岗位职责： 1、按照公司销售策略，协助销售副总做好公司产品在京津冀市场的开拓与维护； 2、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户； 3、搜集与寻找客户资料，建立客户档案，与客户建立良好关系，维护企业形象； 4、熟练使用CRM系统进行销售流程的操作，根据公司要求完成周报、月报等； 5、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、22岁-30岁，**本科以上学历，食品相关专业； 2、有食品饮料、食品添加剂、香精香料行业背景优先； 3、善于学习，执行力强，抗压力强，英语优秀者优先考虑； 4、性格开朗，富有激情，热爱销售，具有较强的沟通能力及市场拓展能力；

职位描述 岗位职责： 1、负责公司专利产品（植物提取食品添加剂）在国内市场的开拓与维护； 2、针对食品饮料行业的终端客户有资源，并能开拓和深挖各类销售渠道； 3、负责与目标大客户进行积极有效的需求对接，为客户打造和提供高效的服务方案，完成客户的开发、跟进、谈判、签约、维护、完成销售指标； 4、熟悉食品、饮料行业市场发展现状，建立和维护客户关系，获得和培养潜在的商业合作伙伴，拓展客户量。 任职要求： 1、25岁-35岁，形象气质佳，**本科以上学历，有食品饮料、食品添加剂、香精香料行业背景优先； 2、能适应出差，有2年以上销售经验，有较好的销售业绩； 3、善于分析市场，谈判能力强、具备良好的销售技巧和客户沟通能力寻找客户； 4、性格开朗、富有激情、愿意接受挑战、稳定踏实，有强烈的成功欲和抗击打能力。 办公地点： 北京

岗位职责： 1.从人力资源角度对业务体系提供全面支持，推动招聘、薪酬、绩效考核、员工发展、培训与团队文化、员工关系等有效运行； 2.帮助管理者有效管理：团建建设，绩效管理、文化宣导和融合，帮助发现和诊断存在的问题并协助解决； 3.打造良好的沟通渠道与机制，以保障公司更持续健康成长； 4.负责招聘管理工作，落实招聘任务，并协助进行内部组织机构优化，完成招聘和人才配置优化等工作，保证骨干员工的稳定； 5.保持与各职能部门的良好沟通，及时向管理层反馈人力资源的工作进展情况；. 6.负责员工考勤管理、请假审批等； 7.负责员工社保、住房公积金、工资发放管理； 8.完成领导交代的其他工作； 岗位要求： 1.**本科以上学历，人力资源管理、企业管理专业优先； 2.具备较强的沟通能力、组织协调能力、语言表表达能力； 3.工作严谨、积极主动、有团队合作精神，有较好的抗压能力； 4.具备一定的亲和力、气质良好、性格开朗； 5.熟练使用办公软件word、excel、ppt等。

职位描述 1.参与新产品的开发，包括原辅料的评估，配方设计，稳定性评估，工艺制定等工作； 2.负责新产品立项后研发项目管理，推动研发项目进展，撰写产品开发提案； 3.负责产品工艺技术标准的制定、修改及维护，合理控制产品开发成本； 4.收集市场竞品及相关企业信息，掌握市场动态和产品趋势； 5.编制、管理产品的工艺流程、产品标准、并适时对相关技术文件进行修订和完善； 6.根据具体需要，协助项目的专利申请相关实验设计和文本撰写工作；及时答复专利律师的问题； 7.领导交办的其他工作。 任职资格 1、硕士及以上学历，化学、化学工程相关专业 2、具有实验室研发和产品开发经历，熟悉产品开发流程，掌握化学化工基础专业知识， 3、熟练掌握实验室研发相关仪器设备的使用， 4、具有良好的化学化工专业背景，较强的计划和执行能力，良好的沟通能力，执着的专研精神

岗位职责： 1.负责审核日常原始单据和办理日常会计业务； 2.负责公司总账核算工作，对各项费用进行归集、确认收入，核算成本，正确进行会计核算，编制会计凭证； 3.负责出具并编制财务报表及管理报表，并进行财务报表分析，确保报表信息准确、完整、提报及时； 4.负责公司税务纳税申报、工商年报、发票开具申领等政府部门相关工作； 5.负责整理保管会计资料。对会计资料及有关经济资料，应按月进行整理，装订，做到单据完整、凭证整洁、美观、易查。 6.负责年度财务审计、税务审计等专项审计工作； 7.完成上级领导安排的其他工作； 任职要求： 1.**本科及以上学历，财会相关专业。 2.具有中级会计师以上职称及2年以上总账会计相关工作经验，有外贸企业工作经验者优先。 3.熟悉办公软件及财务用友软件，熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。 4.工作细致、严谨，为人正直，具有较强的工作热情和责任感。

1. 坚守工作岗位，严格执行公司、部门的各项规章制度和中控室工作流程。 2. 负责对管理区域内所有监控镜头监视画面的监视工作发现问题及时处理并上报。 3. 负责检查中控室消防和安防系统各设备的运行状况是否正常，如发现异常及时记录并通知维保单位和上报主管领导。 4. 负责消防主机的监视工作，及时处理各类报警、故障信息，发生火情立即报警，组织扑救初期火灾，疏散遇险人员，协助配合公安机关消防机构工作并做好记录。 5. 值班人员对管理区域监控、消防报警系统要严守机密，不得向无关人员透露相关信息。 6. 负责电梯5方对讲机的接听、报修、及时通知启动电梯故障应急预案工作。 7. 负责对重点部位钥匙的发放、领取登记工作。 8.遵守公司和部门的管理制度、工作流程、技能培训、劳动纪律等各项规章和要求。 9.遵守公司和部门关于安全生产、火灾防控、隐患排查、治安管理等方面的规章制度并承担相应责任和履行相关义务。 10.完成领导交办的其他工作。 任职条件 1. 20-45岁、身高1.70米以上、中专及以上学历； 2. 身体健康、人品端正，工作踏实，为人坦诚、忠实。 3. 需持有建（构）筑物消防员职业资格证书。 4. 有1年以上消防中控室值班工作经历，熟悉写字楼安消防系统基础知识； 5. 退伍军人优先录用。

岗位职责： 1.负责巡查所辖区域水电管网工作； 2.负责水电运营故障突发事件的处理； 3.负责对电力设施、给排水设施进行清理、保养、维修，确保运转正常； 4.负责设施设备的维修保养； 5.按派工单的要求完成任务，坚持日清日结； 6.规范优质服务，创新收费； 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.熟悉水电维修工作流程，掌握水电维修理论和技术参数，持有相应资格证书，例如 高压电工证； 2.能积极主动开展工作，定期维修、保养水电设备； 3.吃苦耐劳、工作踏实、好学上进； 4.专业技能娴熟，服从工作安排。

岗位职责： 1、按照公司销售策略，协助销售副总做好公司产品在京津冀市场的开拓与维护； 2、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户； 3、搜集与寻找客户资料，简历客户档案，与客户建立良好关系，维护企业形象； 4、熟练使用CRM系统进行销售流程的操作，根据公司要求完成周报、月报等； 5、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、22岁-30岁，**本科以上学历，食品相关专业； 2、有食品饮料、食品添加剂、香精香料行业背景优先； 3、善于学习，执行力强，抗压力强，英语优秀者优先考虑； 4、性格开朗，富有激情，热爱销售，具有较强的沟通能力及市场拓展能力； 5、条件优秀的应届生亦可。

人力资源专员 岗位职责： 1.为团队发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施。 2.深入了解和掌握业务进展和人员现状，根据业务的战略发展方向，稳定可靠地快速实现组织的发展。 3.对业务有洞察力，快速学习并推进到业务团队的发展，帮助部门进行内部组织结构优化，提高团队聚集力，提高核心员工的稳定性。 4.协助业务部门进行团队建设规划、文化建设，营造良好的员工关系，策划与组织员工活动，防范与处理劳资风险。 岗位要求： 1、本科以上学历，专业不限。 2、有3年及以上HR工作经验 3、具备系统能力思考能力，有内在的学习能力。 4、具备良好的组织沟通协调能力，富有团队精神。 5、有互联网公司工作经验

工作职责: 1.负责公司信息流视频的拍摄和剪辑工作。 2.根据投流效果反馈,与团队成员协调合作，对素材进行优化。 3.熟练运用视频剪辑软件,对素材进行剪辑、调色、加字幕处理等。 4.持续关注行业短视频趋势和创新技术,不断优化提升素材质量。 5.维护和管理素材库,做好素材的整理和备份工作。 6.拍摄设备维护。 职位要求: 1.具备丰富的信息流视频拍摄和剪辑经验。 2.熟练运用拍摄设备的使用，根据脚本能够独立完成拍摄工作(配编导1名)。 3.熟练运用相关剪辑软件，能独立产出成片素材。 4.具备很强的责任感，良好的团队合作意识，接受能力强且富有热情，主动学习能力强；

■岗位职责 1.通过C++调用第三方组件（ACIS），实现机械零部件的3D参数化建模； 2.负责对供应商开发的参数化建模CAD程序进行分析和测试； 3.负责对程序进行分析和测试，编写测试报告，并将结果反馈给组内成员； 4.配合短期出差、推进供应商的参数化建模开发项目的完成； ■任职要求 1. 精通C语言或C++，具有2年以上C语言或C++编程经验，拥有扎实的编程基础。（最终项目以C++开发能力导向） 2.大学本科及以上学历，计算机/机械设计或相关理工科背景； 3.对待工作认真负责、责任心强，有良好的团队合作意识和沟通能力，愿意积极学习新知识； 4. 懂机械设计、懂机械图纸，熟练使用SOLIDWORKS/ Creo/ Catia/ AutoCAD中的至少一款设计软件； 5. 能独立进行英语文献的检索和探究。

工作内容： 1，在“微铺有品”注册成为线上店主，前100名店主可以享受0元注册； 2，注册成为店主后，店主每天花费10分钟左右时间分享商城的产品以赚取提成； 岗位要求： 1，必须有过网店经验； 2，社交圈比较广； 3，沟通能力强； 4，工作时间与地点无要求； 人员要求： 1，会使用手机微信小程序； 2，手机使用比较熟练；

居家兼职日结抖音自由可不露脸不露脸，居家办公 每件产品提**民币100元，乙方售出每件产品由甲方当天支付提成。双方合作第一周期（30天），乙方每天直播时间达2小时（可30天累计60小时），则甲方支付乙方无责月薪3000元。之后以下列协议结算：乙方每30天销量达到60件，甲方则另再支付乙方月薪3000元乙方每30天销量达到90件，甲方则另再支付乙方月薪5000元乙方每30天销量达到120件，甲方则另再支付乙方月薪8000元乙方每30天销量达到150件，甲方则另再支付乙方月薪10000元乙方每30天销量达到180件，甲方则另再支付乙方月薪12000元 任职要求：1、女18-50，男18-55时间稳定，有自己的抖音号 2、工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守； 1．免费培训：免费培训2．直播平台（绿色直播）：抖音、快手；4．礼物：自己分配5、【薪资待遇】：保底月结收益随时自提入职后和运营报备即可6．快手、抖音正规大平台一免费线上培训、专业运营对接、全程免费7．工作地点：不限8．公司目前和快手、抖音等各大正规热门主流直播平台合作，拥有各平台丰富的资源9、不限地点，地区，支持线上10、不限经验，公司会安排运营线上协助实时指导11、人性化服务公司，公司都是以主播为本，**尊重主播的个人意见12、公司运营团队专业孵化，后台跟播及时帮助主播解决任何直播问题

1.根据业务目标，统筹并开展供应商开发、供应商管理工作，确保支持业务目标达成2、处理日常订单，及时协调采买过程中所产生的问题，包括交期、质量、滞销的退换货处理3、合理编制产品的"采购计划，降低物资积压而造成的滞销;负责各项报表的制作，包括成本分析、销售及库存分析等:4、 5、跟进供应商合约目标达成进度，及时反馈销售滞后影响返利问题6、及时关注市场动态，采取必要的采买技巧，降低采买成本; 7、与仓储、物流、销售部门保持良好的工作沟通; 8、其他临时交办的事务

职位职责： 1、抖音电商价格方向，改价&竞价工具产品运营，建立数据化评估标准和商家沟通机制，完成商家工具使用问题收集和需求整理，协同产品完成工具迭代优化； 2、基于价格底层能力建设，输出优价规则，承接业务场景端价格应用，外化规则并实现商家牵引，推动新业务价值验证和回收； 3、具备产品化思维，整理提炼各方需求，不断推动各方达成一致，推动产品迭代优化； 4、负责内外部合作对接，优化相关流程，定期组织培训，制定商家端GTM计划，宣导平台新功能及相关政策。 职位要求： 1、5年以上工作经验，具备电商平台产品运营经验； 2、对数据敏感，较强的数据分析能力，善于从数据中发现问题解决问题，熟练使用excel、sql等工具； 3、较强的逻辑分析和产品化思维，有好奇心，善于发现问题和解决问题，能够独立思考、独挡一面； 4、良好理解能力和沟通表达能力，执行力强，自我驱动，善于跨部门沟通协调； 5、有电商平台招商入驻产品运营相关经验者优先。