• 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、财务数据录入。 2、根据税务规定和公司财务管理制度审核报销单据。 3、发票的开具并核对。 4、根据财务流程,负责银行等相关业务处理。 5、协助财会文件的准备、归档和保管。 6、负责现金、银行账户的管理,办理开销户等银行相关手续及银行票据的保管、使用; 7、及时取得银行回单、对账单,对各账户余额做到日清月结,并编制月度余额调节表; 8、协助会计做好各种账务处理工作。 9、完成财务主管交与的其他工作。 岗位要求: 1、大三、大四本科生在读,硕士研究生在读,会计、财务相关专业优先; 2、具有良好的职业道德,良好的沟通能力和办公软件的运用能力,执行力高; 3、有相关会计师事务所或金融机构实习、财务工作实习经历者优先; 4、每周至少保证3天的工作时间(包含周末),至少实习3个月以上;
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 硕士
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 对公司业务提供法律支持,对法律风险进行评估并提出改进方案; 2. 根据业务需要协助部门从事日常法律文件的起草、审核、修改、归档保管,参与跨部门沟通工作; 3. 协助其他专项法律事务的处理; 4. 其他法务支持工作。 岗位要求: 1、硕士研究生在校生,有法院、律所等相关实习工作经验; 2、 法律功底扎实,熟悉公司法、知识产权法、版权法、劳动法等相关法律法规,有法务纠纷处理及诉讼经验; 3、具有较强的法律风险综合分析能力和良好的语言、文字表达能力; 4、 具有较强的逻辑思维、沟通协调、应变及工作执行能力; 6、每周实习至少3-4天,实习期在3个月及以上。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.参与项目设计流程、输出设计规范及标准 2.参与产品各终端的视觉&交互设计,并探索产品未来界面的风格定位; 3.与研发团队充分沟通协作,参与设计产品界面的视觉风格和思路导向; 4.对产品界面进行持续的设计优化,提升产品体验。 要求任职: 1.具有较强的UI界面设计制作、图标绘制和手绘能力; 2.本科或以上学历优先. 3.美术或设计类专业优先。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    1. 负责15秒-60秒广告短视频的撰本撰写、内容策划、视频拍摄、后期剪辑等工作; 2. 推广活动的策划、拍摄以及后期制作;有一定的视频剪辑能力,独立完成视频及包装创意、制作、实现; 3. 熟悉抖音等短视频平台规则及玩法,有洞察力、每日追踪抖音热门视频并捕捉其亮点,脑洞大且创意多,具备优秀创意改编能力; 4. 负责各个活动需求的特性及功能与短视频平台(如抖音、快手、西瓜、微视)用户做结合,高效产出视频进行宣传策划。 任职要求:请附带作品 1、 目前在上海读书或常住上海、本科毕业,研究生优先,每周至少能工作3至4天,电视编导、广告、影视制作等相关专业优先 2、 有一定文字功底和策划能力,沟通水平佳 3、 玩转各种社交网络平台、微博、B站、抖音、快手等 4、 掌握PR、AE等剪辑软件技能者优先 5、 个人自媒体UP主优先! 6、 有自己的拍摄器材者优先考虑 工作收获: 1、收获新媒体平台运营经验、活动策划组织经验、数据整理分析等能力; 2、参与论坛、会议及讲座等线上+线下学术活动,有机会与一线学者和教授进行面对面交流讨论; 3、线下办公期间可享受免费饮料(咖啡、茶)、各色小零食; 4、可获得实习证明; 5、实习满三个月且表现优异者有机会获得推荐信或转正机会;
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    本职位可线上 1、协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、对简历进行分类、筛选,安排聘前面试,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步面试考核,给出综合评价意见;
  • 3k-5k 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责微信端日常内容的选题、撰写和编辑工作; 2、通过数据反馈,分析新媒体的运营状态并进行相应调整; 3、负责了解和搜集新媒体平台上行业和竞争对手的信息动态; 4、配合运营人员进行线上活动的策划和传播工作。 任职要求: 1、一年以上新媒体编辑经验; 2、英语读写流畅,具备编译国际热点产业话题内容能力; 3、掌握Photoshop的基本技能,了解html代码者更佳; 4、具有较好的新媒体内容创作能力和扎实的文字撰写能力; 5、拥有良好的“网感”,在内容编辑上有一定的话题敏感度。 6、能够接受在非工作时间里发布及推广内容(工作时间有一定弹性); 7、有影视相关专业背景者优先,有成功运营公众号案例者优先。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.参与项目设计流程、输出设计规范及标准 2.参与产品各终端的视觉&交互设计,并探索产品未来界面的风格定位; 3.与研发团队充分沟通协作,参与设计产品界面的视觉风格和思路导向; 4.对产品界面进行持续的设计优化,提升产品体验。 要求任职: 1.具有较强的UI界面设计制作、图标绘制和手绘能力; 2.本科或以上学历优先. 3.美术或设计类专业优先。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 本职位可线上 1、协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、对简历进行分类、筛选,安排聘前面试,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步面试考核,给出综合评价意见;
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、根据公司发展目标,制定高校运营策略和方案; 2、以职发小程序用户增长为目标,0-1,从1-100实现用户增长; 3、在学校贴吧、学生QQ群、微信群等社交媒体帮助公司进行推广; 4、负责校园活动筹备及落地工作; 5、工作中,结识更多有趣的来自各大院校的同学,互相协作; 职位要求: 1、 在校本科/研究生,大二/大三/大四/研一学生优先,无专业院校限制; 2、 优秀的语言组织能力、沟通协调表达能力及团队合作精神; 3、 工作主动,敢于接受挑战与压力; 4、 工作认真,踏实努力,诚实守信; 5、 熟悉社交媒体平台,拥有良好校园人脉资源; 6、 有学生会、社团等经验者优先
  • 2k-4k 经验不限 / 硕士
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    我们欢迎敬业真诚,热爱科学,热心公益!具备创新与创业精神,能够适应高强度工作,勇于接受挑战的专业人才加盟!!  1. 研二、研三的上海地区院校在校生,专业不限;  2. 有独挡一面的能力;有良好的沟通能力、团队合作意识,积极乐观的工作态度,能承受较大的工作压力;  3. 诚实勤奋,积极细心的工作态度;具亲和力,善于人际交往;具有良好的敬业精神和团队精神,勇于面对工作中的压力与挑战;  4. 精通使用 Microsoft Office 相关软件  5. 活动期间根据项目与活动能加班,并能参与周末活动加班;  6. 有新媒体编辑经验、有PS设计经验优先;  7. 有学生会工作经历优先。8,每周至少三天上班。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 少于15人
    你好,我家是麻辣烫店,一个月休息4天,包吃包住,不住可以给房补,现在招聘骨干人员,重点培养,不会可以教,应聘成功工资高待遇好,,具体地址在8号线育新地铁站边物美超市!细节面谈***********
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    其他,金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责流动性风险计量、监测; 2、负责日常头寸匡算及备付金账户管理; 3、对接监管部门及内部审计部门对流动性管理调研; 4、负责流动性管理制度建设。 基本要求: 1、本科及以上学历,金融、经济、风险管理、数学等相关专业; 2、3年以上股份制银行或城商行总行流动性管理、资金管理经验,能够熟练运用SQL等数据库操作软件优先考虑; 3、熟悉银行各类业务资金清算方式、渠道和流程,具备基本的数据分析能力,能够运用数据分析工具开展客户行为等数据挖掘; 4、具有扎实的金融分析、统计基础,熟练使用办公软件; 5、具有相关专业技能,具有高度责任心和职业操守,具有良好的团队合作精神、沟通及协调能力。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    在线医疗 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司互联网媒体资源的业务拓展工作 2、掌握市场趋势、需求变化,找到与公司媒体资源匹配的直投或渠道客户; 3、负责向客户推荐媒体资源方案; 4、日常负责客户关系的维护及拓展工作; 5、负责营销方案的实施和协调工作。 任职资格: 1、专科及以上学历,专业不限;有1年以上互联网广告行业销售经验;有大客户销售经验佳; 2、头脑灵活,思路清晰,沟通能力佳; 3、积极主动,自驱力强,有目标感,要心; 4、有新媒体方面的经验(软文公众号投放、新媒体广告招商,或者商务投放)和流量变现资源的优先考虑。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    职位描述1. 进行复杂的全新特性和功能模块开发、维护、定位和解决项目中的各种技术问题,提升产品质量;2. 收集和整理客户使用过程中的体验数据,发掘产品的优化点并设计针对性的优化方案且推动实施;3. 设计、开发适用于多种场景的自动化测试、自动监控、告警系统、通用调试工具等并在团队中应用;4. 参加部门内或部门间工作相关的交流和研讨,并进行经验与知识的分享;招聘要求1. 本科及以上学历,5年以上工作经验;2. 能够理清因果,将复杂问题进行分解,并能独立负责型项目的实施和运作,预见潜在问题;3. 能够进行创新性尝试,提升工作效率;4. 对业界主流前端开发框架、架构有深入的了解和研究,能把他们的长处借鉴应用在自己的项目中,高效的解决问题,提升开发效率;5. 能够在技术设计时能针对产品、架构的未来发展进行预留性/可扩展的设计,并能在技术选型和业务特性上,给产品团队以建议;6. 能快速洞察设计理念,主动且熟练的通过合理动效应用、逻辑优化、语义化、无障碍等方式方法改善用户体验,并在多个项目中应用;7. 能够沉淀出有效的方法论并乐于分享,乐于帮助团队。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 本科
    工具 / 天使轮 / 15-50人
    【工作职责】: 1.负责企业客户的知识产权管理体系贯标、高新技术企业认定、高新产品认定、软件产品登记、软件企业认定、开展企业知识产权管理咨询和服务; 2.熟悉了解国家高新技术企业申报条件及申报流程,按照国家相关文件要求为企业客户撰写申报材料; 3.协助客户做好知识产权规划咨询,负责项目申报材料的编撰、修改和申报; 4.协助公司维护企业客户、政府主管部门的长期稳定合作关系; 【任职条件】: 1.本科或以上学历,专业不限,电子、计算机、生化、机械、法学、管理学等专业背景优先; 2.踏实负责,做事有条理,办公软件运用熟练; 3.有一定财务知识者优先; 4.有项目申请实操经验,尤其是知识产权行业工作经验者优先考虑; 5.有良好的沟通技巧、服务意识,灵活应变; 6.踏实认真进取,有责任心,有拼搏及团队精神; 薪资待遇: 1、底薪8000+高额项目提成,综合收入10K -30K。 2、除了所有正常法定节假日以外,每年享受带薪年假。 3、性格开朗,善于沟通,有团队意识; 4、学习能力强,目标感强,对知识产权行业充满热情; 5、有较强的职业素养,抗压能力强。