岗位职责： 1.承担我司ETL leader的角色，负责我司数据中台ETL架构设计、优化及开发 2.负责协助我司报表开发同事测试及上线，保证调度系统稳定运行 3.负责我司数据中台多种数据源（结构化/非结构化）数据接入、清洗以及加工 4.负责我司各业务部门数据分析以及监管报送数据提取 5.负责我司所有外围系统建设以及数据推送，包括：催收系统、反洗钱系统、监管系统等等 6.参与我司数据治理项目，提升数据易用性及数据质量 7.数据集市建设，负责我司后续风险集市、监管集市统一建设 任职要求： 1.**本科及以上学历，工作至少5年以上 2.熟悉大数据生态圈相关组件，比如hadoop，hive，spark，flink等 3.熟练使用java，python等语言，有过udf开发和非结构数据解析经验优先 4.了解数仓分层架构体系和建模，熟悉etl处理流程，熟悉常见开源工具使用，比如azkaban/datax/sqoop 5.熟悉金融相关业务流程，能够独立开展数据开发工作 6.有过数据治理、数据质量、监控预警开发经验优先 7.熟悉指标体系搭建、OLAP分析技术比如clickhouse、doris优先

职位职责： 1、负责懂车帝推荐架构的持续改进，设计和实现合理的离线架构； 2、负责懂车帝策略相关的离线数据流、离线召回、数据分析、资源调优等任务设计和开发； 3、构建完善的 debug 能力体系，提升问题分析与追查的效率； 4、学界及业界的新技术预研与落地。 职位要求： 1、熟悉 Flink、Spark Streaming、Storm 等主流大数据计算系统原理； 2、具有敏锐的数据分析和洞察能力，熟悉常见的大数据开发工具(Spark/Hive/Hadoop等)； 3、精通 Java / Scala / python/ sql 等开发语言； 4、有优秀的设计和编码思维，对解决具有挑战性问题充满激情。

职位描述： 1. 负责大搜数据收录建设，包括爬虫抓取、数据构建、数据服务等； 2. 负责大搜的离线流程，包括海量数据的存储、调度和计算； 3. 负责大搜的在线服务的设计开发，可以应对海量的搜索请求和高并发场景。 职位要求： 1.具有良好的数据结构基础，熟练掌握 C/C++/Python 语言、熟悉多线程、多进程、内存共享、网络通信编程技术； 2.能够熟练使用 Mysql、Redis 等通用中间件，熟悉 Linux 操作系统； 3.大学本科及以上学历, 一年以上计算机相关工作经验，对技术充满热情； 4.有浏览器内核经验优先；有Hadoop、MapReduce、Hive、Flink、Kafka经验优先； 5.有搜索/推荐研发经验者优先。

一、职位描述 1. 负责大搜数据收录建设，包括爬虫抓取、数据构建、数据服务等； 2. 负责大搜的离线流程，包括海量数据的存储、调度和计算； 3. 负责大搜的在线服务的设计开发，可以应对海量的搜索请求和高并发场景。 二、职位需求 1.具有良好的数据结构基础，熟练掌握 C/C++/Python 语言、熟悉多线程、多进程、内存共享、网络通信编程技术； 2.能够熟练使用 Mysql、Redis 等通用中间件，熟悉 Linux 操作系统； 3.大学本科及以上学历, 一年以上计算机相关工作经验，对技术充满热情； 4.有浏览器内核经验优先；有Hadoop、MapReduce、Hive、Flink、Kafka经验优先； 5.有搜索/推荐研发经验者优先。

岗位职责： 1.根据部门产品规划路线，以及项目的需求，进行系统设计开发 2.负责关键产品的研发管理，及核心技术环节的设计、跟踪。 3.负责大数据离线技术或实时技术的技术研究、及引进。 任职要求: 1.本科以上学历，计算机、软件工程、应用数学等相关专业，计算机基础扎实，精通数据结构和算法； 2.3年以上企业级数据平台相关大数据系统开发经验; 3.熟练掌握Java Scala Python其中一种语言; 4.熟练掌握使用Linux系统及命令和Shell脚本编写 5.熟练掌握HSql SparkSQL FlinkSql、FlinkCDC 6.熟练掌握应用离线数仓和实时数仓 7.熟练掌握Kafka Streaming, Flink, Spark等大数据流式或批式开发框架； 8.熟练掌握大数据开源开源组件，如 Sqoop Impala, doris(clickhouse), Hbase, Hive, ElasticSearch, Druid等； 9.熟练掌握数据结构, JVM, 及Spark Flink代码调优 9.具有良好的沟通能力，具有团队合作精神，能够站在用户的角度去理解问题，发掘不足，善于总结 加分项：接口、前端

工作内容： 1.参与大数据平台数据仓库规划、架构及研发，包括离线、实时的数据模型规划，建设PB级的数据集市和数据平台； 2.数据仓库模型的ETL实施，ETL性能优化、技术攻关等； 3.参与平台数据治理相关工作，负责数据质量、数据一致性及稳定性保障等建设； 4.参与平台标签体系、数据产品与应用的数据研发，发掘数据价值，以数据驱动业务不断发展。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、数据分析或相关专业出身，极强的问题解决能力； 2. 精通数据仓库理论体系，对分层设计、维度建模等有深刻的认识和实战经验，熟悉不同建模方法的优劣； 3. .积极主动贴近业务，有良好的沟通协调能力，数据敏感度高，能够快速理解业务模型及数据模型；熟练掌握SQL/HQL/Spark SQL开发及优化技能，快速ETL实施能力，对SLA有较深刻的认识及强烈的责任心； 4. 熟悉大数据生态技术栈，具备较丰富的Hadoop，Hive，Spark，Flink等大数据工具应用和开发经验，对MR/SPARK有源码级经验是加分项； 5. 有互联网工作经验优先； 6. 有数据中台建设经验优先； 7. 有数据分析能力优先； 8. 勤奋，学习能力强，有强烈的自我驱动力。

注：偏业务方向！！ 职责描述： 1、快速理解业务指标，梳理指标技术口径，按数仓建模规范完成数据开发，保障数据准确性； 2、参与数据治理系列工作，如数据采集、梳理数据标准、梳理业务数据质量规则等； 3、能独立对接业务需求，对数据敏感，能独立开展数据探查和分析，撰写专题分析报告。 任职要求： 1、计算机、数学相关专业，本科及以上学历，4年以上相关工作经验； 2、熟悉数据仓库领域知识和管理技能，包括但不局限于数仓分层、多维数据建模； 3、熟悉MySQL/Oracle/Postgre等主流关系型数据库；熟练编写SQL、Python和Shell等脚本； 4、熟悉DAMA/DCMM等数据治理体系，有标准管理、元数据管理、数据质量管理等建设经验； 5、具备良好的开发规范，对业务敏感，能快速理解业务背景，具备优秀的技术与业务结合能力； 6、有责任⼼，耐⼼，积极肯学的⼼态以及良好的沟通表达能⼒和团队合作精神，能对数据开发质量负责。 公司福利： 五险一金+年终奖金+双休+节日福利+福利体检+年假+丰富的团建+舒适的办公环境+交通便利 工作地址：广州市天河区平云路163号-平云广场A塔14层

【昆山.联滔】26元/时 （可预支工资，厂内宿舍，全坐班活轻松） 3天后每天预支180/天生活费，剩余工资发月薪                                       要求：18-45周岁； 工作环境：加工电子手表，蓝牙耳机，天线，手机等。四季恒温车间，需要过安检门，不穿无尘衣，全部坐班。 面试当天下午4点分部门发厂牌，面试当天安排住宿，点对点计薪10（具体以厂里考勤为准）                薪资：9-10月26元/时，11月25元/时 发薪：10号发同工同酬，15日在职补差价；补差价需在职，不在职只有同工同酬无差价 费用：体检15，吃饭自费，现在是厂区宿舍 注意：正常离职15天，自动离职30天，都可再次入职。

工作职责： 该职位主要负责搜狐旗下品牌的产品广告创意、市场推广、市场活动、用户活动运营等视觉包装创意设计。 1.偏执并热爱视觉设计艺术，具备良好的设计服务意识和创新学习能力； 2.设计风格多元化，敢于尝试前沿创意，有丰富的设计理论知识和对流行趋势敏锐的洞察力； 3.有浓厚兴趣关注互联网产品的发展，拥有优秀的行业感知能力和创意表现力； 4.富有专业精神和创作激情、责任心强、用认真负责的态度对待每一项工作； 5.有良好的上进心，团队合作精神，无论部门内部或跨部门之间，都能进行密切良好地沟通及合作； 6.善于表达设计理念，具有良好的团队协作精神及较强的抗压能力，能承受高强度的工作压力； 7.独立工作能力、时间观念强，能同时处理多重任务，并高效按时地完成工作； 8.熟练掌握视觉设计语言，具有准确的视觉表达能力，能独立完成视觉设计创意工作； 9.精通熟练PS、AI等视觉设计软件，熟悉平面设计前后期设计、制作的工艺流程； 10.美术、设计**或相关专业本科以上学历，三年以上专业设计公司或职位工作经验。 优先录用条件： 1.动画经验或手绘能力卓越者优先；具有出色的提案能力和沟通技巧； 2.三年以上相关工作背景，有专业设计公司美术指导工作经验的优先考虑； 3.有互联网品牌、市场推广、产品、社会化传播设计经验； 4.有品牌系统开发经验及独立设计经验； 5.视频后期包装、剪辑、编辑经验。 请随简历准备一份引以为傲的设计作品集，希望能充分展现出你的创意表达能力。

职位职责： 1、负责业务内部销售管理规则的制定、运营及优化迭代； 2、负责对客策略的制定及运营，包括但不限于策略测算、跟踪、复盘，为业务团队提供抓手； 3、以提升业务效率和运营效能为目标，通过对业务数据的分析，结合业务的实际情况，洞察业务问题并提出可行性建议和优化方案； 4、通过日常工作发现潜在风险，整合分析各类流程问题，提出合理化建议，提升业务效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上销售管理、销售运营、销售策略、经营分析、数据分析等相关工作经验，有互联网广告经验优先； 2、逻辑清晰，对数据高敏感，具备较好的数据分析能力，能够对问题进行拆解和分析； 3、具备较强的沟通协调和抗压能力，有独立操作项目的经验为佳； 4、具备优秀的解决问题的能力，对问题有足够的思考判断，并做到高效推动和解决。

岗位职责 1、【收益策略】负责泊寓全国城市、门店收益情况追踪，定期输出收益最大化策略方案，并推动收益策略落地，提升公司经营收益； 2、【动态定价】负责完善迭代泊寓动态定价体系、动态调价算法，为在营门店、筹开门店提供定价支持； 3、【市场研究】结合公司城市地图等工具及自身掌握渠道方法，负责市场信息、市场动态采集，输出市场研究结论，为公司经营决策提供决策支持； 4、【收益策略闭环管理与线上化】设计收益管理业务工作流程，协同产研团队打造收益管理数字化工具，驱动全国门店落实收益策略，提升经营收益。 岗位要求 1、有收益管理算法模型研究或使用经历，本科及以上学历，统计学、财务、数学、经济学、计算机类专业加分，3年以上收益管理相关工作经验； 2、熟悉长租公寓/酒店/商业等不动产经营领域，经营管理、财务运营、数据分析、BI、咨询等工作经验优先； 3、熟练掌握经营分析方法和数据处理工具，能从大量数据中敏锐判断对业务的影响，具备较强的分析总结能力和数据呈现能力，能够对复杂业务场景进行分析和策略设计； 4、善于学习，对商业运营和业务逻辑敏感，具备良好的系统性思维能力； 5、自我驱动力极强，对工作结果交付有高度责任心，能积极主动且善于团队合作，推动项目计划和沟通进展。 岗位亮点 1、参与公司战略级项目研究，作为行业领先的收益管理项目研发和运营者，与公司高层直接对话汇报，全方位提升自我； 2、参与收益管理全流程建设，参与策略输出和决策制定，提升全局思考、解决问题能力； 3、深入构建全行业市场数据、门店经营指标体系，深度洞察长租公寓行业经营逻辑； 4、行业大牛带教、团队氛围融洽，共同学习成长。

岗位职责： 1.负责有声小说频道付费/会员内容运营，制定相应内容运营策略； 2.用户与内容圈层运营，挖掘会员内容价值，提升会员用户规模； 3.制定热点/IP内容营销方案，联动内外部落地推广策略； 4.日常运营活动策划。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，3年以上互联网内容运营经验，有阅读/有声行业从业经验，喜欢小说； 2. 熟悉内容领域，对付费/会员模式有一定认知，拥有大型活动策划经验； 3. 优秀的内容感知，目标导向，拥有良好的数据分析能力； 4. 逻辑清晰，自我驱动力强，善于沟通，良好的团队协作能力。

职位描述： 1.搭建领域知识图谱，以及知识挖掘、知识表示、知识推理、知识图谱应用等领域的算法研发工作； 2.研究如何在预训练大模型中融入知识图谱，构建知识大模型； 3.进行基于大模型的知识图谱生成、知识图谱校验等前沿方向的研究； 任职要求： 1.硕士及以上学历，具有扎实的深度学习、NLP和知识图谱基础； 2.动手和编程能力强，熟悉python/c++等编程语言，熟练使pytorch/tensorflow/huggingface等深度学习框架； 3.具有NLP或NLG相关项目的实践经验； 4.在领域内的国际权威期刊/顶会发表过论文或者在重要数据集的leaderboard上排名靠前者优先 5.具有较强的自我驱动能力，良好的沟通和团队合作能力

一、岗位概述 人事专员是公司人力资源部门的重要岗位，主要负责招聘、选拔、面试、评估和推荐人才、行政等工作。该岗位的主要目标是确保公司能够吸引和留住优秀的员工，配合公司人员的行政管理，以满足公司业务发展的需求。 二、岗位职责 制定并执行招聘计划：根据公司业务需求和人力资源策略，制定招聘计划，包括招聘岗位、人数、时间表等。 发布招聘信息：在各大招聘网站、社交媒体平台等渠道发布招聘信息，吸引潜在候选人。 简历筛选：对收到的简历进行筛选，确定符合招聘要求的候选人。 面试安排：安排面试时间和地点，确保面试顺利进行。 面试评估：对候选人进行面试评估，包括专业技能、沟通能力、团队协作能力等方面。 薪酬谈判：与候选人进行薪酬谈判，确保公司能够吸引和留住优秀的员工。 背景调查：对拟录用员工进行背景调查，核实其工作经历、学历等信息。 入职手续办理：协助新员工办理入职手续，包括签订劳动合同、办理社保等。 招聘数据分析：对招聘数据进行统计和分析，为招聘计划和策略的制定提供数据支持。 完成领导交办的其他任务。 三、任职要求 本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先。 2年以上人事工作经验，熟悉招聘流程和面试技巧。 具备良好的沟通能力和团队协作能力。 对招聘工作充满热情，具备较强的学习能力和责任心。 熟悉常用办公软件和招聘网站的使用。 具备较强的分析能力和解决问题的能力。 具备优秀的谈判技巧和人际交往能力。 具备较强的抗压能力和自我驱动力。

工作职责 1.主导开发规划控制算法软件，带领技术突破，输出高质量算法代码 2.负责红旗L2-L4无人驾驶规划控制系统设计，主导决策/规划/控制算法软件开发和更新维护 3.把握团队的研发方向，保持技术领先和先进性 4.负责规划控制软件开发体系的搭建和人才梯队的培养 工作要求 1.学历要求：**本科及以上学历，博士优先，英语CET-4及以上，机械电子、车辆工程、计算机软件、自动控制、机器人等相关专业 2.工作经验：具有五年及以上自动驾驶规划控制领域工作经验 3.其他： ①熟悉Linux操作系统，精通C++编程、数据结构、设计模式，具备优秀的软件架构设计能力；熟悉machine learning/deep learning方法原理及python等常用数据处理软件工具；熟悉自动驾驶开源平台者优先 ②精通车辆运动学、动力学模型， 具有良好的线性、非线性控制与优化理论基础和应用经验，精通MPC、LQR、PID等常用控制算法 ③精通RRT、A*、Lattice等常用规划算法，精通DP、QP等优化理论与求解算法；熟悉博弈算法 ④深刻理解L2至L4级别自动驾驶技术框架与概念，熟悉AEB、ACC、ADAS等L2级别辅助驾驶功能及L3级别各场景功能 ④具备良好的逻辑沟通能力和解决实际问题的能力