职责描述： 1.负责制定事业部月度、季度及年度营销目标和计划，并组织实施，带领团队完成BU制定的事业部各项业绩指标。 2.整合资源，指导并负责审核事业部各客户的策略方案，提升客户服务满意度。 3.制定事业部新客户开发计划，并组织实施。 4.培养事业部的新产品、新策略、新人才，以创新驱动事业部的持续健康发展。 5.全面负责事业部的运营及日常管理工作。 我们需要你: 具有在内容种草领域客户服务经验和管理经验，且具备较好的客户基础； 或者是数字营销行业销售出身，管理经验丰富，且有丰富的客户资源； 具备5年以上工作经验；有大快消（保健品，乳品，母婴，食饮，个洗护）等行业客户资源和服务经历； 具备良好的精神面貌和正向积极的态度。

岗位职责： 1.带领团队完成抖音/小红书种草项目以及整合营销campaign等项目的比稿，执行，落地，续单。 2.具体包括带领完成小红书比稿方案的撰写（包括策略产出，整体方案框架，整合组内和中台资源完成），比稿成功后，带领团执行客户项目、落地管理，完成项目kpi，财务管理，团队管理等； 主考核指标：年度毛利目标，客户续单率，团队人效。 1）不硬性需要有客户资源；不需要拓客，但能带团队赢标； 2）平台和市场营销专业度: 精通抖音星图种草，千川，引流以及抖音整合campaign经验；小红书整体种草和营销玩法，包括不限于kfs/反漏斗模型；优秀的marketing sense，懂卖货懂消费者洞察。 3) 财务管理能力，带领团队完成毛利指标，并且保证良好的回款和财务管理。 4) 策略和方案撰写能力，精通抖音/小红书种草整合营销campaign方案，能在公司中台的辅助下完成客户比稿方案，提案。 5) 强交付和项目管理能力，带领团队在项目周期内完成项目kpi，保证项目高效有效完成；良好的项目规划计划性，突发事件处理能力，和协调整合资源完成任务的能力、有限资源情况下完成任务的能力（公司有销售，云图，媒介，策划中台可以辅助完成）。 6) 客户管理能力，客户满意度和复购率管理。 7) 团队管理，团队人效提升，团队人力成本控制，团队稳定性和优秀人才招募配合等。 任职要求：  1、**本科及以上学历，市场营销、广告专业的优先考虑； 2、熟悉抖音、红书KOL,KOC投放； 3、3年以上项目管理经验,百万级项目管理经验优先； 4、有食饮、保健品、家清、母婴美妆等大型品牌客户服务经验优先； 5、普通话标准，逻辑清晰，具有良好的表达能力和沟通能力； 6、具备团队协作精神、独立工作能力以及较强的抗压能力； 7、抗压能力强，性格开朗、积极向上，责任心强，热爱互联网行业。

核心职责 1.业务场景效果攻坚：深度对接并精准理解业务需求，以Prompt 结构化构建为核心，结合模型能力摸底、复杂工作流搭建等手段，对需求场景的应用效果负总责，推动大模型在业务中高效落地。 2.跨团队协同赋能：主导与研发团队、业务团队的紧密合作，清晰传递业务需求与技术标准，在模型训练方案制定和模型选型过程中发挥关键作用，确保技术方案与业务实际需求高度匹配。 3.模型效果优化实践：深入理解大模型微调原理，灵活运用不同微调方法及参数调整策略，结合Prompt 优化技术，针对性提升业务场景的模型应用效果，实现技术与业务的深度融合。 4.训练数据质量把控：基于业务场景特点评估数据现状，制定科学的数据构建方案，涵盖数据筛选、清洗、增强等环节，指导或协同标注工程师完成高质量数据集构建，为模型性能提升筑牢数据基础。 任职资格 1.学历要求：***本科 / 硕士学历，计算机、人工智能、数据科学等相关专业优先。 2.行业经验：拥有营销广告行业从业经历或丰富运营经验者优先，熟悉业务场景落地逻辑者尤佳。 3.核心素养：性格开朗，具备出色的沟通表达能力和严谨的逻辑思维能力，能高效推动跨团队协作。 4.技术热情：对 AI 行业前沿方向充满探索和学习热情，尤其关注 GPT、LLM 等大模型技术的发展与应用。 5.专业技能：具备从 0-1 构建 dify 等复杂工作流经验，且擅长Prompt 结构化书写者优先。 6.附加能力：掌握 Python 编程语言、具备知识库搭建经验者优先，能独立处理技术落地中的基础问题。

岗位名称：软件销售精英/数字化转型业务代表/软件专员 岗位类型：劳务合同制（灵活性强） 工作地点：太原/齐齐哈尔/邯郸/洛阳（当地人优先） 上班时间：5天8小时，周末双休，8：30-12:00，13：30-18：00 学历要求：中专及以上 薪资结构：底薪+ 高弹性提成（有项目时计提） 试用期：3个月（试用期底薪为转正的80%） 岗位职责 1、政策商机挖掘：深耕本地制造业资源，主动对接驻点城市中小制造企业，筛选符合“中小企业数字化转型试点项目“补贴申报条件的目标客户，精准传递补贴申领路径。 2、产品方案销售：推广公司数字化产品（ERP/MES/BI看板等），推动软件销售与补贴申请项目签约； 3、协同技术团队完成客户需求诊断，确保方案符合试点城市细分行业改造要求。 4、全流程陪跑服务：指导客户准备申报材料，跟踪区/市级工信部门审批进度，提升补贴获批效率； 5、维护企业关系，挖掘续费/增购机会（如APS排程、供应链云平台升级）。 任职要求 1、中专及以上学历，专业不限； 2、熟悉制造业或软件销售行业，有销售（面销及陌拜）经验者优先； 3、接受居家办公，适应外出拜访拓展业务（日均≥3家客户），具良好团队协作精神。 4、政策敏感度：快速掌握试点城市补贴规则（如洛阳单企最高奖励130万元）； 5、资源开拓力：能自主开发企业客户，善用园区、商会、工信局等渠道获客； 6、成本意识：适应“零底薪休眠期”，靠提成实现高收益。

【岗位职责】 1、负责公司HR政策、制度、体系与重点项目在业务部门内部的落地与推动执行； 2、通过组织诊断深入了解业务运作模式及现状，并提供HR策略建议，帮助业务建设组织能力； 3、关注人才招聘、培养和发展，为业务部门提供强有力的人员供给及梯队搭建支持； 4、负责组织氛围建设，打造“简单，透明，信任”的组织文化，强化员工关怀，持续塑造相互信任、积极拼搏的工作氛围，夯实员工对HR和组织的信任关系。 【任职资格】 1、**本科以上学历，5年以上HRBP相关工作经验，有客服、运营团队的HRBP经验或者组织与人才发展相关经验者优先； 2、掌握相关的人力资源知识技能及工具、方法，能够提供专业支持赢得业务伙伴的信赖，能够发现创新机会并引入新工具或思路解决业务问题。 3、具备较强的沟通和影响推动能力，有同理心，真心对员工好。

1、负责客服团队的日常运营，包括人员招聘、培训、排班、绩效考核及文化建设 2、制定客服服务标准与流程，监督执行情况，确保服务质量和响应效率达标 3、处理复杂或重大骑手投诉与咨询，提供解决方案并推动问题闭环 4、通过数据分析（如工单量、响应时效、满意度等）定位骑手服务痛点，推动流程优化 5、收集骑手反馈，联动产品、技术等部门推动系统功能改进（如App操作体验、申诉流程等） 6、涉及并落实骑手关怀计划，提升骑手对平台的归属感和满意度 7、推动智能化客服工作（如AI客服、知识库）的落地应用，提升服务效率

岗位职责： 1、需求转化：通过与业务部门深入沟通、参与业务培训、研究行业报告及过往项目资料等方式，全面深入学习公司业务领域知识，使模型训练方向紧密贴合业务实际需求，助力业务目标的达成。 2、Prompt 工程：依业务与用户需求，设计优化高质量 Prompt，经试验调优，提升其有效性与稳定性，对业务效果负责。 3、RAG 技术应用：熟悉 RAG 原理，集成 RAG 系统与大模型，优化检索与知识库，监控性能并调整，模型结合通用与特定领域知识。 4、模型微调：据业务与数据特点，制定执行微调策略，用标注数据训练模型，监控性能指标，解决过拟合等问题。 5、模型链：熟悉搭建优化模型链，组合多模型满足多模态需求，保障模型间协同及数据流转顺畅。 6、数据管理：参与数据收集清洗，保证质量多样，指导标注团队，把控标注质量。 任职要求： 1、技术：熟练掌握 Prompt 工程；深入理解 RAG 并能独立集成优化；精通一种深度学习框架，有模型微调经验；熟悉模型链构建与多模态协同； 2、其他：具备问题解决与创新能力，责任心强，能抗压，善于跨部门协作，拥有快速学习业务知识的能力。

工作职责 1.根据大模型训练数据标注规则进行标注工作 2.根据大模型项目要求熟练运用相应的大模型标注工具（音视听相关软件） 3.根据大模型训练数据规则自行理解其中内容含义，短时间内消化难度较高的标注规则，对规则做出判断和分析，反馈规则内容偏差和歧义点 任职资格 1.需要具备相关AI/大模型相关基础理论知识，对大模型相关数据初步理解 2.需要具备较强的文字、图片、音频理解和分析能力，善于总结和提取内容中的关键信息，具备较强的语言组织能力 3.具备一定的逻辑推理能力，能够对问题进行举一反三 4. 本科以上学历，语言学、文学、哲学、历史学、新闻学等专业； 5.有1年以上大模型数据标注和审核相关工作经验优先； 6.自我管理意识强，态度端正，细心负责； 7.学习能力强，有较强的执行能力和责任感，能接受繁琐重复的工作

岗位职责: 1、负责AI数据服务行业的开拓、维护，协调内部资源，完成个人季度及年度目标 2、大模型数据标注业务销售，承担销售指标: 3、实时把握客户需求，为客户提供一体化解决方案 4、做好项目协同工作，全流程项目跟进，做好KA客户的服务工作，不断提高客户的合作价值; 5、与各渠道保持良好的沟通，积累行业人脉，有效执行和推进行业经营计划。 任职资格 1、本科以上学历，市场营销、计算机等相关专业; 2、5年以上大客户销售经验，需要有云平台（阿里云/华为云）、大模型研发企业等厂商的服务经验，有数据服务、科技等相关行业工作经历优先; 3.熟悉商务谈判及顾问式营销方法与技能，通过有效的演进、谈判，能获取商机、赢得客户认可并保持长期客户关系: 4、能接受短期出差，常规应酬，热爱销售工作: 5、善于沟通，学习力强，具备较强的沟通能力和抗压性。

岗位职责： 1、需求转化：通过与业务部门深入沟通、参与业务培训、研究行业报告及过往项目资料等方式，全面深入学习公司业务领域知识，使模型训练方向紧密贴合业务实际需求，助力业务目标的达成。 2、Prompt 工程：依业务与用户需求，设计优化高质量 Prompt，经试验调优，提升其有效性与稳定性，对业务效果负责。 3、RAG 技术应用：熟悉 RAG 原理，集成 RAG 系统与大模型，优化检索与知识库，监控性能并调整，模型结合通用与特定领域知识。 4、模型微调：据业务与数据特点，制定执行微调策略，用标注数据训练模型，监控性能指标，解决过拟合等问题。 5、模型链：熟悉搭建优化模型链，组合多模型满足多模态需求，保障模型间协同及数据流转顺畅。 6、数据管理：参与数据收集清洗，保证质量多样，指导标注团队，把控标注质量。 岗位要求： 技术：熟练掌握 Prompt 工程；深入理解 RAG 并能独立集成优化；精通一种深度学习框架，有模型微调经验；熟悉模型链构建与多模态协同； 其他：具备问题解决与创新能力，责任心强，能抗压，善于跨部门协作，拥有快速学习业务知识的能力。

济南高新区、历城区和市中区诚聘肯德基/必胜客专送骑手，全职薪资6千-9千/月，兼职8元-10元/单，单量保证，可提供住宿和车辆，推荐有奖励，有意者请电联任总：***********，邢老师：***********。

任职要求： 1、 电气专业或自动化专业***大专及以上学历，有良好的沟通能力； 2、 熟悉主流品牌PLC编程（三菱、西门子、欧姆龙、台达、施耐德等）， 3、 熟悉OPC、PROFIBUS、MODBUS，MPI，TCP/IP协议等常用工控协议； 4、 有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。

位属于京东集团正式编制岗位，500强企业，福利待遇优厚！ 入职即缴纳六险一金，8h工作制度； 工作内容：处理【京东商城】客户购物过程中咨询的售前售中及少量售后问题，承接业务主要为京东自营3C数码产品（手机、电脑、平板等）【无销售性质噢】， 【在线客服】是通过打字的方式为客户解决问题； 【电话客服】是通过语音接听的方式和客户沟通， *PS:您可以跟随自己意愿选择其中一个岗位面试。 【任职资格】 1、中专/高中及以上学历，未毕业学生也可到司长期实习，提供转正机会（不限专业）； 2、具有服务意识，表达清晰即可（无经验也没有关系，我们会用心培训哦~）； 【上班时间】 1、 轮班轮休制：8小时排班。无通宵班次，提前一周预判下周班表；（班表可调整） 【薪酬福利】： 1、综合薪资5000-7000，已毕业员工入职即享六险一金（试用期内即购买）； 2、星级奖金（400-700元），每月发放 3、每日零食、免费班车、免费员工公寓、生日大礼包； 4、公司内配备员工就餐、娱乐、生活等场所（羽毛球室内、健身房、母婴室、咖啡厅、coco奶茶店等）； 5、免费健康体检、定期组织团建活动； 6、带薪年假：入职即享有年假； 该岗位面试通过即可入职，欢迎咨询投递~。

京东客服工作职责主要包括维护京东客户和通过多种方式与客户进行沟通。具体来说，客服人员需要回答用户在购买前提出的问题，包括对商品以及对购物流程等问题。他们还需要通过旺旺、千牛、在线工具等通讯方式对客户提出的疑问与建议做出相应的答复与受理。此外，他们还需要熟悉网上交易操作过程，包括京东和天猫的各种规则，熟练使用淘宝工具。客服人员还需要按照规定和流程接待买家并提高转化率。他们还需要用心工作，动脑子去解决一些有难度的问题。对于不含有销售的客服工作，客服人员主要负责维护客户关系，并通过多种方式与客户进行沟通，生成岗位 JD。 职位详情 不含有销售的客服工作 岗位职责: 1、维护京东客户; 2、通过多种方式提醒、函告、等方式与客户进行沟通; 3、引导客户维护良好的个人信用记录。任职要求: 1、男女不限，高中(中专)以上学历(专业不限); 2、普通话流利，能熟练掌握常用的电脑办公软件: 3、具有良好的心理素质，有较强的沟通能力; 4、有销售方面的经验者优先。薪酬福利: 1.无责任制底薪+高提成+月奖和各项福利及奖金 2.完善的带薪在职培训，即使你没有经验也能尽快上手 3.良好的晋升机会(专员→组长→-主管→经理) 4.入职购买五险+绩效奖+假日礼品等 5.享受国家法定节假日，带薪年假，婚假，产假，丧假等 6.无责任底薪+全勒奖+工龄工资+排名奖+高提成，平均 入职半年以上员工八九千，优秀者一两万上不封顶 8.如超出工作8小时以外的工作均有加班费 9.年龄在18-30岁之间

岗位属于京东集团正式编制岗位，500强企业，福利待遇优厚！ 入职即缴纳六险一金，8h工作制度； 工作内容： 处理【京东商城】客户购物过程中咨询的售前售中及少量售后问题，承接业务主要为京东自营3C数码产品（手机、电脑、平板等），无销售性质噢； 在线客服是通过打字的方式为客户解决问题；电话客服是通过语音接听的方式和客户沟通，您可以跟随自己意愿选择其中一个岗位面试。 任职资格： 1、大专及以上学历（条件优秀可放宽至高中/中专）； 2、具有服务意识，表达清晰即可（无经验也没有关系，我们会用心培训哦~ 上班时间： 轮班轮休制：8小时排班。无通宵班次，提前一周预判下周班表；（班表可调整） 薪酬福利： 1、综合薪资4000-7000，已毕业员工入职即享六险一金（试用期内即购买）； 2、星级奖金（300-700元），每月发放 3、每日零食、免费班车、免费员工公寓、生日大礼包； 4、公司内配备员工就餐、娱乐、生活等场所（羽毛球室内、健身房、母婴室、咖啡厅、coco奶茶店等）； 5、免费健康体检、定期组织团建活动； 6、带薪年假：入职即享有年假； 此岗位属于京东集团成都分公司正式岗位-江苏京东信息技术有限公司成都分公司，欢迎大家咨询~。