt,教案文档等); 4、参与学术交流与研讨,不断提升业务水平任职资格; 5、完成级安排的其他与教学相关的工作。 任职要求: 1、表达能力强,声音清晰自然,个性开朗,乐于与人交流;(注:本职位对这条很重视) 2、精通Java语言,有扎实的语言功底; 3、熟悉Spring、SpringMVC、Mybatis、WebFlux等框架的工作原理,能够无障碍阅读源代码并作二次封装。 ; 4、熟悉JQuery、AJAX、VUE等前端框架;熟悉Nginx、Tomcat、MySQL、Redis、MQ等工作原理,具有相关的调优经验 5、6年以上JavaEE项目开发经验,至少5个项目的开发经验,精通Spring Cloud、Dubbo、istio等主流的微服务开发与治理框架,具有生产环境大型互联网项目微服务设计及开发经验。; 6、熟悉常用数据库Oracle、Mysql的工作原理,具备数据库设计、数据库读写分离、分布式数据库技术能力。 7、对技术有强烈的求知欲,可独立承担挑战性的技术研究工作 8、进来后先研发课程项目的同时会培养授课技巧,完全不用担心没授过课,只要你技术牛,授课不成问题 【丰厚的福利待遇】 1、【五险一金】 入职缴纳社保、住房公积金、意外险; 2、【生活补贴】 提供餐补、交通补; 3、【假期福利】 享受国家规定的节假日及带薪假期(年假、婚假、产假等); 4、【节日福利】 节日礼品、员工生日礼物、父母节大礼包(关怀员工家人); 5、【温馨福利】 年度体检、集体旅游; 6、【团队活动】 每月生日会、部门聚餐、轰趴等团建项目; 7、【员工奖励】 设有优秀员工奖、优秀团队奖等各种奖励机制。
  • 30k-55k 经验5-10年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责相关课程教学工作,按进度完成教学任务; 2、参与JavaEE课程研发和后期优化; 3、参与完成教学相关的文档编写工作(教学ppt,教案文档等); 4、参与学术交流与研讨,不断提升业务水平任职资格; 5、完成级安排的其他与教学相关的工作。 任职要求: 1、表达能力强,声音清晰自然,个性开朗,乐于与人交流;(注:本职位对这条很重视) 2、精通Java语言,有扎实的语言功底; 3、熟悉Spring、SpringMVC、Mybatis、WebFlux等框架的工作原理,能够无障碍阅读源代码并作二次封装。 ; 4、熟悉JQuery、AJAX、VUE等前端框架;熟悉Nginx、Tomcat、MySQL、Redis、MQ等工作原理,具有相关的调优经验 5、6年以上JavaEE项目开发经验,至少5个项目的开发经验,精通Spring Cloud、Dubbo、istio等主流的微服务开发与治理框架,具有生产环境大型互联网项目微服务设计及开发经验。; 6、熟悉常用数据库Oracle、Mysql的工作原理,具备数据库设计、数据库读写分离、分布式数据库技术能力。 7、对技术有强烈的求知欲,可独立承担挑战性的技术研究工作 8、进来后先研发课程项目的同时会培养授课技巧,完全不用担心没授过课,只要你技术牛,授课不成问题 【丰厚的福利待遇】 1、【五险一金】 入职缴纳社保、住房公积金、意外险; 2、【生活补贴】 提供餐补、交通补; 3、【假期福利】 享受国家规定的节假日及带薪假期(年假、婚假、产假等); 4、【节日福利】 节日礼品、员工生日礼物、父母节大礼包(关怀员工家人); 5、【温馨福利】 年度体检、集体旅游; 6、【团队活动】 每月生日会、部门聚餐、轰趴等团建项目; 7、【员工奖励】 设有优秀员工奖、优秀团队奖等各种奖励机制。
  • 7k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    招聘年龄16-45周岁 短期7天周结240/天+上班第二天下班就发第一天工资。 薪资待遇:小时工:工资算法:24元/小时x260月工时=6240元/月 +每月绩效奖金1500=7740元左右/月 一起来的可分配到一起上班,住宿也可分配到一起,工作轻松,短期7天以上均可,长期都可以 1:班次:长白班/两班倒可自选,夜班补贴50/晚 y:食宿:免费吃住,一日三餐免费,宿舍配备有独立阳台,无线网,24小时热水器,住宿4-6人间,配备有空调,单独卫生间,洗澡间 2:报销流程:工作入职满报销来回路费 3:发薪日:10号 √:工作内容及产品:主要是数码产品、衣服鞋子、包包。手机数据线、蓝牙耳机、充电器等,岗位:包装,分拣、扫描、贴标无需工作经验 备注:24/48小时核酸
  • 12k-20k 经验5-10年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    A、主要负责生产车间和自动化智能立体仓储物流输送系统/AGV物流机械设备的研发规划与设计。 B、从产品下线、输送、称重、贴标、码垛下料到入库,通过各种移载系统、AGV防撞系统等实现仓储物流自动化。 C、负责自动化设备3D方案图绘制,2D出图、设计任务书编制等。 D、负责自动化设备;自动化设备BOM制作,PR单下发。 E、负责跟进自动化设备加工、装配、调试过程中问题点解决。 F、公司交办的其他工作任务。 招聘要求: A、机械自动化行业经验5年以上,自动化物流输送系统设计工作经验3年以上,有输送系统、物流设备研发设计经验者优先考虑。 B、有码垛机器人应用经验或有全自动生产线设计项目优先。 C、熟悉相关设计软件,机械制造或自动化相关专业本科及以上学历; D、身体健康,无不良嗜好。爱国爱岗,认真负责,具有较强的职业操守。
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    1.运用社会工作专业方法,独立开展个案、小组或社区活动等专业服务工作; 2.根据服务对象特征和需求,组织开展社工专业服务; 3.与相关合作方进行定期沟通,协调社区资源,开展服务活动。 岗位要求: 1.本科或以上学历,需持助理社工师及以上证书,社会工作、社会学、心理学、教育学、社会保障等相关专业,会说粤语优先; 2.认同社会工作价值伦理和工作原则,具备良好的敬业精神和责任感; 3.关怀社区居民,关注社区发展,有较强沟通表达能力; 4.具备独立开展工作的信心,具备团队合作精神及个人成长意识。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    *参与公司游戏产品营销推广,根据项目阶段所需思考输出垂直创意内容; *组织创意头脑风暴,对项目整体方向和执行细节承担把控和主导推进作用; *根据阶段性目标,输出相应的公司游戏品牌活动传播策略和营销策略; *结合行业发展趋势,整合内外部资源,制定年度品牌战略与具体计划 。 岗位要求 *本科以上学历,热爱游戏,有一定创意产出经验者优先; *互联网深度用户,关注互联网热点,对营销内容资讯有敏锐洞察,对品牌创意内容,娱乐内容和跨界合作内容理解立体全面; *体系化传播思考能力,思维敏捷能迅速抓住传播时机和契合点; *学习能力,涉猎广泛,能跟随市场需求迭代技能和思维,自我驱动力强; *执行力,善于组织起头脑风暴,有极强的把控推进能力; *文案功力,热爱文字,具备跟用户沟通的几种文体风格和文字技巧,逻辑性思考能完整反应在沟通和方案上。
  • 18k-22k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、参与总体技术框架的设计、重构和优化,负责业务模块的代码编写; 2、根据开发规范编写接口文档,并进行单元测试; 3、负责系统性能优化,难点攻关,保证系统稳定、快速、安全运行; 4、负责研究相关解决方案技术发展方向,了解、掌握系统架构技术。 任职要求: 1、计算机或相关专业本科及以上学历,4年以上工作经验; 2、精通各种主流应用架构和平台,掌握分布式系统设计、微服务架构设计; 3、对ActiveMQ、RabbitMQ、Kafka、Redis等消息中间件、Spring Boot、SpringCloud、Dubbo、K8S、Tomcat、Nginx等有深入研究与应用实践; 4、熟悉多线酲编酲,分布式,缓存,消息队列等机制,熟悉JVM,包括内存模型、类加载机制、性能优化等; 5、学习能力强,思维敏捷,喜欢钻研,具备技术突破能力; 6、工作积极主动,有责任心,具有良好的沟通能力和团队合作精神。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与国际化短视频业务线的特效开发工作; 2、负责特效中的玩法逻辑开发、shader开发和性能优化; 3、玩法模板的抽象和实现;玩法代码的模块提炼,提高复用性和扩展性; 4、与特效设计师/研发工程师对接,明确需求开发内容、技术方案及验收标准; 5、参与特效工具/特效算法的底层能力建设、效果打磨、问题定位排查。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机等相关专业优先; 2、熟悉至少一门编程语言(含脚本语言),能够稳健地用代码实现复杂玩法; 3、具备一定的图像、图形学基础知识,熟悉shader编程(GLSL/HLSL/CG,至少掌握一种); 4、积极主动、团队合作,沟通协调能力强,自驱能力强,并具有高度责任感和抗压能力; 5、保持好奇心,有探索精神; 6、可选加分: · C/C++工程能力; · Unity/Unreal等游戏引擎经验; · PS/Maya/AE等DCC经验; · 数学能力; · 良好的英文文献阅读、书写和交流能力。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责行政运营模块的管理(包括不限于相关模块制度建设及优化、策略制定与执行、供应商管理); 2.负责区域职场物业运营管理,负责对齐集团行政运营标准并落地; 3.负责职场相关数据收集、统计、整理报送等; 4.负责相关模块费用管理包括不限于釆购申请、付款、预算管理等; 5.与公司各业务线对接,提供及时有效的行政服务及保障; 6.完成上级安排的其他任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,5年以上行政工作经验,互联网行业优先; 2.有物业管理、活动运营、行政管理经验者优先; 3.工作认真细致,主动积极,性格活泼、热情; 4.责任感强,有亲和力,能独立思考,具备较强的执行力、沟通能力和组织协调能力; 5.熟练使用office办公软件。