岗位职责： 1、对接供应链仓储总部/仓储片区业务中心，深入了解所负责部门业务与人员发展状况，促进HR相关工作在部门的有效规划和实施； 2、完成所对接业务部门的招聘工作目标，协助业务部门做好人员规划、人才盘点等工作； 3、协助业务部门制定员工学习发展计划，包括新员工入职培训、能力提升培训、关键人才发展培训、管理能力培训等； 4、定期同业务部门员工进行沟通，了解其思想状况，关注核心员工动态； 5、协助业务经理进行人才管理、团队与文化建设，确保公司文化在所属业务领域的落地。 岗位要求： 1、大学本科及以上学历，5年及以上仓储物流行业/快消行业/制造业/互联网电商等企业人力资源工作相关经验，有BP背景的或大型HR项目经验的优先考虑； 2、优秀的客户导向与客户服务意识，能由外而内的推动HR工作； 3、乐于沟通，善于沟通； 4、素质要求：责任、激情、积极主动、快速响应。

职位描述： 1、根据公司战略了解整体业务情况、行业人才布局，为全球仓储版块招募业务关键人才； 2、配合业务梳理出业务部门的关键能力，清晰需求画像，找到匹配的人才； 3、管理并推进招聘渠道优化，良好地管理猎头、招聘网站、招聘服务供应商等渠道，并不断使用新的理念和平台来探索新的招聘方法，提升效能； 4、招聘流程的优化与改进，以确保整体招聘团队效率提升； 5、通过主动**或与猎头伙伴紧密配合完成难度较高的定向人才挖猎； 6、招聘端雇主形象维护，如线上招聘系统运维及岗位管理，规范人才库管理； 7、完成招聘对应项目-mapping项目、RPO项目、中高端人才**项目、国际招聘项目等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先，英语可作为工作语言优先； 2、3-5年及以上招聘工作经验，有互联网电商或仓储物流类人才招聘经验优先； 3、能够独立开展招聘工作、人才甄选，具有优秀的面试技巧； 4、良好的语言表达、沟通、协调能力、亲和力和敏锐的洞察力及分析判断力，能够承受一定的工作压力。

1、精通C#及.NET体系架构（.NETCore、.NETFramework等）。 2、三年以上网络编程，Socket通讯编程，熟悉Netty。 3、熟练缓存、队列、熟悉IO、NIO、多线程、高并发等基础框架、分布式系统开发; 4、熟悉主流MQ，Kafka、与基于.NET Core的微服务架构; 5、精通Mysql、Oracle、SqlSever等关系型数据库中的一种，具有NoSQL（Redis，MongoDB）数据库的经验； 6、有证券大数据开发经验者优先。

【工作职责】 1.对片区仓库招聘团队进行管理，提高招聘团队的招聘效果； 2.结合公司业务部门整体的用人需求，制定一线蓝领岗位招聘计划并推动落实，展开一线员工的招聘工作； 3.负责招聘渠道的管理，持续提升招聘精准度、适配度及效果达成； 4.对招聘成本进行管控，建立招聘成本管理框架，强化对预算与招聘过程的把控，提升招聘投产比； 5.协助负责供应商引入、清退、考核等管理工作。 【工作要求】 1.具有5年以上一线蓝领员工招聘经验，3年以上招聘团队管理经验； 2.熟悉蓝领人力资源市场，了解灵活用工、岗位外包、业务外包等业务优先； 3.有仓储、制造业或快递行业工作经验的优先考虑。

岗位职责： 1、对接供应链仓储总部，深入了解所负责部门业务与人员发展状况，促进HR相关工作在部门的有效规划和实施； 2、完成所对接业务部门的招聘工作目标，协助业务部门做好人员规划、人才盘点等工作； 3、协助业务部门制定员工学习发展计划，包括新员工入职培训、能力提升培训、关键人才发展培训、管理能力培训等； 4、定期同业务部门员工进行沟通，了解其思想状况，关注核心员工动态； 5、协助业务经理进行人才管理、团队与文化建设，确保公司文化在所属业务领域的落地。 岗位要求： 1、大学本科或以上学历，5年及以上互联网企业人力资源工作相关经验，有BP背景的或大型HR项目经验的优先考虑； 2、优秀的客户导向与客户服务意识，能由外而内的推动HR工作； 3、乐于沟通，善于沟通； 4、素质要求：责任、激情、积极主动、快速响应。

1.耐心热情地解答客人咨询的问题，指导客人操作终端机（体检机）； 2.主动上前询问客人，及时了解客人的需求； 任职要求： 1.普通话流利，具备良好的亲和力、稳定性强； 2.工作积极主动热情，有较强的服务意识和强烈的责任心，上进心强； 3.工作地点：肇庆市高要区南岸街道办科隆街8号高要车管所

招聘人数：1人 工作内容：1.跟进下单后的生产进度，严格控制货期； 2.能独立跟进大货的完整进度和质量，更新每日生产数据，督促订单的出货数量； 3.根据供应商的交期跟进出货进度并合理安排好前中尾期的质检工作; 4.预估生产工艺风险，解决生产过程出现的问题； 5.生产线进程跟踪，能及时发现并解决生产过程中出现的种种问题，保证品质，以确保供应商能按时交货。 每月薪资：：4000-4500 职位福利：1餐补5元、车费补贴另计、月休2-4天（面议） 学历要求：中专及以上学历 工作年限：1年以上 任职要求：1.中专及以上学历，3年以上箱包工作经验，熟悉各类箱包生产流程及生产工艺和质量要求。优先从事箱包工厂QC品检人员； 2.能具备基本的箱包质检能力，有箱包类质检工作经验及鞋包制作关系者优先考虑； 3.熟练使用office办公软件及微信等沟通工具；需要做报表更新汇报的； 4.善于和工厂沟通协调，有较强的协调协商能力； 5.有良好团队协作精神，责任心与耐心； 6.需有C1驾驶证及自有小车（可报销油费），因为总部在广州，每月需要前来1或2次到广州公司汇报或开会； 7.招聘范围，优先居住地要在肇庆的人，优先肇庆*** 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

我司全国各地直招:销售经理/合伙人 工作内容: 1.高科技芯片眼镜面销与1元赠商模式销售，把产品送出去就行 2.找眼镜店、视力养护店、教育培训机构、美容院、鼻炎店等合作 3.负责全国合伙人/经销商的开发 4.线上互联网营销，进行招商与销售 公司提供完善的线上线下营销教程，不定时线上培训，自由办公，弹性工作，轻松年入百万。  要求: 有创业梦想，追求高收入者。 公司介绍: 我司主要经营高科技生物共振芯片产品，现主打是生物共振芯片眼镜，专注青少年视力防控。后面陆续有更多的高科技产品面世！期待你的加入……

把领导分配的工序、每天的产量都保证超额完成，还保证把每道工序做细做精

岗位职责：负责相应设备的性能和操作，会操控数控机，看图纸安排生产任务，调动人力，带动生产。 岗位要求：①拥有相关剪板、折板、冲压等机械操作经验两年以上，拥有一定的管理能力，能看懂生产图纸。

分检，打包装，扫描，贴标签，18一个小时，每天下班发150，包住，辞职提前三天结清工资

岗位职责和要求： 1.能够独立完成项目平面规划，方案设计。 2.跟进客户， 促使客户及早下订单，跟踪订单，跟踪产品以及跟踪服务运作。 3.同新、旧客户保持联系增加沟通，了解客户所需。 4.工作要细心、认真、负责，能够吃苦耐劳者。  5.能够熟练操作AutoCAD等相关绘图和办公软件。

有意者请直接来电咨询 132 5026 3176 任职资格： 1、年龄50岁以下，持C1驾照或以上均可，驾驶技术娴熟　不熟悉道路情况没关系会使用GPS导航操作即可 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识　 3、为人老实忠厚，诚实守信，保密意识强、责任心强，能适应弹性工作 4、注重个人形象并具备基本商务接待礼仪，具有良好的时间观念，理解能力以及执行力 岗位职责： 1、负责给私人老板开商务小车，以及公司客户外事接送 2、总之就是按指示负责安全礼貌负责任地接送老板或客户到达目的地 3、协助处理老板交代安排的其他日常跑腿事务 4、我们招聘的老板私人专职商务小车司机（公司老板这边有车所以不用你带车） 工资待遇：包吃住（小区或公寓式住宿）底薪+补助，综合工资8000-12000以上 工作时间： 每天工作8小时，（一般上班时间上午10点到下午6点，不用定点呆着，老板不用车的时候你可以随便自由休息，每天8小时超过算加班有补助）月休6-8天，弹性工作 面试时间： 1、上午10；00-下午17；00之前过来，提前来电预约，过期不候 2、前提是你要能来我广州总部这边面试才能在你就近地方安排，不能来的话请勿致电，麻烦你看清楚在致电，非诚勿扰 3、由于工作时间繁忙APP经常都是不在线的，详情直接来电咨询，投递简历和发短信者一概不回，不便之处望谅解

岗位概述： 1、负责直播间闪购链接上架，调整链接和价格； 2、熟知直播间流程，配合运营解决突发性问题； 3、配合主播工作，整理货盘和出入库登记，做好直播间互动，烘托直播间气氛。 应聘要求： 1、具有娴熟的中控后台操作经验，闪购上架速度快，灵敏不出差错 2、熟知直播间流程，做好直播前工作准备，配合运营解决突发性问题 3、配合主播工作，会做互动气氛组 4、有责任心，性格开朗，善于沟通，三观正 工作职责： 1、负责检查开播前的设备情况，包括灯光调试及网络是否正常； 2、开播前配合主播准备好当天上播的货盘； 3、负责直播中控后台的操作，闪购上下架链接，修改库存，价格等； 4、直播中配合主播过款，做好逼单、促单，烘托直播间氛围； 5、除助理本职工作之外，空余时间需做跟直播相关工作内容； 6、直播结束后做好货品的规整，设备的保存； 7、公司交办的其他工作任务。

长白班坐班主要做物流等 薪资福利：17元每小时4800~6500元/月 车间环境：长白班坐班，空调车间，流水线 食宿安排：包吃包住，早餐，午餐，晚餐，提 宿舍6人间，空调，热水，WiFi，独立卫浴 年龄要求：18—40，男女不限 工资发放：每月25号工厂直接发到本人银行卡