职位职责： 1、负责抖音超市的产品能力建设，根据阶段性业务及产品目标组织项目方案及推动各方高质量落地产品； 2、负责超市的消费者端导购页面和用户增长的产品能力设计，面向海量用户提升业务效果,并持续优化迭代； 3、面向超市各品类商品供给和交易规模增长，参与业务增长策略制定，共识和推进落地； 4、敏锐密切关注行业趋势动向，联动电商中台能力，逐步沉淀具有行业特色的闭环产品能力。 职位要求： 1、在大型电商\自营电商平台具有3年以上产品经验，特别是在零售快消\生鲜相关行业有经验者； 2、良好的数据分析能力，逻辑思维能力强；能够在复杂环境下灵活调整策略，推进项目的顺利进行； 3、出色的沟通协作和项目管理能力，具备一定抗压能力，具备解决复杂问题的能力； 4、对供应链运作逻辑有一定的了解，有相关合作经验者尤佳。

职位描述： 1.精通全国多个城市社保公积金政策及业务交付的全流程，承担政策解读和管理工作。 2.独立负责社保相关重大项目方案规划，推动现有及新增项目按计划落地执行，如集中化管理承接、供应商资源调配。 3.统筹负责社保公积数据管理，包括账单、请款、数据应用等。通过复核、优化、改进等方式保障数据质量和准确性。 4.定期输出社保月度报告，实时展现业务动态，关注特殊case、业务异常、高频状况，有专业的判断和务实的解决方案。 任职要求： 1、精通全国社保公积金政策，5年以上五险一金和供应商实操/管理经验。 2、抗压能力强，能适应快节奏、高强度的互联网行业、承担富有挑战性的工作。 3、能熟练操作Office等办公软件，精通EXCEL、VISIO。 4、逻辑思维能力好，针对特殊case，能从多角度分析问题原因，提供解决方案，并推动问题解决，并沉淀相关机制； 5、大学本科及以上学历，5年及以上相关工作经验，有HRSSC工作经验优先；

岗位职责： 1、负责北京公司处理员工工伤、退休、补缴业务的流程梳理及业务指导； 2、负责北京公司社保、公积金费用的统计和核查； 3、统筹北京公司社保、公积金年审、劳动监察年审工作； 4、为服务台提供政策咨询相关知识，协助处理社保、公积金相关业务纠纷； 5、处理员工社保投诉、社保稽查等工作，与各政府单位、办事机构保持良好的合作关系 6、根据国家政策及公司内部社保公积金托政策，为公司规避用工风险提供合理建议。 任职要求： 1、3年以上社保岗位工作经验，熟知五险一金相关业务知识 2、精通退休、补缴、工伤等服务业务的办理流程 3、有社保业务相关政府部门、办事机构工作经验者优先 4、有大型供应商社保、公积金业务处理组工作经验者优先 5、熟练使用 word 、 excel 等办公软件 6、工作细致认真，责任心强，良好的沟通表达能力、人际交往能力；

工作职责: -负责度加App的剪辑工具的产品策划、原型设计与推进落地 -研究视频创作者的需求和创作路径，深入挖掘视频剪辑的需求和痛点，能从抽象制定出完善的产品策略与方案 -负责方案推进过程中的跨部门协调沟通，协调各方资源并推动相关团队确保产品高质量上线 -建立产品的核心指标体系，对数据结果负责，通过数据分析验证产品效果和迭代优化方案，快速迭代 任职资格: -2年以上工具类产品经验，热爱创作，视频剪辑爱好者，有短视频平台运营账号，有视频工具类APP产品经验者优先 -了解内容创作并且对行业格局和发展趋势，有自己对行业的深度思考 -具备清晰的逻辑思维能力、敏锐的用户洞察力以及较强的数据分析能力 -具有出色的目标拆分及抗压能力，能够保持高效的执行力及工作节奏，能够快速完成复杂业务逻辑的梳理与落地 -具备优秀的学习能力、表达能力及高效执行力，有较强的进取心、责任心，能承受一定工作压力

⼀、营业员主要负责教学超市店⾯的销售和理货⼯作。 　　⼆、负责做好商品的摆放、整理，确保商品摆放美观，不得出现商品不⾜和摆放零乱的现象。 　　三、营业员要熟悉店内的每种商品的特性、价格、产地、规格等知识，能独挡⼀⾯地处理营业中遇到的问题。 　　四、要做好市场调查，合理制定商品价格，维护和更换商品价格标签，检查商品和价格标签是否⼀⼀对应。 　　五、随时检查货架上所列的商品是否齐全，不⾜的商品要随时补齐，新货需及时上架。 　　六、营业员在每天营业前要搞好环境卫⽣，营业中产⽣的废弃物、垃圾应及时清理，保持店⾯整洁。 　　七、对待顾客热情周到，耐⼼解答顾客咨询的问题，尽⼒为顾客提供各种满意的服务。 　　⼋、营业时间必须坚守⼯作岗位，不得⽆故串岗、离岗。确有急事离岗须向主管经理请假，并做好委托。

  岗位名称：超市收银员（有经验） 岗位描述： 1. 负责超市收银台的日常运营，为顾客提供快速、准确、热情的收银服务。 2. 熟悉并掌握收银系统的操作，确保收银流程的顺利进行。 3. 负责收银区域的货品摆放及安全，保证货品陈列整齐、充足。 4. 保持收银台清洁卫生，维护良好的购物环境。 5. 协助处理顾客的咨询、投诉等问题，与其他部门保持良好的沟通与协作。 6. 完成上级领导交代的其他相关工作。 任职要求： 1. 高中及以上学历，形象气质佳，年龄18-35岁。 2. 有一年以上大型超市收银工作经验，熟悉各类商品条形码及收银操作流程。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够迅速与顾客建立良好的互动关系。 4. 工作态度积极、认真细致、责任心强，具备一定的应变能力和团队协作精神。 5. 熟练使用办公软件，具备基本的计算机操作能力。 6. 能适应倒班制，有较强的抗压能力。 福利待遇： 1. 薪资：底薪+绩效奖金+全勤奖，****。 2. 完善的社保福利，包括养老、医疗、工伤、失业保险及住房公积金。 3. 提供丰富的员工培训及良好的职业发展空间。 4. 享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期。 5. 提供丰富的员工活动，如员工聚餐、节日福利等。 工作地点：北京市通州区果园地铁站附近。谢谢！

负责店内设备正常使用；  负责店内客户销售工作；  负责店内环境卫生打扫工作；  负责辅助店内盘点工作；  其它临时性工作。  工作地点就近分配，北京各区均有门店。  晋升空间大，岗位多，店长-主管-收银员/营业员/机修工  待遇5-10k+提成+社保，工作时间根据门店排班而定

⼀、营业员主要负责教学超市店⾯的销售和理货⼯作。 　　⼆、负责做好商品的摆放、整理，确保商品摆放美观，不得出现商品不⾜和摆放零乱的现象。 　　三、营业员要熟悉店内的每种商品的特性、价格、产地、规格等知识，能独挡⼀⾯地处理营业中遇到的问题。 　　四、要做好市场调查，合理制定商品价格，维护和更换商品价格标签，检查商品和价格标签是否⼀⼀对应。 　　五、随时检查货架上所列的商品是否齐全，不⾜的商品要随时补齐，新货需及时上架。 　　六、营业员在每天营业前要搞好环境卫⽣，营业中产⽣的废弃物、垃圾应及时清理，保持店⾯整洁。 　　七、对待顾客热情周到，耐⼼解答顾客咨询的问题，尽⼒为顾客提供各种满意的服务。 　　⼋、营业时间必须坚守⼯作岗位，不得⽆故串岗、离岗。确有急事离岗须向主管经理请假，并做好委托。

1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作； 3.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4.能够独立收银流程； 5.做好门店的卫生清洁工作； 6.完成领导交代的其他的事情。 任职资格： 1.18-40岁之间，高中及以上学历，有食品类健康证 2.具备良好的职业道德和敬业精神，有较强的服务意识，吃苦耐劳，踏实肯干； 3.善于沟通，具有较强的协调能力、适应能力、学习能力； 4.了解超市、便利店相关工作，有连锁、零售行业相关工作经验者优先。.

驻店骑手/外卖员/外卖配送/配送骑手 小象超市（原美团买菜），固定站点取货，不用自己分拣打包，配送范围附近3公里生活圈，系统自动派单，单量足。 骑手根据导航把货品送到客户手中即可；上班自由，有无经验均可，新人有一对一老骑手免费带。月薪：9000-15000元上不封顶。 1、年龄18-50岁，男女不限； 2、会骑电动车、会看导航、无案底。 3、距离补贴+大额单补贴+重量补贴+冲单奖+新人入职奖； 4、自主调休，根据个人意愿。干的越多挣得越多，薪资上限看个人挣钱意愿； 《关于电动车及住宿》 1、有车自带国标车 2、无车站点可协助租车，无押金。 3、可提供宿舍住宿，有空调及热水器，独立洗浴等，拎包入职。 《工作时间》：弹性时间，上线接单，下线休息自己把控。 《工作地点》：全市各区均有站点，可根据自己所在位置就近安排。 入职即买保险，让每一位骑士得到足够的保障。 PS：没有生活费可以申请预支工资，解决后顾之忧。

招聘超市岗位（收银理货） 北京就近分配 就近分配 一、 岗位要求: 1.男女不限，年龄18-45岁； 2.无不良嗜好 3.初中以上学历，有理货经验者优先； 二、薪资待遇: 无保险: 1、工资：月综合工资4500--5000元； 2.工资说明：18元/小时，法定节假日36元/小时，一个月满勤238小时； 3.全勤奖200元，工作满一年的从第13个月每个月加100元工龄奖。年终奖金200-600不等，入职可上保险 三、超市收银，理货员，蔬果岗位职责 1、门店收银按照客户购买数量收支 2、对商品按编码进行标价和价格标签管理； 3、对商品进行分类，并按商品陈列方法和原则进行商品陈列； 4、蔬菜水果中有坏的进行条件，上架整理等 1.08:00-18:00上六休一；

工作地点： 1.朝阳区-朝阳公园-MUJI無印良品(朝阳大悦城店) 2.朝阳区-世贸天阶-MUJI無印良品(世贸天阶店) 面试通过将安排在其中之一工作，会参考个人意愿，但须服从公司安排。 岗位职责:  1.在无印良品店内做营业员，负责迎客、点货、收银。 2.收银，微笑接待顾客。 3.出货补货，保持店铺清洁和货架整齐。  4.仓库整理，盘点存货，核对账目和清单。 岗位要求:  1.18-35岁，中专或同等以上学历。  2.性别、专业不限，持有健康证。  3.工作热情，责任心强，勤奋耐劳，有团队精神。 工作时间:  1.采用轮班制（上下班时间根据不同门店略有调整）。  2.营业时间10:00-22:00，每天工作8小时，每周休息日2天。 薪资： 1.5k-6k*12薪（基本薪资+技能津贴+纪律奖金） 2.五险一金 3.5-15天带薪年假，每年健康体检，员工内购价，工会活动

【薪资待遇】：22/时 【工作时间】：白班7.00-19.30 【工作内容】：工作内容：对每天仓里的商品进行理货上架，根据客户订单上商品进行分拣打包，并且将打包好的商品放到位置，偶尔来货帮忙搬运装卸商品到仓库内。工作简单易上手，无压力，吃苦耐劳即可。 【工作要求】：吃苦耐劳，无经验要求， 【工作地址】:连锁超市站点 就近安排

1、性格外向，男女不限，有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力和服务意识，服从管理，不怕吃苦，在岗期间 完成本职工作，表现优异者可晋升店长； 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项 销售统计工作； 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营 业工作； 5、做好所负责区域的卫生清洁工作； 6、年龄18-35岁，身体健康，需持有健康证； 7、工作时间早晚两班倒，月休4天； 8、社保：五险，不包吃住；

◆北京盒马超市分拣员岗位 一，岗位职责 在门店，做生鲜、蔬菜、水果、日用百货的打包分拣工作。主要针对客户线上订单，在超市拣出客户所需要的商品，放到传送带上即可。 二，工资待遇 计件工资，前场也就是卖场拣一个单品0.5元，后场也就是仓库拣一个单品是0.25元，一体化1.18元/单， 一天大约拣货1000-1800件，多劳多得，日平均工资300-500。综合月薪：8000-12000元，每月10号发上月工资！ 三，工作时间: 早班7.00-19.00，中班8.00-20.00，晚班9.30-21.30（具体排班以各门店为主）月休四天， 五，入职要求 能吃苦耐劳，18—40周岁，有健康证（没有的面试完可以去办） 六，工作地址：北京就近安排