岗位职责： 预约商户安装收款设备，并配合银行客户经理开户 外勤手机打卡，一周一次例会 岗位要求： 1.年龄20-35周岁 2.有销售和银行从业经验优先 3.着正装，转正公司配备工装 4.有责任心，服务意识强 薪资福利待遇： 1.底薪4000+开户提成＋交易分润 2.五险一金＋体检＋旅游＋现金奖励＋节日福利＋生日福利＋其他福利待遇 能力有多大，晋升空间就有多大，直接和老板谈

工作内容： 1、学历、专业不限(我们是注重工作能力的公司） 2、无行业工作经验，有前辈带去做业指导； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技 4、公司提供精准客户资源，业务员负责联系客户上门给客户办卡，每日将会提供7-10个精准的意向的办卡客户，携带设备上门安装讲解，辅助用户完成审批激活。 5、工资每月均8000-15000，此薪资绝无夸大，只要不怕累能坚持下来的，一个月薪最低一万以上，看清楚是最低一万以上。 工作时间：外勤岗位工作时间自由。根据邀约客户时间自由安排。

岗位职责： 1.主导核心业务系统的架构设计与代码开发，综合运用 Spring Cloud、MyBatis 等主流技术框架，结合业务需求，构建具备高可用性、高性能和高扩展性的系统； 2.深度参与需求分析环节，精准将业务逻辑转化为技术方案，确保系统能够灵活应对不断变化的业务场景； 3.全面负责现有系统的维护和升级工作，及时发现并修复系统漏洞和缺陷，确保系统稳定运行； 任职要求： 1.具有5年以上 Java 开发经验，主导过至少2个大型 Java 项目的核心模块开发，具备丰富的项目实践经验； 2.精通Java语言，熟练掌握常用的设计模式和数据结构算法，深入理解 JVM 原理，具备丰富的 JVM 性能调优经验，能够运用 Java 进行高效的代码编写和问题排查； 3.精通SpringCloud、Redis、Kafka的使用和原理； 4.有收单或外卡收单业务系统开发经验，熟悉国际支付行业规则和标准，如 Visa、MasterCard 等支付清算流程； 5.熟悉 8583 报文协议，包括其数据结构、字段定义和编码规则； 加分项： 1.具备良好的英语读写能力，能够流畅阅读英文技术文档，跟踪国际前沿技术动态。能够与国际团队进行技术交流和协作，若涉及外卡收单业务，能够理解和遵循国际支付相关的英文规范和标准；

岗位职责： 1、负责跨境支付外卡（Visa、MasterCard）等线上收单产品的销售工作； 2、熟悉跨境支付、外卡收单业务流程，了解跨境电子商务和海外广告业务形态，定期分享行业发展态势； 3、具有销售流程管理能力，能独立完成商务谈判、方案制定以及业务实施的全流程管理。具有独立解决问题能力，有良好的对外销售、拓展业务能力以及内部协调、沟通能力； 4、对销售目标的结果负责，细划重点客户执行策略，完成各阶段营销目标，定期汇报pipeline进展； 岗位要求： 1、熟悉跨境支付、外卡收单、跨境电商、海外投流业务，不少于3年的相关行业从业经历； 2、熟悉销售流程，有良好的对外销售与拓展业务能力以及内部协调与沟通能力； 3、可以制定销售方案及具备优秀的业务介绍能力，擅于市场信息收集及分析； 4、大学专科及以上学历； 5、拥有外卡收单、海外投流的销售工作经验者优先；

一、招聘标准:(可接受无经验，有培训) 1、18-35周岁，不限学历 2、良好的沟通能力 3、无不良嗜好，无犯罪记录，身体健康 二、福利亮点 1、购买社保 2、上班时间:朝九晚六，午休两小时，大小周 3、提供免费住宿 4、法定节假日休息、带薪假期、仁杰奖、节日礼包、员工文体活动、每月员工旅游 、下午茶 5、每日鼓励奖金(50-100)，每周业绩奖金(1000-3000) 6、底薪4000元+业绩奖40%-60%+每日奖金+每周额外奖金(最低综合薪资月入9000+)年薪15W上下，3-6个月提升一次底薪。 三、岗位职责: 1、公司提供精准客户资源，通过公司的渠道去收单既可。 2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 3、公司分精准客户，无需自己开发。 4、销售性质，公司派单。

一、岗位职责： 1、深度参与蚂蚁国际化战略，与生态伙伴和全球商户亲密合作，技术出海，业务覆盖全球 2、持续提升产品竞争力，通过灵活创新的服务和行业解决方案帮客户创造更大价值 3、主导业务及技术类项目的系统分析与设计工作，技术难题攻关，创造更大的全局效益 二、任职要求： 1、扎实的java编程基础，精通Java EE、SOA、OSGI等相关技术；对各种开源的框架如SpringBoot等有深入的了解，对框架本身有过开发或重构者可优先考虑； 2、具备良好的识别和设计通用框架及模块的能力，有3年以上大规模高并发系统设计和开发经验者优先考虑； 3、研发质量意识好，对系统质量有近乎苛刻的要求； 4、较强的表达和沟通能力；工作认真、严谨、敬业，对系统质量有近乎苛刻的要求意识； 5、较强的表达和沟通能力，具备良好的英语读写能力，能流利口语沟通更佳； 6、具有支付行业研发经验背景的优先考虑；

【工作内容】无需开发客户，根据公司提供的意向客户进行上门拜访办理信用卡 【工作时间】早上9:00～12:00  14:00～18:00 一天7小时 【工作要求】长期工/认真/努力   服从上级安排 /有上进心/有团队精神 /有无经验都可  【福利】月休4天 固定周日休   法定节假日正常放假   【薪资待遇】底薪11000～18000上不封顶 小白免费带薪培训，退役军人及有车者优先

岗位职责 收单商户云喇叭、码牌等相关物料机具的配置和配送 对收单商户进行收银宝功能介绍、APP安装、操作培训等， 解决收单商户使用时所产生的各类故障和问题； 通过微信群等渠道接受客户反馈，指导客户操作或上门服务； 努力营销提升活跃商户 任职条件 1学历及专业要求：  1）大专及以上学历； 2）半年以上工作经验，具有个人金融产品，保险，快速消费品等行业销售管理经验者优先。 2、年龄及户籍要求： 原则上不超过35周岁 3、综合素质要求： 遵纪守法，品行端正，有良好的职业操守；身体健康，容貌端正，抗压能力强；爱岗敬业，吃苦耐劳，成就意识强；具备良好的学习能力、沟通能力、团队合作能力。 4、放宽政策 在校期间学习成绩优异，担任院校级学生干部、中共党员、取得专业资格证书及荣誉证书者或拥有拥有1年以上相关销售经验者年龄等要求可适当放宽。 薪资待遇：试用期底薪2500+业绩提成（上不封顶），试用1-3个月 转正底薪三千+提成

大量接收1-3个月单招生，短期工，暑假工，临时工，每个月都要发工资，做多久算多久，咱们工资每个月5号发放，所以缺钱的朋友们可以抓紧时间报名了。 全程免费招聘，而且现在报名的求职者可以报销路费了 面试时间：上午9点到下午4点 当天安排面试、安排住宿、正常离职工资随走随结！！ 【工资待遇结构】：（两种模式可选择） 小时工28元一个小时不穿无尘服 小时工28元一个小时不穿无尘服 小时工28元一个小时不穿无尘服 1、临时工：临时工工资是 2000底薪转正后2200?福利补贴?全勤200?绩效奖励300?加班费等！工资在4500_5500 、做满7天可预支工资100-300元，月均工资5800-7800元！（有区间是加班越多工资越高） 2、小时工（20-33）元/时，提供吃住，环境优美，空调车间，每天上班8至10小时，月休4天，每月5号准时发放工资，最少要求做一个月以上，可长期做。 【入职福利】：外地求职者进厂上班满一个月，可全额报销单程车费。旺季入职奖金做满2个月奖励（3000-6000） ------------------------------------------------------------------------------------------------- 福利待遇： 【厂服】：公司提供免费的工作服； 【吃住】：公司提供包吃住，（夜班提供夜宵）； 【交通】：公司门口就是公交车，交通便利； 【奖金】：年终奖金均于两个月工资左右； 【晋升】：公司一年有四次晋升机会，可通过内部统一考试晋升； 【保险】：为员工办理养老、医疗、失业、生育、工伤保险及意外保险； 【招聘要求】：16—44周岁，男女不限。身体健康，做事踏实，具有上进心。 【招聘岗位】：普工、组装、生产、分拣、仓储、操作、质检、包装、数控等等； 【工作内容】：负责成品的生产、组装、包装、测试、检验等； 【作业形式】：坐着上班、工作轻松、简单、易操作、无需经验； 【工作环境】：不穿无尘服、不看显微镜、恒温空调车间、无噪音、无异味；当天安排面试、安排住宿、正常离职工资随走随结！！ 职位招聘350-500人大量接收1-3个月单招生，短期工，暑假工，临时工，每个月都要发工资，做多久算多久，咱们工资每个月5号发放，所以缺钱的朋友们可以抓紧时间报名了。 全程免费招聘，而且现在报名的求职者可以报销路费了 面试时间：上午9点到下午4点 当天安排面试、安排住宿、正常离职工资随走随结！！ 【工资待遇结构】：（两种模式可选择） 小时工28元一个小时不穿无尘服 小时工28元一个小时不穿无尘服 小时工28元一个小时不穿无尘服 1、临时工：临时工工资是 2000底薪转正后2200?福利补贴?全勤200?绩效奖励300?加班费等！工资在4500_5500 、做满7天可预支工资100-300元，月均工资5800-7800元！（有区间是加班越多工资越高） 2、小时工（20-33）元/时，提供吃住，环境优美，空调车间，每天上班8至10小时，月休4天，每月5号准时发放工资，最少要求做一个月以上，可长期做。 【入职福利】：外地求职者进厂上班满一个月，可全额报销单程车费。旺季入职奖金做满2个月奖励（3000-6000） ------------------------------------------------------------------------------------------------- 福利待遇： 【厂服】：公司提供免费的工作服； 【吃住】：公司提供包吃住，（夜班提供夜宵）； 【交通】：公司门口就是公交车，交通便利； 【奖金】：年终奖金均于两个月工资左右； 【晋升】：公司一年有四次晋升机会，可通过内部统一考试晋升； 【保险】：为员工办理养老、医疗、失业、生育、工伤保险及意外保险； 【招聘要求】：16—44周岁，男女不限。身体健康，做事踏实，具有上进心。 【招聘岗位】：普工、组装、生产、分拣、仓储、操作、质检、包装、数控等等； 【工作内容】：负责成品的生产、组装、包装、测试、检验等； 【作业形式】：坐着上班、工作轻松、简单、易操作、无需经验； 【工作环境】：不穿无尘服、不看显微镜、恒温空调车间、无噪音、无异味；当天安排面试、安排住宿、正常离职工资随走随结！！ 职位招聘350-500人

交通银行最新招聘O2O收件拓展客户经理。(限3名)     岗位职责:           1、银行提供线上引流资源，客户经理通过95559的电话与客户联系上门办理或者激活我行信用卡及储蓄卡业务，并借助上门契机开发更多的潜在客户;           2、到交通银行合作的中石化油站，壳牌油站，大型超市超市，大型商场，大型餐饮店，大型企业等在成都合作的800多家企业，驻点办理我行储蓄卡及信用卡业务。          3、通过银行给的数据公关优质企业，与企业关键负责人洽谈企业集中团办我行信用卡及储蓄卡业务，银行会针对该企业员工专项授信政策和专项礼品支持。 岗位要求： 1、大专及以上学历（含），有同业经验者优先; 2、诚实守信，无不良信用记录，有客户服务意识； 3、性格积极、乐观，能吃苦耐劳； 4、具备良好沟通、表达能力； 5、讲卫生、懂礼貌，能热心帮助他人。   薪酬待遇： 底薪3000-4500+绩效提成+其他综合奖励+工龄工资+年终奖，月收入轻松过万 入职购买七险一金 每年800元体检、1000元学习金300元生日祝福、节假日祝福每月200劳防用品费、7.8.9.11.12月夏日冬季物品慰问、每月250元药品报销，补充医疗保险（30周岁以下3000元/年、30-55周岁5500元/年，提供药房购买药品发票即可报销），门诊报销费用20000元/年，员工于10月25日（含）入职满1年可享受500元/年成长金，根据在司工龄最高可享受2500元/年成长金； 员工于3月31日（含）入职满1年可享受1000元/年学习金 地址：广东省深圳市福田区香梅路香逸名园2楼整层交通银行信用卡中心

职位职责： 1、参与国际支付全球网络标准化能力建设，包括商户收单/准入/清结算/账务体系，及数字银行卡户服务； 2、优化与各国支付系统对接的流程，在现有架构基础上实现架构的迭代升级； 3、技术上负责资金相关的系统、组件、框架的设计开发，能关注到系统性能和稳定性，持续提升研发质量和效率； 4、指导方向的研发成员，协同产品、商务、运营完成好业务规划、技术方案制定及评审。可做好团队的梯队人才建设和新人技术能力培养。 职位要求： 1、熟悉Mysql、Redis、MQ等常用基础组件，熟悉微服务，熟悉Linux开发环境，熟练掌握至少一门服务端语言； 2、有高并发服务、微服务设计和实现经验优先，有支付系统架构设计经验优先； 3、有较强的问题发现、分析、解决能力，做事逻辑条理清晰，具备化繁为简的能力，可基于业务做出合理的技术选型设计； 4、具有团队合作精神，勇于自我突破也能沉下心解决好当前问题，具备高度自驱力和结果导向思维，能不计权责，锲而不舍地推动目标达成； 5、较好的稳定性意识，对线上质量问题零容忍； 6、具备较好的英语阅读能力，无障碍英文工作交流可加分。

岗位定位 我们正在寻找一位后端开发岗成长起来，有一定技术开发基础的产品经理。 岗位职责: 1.产品规划与业务设计 （1）市场洞察：分析行业趋势、竞品动态及用户需求，输出产品战略及迭代路线图。 （2）流程设计：设计符合业务逻辑与用户体验的高并发、高可用、低延迟的流程。 （3）合规适配：在法规框架内设计产品功能，协同法务团队确保业务合规性。 2.产品交付与协作 （1）文档输出： 定义并撰写清晰、可量化、可测试的业务规则、数据模型、接口规范、性能指标及非功能性需求的PRD及功能规格说明书，明确业务规则与数据逻辑。 使用Axure/Figma设计包含风控规则引擎交互、异常处理路径等复杂场景的高保真原型，覆盖核心业务流程及异常状态。 （2）跨部门协同： 与项目经理配合推进开发落地，确保产品设计与实施一致。 3.数据分析与优化 （1）指标体系：定义产品核心指标（如成功率、系统处理时效）。 （2）效果追踪： 分析产品数据，定位流程瓶颈（如用户流失节点、操作效率短板）。 基于数据报告，利用A/B测试、灰度发布等数据驱动方法验证优化效果，推动产品优化（如流程简化、体验升级）。 任职要求: 1.学历与经验 （1）大专及以上学历，计算机/金融专业优先。 （2）3年及以上产品经验，2年及以上后端开发经验，并具备独立负责复杂产品或模块的成功经验。 2.专业能力 （1）业务理解能力：精通业务流程与系统架构，熟悉日常消费，金融交易等场景。 （2）开发评估能力：熟悉Java/Python/Go等至少一种开发语言，可评估技术方案合理性（如接口设计、批量处理性能优化、灾备方案） （3）产品设计能力：熟练使用Axure/Figma设计清晰表达复杂业务逻辑、规则引擎交互的复杂逻辑原型。 （4）工作协作能力：具备与项目经理、技术及业务团队高效协作的能力。 （5）数据分析能力：熟练掌握SQL及至少一种数据分析工具（如Python/Pandas, Tableau, Power BI），能通过数据驱动产品决策。 （6）风险评估能力：具备强烈的风险意识，能在产品设计中主动识别、评估和规避潜在业务风险与技术风险。 加分项: 1.有金融机构或知名金融科技公司从业背景。 2.有支付系统（如收单、网关、清算）、信用卡生命周期管理、跨境汇款系统从0到1建设或重大重构经验。 3.掌握支付系统、跨境汇款等领域的监管政策。 4.有系统技术架构选型和设计经验。 岗位福利及机会 1.正常双休，加班调休及补贴制度。 2.深圳全额五险一金，补充重疾医保。 3.参与跨境金融科技项目，接触行业前沿。

岗位职责： 1、负责公司支付与交易风控平台的产品规划与设计，确保系统具备稳定性、灵活性与可扩展性； 2、主导风控平台的核心模块建设，包括但不限于风险策略引擎、审核工具、运营配置台、风控数据可视化等； 3、深度理解支付链路与风险业务场景，结合业务诉求与数据洞察，推动策略产品化、自动化与平台化； 4、协调工程、数据、风控策略、运营等跨职能团队资源，推进产品项目高效落地； 5、建立并持续优化产品监控与反馈机制，提升风控体系的精准性、响应速度与用户体验； 6、跟踪支付与风控行业发展动态，结合业务发展趋势，持续推动产品优化与创新。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息系统、金融、数学、工程等相关专业优先； 2、至少 5 年以上互联网产品管理经验，有支付、交易风控、反欺诈、风控平台建设经验者优先； 3、熟悉支付链路与交易风控相关机制，理解策略逻辑与产品架构； 4、具备扎实的项目管理能力与跨团队协作经验，良好的沟通能力与问题解决能力； 5、具备较强的数据分析能力，能熟练使用 SQL、数据分析工具支持产品决策； 6、英语听说读写能力良好，能胜任跨区域、多文化的协作环境。 加分项： 1、有构建风控平台（如规则引擎、审核系统、风险评分模型配置系统）经验者； 2、有跨境支付、收单清算、三方支付平台对接经验者； 3、具备国际化产品视野与大型复杂系统的产品设计能力； 4、有OTA、金融科技或跨境电商背景者优先。

岗位职责 1、深入研究全球及本地支付市场趋势、竞争格局与用户需求 2、作为支付产品专家，为内部团队及外部商户、支付伙伴提供专业咨询 3、评估、拓展与管理支付网关、收单行、替代支付方式等合作伙伴关系 4、跨团队协作，推动产品从设计、开发、测试到上线与优化的全生命周期交付 5、负责支付系统配置、数据流程及运营准备，确保系统稳定性、可扩展性及合规性 6、基于转化表现、成本效率、用户体验需求与风险指标进行产品持续优化 7、主导与外部供应商和技术合作伙伴的产品合作及路线图协同 8、确保产品项目按时高质量交付，并驱动业务增长目标达成 任职要求 1、中英文流利，拥有优秀的沟通能力和利益相关者管理能力，能够与区域业务团队顺畅沟通 2、至少 3 年支付产品管理经验 3、熟悉支付处理、收单体系、Token 化、风控机制及运营流程 4、具备制定产品需求、跨部门推动交付并实现业务成果的成功经验，能够与技术及非技术团队有效协作 5、能够在多项目、多优先级环境下推进任务并进行合理取舍 6、在流程优化、迭代改进方面有良好的数据驱动实践 7、对产品持续优化保持热情，致力于打造卓越的支付体验

工作职责 - 负责国际支付场景下渠道、商户清结算、资金对账和月度结账，能按要求准确及时完成资金运营相关工作； - 了解收单支付、代发场景下各类业务流程，对清结算异常能够独立分析和处置差异； - 熟知商户结算周期和规则，确保商户结算资金出款及时准确； - 系统对接和支持：作为需求方，梳理资金清结算和对账业务流程和逻辑，与产研团队沟通，形成需求文档；支持并跟进相关系统建设进度，并就过程中遇到的问题提出解决方案； - 配合系统功能上线进度，完成系统功能测试和验收；协同产研持续推进系统优化建设‘； - 主动建立标准的运营流程，沉淀运营操作手册，并能对流程优化提出见解并落地实施； 职位要求: 1. 本科及以上学历，金融、会计相关专业优先； 2. 熟悉跨境收单、代发业务流程，了解资金、结算、账务结账流程，有清结算、财务核算实操经验； 3. 有相关系统自动化搭建经验，有互联网/跨境支付金融/跨境电商相关行业经验者优先； 4. 具有优秀的逻辑思维能力、沟通能力和学习能力，注重团队合作； 5. 良好的英语听说读写能力，能熟练用英语沟通；