工作职责 1、负责健康服务类经营性采购管理，包括制度执行、合规管理、流程管理及合同管理等 2、负责总分所有部门和机构的健康服务类经营性采购，高效完成采购流程 3、负责组织健康服务类采购的合规管理及机构自查工作，确保服务合规 4、负责系统平台管理（采购系统、供应商系统）的搭建优化 指导机构开展相关工作 任职要求 1、医疗类、供应链管理类专业优先，本科以上学历 2、2年以上保险、健康管理类、供应商管理工作经验 3、有良好的供应商管理逻辑、客户服务意识、创新能力与系统规划能力、执行能力，落地能力

岗位职责： 1、基于业务发展方向，搭建或推动搭建考核指标体系并持续优化，建立数据监控预警机制，并对业务数据准确性和一致性负责； 2、建立业务分析体系，为运营决策和业务策略提供有质量的数据支持，并通过深入分析提供解决方案决策依据； 3、测算月度业绩目标，实时更新业绩进度； 4、产出日常分析报告，并能提供对重点业务的数据分析&洞见，挖掘数据背后逻辑； 5、其他日常数据统计及分析。 岗位要求： 1、本科及以上学历，1-3年及以上相关数据运营经验； 2、理解ToB运营体系的数据分析及客户生命周期管理，以及用户画像、ETL、数据仓库等概念，有数据体系建设标准者优先，对用户研究、数据挖掘、SaaS类业务有经验者优先； 3、良好的数据思维、熟练 SQL或R、会使用各类工具查询数据； 4、良好口头与文档沟通能力，能够快速产出产品原型和产品设计文档； 5、具有良好的逻辑思维能力，责任感强，工作积极主动，有良好的沟通以及团队协作意识。

职位职责： 1、负责字节跳动音乐业务歌曲曲库管理的数据策略工作，包括歌曲元数据建设，标签建设，各类歌曲曲库指标体系搭建和优化，部门项目推动等； 2、使用各种数据分析手段判断各种数据资源的质量情况，结合算法、系统规则、人力等方法利用资源实现高ROI的曲库歌曲元数据建设； 3、与字节各内容类业务部门深度合作，通过整合歌曲曲库的通用能力和资源输出给各业务部门，帮助各业务提高歌曲内容质量，达成业务指标； 4、产品运营能力，能独立进行完整的业务流程分析并形成详细需求，通过建立量化数据体系和保障机制，推动相关产品功能落地，并进行验证。 职位要求： 1、本科及以上学历，数学、统计学、计算机相关专业优先，5年以上相关工作经历，有产品运营，数据运营背景优先； 2、了解统计学基础知识和分析方法，能够从大量数据中发现规律、提炼问题，优化数据管理策略；具备熟练使用 SQL等工具进行数据分析工作， 并支撑过实际业务场景； 3、具备良好的沟通能力，对数据敏感度高，逻辑能力强； 4、英语能作为工作语言，听说读写精通，能够与国际团队无缝沟通合作。

产品经理 -项目方向JD 岗位职责： 1.理解公司商业逻辑，跟进公司战略需求，对医院及医疗相关信息化业务、智能医疗等定制化业务流程做调研和逻辑梳理，构建定制化业务产品，并优化通用产品架构。 2.明确业务需求，撰写产品/业务文档，制定研发计划，对接内外部资源，与研发团队紧密配合，协调研发各端人员工作，快速、高效推动产品研发上线； 3.负责定制化项目全流程管理，包括需求管理、风险管理、质量管理、研发进度管理、验收管理等； 4.负责定义和优化定制化项目流程SOP并推动和监督流程的执行； 5.与商务团队紧密配合，积极反馈、梳理和设计业务流程，主导产出使用手册等产品配套周边。 任职要求： 1.***本科及以上学历，计算机、软件或相关专业； 2.1-2年产品或项目经验，优秀者可接受应届生。 3.能适应短期出差，具有较强的抗压能力； 4.优秀的逻辑思维能力、沟通协调能力，能够系统性、结构化地思考与表达；具备较强的团队合作意识、计划性、责任心、主动性，兼具严谨与灵活； 优先条件： 1.具有医疗专业背景，熟悉医院信息化和医院信息系统，医学学术科研相关工作经验者优先 2.项目管理经验丰富、具有大型项目经验者优先

职位职责： 1、负责制定数据运营策略，为模型的训练提供有效数据支持； 2、负责制定数据运营策略，为模型在智能办公、内容生成、智能摘要等文生文场景的落地提供数据支持； 3、负责资源的对接与协调，设计并实施各类数据管理机制，保证数据质量； 4、负责监测模型在各应用场景的效果，并提出改善建议。 职位要求： 1、具备本科及以上学历，有数据运营相关工作经验； 2、具有处理和分析数据的能力，并熟悉模型、数据挖掘等相关领域; 3、擅长管理供应商或外包团队，能够处理跨团队的沟通协作问题； 4、强调细节并注重端到端效果，能够在快节奏的工作环境中工作，并能够应对工作压力。

职位描述： 小米有品三方品类运营-【健康个护类目】 1. 根据年/月度KPI，制定品类架构规划，品牌招商，产品引入的落地执行；2. 根据行业产品需求，制定并跟进相关产品需求，落实产品运营策略和产品的不断优化；3. 商家日常运营管理，价格政策，活动节奏，销售数据分析盘点等；4. 跟踪及分析运营数据，及时调整类目和产品内容，方向；5. 与活动运营良好配合，完成大促销售预期； 职位要求： 1. 2年以上个护电器/按摩养生/家庭医疗等健康类目 行业运营或电商采销经验； 2. 熟悉电商 大电/智能/小家电行业，对行业认知和发展趋势有合理的判断，对行业布局规划有客观独到见解，有一定的品牌和厂商资源优先考虑； 3. 思维活跃，逻辑性好，抗压能力强，沟通协调能力佳；

到店综合业务涵盖洗浴、KTV、足疗按摩、剧本杀密室、丽人、医美医疗、教育培训、亲子、结婚、运动健身、家居、宠物、酒吧、家政维修等数十个重点生活服务细分行业。我们为近200个本地生活服务行业提供营销、经营等数字化服务，链接本地消费需求和本地商家优质服务，搭建信息和交易平台，提供双边价值。我们作为美团到店业务重要板块之一，通过将信息及服务的线上化，为用户提供更多美好生活方式的选择，帮助商户在平台上更好地经营和发展，持续为公司贡献增长。这里有着多元的业务布局，有着富有挑战和影响力的工作内容，为你提供丰富的视野、持续的成长和发展机会，引领你发现更多可能。期待优秀的你与我们携手同行！ 岗位职责 1.线索管理：针对各渠道获得的线索清洗整理孵化，确认有效线索；通过线索分层，为销售推荐有价值有意向的销售线索，合理建立轮转机制。追踪销售线索的后续跟进情况，针对线索转化记录进行数据分析，不断优化线索漏斗转化； 2.项目管理：负责重要项目的业务推进，制定推进策略，沟通及协调各方资源，控制、管理项目进度，协调各部门推进项目实施和落地检核，拿到结果；能根据业务变化主动识别和预判风险点，对规则和数据进行及时的调整，同时联动各方梳理作业流程机制，保障目标&资源的使用链路顺畅； 3.行业洞察：了解行业标杆的销售体系和技术，结合目前业务现状及发展阶段，开展专项课题研究，通过行业分析，发现业务机会，输出可行性结论及可执行的落地策略，从业务整体视角来持续迭代销售流程及系统； 岗位基本需求 1.本科及以上学历，有3年以上互联网销售运营类工作经验，熟练使用办公软件、流程图、甘特图等工具，精通流程管理原理及方法，掌握SQL数据提取、分析优先； 2.具备较强的执行力，对目标执着，可提出完整的优化方案，跟进并推动问题得到彻底解决； 3.逻辑思维清晰、理解能力及语言、文字表达能力较强，能够与对接部门保持良好的沟通，有良好的业务敏感度及独立分析问题、解决问题的能力，有跨部门多方密切配合的经验和意识； 4.工作上有强烈的责任感与使命感，能够自我驱动不断提升； 5.熟悉销售团队运营管理优先，支持过1,000人以上销售团队工作经验优先； 岗位亮点 1.有机会了解前沿科技以及互联网行业发展趋势； 2.有机会学习并掌握互联网本地生活的工作方法，体验业务运作各个环节的核心要素，和团队一起探索如何为业务以及商户创造更大价值； 3. 团队氛围开放、积极，探究逻辑，归因分析； 其他补充信息 到店综合业务是美团到店业务重要板块之一，与到店餐饮、酒店旅游业务一起为消费者提供城市生活“吃住行游娱美教医”等200余类生活服务，为本地综合生活服务商家提供营销、经营等数字化服务。目前，到店综合业务涵盖洗浴、KTV、美业、医美、亲子、结婚、运动健身、玩乐、教育培训、家居、宠物、酒吧、生活服务等数十个重点细分行业； 丰富的职业场景，满足你对岗位的多样期待，还等什么呢，我们在到店综合业务等你；

到店综合业务涵盖洗浴、KTV、足疗按摩、剧本杀密室、丽人、医美医疗、教育培训、亲子、结婚、运动健身、家居、宠物、酒吧、家政维修等数十个重点生活服务细分行业。我们为近200个本地生活服务行业提供营销、经营等数字化服务，链接本地消费需求和本地商家优质服务，搭建信息和交易平台，提供双边价值。我们作为美团到店业务重要板块之一，通过将信息及服务的线上化，为用户提供更多美好生活方式的选择，帮助商户在平台上更好地经营和发展，持续为公司贡献增长。这里有着多元的业务布局，有着富有挑战和影响力的工作内容，为你提供丰富的视野、持续的成长和发展机会，引领你发现更多可能。期待优秀的你与我们携手同行！ 岗位职责 1.深入了解销售线上线下工作流程，统筹规划销售团队维护商户的提效策略，提升销售维护商户的效率 2.负责合作商户的维护运营，以提升商户和平台的合作黏性为目标，以企业微信为主要工具，协同产品、行业和销售团队，制定商户分层分类管理策略，持续吸引商户参与和成长。； 3.熟悉所在业务的销售工作和运营模式，通过分析销售流程，找到制约销售效¬率提升的关键点，在销售管理工具方面输出可行的实施方案，并持续推动迭代，提高销售效率； 4.对销售流程及线上化项目有深度运营经验，负责相关项目管理工作，制定项目目标、策略和计划，组织和协调部门内外资源，保障项目结果及效率； 5.了解行业标杆的销售体系和技术，结合目前业务现状及发展阶段，收集并分析需求，从业务整体视角来持续迭代销售流程及系统。 岗位基本需求 1.3年以上大型项目管理或流程管理经验，能够完整解决项目过程中出现的问题; 2.擅长发现、分析、诊断业务问题，能以点带面，以机制规则来解决问题，并将业务实践以系统化的方式实现并取得优秀结果； 3.具备较强的业务理解、逻辑分析、抽象思维能力、沟通表达协调能力和文字表达能力，有良好的资源协调和沟通能力，有跨部门多方密切配合的经验和意识； 4.工作上有强烈的责任感与使命感，能够自我驱动不断提升； 5.熟悉销售团队运营管理优先，有企微应用落地经验优先，支持过1,000人以上销售团队工作经验优先； 岗位亮点 具备中台建设标准和拉通资源的立场，横跨到综多行业，有机会学习多种业务的作业模式、策略规划、流程设计和实现方法。

工作职责 1.定期收集分析老人健康管理需求，结合诊疗规范制定健康管理方案； 2.基于管理方案以及医疗市场解决方案，完成医疗服务开发，服务流程设计； 3.根据医疗服务内容，制定医疗服务推广策略以及运营方案，包括内容、产品以及活动运营； 4.基于医疗业务需求，完成产品落地，包括但不限于方案设计、需求分析、交付验证以及跟踪落地情况； 5.建立服务经营与监控指标，跟进运营效果，持续改进。 任职要求 1.医学及相关专业，本科及以上学历； 2.3年以上互联网医疗产品或运营经验，有独立运营产品经验者优先； 3.具备产品思维，熟悉产品实现过程，熟悉运用visio、axure等软件； 4.较强的沟通协调能力，抗压能力强。

工作职责 1、健康管理：客户分层，对于不同类型的客户进行个体及群体健康管理; 2、营销推动：制作医学相关营销材料，推广保险、医疗健康相关产品和服务，完成业务推动及追踪; 3、客户拓展：协助销售队伍，进行客户分析及准客户挖掘，建立和维护客户关系; 4、行业研究：对于国内外健康保险和健康行业结合发展分析研究，并结合当地市场深度挖掘客户需求; 5、资源合作：与头部医院、医疗健康相关机构建立深度合作，推动平安专属医健服务落地; 6、领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、医疗相关专业；保险相关专业； 3、有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳； 4、有良好的沟通、协作能力和团队精神，抗压能力强； 5、性格开朗乐观，工作积极主动，责任心强，具备大局观。

工作职责 1、负责会计期末结账管理，财务报表编制，根据内外部要求及时提供财务信息，并规范信息披露的形式、数量和质量； 2、负责定期编制财务分析报告，以及财务报表解读。 3、负责公司新业务、新平台会计论证，解读会计政策，并进行必要的财务风险提示。 任职要求 1、本科及以上学历，财会金融类专业优先，持CPA证者优先，四大会计师事务所背景优先； 2、2年及以上相关工作经验，有金融行业从业经验者优先； 3、具备优秀的团队合作能力，有责任心，较好的沟通及抗压能力。

工作职责 本岗位主要负责品类，IT软硬件、IT服务、安全、语音坐席、数据中心、运营商业务、非IT行政类其中部分品类的采购管理相关工作。 1、负责所属品类业务的需求规划，制定该品类采购战略，提出品类发展建议，提升品类成本效益、响应时效和客户满意度； 2、负责所属品类的的采购工作和采购流程执行推进，保证采购业务有效运转及管控； 3、负责所属品类的战略寻源、供应商开发、谈判、关系维护、合同、履约及风险等考核管理工作； 4、负责关键供应商全生命周期管理，包括准入、选择、绩效评估、日常关系管理等； 5、对所属品类进行数据分析，挖掘潜在优化的机会； 6、能与公司内部门保持良好沟通，促进有效合作；通过业务沟通推动各部门遵循公司采购政策和标准； 7、充分了解国内外供应市场、竞争对手和创新产品的发展趋势； 8、负责提供品类采购数据及数据追踪，汇报所管辖品类的节约成果； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求 1、科技型大中企业采购相关工作经验3年或以上最佳 2、具有3年以上采购相关工作经验，熟悉采购及供应商管理流程。 3、本科及以上学历，经济学、供应链管理、计算机等专业尤佳； 4、具备良好分析解决问题能力； 5、注重内部工作协调，有团队意识； 4、具有优秀商务谈判技巧及熟知采购合同的各项条款，有较强沟通协调能力及影响力； 6、具有良好的关系管理和项目管理能力； 7、抗压力及内驱力强，能适应具有挑战性的工作性质；

工作职责 工作职责 : 1.负责税务政策收集和研究，税务筹划研究与落地；负责创新业务涉税论证、及时解答各部门税务咨询；负责公司税务制度拟定、下发与落实； 2.负责税务预算管理、税务日常申报及核算管理，推进各项税务自查及稽查工作，及时申请财政返还； 3负责公司税务系统的优化及使用推广，提高税务自动化水平。 任职要求 1、本科及以上学历，财税金融相关专业优先，持CPA及税务师证者优先； 2、3年及以上相关工作经验，有金融行业从业经验者优先； 3、对税政有一定研究，咨询能力强，具备一定较好的沟通及抗压能力。

工作职责 1. 负责解读国家及银保监会各项消费者权益保护政策，与监管部门沟通顺畅，并组织做好内化培训 2. 负责建设完善消费者权益保护相关制度体系，承担消委会日常运作 3. 根据年度消费者权益保护工作目标，推动各消保相关部门落实相关工作 4. 负责建立健全投诉管理体制和机制，牵头协调并督办消费者投诉、信访、举报事件的处理，组织落实多元纠纷调解工作要求 5. 负责制定年度消保教育宣传方案，联合相关部门组织开展金融知识教育宣传活动 6. 负责开展消保、投诉相关系统建设、数据统计分析、总结报告编制 7. 负责组织消保、投诉相关的考评、检查，以及分支机构的指导、考核和专业队伍建设 任职要求 1. 硕士研究生学历，金融、法律、经济、管理类专业优先 2. 3年以上金融行业消费者权益保护、客户服务、法律法规相关工作经验者优先 3. 具有较强的学习能力、法律知识、文字组织能力、逻辑判断能力 4. 善于思考和规划，具备优秀的团队合作和沟通能力，责任心强，抗压能力强，可独立承担工作

工作职责 1、制度规范：统筹制定总公司各项培训制度及管理规定； 2、费用规划：统筹规划全系统培训计划与费用，审核、督导全系统培训计划及预算执行； 3、队伍管理：落实队伍管理相关举措，开展机构培训岗位人员及导师管理赋能工作； 4、平台管理：利用线上学习平台，开展线上主题学习活动，打造学习型组织； 5、人才培养：参与运作公司组织的各层级常规人才培养及重点人群潜才培养项目； 6、领导交办的其他任务。 任职要求 1、教育程度：硕士及以上学历； 2、相关经验：0-3年工作经验； 3、专业能力：具备基本的人力资源管理知识，熟悉人力发展工作主要流程并掌握相关工具、较强的文字能力，政策理解力； 4、核心能力：沟通协调能力、组织理解能力、人际理解能力、推动执行力。