• 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责 1.根据项目要求,协助CTO开发公司相关项目,完成技术任务; 2.偶尔需出差,处理相关技术工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,985、211院校优先,可接受优秀应届生; 2、具备较强的沟通表达能力,学习能力强,有上进心,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识; 3、良好的开发习惯,能编写干净简洁的代码。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 天使轮 / 15-50人
    工作内容 负责CTO日常工作管理以及日程安排,随同出差处理事务 岗位职责 本科以上学历,态度认真负责,具有良好的团队协作精神以及沟通表达能力
  • 30k-60k 经验10年以上 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    1. 主导并参与集团核心项目的研发工作,理解并分析业务需求,进行架构设计; 2. 负责项目进度的把控,保障开发质量,预测和把控技术风险; 3. 负责技术团队的建设和人才培养,提升团队工作效率,工作质量和整体技术能力; 4. 解决关键的架构,技术问题,优化整体系统性能,对系统的重用、扩展、伸缩性和简洁等做系统级的把握; 5. 能够为团队引入创新的技术、创新的解决方案,并起到表率作用; 6. 负责研发团队的日常管理和工作安排,提升团队工程实践能力,以及保持团队的凝聚和战斗力。 任职要求: 1. 计算机及相关专业本科及以上,10年以上的工作经验,5年以上技术架构经验,3年以上技术团队管理经验; 2.掌握主流应用服务器架构体系、数据库以及各种中间件技术,有SaaS平台技术架构经验; 3. 熟悉负载均衡、缓存、网络安全、数据库高可用设计及性能评估机制; 4.有大型商业软件开发和管理经验,主导从设计到上线的全过程; 5.技术视野开阔,对前沿技术、行业内技术动态具有高度敏感性,应用到公司实际场景中; 6.有很强的分析和解决复杂问题的能力,具备良好的沟通和组织协调能力; 7. 为人诚信,具备高度的责任心,工作主动积极,保证工作投入度; 8.团队管理能力强,善于管理培养和正向影响队伍,能带领团队成员在技术领域快速成长。
  • 35k-50k·14薪 经验10年以上 / 硕士
    工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、 全面管理公司产品研发项目管理工作,结合公司的实际情况以及战略部署,与产品经理一起决策精准内容业务的技术路线、产品方向、发展规划事宜,为公司业务发展和核心产品研发提供产品技术支撑和保障,并主持制定技术发展战略规划。 2、 负责系统的系统架构、技术架构、应用架构的设计、演进及优化。 3、 主导所负责系统的性能评估及性能优化; 4、 负责系统的架构重构、优化落地; 5、 负责系统的稳定性保障及服务治理。 6、 参与重大项目的决策及方案审核,指导并参与核心代码的编写,对系统平台集成提供意见建议,解决系统平台集成和项目开发中的重大技术问题。 岗位要求: 1、 计算机相关专业***硕士及以上学历,10年以上技术开发经验, 5年以上主导企业级应用(如管理信息系统)研发经验;3年以上知名公司研发总架构师及以上岗位的工作经验及管理经验,年龄在33-37岁最佳。 2、 有独立的系统架构设计能力,善于把握总体产品应用开发框架,具有丰富的企业级产品应用解决方案制订经验; 3、 具有端到端架构设计思维,精通分布式系统原理和网络原理,对可扩展性、可用性和安全性等设计有深入的理解,曾应用Next(React)框架与websocket结合技术; 4、 会设计并开发数据库和存储相关技术,如MySQL,TiDB,Redis等; 5、 熟练运用Ruby以及Ruby on rails,掌握一种常见开发语言。 6、 有较强的沟通和表达能力,工作认真、严谨、敬业,对系统设计有较高的标准; 7、 有项目管理良好经验,了解敏捷开发模式及RUP的开发模式; 8、 培养公司技术团队,带领本部门人员不断提高技术技能和开发效率;
  • 70k-100k 经验1-3年 / 博士
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、打造科学的研发管理体系,优化研发效能指标,持续改进和提升整体研发效率; 2、创建学习型组织,形成有效的人才培养体系,持续实现技术的创新和突破; 3、关注AI相关产品和技术动态,把握技术及行业发展方向,及时跟进和推出创新产品应用; 4、参与各类技术方案及架构设计和评审,协助团队快速处理和解决技术难题,确保研发计划顺利实施; 5、协调和支持产品研发中心及业务部门的各类需求及公司安排的其他相关工作。 基本素质: 1、具备良好的敬业精神、工作严谨认真,有良好的计划性、执行力和抗压能力; 2、诚实正直,责任心强,乐于沟通,具有良好的团队协作精神和服务意识; 3、具备较强学习能力和优秀的逻辑思维能力; 任职资格: 1、计算机相关专业博士及以上学历; 2、具备扎实的数理统计、数据结构和基础算法功底,有复杂问题的分析和调优能力 ; 3、具备深厚的技术背景和丰富的科研经历,精通JAVA、Python等任一编程语言,掌握主流设计模式,有较强的系统架构设计能力 ; 4、学习能力优秀,有良好的逻辑思维能力,能够快速分析和处理各类问题; 5、有超过2年20人以上团队的研发管理经验,具备较强的沟通协调能力及强烈的责任心和使命感; 6、熟悉机器学习相关落地应用研发经验者优先。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    1. 主导并参与集团核心项目的研发工作,理解并分析业务需求,进行架构设计; 2. 负责项目进度的把控,保障开发质量,预测和把控技术风险; 3. 负责技术团队的建设和人才培养,提升团队工作效率,工作质量和整体技术能力; 4. 解决关键的架构,技术问题,优化整体系统性能,对系统的重用、扩展、伸缩性和简洁等做系统级的把握; 5. 能够为团队引入创新的技术、创新的解决方案,并起到表率作用; 6. 负责研发团队的日常管理和工作安排,提升团队工程实践能力,以及保持团队的凝聚和战斗力。 任职要求: 1. 计算机及相关专业本科及以上,10年以上的工作经验,5年以上技术架构经验,3年以上技术团队管理经验; 2.掌握主流应用服务器架构体系、数据库以及各种中间件技术,有SaaS平台技术架构经验; 3. 熟悉负载均衡、缓存、网络安全、数据库高可用设计及性能评估机制; 4.有大型商业软件开发和管理经验,主导从设计到上线的全过程; 5.技术视野开阔,对前沿技术、行业内技术动态具有高度敏感性,应用到公司实际场景中; 6.有很强的分析和解决复杂问题的能力,具备良好的沟通和组织协调能力; 7. 为人诚信,具备高度的责任心,工作主动积极,保证工作投入度; 8.团队管理能力强,善于管理培养和正向影响队伍,能带领团队成员在技术领域快速成长。
  • 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    金融业,区块链 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: - 全面负责技术团队管理工作,根据公司业务及行业发展,组织和实施重大技术决策和技术支持; - 规划和设计公司所有产品的整体体系架构,能独立输出技术文档及核心代码; - 负责新技术的研究探索和技术积累,进行关键技术的技术验证; - 统筹管理技术团队成员,把控项目进度、反馈信息等,并不断提高团队工作效率; - 对公司业务结果负责,作为公司管理层支持。 任职要求: -36岁以下, 985、211本科及以上计算机专业**学历,至少3年以上研发团队管理经验,区块链背景; - 产品化、商业化导向思维、对市场、业务具有较好的理解能力及敏感度; - 较强的项目管理能力、团队培训能力; - 英文读写流利者优先考虑
  • 40k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责管理驾驶舱的开发建设,对内部支持和商业化的业务结果负责; 2、负责技术难点攻关、复杂业务逻辑拆解,并持续提升研发效率和研发质量; 3、完善产品,更好地支撑业务迭代,根据业务需求,为团队引入新技术和方案; 4、负责服务端团队搭建、人才培养和团队管理。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业,8年及以上工作经验,2年及以上管理经验; 2、有扎实的计算机基本功,熟悉开发语言和常用的服务组件,具备良好的系统设计能力; 3、有数据应用的相关服务端开发和管理经验,有ToB经验; 4、积极主动、自驱力强,深入了解业务并与业务中各角色建立沟通,能独立对接一块业务,迅速推进项目与问题的解决,有较强的责任感和沟通能力。
  • 40k-60k·13薪 经验10年以上 / 本科
    科技金融,金融业 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责公司金融产品的研发工作,为技术及业务团队提供技术决策 2. 深刻理解金融业务,负责跨团队和跨部门沟通,协助产品梳理业务需求,提供业务和技术平台规划方案、架构设计方案、并能根据方案开展研发工作 3. 协助建立和管理技术规范,制定技术标准和相关流程 4. 解决关键的架构,技术问题,优化整体性能,带领团队攻克例如高并发、高稳定性、大数据量实时分析等带来的各种挑战及技术难关,并对产品最终的稳定性负责 5. 为团队引入创新技术、创新的解决方案,提高研发效能及人效产出 任职资格: 1. 计算机相关专业***本科及以上学历 2. 10年以上研发工作经验,其中至少2年在金融科技公司或大型软件公司管理经验 3. 至少精通1门开发语言,并具有很强的架构能力,负责过较复杂的业务后端或基础服务 4. 具有一定的系统规划和技术决策能力,善于捕捉业务需求、架构设计中存在的问题,并给出有效的解决措施和方法并落实到位 5. 有良好的产品思维,能够站在产品的角度下思考问题,并熟悉至少1个资产类别的金融业务,并有较强的业务领悟力 6. 高度的创业心态和投入度,对技术充满热情和专研精神,也对行业动向保持敏感
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务结算领域业务需求开发,商家经营、计费、结算,财务分析等系统的设计与落地,及持续迭代优化; 2、对标行业不断拓展现有的商品中台能力,优化系统性能和稳定性,支撑多行业业务高速扩张; 3、技术团队搭建、业务把控、团队管理和人员培养。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通讯等相关专业,5年及以上工作经验优先,至少两年管理经验; 2、扎实的计算机知识,有较强的逻辑能力和学习能力,深入了解Go、Python、Java等至少一门语言; 3、熟悉分布式系统设计、微服务系统设计、稳定性治理、常用中间件原理以及实践; 4、热爱编程,责任心强,有较强的学习能力,有强烈的业务sense和求知欲,具有良好的团队沟通与协作能力; 5、有结算、财务等相关经验者加分。
  • 30k-45k·14薪 经验10年以上 / 本科
    工具 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 1. 全面管理公司产品研发项目管理工作,结合公司的实际情况以及战略部署,与产品经理一起决策精准内容业务的技术路线、产品方向、发展规划事宜,为公司业务发展和核心产品研发提供产品技术支撑和保障,并主持制定技术发展战略规划。 2. 负责系统的系统架构、技术架构、应用架构的设计、演进及优化。 3. 主导所负责系统的性能评估及性能优化; 4. 制定研发计划、带领团队按计划、高质量地完成项目目标交付优秀软件产品。 5. 负责系统的稳定性保障及服务治理。 6. 参与重大项目的决策及方案审核,指导并参与核心代码的编写, 7. 有集群部署经验,主导B端客户现场实施及部署。 8. 对系统平台集成提供意见建议,有独立钻研精神和解决问题的能力,解决系统平台集成和项目开发中的重大技术问题。 1. 任职要求 1、计算机相关专业,7年以上技术开发经验(Java开发经验), 5年以上主导企业级应用(如管理信息系统)研发经验;3年以上知名公司研发总架构师及以上岗位的工作经验及管理经验,年龄在33-37岁最佳。 2、 有独立的系统架构设计能力,善于把握总体产品应用开发框架,具有丰富的企业级产品应用解决方案制订经验; 3、 具有端到端架构设计思维,网络原理,对可扩展性、可用性和安全性等设计有深入的理解,曾应用Next(React)框架与websocket结合技术; 4、 会设计并开发数据库和存储相关技术,如MySQL,TiDB,Redis等; 5、精通Java开发语言及Java的多种解决方案框架,熟悉Ruby以及Ruby on rails。 6、 有较强的沟通和表达能力,工作认真、严谨、敬业,对系统设计有较高的标准; 7、 有项目管理良好经验,了解敏捷开发模式及RUP的开发模式; 8、 培养公司技术团队,带领本部门人员不断提高技术技能和开发效率; 9、 有过创业经验的优先。
  • 30k-40k·13薪 经验10年以上 / 硕士
    其他 / C轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.主管AIoT中心技术研发工作,负责AIoT软件/算法业务线研发的总体规划、架构设计、系统分析等。制定AIoT技术开发和技术发展的长远规划; 2.对接产品需求,制定产品研发计划,带领并推动研发团队,确保研发质量,涉及前端,客户端以及后端团队; 3.负责指导、处理、协调和解决AIOT中心研发的日常运营,解决技术问题,保证项目的正常进行。 4.负责完善团队研发规范,标准化开发流程,培养和组建开发团队,营造良好技术氛围。 5.具有良好的团队领导能力,对部门技术人员及时进行工作指导、安排培训; 6.对接市场部与产品经理,组织制定新产品新功能的开发计划,确保AIoT技术的超前性、竞争性; 7.确保AIoT既有项目的顺利实施,新项目技术方面的顺利推进,协助市场和产品方案的设计与投标,推动AIoT新项目的落地; 8.对团队的主要技术和研发成果进行推进,激励有突出贡献的团队成员,保证团队稳定。 任职要求: 1.研究生以上学历,计算机及相关专业; 2.熟悉物联网与软件行业,10年以上工作经验,5年以上技术团队管理经验; 3.精通Python以及前端研发相关技术架构;有AIoT相关产品研发管理经验优先; 4.精通机器学习以及人工智能算法,有相关产品研发经验。 5.较强的逻辑分析、数据分析能力、问题排查能力; 6.具备较强的时间观念和开发风险意识,对软件质量有着高要求和严格标准; 7.优秀的跨部门沟通、协调资源的能力;
  • 35k-50k·13薪 经验10年以上 / 硕士
    科技金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、理解公司业务战略规划,并结合公司业务战略制定产品发展愿景和战略,把握整体的技术方向。 2、负责带领公司技术研发团队进行平台搭建,产品架构设计,产品开发,后台支持,数据分析和性能优化等各项任务。 3、负责指导公司关键技术模块,参与核心代码编写,对产品的系统安全性,稳定性负责。 4、负责指导和解决公司产品研发中出现的技术难题,确保公司研发工作顺利开展,并对研发过程把关,推进产品创新和技术优化,不断提升用户体验。 5、负责制定与技术相关的管理制度、业务规范和技术流程。 6、负责公司产品运维管理,比如:防火墙、云端服务管理、高可用环境搭建等等。 岗位要求: 1、年龄40岁以下(必备条件); 2、具有计算机或通信、信息技术相关专业本科以上学历(必备条件); 3、英语及中文听说读写流利(必备条件); 2、精通三种以上技术语言如:Typescript, Dart, Solodity、Rust、Go; 3、具有从产品设计、开发到上市后的成功运行案例; 4、熟悉区块链底层逻辑,对区块链或加密资产行业技术经验优先; 5、具有5年以上技术开发和团队管理经验,3年以上金融支付系统产品技术研发工作经验及成功案例; 6、具有领导20人以上的开发团队经验;具有优秀的创业热情,抗压能力强,优秀的领导力,责任心强; 7、具有具有全球视野,优秀的统筹,策划,组织和计划能力,优秀的洞察能力,分析能力,能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向; 8、任职地点:中国上海。
  • 25k-45k 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责:  1、配合公司战略和业务发展需要,完善和支持平台的技术架构设计,规划未来业务平台的技术发展方向,进行新领域、新产品的前瞻性技术分析、可行性分析;  2、负责技术框架选型、核心架构搭建、核心模块开发、性能优化等工作;  3、对公司产品或开发型项目整体负责,协调内外部资源,保证项目顺利交付;  4、完善并优化技术研发流程、规范和制度;  5、培养业务线核心技术团队及竞争力,带领技术团队进行重点技术难题攻坚;  任职要求:  1、本科及以上学历,计算机相关专业;  2、5年以上互联网公司技术开发经验, 3年以上团队管理经验;  3、深厚的技术背景,良好的编程思想,至少精通一门互联网应用开发语言,如java、android、ios等;  4、精通主流开发框架,有技术架构经验;  5、有互联网的系统开发经历,高并发、大数据技术相关工作经历者优先;  6、具有较强的责任感和良好的沟通能力,具有较强的逻辑分析能力和组织协调能力;  7、有大型互联网公司背景,有旅游/内容社区/社交类产品开发经验者优先
  • 54k-65k 经验10年以上 / 本科
    金融,其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    1.根据公司发展战略要求组织制定公司信息化战略及发展规划; 2.负责评估信息化建设项目的合理性、工时成本管控。 3.制定公司信息化管理规章制度,对公司各类信息设备、信息系统的建设、运行、维护、安全等工作进行规范管理 4.负责提出新产品创意,组织、参与、指导产品市场调研和产品规划,并制定推广策略 5.负责带领团队和业务部门,搜集和提出产品需求,制定产品规范,做出产品的全面设计,如功能、特性、使用流程、性能要求等 6.参与公司经营管理、充分了解公司业务,有效运用IT技术手段优化业务流程、提升企业整体运作效率;结合业务发展现状,推动公司ERP系统平台架构的搭建和二次开发 7.公司信息安全策略的建立和监控,支持平台日常安全运营、系统维护、升级,保障系统和数据的安全、稳定