• 移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责环保监测数据接收、解析、报警逻辑判断以及统计处理功能设计和开发; 2.负责软件产品的需求分析,并提供软件发展功能性建议; 3.负责编写软件相关的设计和技术文档; 4.解决工作中的疑难技术问题攻关。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、电子自动化、数学等相关专业; 2.二年以上网络协议开发经验优先,知识基础扎实的应届毕业生也可考虑; 3.熟悉网络通讯协议和原理应用,对socket处理过连包、断包等情况; 4.熟悉Mysql、SQL Server、Oracle,了解掌握C#,winform, go开发; 5.具有较强的问题解决能力,思维逻辑严谨; 6.具备优秀的学习能力和一定的抗压能力; 7.有中型以上项目设计开发经验者优先考虑。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 3.根据实际需要可提供员工宿舍 培养体系: 新员工入职培训+入职导师指导+专业技能培训+公司级外派培训 发展空间: 1.纵向:高级开发工程师、研发项目经理、系统架构师 2.横向:项目管理方向
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司核心软件产品设计与开发工作; 2.负责软件产品的需求分析,并提供软件发展功能性建议; 3.负责编写软件相关的设计和技术文档; 4.解决工作中的疑难技术问题攻关。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、电子自动化、数学等相关专业; 2.二年以上C#开发经验优先,知识基础扎实的应届毕业生也可考虑; 3.熟悉Mysql、SQL Server、Oracle,掌握C#,winform开发; 4.具有较强的问题解决能力,思维逻辑严谨; 5.具备优秀的学习能力和一定的抗压能力; 6.有中型以上项目设计开发经验者优先考虑。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 3.根据实际需要可提供员工宿舍 培养体系: 新员工入职培训+入职导师指导+专业技能培训+公司级外派培训 发展空间: 1.纵向:高级开发工程师、研发项目经理、系统架构师 2.横向:项目管理方向
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    技能要求: ARM,硬件开发,单片机,电路设计,智能硬件,PCB工艺 岗位职责: 1.负责总体需求设计分解下的模块开发,完成硬件电路方案的总体设计、硬件开发与调试、维护; 2.根据产品需求进行器件选型、原理图设计、PCB设计等; 3.解决产品生产及使用过程中反馈的各类硬件问题及维护优化。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子信息工程、自动化、计算机等相关专业; 2.三年以上相关工作经验, 熟悉STM32、ARM9、ARM11、CORTEX等系统硬件开发,熟练掌握cadence、altium等主流EDA软件的使用; 3.具有较强的模拟、数字电路硬件设计和调试能力; 4.优秀的学习能力与钻研精神,重视团队协作; 5.具有较强的抗压能力。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 培养体系: 新员工入职培训+入职导师辅导+专业技能培训+公司级外派培训
  • 5k-10k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责新产品外观工业造型设计、内部结构设计、包装设计、贴膜设计、工程图纸输出; 2.参与结构设计相关元器件的选型和评审; 3.负责外协加工厂生产过程中的技术指导、问题跟进与质量监督; 4.负责跟踪产品试制过程,配合工艺人员进行样机试制; 5.协助产品的批量生产导入,对产品升级负责; 6.跟进并持续改善目前公司相关结构问题和技术支持。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械设计相关专业; 2.一年以上自控、智能仪器仪表行业,钣金、机加工、注塑产品结构设计相关经验; 3.熟练掌握Solidworks、CAD、AI等设计工具; 4.具有良好的团队合作精神,沟通表达能力优秀; 5.能承受一定的工作压力。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 3.根据实际需要可提供员工宿舍 培养体系: 新员工入职培训+入职导师指导+专业技能培训+公司级外派培训 发展空间: 1.纵向:中级结构设计工程师、高级结构设计工程师 2.横向:工艺管理、质量管理、技术支持等
  • 5k-10k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责VOC产品线的出厂检验工作,并完成出厂检验报告; 2.协助编写操作手册,建立并完善分析方法; 3.负责VOCs产品的返修设备接收、维修、检测、交付,并形成维修报告; 4.负责现场技术支持,保证问题解决及时,反馈及时,能够与产品中心形成有效联动; 5.完成上级领导安排的其他任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机,自动化、环境工程或者化学相关专业; 2.有相关工作经验、熟悉气相色谱的原理以及结构者优先; 3.具有独立展开科研工作的能力; 4.工作勤奋、踏实,责任心强,有团队协作精神; 5.善于沟通交流,有良好的团队协作精神; 6.可以适应短期出差。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 3.提供班车 培养体系: 新员工入职培训+入职导师指导+专业技能培训+公司级外派培训 发展空间: 1.纵向:产品专员、产品经理 2.横向:项目管理、PMO等
  • 5k-10k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    硬件开发 岗位职责: 1.负责协助硬件工程师进行原理图、PCB的设计与绘制; 2.负责协助硬件工程师整理BOM、测试文档; 3.使用示波器等各种测试仪器完成硬件调试工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子信息工程、计算机、自动化、仪器仪表等相关专业; 2.熟练使用Cadence/AD/Protel软件; 3.具备优秀的学习能力与刻苦钻研能力; 4.在校期间参加过电子设计类大赛,并取得良好名次; 5.热爱硬件开发工作。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 3.提供班车 培养体系: 新员工入职培训+入职导师指导+专业技能培训+公司级外派培训 发展空间: 1.纵向:硬件开发工程师、研发项目经理 2.横向:单片机开发工程师(偏软)
  • 6k-12k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责linux系统下,项目功能模块的代码编写及技术文档输出; 2.负责软件项目开发模块的测试与功能验证; 3.负责软件代码的bug查找及修复; 4.参与项目软件整体架构设计。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、通信工程等相关专业; 2.了解linux系统下的高级编程; 3.具备一定的软件项目的分析、架构和管理思维; 4.优秀的学习能力,逻辑思维严谨,问题解决能力强。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 3.根据实际需要可提供员工宿舍 培养体系: 新员工入职培训+入职导师指导+专业技能培训+公司级外派培训 发展空间: 1.纵向:中级开发工程师、高级开发工程师、研发项目经理 2.横向:项目管理方向
  • 7k-14k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责参与完成智能仪表设备研发算法资料的搜集及整理; 2.参与完成智能仪表设备研发算法的学习及验证开发工作; 3.负责与产品经理沟通汇报算法开发进展及问题; 4.负责与桌面开发工程师沟通并进行培训,将算法转换为软件实现。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、电子、通信、数学等相关专业; 2.掌握一种及以上编程语言,可以验证实现算法开发及效果对比; 3.熟练掌握英语,能够阅读国外专业书刊; 4.具备计算机相关知识,熟练使用MATLAB、LABVIEW等; 5.工作认真踏实,有较好的团队协作精神和较强的产品质量意识,能够承受工作压力; 6.有工业设备研发、大数据处理算法经验者优先考虑。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 培养体系: 新员工入职培训+入职导师指导+专业技能培训+公司级外派培训 发展空间: 1.纵向:中级算法开发工程师、高级算法开发工程师 2.横向:项目管理
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责参与完成智能仪表设备研发算法资料的搜集及整理; 2.参与完成智能仪表设备研发算法的学习及验证开发工作; 3.负责与产品经理沟通汇报算法开发进展及问题; 4.负责与桌面开发工程师沟通并进行培训,将算法转换为软件实现。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、电子、通信、数学等相关专业; 2.掌握一种及以上编程语言,可以验证实现算法开发及效果对比; 3.熟练掌握英语,能够阅读国外专业书刊; 4.具备计算机相关知识,熟练使用MATLAB、LABVIEW等; 5.工作认真踏实,有较好的团队协作精神和较强的产品质量意识,能够承受工作压力; 6.有工业设备研发、大数据处理算法经验者优先考虑。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责环保监测数据接收、解析、报警逻辑判断以及统计处理功能设计和开发; 2.负责软件产品的需求分析,并提供软件发展功能性建议; 3.负责编写软件相关的设计和技术文档; 4.解决工作中的疑难技术问题攻关。   任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、电子自动化、数学等相关专业; 2.二年以上网络协议开发经验优先,知识基础扎实的应届毕业生也可考虑; 3.熟悉网络通讯协议和原理应用,对socket处理过连包、断包等情况; 4.熟悉Mysql、SQL Server、Oracle,了解掌握C#,winform, go开发; 5.具有较强的问题解决能力,思维逻辑严谨; 6.具备优秀的学习能力和一定的抗压能力; 7.有中型以上项目设计开发经验者优先考虑。 福利待遇: 1.底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2.节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 3.根据实际需要可提供员工宿舍 培养体系: 新员工入职培训+入职导师指导+专业技能培训+公司级外派培训 发展空间: 1.纵向:高级开发工程师、研发项目经理、系统架构师 2.横向:项目管理方向
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责软件外包项目相关岗位招聘工作; 2. 负责简历筛选、初步面试考核以及面试邀约工作; 3. 拓展并完善各种招聘渠道及方式,发布招聘信息; 4. 沟通并分析招聘职位具体需求,主动挖掘获取目标候选人简历并深度跟进; 任职要求: 如果你是 在校生、有空闲时间、在职HR、招聘专员…… 欢迎来撩~ 【薪资待遇】 招聘提成+额外试岗奖金 【工作地点】 线上办公 【工作时间】 随时可以
  • 10k-20k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,电商 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、丰富的前端通用基础技能应用经验,如HTML/JS/CSS,熟悉Vue/ReactJS/AngularJS等较流行的框架,了解开源项目; 2、熟练或精通至少一种编程语言,如:Node.js/Java/PHP,熟悉linux操作和WEB服务器; 3、熟练使用至少一个前端开发构建工具,如:grunt/webpack/gulp/rollup等; 任职要求 1、有五年以上JavaScript开发经验,精通JavaScript设计模式,精通DOM编程; 2、熟悉JavaScript面向对象的开发方式,至少熟悉使用2种常用框架如Easyui、jQuery、knockout、Backbone等; 3、精通HTML5、CSS3、 JavaScript等Web前端开发技术,对html5页面适配充分了解,熟悉不同浏览器间的差异,熟练写出兼容各种浏览器的代码; 4、利用html5及相关技术开发移动平台、微信、APP等前端页面,各类交互的实现; 5、有大型网站前端架构、前端性能、可访问性、可维护性等方面的实践经验; 6、技术视野广阔,有主导前端技术方案设计的能力和经验; 7、良好的沟通技能,团队合作能力,以及辅导能力; 8、加分项:有 WEB IDE 或其他大型 SPA 应用开发经验者优先。
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述:1、参与搭建唯品会在抖音快手等内容平台的直播带货生态; 2、推进达人签约、孵化进程,综合管理主播、MCN机构资源,建立主播和机构资源库,长期维护关系; 3、跟进直播销售目标以及营销推广计划制定,孵化业务的方案策划、直播运营方案的制定等,提高、优化,拓宽孵化账号的粉丝变现通路; 4、分析直播质量、销售数据,分析转化率,发现问题并对产品及运营方案进行持续改进,提炼直播方法论。任职要求:1、本科及以上学历,2年以上直播运营经验,有电商直播、快抖直播行业背景者优先; 2、广泛关注相关领域动态、思维活跃、熟悉直播玩法,对直播,视频类产品、运营、玩法创新能够提供建设性想法 ; 3、良好的人际沟通能力、商务谈判能力、数据据思维和策略意识。
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、独立运营**英语社群,不断优化运营流程及管理方式,保持社群活跃度,提升用户粘性; 2、负责学员日常英语学习问题答疑,挖掘客户需求,提升学员满意度及完课率; 3、在用户生命周期内,组织及执行线上英语活动,能够不断优化流程; 4、在续费节点,完成续费指标 岗位要求: 1、英语能力及资格证书要求:英语专业且大学英语六级600分及以上,口语能力优秀,发音标准 ;/雅思6.5分及以上/托福90分及以上,能够提供证书;/英语母语国家海归背景,口语能力优秀;/英语专八优先;以上条件满足其一即可 ; 2、有过(教育)社群运营经验者优先; 3、能够接受周末在线答疑及组织线上活动; 4、抗压能力,及应变能力强,善于沟通。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责IOS平台iPhone、iPad的移动终端应用架构与开发、关键技术验证和选型等工作; 2.根据产品需求开发相关移动产品,跟进业务变化,注重用户体验,快速跟踪解决用户问题; 3.关注IOS技术及架构设计,研究移动应用开发新技术。 任职要求: 1.35周岁以下; 2.211院校、国外前100位院校***本科,或重点院校***硕士研究生、且高中后学历为***本科; 3.具有3年以上移动互联网IOS平台开发经验,有证券行业开发经验者优先; 4.能独立承担开发高性能IOS应用,独立进行模块设计、解决实际问题,精通OS X/IOS下的并行开发、网络等,熟练掌握多线程程序设计技术、Object-C、C++等,熟悉cocoa touch、跨平台开发语言等; 5.已在App Store发布作品者优先,对IOS UI控件有优化经验者优先。