• 18k-22k·13薪 经验5-10年 / 本科
    金融业,专业服务|咨询 / 天使轮 / 150-500人
    1、**本科及以上学历,五年以上 java 开发经验,熟悉银行资金存管业务/支付等业 务,有银行项目经验; 2、熟悉多线程编程,熟悉缓存、并发等处理机制并实践运用; 3、熟悉 SpringBoot、Dubbo、MyBatis、Sharding-jdbc,熟悉 Redis、zookeeper,并对源码有 一定了解; 4、熟悉 MySQL 数据库; 5、有良好的编程习惯,熟练使用 Maven、Git 工具,抗压能力强; 6、具有资金存管、虚拟账户(母实子虚)或支付相关业务开发经验优先
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、任职要求 1)年龄18-45周岁; 2)**本科及以上学历(专科择优录取); 3)有意愿从事房产经纪业,符合麦田文化。 2、工作内容 1、 收集社区楼盘及商圏生活配套信息,并根据客户需求,帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务; 2、 通过020 (Online to Offline)模式,运用麦田在线、麦脉、58、搜房、安居客等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护,为客户提供全流程房产交易服务; 3、 参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息璧记及客户关系维护.与客户建立长期良好的业务合作关系; 4、 深度挖掘客户需求,为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。 3、我们能提供 1)努力决定收入: 底薪高、有保障:试用期高底薪:**本科底薪8000元/月;**专科底薪6500/月 收入有竞争力:综合收入高于其他行业销售的收入水平,1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000---20000元; 收入公平:努力决定业绩,业绩决定提成;努力越多,收入越高,永不封顶。 2)有温度的福利,让你和家人都放心: 麦基金:2011年6月成立的麦基金是麦田人身后***的保障,帮助遇到困难的员工及其直系亲属。目前,麦基金累计为695个家庭送去了帮助和家人般的温暖,支出达869万元; 还有更丰富的惊喜:离职感谢金+住房解决方案+节假日福利+员工体检+菁英大礼包+社团活动+人才推荐奖+五险+菁英出游+购房福利+金司徽+内部转岗奖励。 3)双向职业发展: 发展路径清晰:经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理; 经纪人-总部职能专员-总部职能主管-总部职能主管总监 晋升速度快: 从经纪人到业务经理的平均晋升周期1—2年,最年轻的业务经理22岁,入司仅1年升任业务经理;最年轻的大店区经24岁,入司仅4年升任大店区经。 0空降模式:“有一个店长开一家店” 业务线1800名管理干部100%自主培养,不看年龄、不看资质,业绩贡献和能力优先,机会公平,可以靠自己的努力实现。 4)新人培训 岗前培训:12天带薪培训,帮助你了解行业、公司、文化及商务礼仪; 春耕班:前4个月,每月2天,帮助你掌握房产经纪人作业模式需要的专业知识和操作技能; 师徒制:帮助你快速将所学知识应用于实践。 5)工作地点选择多:北京300余家店面,就近安排。 6)工作氛围: 这里80%的经纪人,近40%的业务经理都是90后小伙伴。积极、乐观、进取的团队作战文化,麦田大家庭氛围。
  • 6k-11k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责与门店商户沟通,了解门店困难,提出解决方案; 2、独立设计门店运营提升方案,包括营销活动、社群活动等; 3、跟进门店实施操作,及时调整运营活动。 4、负责建立商家社群并进行运营维护; 5、负责制作相关社群图文,社群活动跟进,调动社群活跃度; 6、负责处理社群相关售前售后问题; 7、负责社群相关管理工作。 任职要求: 1、具有较强的规划及执行能力,可以独立解决问题并及时高效完成任务; 抗压能力及学习能力强; 2、.具有较强的沟通表达能力,能充分协调各部门及公司资源。 有门店运营及社群经验的优先考虑。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询,新媒体,社交媒体 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、按照项目任务和项目计划,完成相关系统和APP功能测试; 2、按照项目任务和项目计划,负责相关系统和APP压力测试; 3、有电商相关行业从业背景
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责企业级产品的客户开发和维护工作,建立与企业客户的良好合作关系; 2、拜访客户,进行面谈,为客户现场提供专业的产品演示和解决方案,积极提升客户体验,并促进成单; 3、协助上级完成商机管理与跟进,同时对相关拜访数据进行统计、汇总 ; 4、与公司关联部门联系沟通,及时反馈问题,确保资源的合理利用与开发。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、市场营销类相关专业优先; 2、3年及以上企业级产品销售经验,有面向互联网行业客户的销售经验优先; 3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 4、能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系。
  • 4k-5k 经验1年以下 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    请附上文字简历及作品集,否则视为无效简历~ 岗位职责 1、根据PM的安排,理解客户品牌推广的策略,配合策划人员将创意策略融入到项目设计中; 2、具有项目需求沟通能力,确定项目设计的视觉标准和风格标准等,能对整体项目进行专业把握,为客户提供符合行业趋势的专业服务。 3、配合互动前端人员完成网站内动画创意及表现工作。 4、深刻理解客户项目要求,深入了解用户体验; 5、参与制定项目策略,发挥优秀的美术创意,做最**专业的设计; 6、熟悉HTML5/CSS3/js互动网站的交互体验方式和趋势; 岗位要求 1、1年以上工作经验,美术院校设计相关专业本科以上学历; 2、有4A广告公司经历者优先;有互动广告公司经验者优先。 3、有着良好的团队合作意识,具有敬业负责的基本职业精神; 4、优秀数字媒体设计能力,能把握不同风格的页面, 有良好的视觉审美基础,构思新颖,创意独特,有一定美术基础; 5、具有成熟的商业案例设计经验者优先; 6、熟练掌握PHOTOSHOP、Illustrator等必备软件,如能使用AE、Premiere、C4D等软件者加分; 7、了解一定的WEB标准制作问题,需要你了解以便输出更专业的体验, 不需要一并执行; 8、有一定商业平面设计经验者优先;有电商设计经验者优先;有汽车、地产、化妆品日化设计经验者优先; 9、请附上文字简历及作品集,否则视为无效简历。
  • 14k-20k 经验5-10年 / 本科
    数据服务,教育 / 不需要融资 / 150-500人
    【非外包岗位】 岗位职责: 1、负责公司产品后端功能模块开发; 2、参与项目的需求分析、系统设计工作; 3、按照开发规范及流程,进行系统核心模块的开发、编码、单元测试、集成测试、联调等; 4、负责/参与代码评审与设计评审工作,把握复杂系统的设计,有能力解决高并发、海量数据等引起的一系列技术问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上开发经验; 2、精通C#开发技术,深入理解.Net Framework和B/S架构, 熟悉.Net下的各种应用框架,熟悉.Net Core开发; 3、熟练使用Oracle、MySQL等主流关系型数据库的使用,能对复杂SQL进行性能优化; 4、熟悉Redis、MongoDB等非关系数据库的使用; 5、熟悉分布式技术、RabbitMQ消息中间件等; 6、了解容器化技术,对微服务模式有深入的理解者优先; 7、具有良好的沟通能力、协调能力、团队合作精神与主人翁意识,乐于接受挑战;
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    工作内容包括: 1.品牌或产品形象的创意与设计; 2.产品包装及各种物料的创意与平面设计; 3.大型活动策划创意与设计; 4.项目协同流程的优化,创意与设计的持续优化。 我们期待的是: 1、具备扎实的美术功底,优秀的视觉表达执行能力,擅长把创意概念转化为有视觉冲击力的美术作品; 2、对视觉设计相关的流行趋势有灵敏的触觉和领悟能力,拥有宽广的行业视野与时尚的审美标准; 3、精通Photoshop、Illustartor等设计工具,具备较好的手绘能力; 4、有良好的沟通和理解能力、踏实勤恳、善于学习、具备高度责任感和团队合作精神; 5、有互联网公司经验、具备移动端专题和html5制作能力者优先。
  • 9k-16k 经验1-3年 / 大专
    社交,信息安全,工具 / 上市公司 / 150-500人
    职位信息 1、负责MES系统软件实施,包括现场调研、需求分析、蓝图设计、方案设计和原型设计、数据整理、用户培训、系统测试、上线及运维等工作; 2、保持与项目组成员的良好沟通,根据项目经理安排推进项目实施,保证项目进度与质量; 3、根据项目需求和客户行业特点,设计系统解决方案和开发方案,与公司研发团队密切沟通,跟进开发进度,测试和验收开发成果,确保开发质量; 4、负责制定MES与其他常见系统(ERP,WMS等)的集成方案; 5、整理项目文档,积累内部知识库;包括行业解决方案、设备对接方案和系统对接方案等的总结。 任职要求: 1、两年以上MES系统实施实际经验,熟悉软件项目实施管理工作流程,理解车间现场生产计划、生产排程、制造管理、质量管理、生产物流等业务; 2、具有良好沟通能力,有良好的逻辑分析能力、技术功底; 3、具备良好的系统需求分析和文档编写能力; 4、有良好的团队精神,工作充满热情,能承受较大的工作压力和工作责任、可独立或者配合团队开展工作; 5、能适应项目出差的需要; 6、具备ERP、WMS系统实施经验优先。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    (1)根据办公室领导的要求,完成有关报告、文稿的起草、修改工作。完成打字、复印及传真等工作,及时送交领导或按要求传送给客户。 (2)做好日常电话接待工作。完成行政办公会议的书面记录、整理。 (3)完成各类文件的收集、整理、立卷、装订、归档等保管工作。 要求:本科学历,工作细致细心。有一年以上公文写作经验。(相关专业应届毕业生可适当放宽条件) 工作时间早九晚五点半,单位有食堂
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.参与大数据平台整体架构的规划和设计,包括但不限于数据采集系统,数据清洗,实时分析系统,多业务数据仓库等。 2.负责业务数据的管理,为数据分析、挖掘等提供强有力的支撑。 3.负责数据仓库模型设计,迭代与开发。 4.负责离线、实时大数据存储、计算平台的设计开发和维护工作。 5.负责设计基于大数据的各种实时、离线计算,ETL流程设计和开发。 任职要求: 1.**本科以上学历,计算机、数学、统计、大数据技术相关专业毕业,1年及以上大数据开发经验。 2.熟悉使用Hadoop(包括HDFS、MapReduce、HBase、Hive等)、Spark集群相关技术进行开发。 3.具备一定的算法能力,了解一些常见的算法工具,包括但不限于:K-means聚类、神经网络等。 4.熟悉Java、Python,Scalal等一种或一种以上编程语言。 5.熟练使用RabbitMQ/RocketMQ、ElasticSearch等。 6.有较强的技术选型及规划能力、较好的沟通能力、积极主动,愿意接受挑战,有责任心强、良好的对外沟通和团队协作能力。 7.有良好的逻辑分析能力、分析问题和解决问题的能力,对数据敏感。 8.良好的沟通协调能力
  • 12k-20k 经验1-3年 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 50-150人
    1. 计算机相关专业,大专及以上学历,3年以上前端开发经验; 2. 精通HTML5、CSS、JavaScript等前端WEB开发语言,熟悉前后端分离开发模式; 3. 熟悉RN、vuejs等前端开发技术,了解nodejs,能够进行相关部署; 4. 熟悉es6、typescript等语法; 5. 熟悉Ajax,WebSocket等前端数据交互技术; 6. 熟悉Bootstrap、Element UI等前端ui组件技术,至少精通一种ui组件技术; 7. 了解跨浏览器兼容性技术,了解前端自动化测试技术者优先; 8. 具有微信公众号、小程序等移动端H5开发经验者优先;
  • 14k-16k 经验不限 / 硕士
    企业服务,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、工作职责 1. 负责联系专家学者,组织稿件的同行评审,确保稿件的同行评审及时完成; 2. 编排和处理稿件,确保稿件格式正确,及时发表; 3. 与期刊主编,编委成员,作者及审稿人建立良好沟通,确保期刊正常运作,稿件顺利及时发表; 二、职位要求 1. 硕士学历,专业不限; 2. 英语六级以上; 3. 熟练使用office办公软件; 4. 学习能力强,能适应公司高强度职业培训,例如:参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇:月基本工资14000-16000,丰厚的绩效奖金; 2. 基础福利:五险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,内推奖励,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3. 进阶福利:子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会; 5. 城市副中心额外福利:公司可协助员工申请通州区政府提供的“高级人才公寓”(博士)。 四、办公地点 北京市通州区新华大街保利大都汇2号楼10层 乘车路线:地铁6号线-通州北关站C口,步行600米
  • 6k-9k 经验1-3年 / 大专
    金融,消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    诚招客服人员,不涉及销售,工作轻松,待遇优厚 岗位职责: 1、400客服热线的接听,了解顾客需求,为用户解答,提供优质的服务; 2、解答顾客售前、售中、售后的咨询,负责网络客户的管理和维护; 3、负责网络及电话订单处理,确保单据的完整性和正确性,完成领导交办的其他任务; 4、非销售形式客服 任职要求: 1、有良好的客户服务意识,工作态度细心谨慎,具有临时应变能力和分析能力; 2、大专及以上学历,一年以上相关工作经验,欢迎优秀应届毕业生投递; 3、声音甜美,亲和力强,普通话标准流利,具有良好的表达及沟通能力; 4、熟练操作office软件; 5、适应排班安排,早班9:00-21:00,晚班21:00-9:00,做2休2 薪资福利 1、员工福利:生日礼物、传统佳节礼品、公司产品优惠价等; 2、带薪休假:病假、探亲假、丧假、婚假、产假、陪产假等; 3、专业培训:专业的培训体系,为不同职级的员工量身定做系统的培训课程; 4、团队活动:团队聚餐、员工旅游、户外拓展训练等; 5、职业发展与晋升:广阔的职业发展前景,提供晋升考核。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    金融,区块链 / 上市公司 / 50-150人
    岗位职责: 1.抖音、B站、快手、爱奇艺、优酷等视频阵地的选题策划、视频制作把控、舆情维护; 3.负责视频投放策略的制定与执行,包括媒介合作,与平台、KOL的对接,有一定投放经验; 4.在团队的配合下,完成视频的拍摄及剪辑 5.对视频平台定期进行数据维护、复盘等,给出具有指导性的运营策略; 岗位要求 1.2年以上视频平台运营经验; 2.熟悉视频平台运营规则与用户特点,了解平台算法和机制,持续提升内容流量、互动量,以及商品引流和转化效果; 3.有一定审美和策划能力,具备文案指导能力 4.熟悉短视频摄影器材、拍摄手法、剪辑手法,可兼任摄影师者优先