职位描述： 1、负责部门技术架构和总体规划，建立健全开发流程、能力体系、培训机制等并监督实施； 2、深度参与和理解业务，结合公司发展战略要求及行业变化，主导制定并持续优化网联业务各产品和系统迭代； 3、负责带领团队完成网联业务各平台（TSP&APP、OTA、大数据分析平台、V2X平台等）的开发工作，组织解决开发过程中的重大技术问题，技术难点的攻关； 4、负责把握技术发展趋势，组织研究行业最新产品的技术发展方向，结合企业及产品特点主持制定合理的技术发展战略； 5、负责团队技术能力的提升和公司技术的积累，提升公司整体的技术和解决方案能力； 任职要求： 1、本科及以上学历，汽车/软件工程/计算机等相关专业；10年以上开发经验，5年以上多个完整云平台架构设计经验，8年以上团队管理经验； 2、具备深厚技术背景和全栈能力，精通JAVA、Python开发语言或前端React、Vue等框架，对大数据开发和应用有深刻理解； 3、熟悉国内外车企的车联网业务和发展策略，能洞悉车联网行业发展方向和关键技术的识别； 4、能对部门的设计开发方案及交付物把关审核，能带领团队进行重大问题攻关； 5、为人诚实正直，具备较强的沟通协调能力、团队合作能力、语言表达能力； 6、熟悉项目管理、人力资源管理知识；

工作职责: 1.负责移动端产品需求分析、设计、开发； 2.负责现有项目的维护、分析、优化； 3.完成软件系统代码的实现，编写代码注释和相关开发文档。 任职资格: 1. 本科以上学历，软件工程、计算机相关专业； 2. 3年以上的Android应用开发工作经验，有深厚的JAVA基础，熟悉C、C++开发语言; 3. 熟练掌握安卓UI设计、常用布局、动画特效; 4. 熟悉多线程编程、多进程编程，熟练掌握线程间、进程通讯; 5. 熟练掌握安卓网络编程，熟悉HTTP、TCP/IP通讯协议; 6. 熟悉常用的数据保存结构XML、JSON; 7. 熟练使用常用的Sql查询语句，掌握一种或多种Android常用的数据库; 8. 熟悉面向对象的程序设计方法，熟悉设计模式; 9. 了解Android平台内存管理机制、进程管理机制、任务管理机制，有一定的内存优化经验; 10. 熟悉Android OS系统体系结构、framework、以及底层库，框架，熟悉Android SDK底层API调用; 11. 良好的团队合作精神，易于沟通，能够部门间协同工作。

工作职责: 1. 负责制定和实施流量运营策略,以提高平台流量和转化率; 2. 持续分析平台流量来源、转化率等数据,并提出优化建议; 3.整合平台搜索、推荐、核心交易链路运营资源，通过运营，持续提升不同栏目、活动流量，为业务线赋能； 4.定期编写流量运营报告,向上级汇报工作情况,并完成其他交办任务。 职位要求: 1. 本科以上学历,市场营销、电子商务等相关专业背景; 2. 3年以上电商平台流量运营经验,有成功案例者优先; 3.熟悉数据分析和监控工具,能有效地跟踪和监控平台的流量和转化率; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责： 1.负责企业购搜索运营，对搜索转化率负责。能从用户和品类视角规划企业搜索产品及算法，持续提升搜索效率； 2.负责京东主站企业用户交易流程优化，对交易漏斗环节转化负责。对数据敏感，能从数据洞察企业用户采购链路问题，提出产品方案，优化采体验； 3.负责企业购采购全链路运营规划，基于用户即时运营、品类及品牌运营等不同维度运营目标，建立运营机制和产品，提升运营效能； 4.负责建立交易链路数据监测体系，持续优化看板，并形成诊断方案，为业务线提供运营策略支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上电商运营经验，有搜索推荐及交易流程运营经验优先； 2.对数据敏感，能够通过数据洞察机会点，熟练掌握SQL优先； 3.抗压能力强，具备良好的沟通协调能力，有跨部门合作项目经历优先。

工作职责 1. 根据集团年度校园招聘需求，完成年度招聘目标，执行校园招聘计划，对招聘结果负责 2. 负责集团校招内推活动方案制定与落地； 3. 开展并维护目标区域院校关系，组织和开展校园招聘工作，建立校企合作关系，组织策划校园活动 4. 参与校招全流程，包括但不限于雇主品牌、校企合作、校园招聘数据运营等； 任职资格 1. ***本科及以上学历，有2-4年校园招聘工作经验 2. 具有较强的主观能动性，抗压力强； 3. 拥有一定的高校关系拓展能力，有北京等地院校资源优先 4. 热爱教育事业，结果导向，具备较强的沟通能力、组织能力、抗压能力 5.英语能力优秀者优先

职位名称:次世代实习生 职位描述: 作为次世代实习生,你将参与游戏或动画中角色或道具的制作,包括使用如Max、ZBrush等3D制作软件,在主美带领下制作场景道具和衣服套装。 工作内容: 1、利用Max、ZBrush等3D建模软件,制作游戏或动画中所需的场景道具和衣服套装。 2、积极学习新技术，认真踏实做好分配的任务。 职位要求: 熟悉3D建模软件,如Max、ZBrush等。 1.对游戏动画行业具有浓厚的兴趣，打算一直从事这个行业。 2.较强的耐心和细节观察力,可以准确地表现出模型的细节和特征。 3.良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员合作完成项目。 4.在瓶颈期具有良好的抗压能力，可以多沟通求问。 请注意,此职位为次世代实习生职位,有3-6个月学习适应期，之后会进入试用期，可能需要从零开始学习3D建模和相关技能,但我们会提供必要的培训和指导。  工作时间：9：30—12：30   1：30-6：30

工作内容： 1、预算预测与考核目标管理：根据事业部战略规划与业务需求，负责目标管理（目标制定及预估）、业务达成拆解分析（周报月报及专项分析报告），判断增长问题、利润问题、现金流问题及寻找机会点、推动解决达成； 2、经营分析；对事业部内现有业务数据进行梳理汇总和跟踪监控，建立日常跟踪监控体系，及时敏锐地发现业务数据变化趋势； 3、决策支持：深入了解业务流程，透过数据分析洞察用户行为、持续挖掘业务增长点，提前发现业务问题，指导运营决策；与业务团队紧密协同，将策略方案通过高效落地。

工作职责： 1. 制作次世代角色套装、场景道具。 2. 根据原画设定，使用次世代建模技术制作模型及贴图。 3. 能独立完成模型中模-高模-低模-烘培-贴图制作。 4. 参与游戏制作过程中的积极讨论和交流，提出自己的意见和建议。 任职资格： 1. 学历不限，美术、设计相关专业优先。 2. 具备1-3年相关工作经验，熟悉次世代游戏建模流程。 3. 熟练掌握3D建模软件，如3ds Max或Maya等，熟悉Zbrush等建模软件及贴图软件。 4. 有良好的审美和创新能力，能够独立完成建模任务。 5. 工作认真细致，能够承受一定的工作压力。 6. 有良好的团队合作和沟通能力，能够与部门的成员进行有效的交流和协作。 岗位亮点： 1. 主美亲自带队参与游戏公司的项目，接触最前沿的游戏制作技术。 2. 丰富的团队活动和福利，良好和谐的工作氛围。 3.试用期1-3个月后转正，薪资结构：基本工资+项目绩效+生活补贴+五险一金 工作时间：9：30—12：30   1：30-6：30

工作内容： 1.负责与客户合作中的对账核算相关的工作，包括但不限于：发票开具以及款项跟进等工作； 2.参与并协助结算系统的优化建设，包括但不限于：提出系统改进需求并跟进，为业务提供高效率的运营支持； 3.负责跟进客服信息的反馈，包括但不限于：所涉及的异常处方的二次确认、负责跟进客服反馈上来的需要业务侧确认的异常订单和售后问题的处理； 4.协助商务流程的内容准备和跟进，包括但不限于：经分测算、新业务评审内容准备、合同盖章等相关事宜。 任职资格： 1.大学本科学历，互联网结算相关经验，有出纳工作经验优先； 2.财务、统计相关专业优先，熟练使用办公软件（Excel，word）； 3.有客户接触的经验，具有良好的沟通能力，协作能力和抗压能力； 4.具有良好的职业道德和工作责任心。

工作职责 1. 根据顾问对所在行业，公司以及职位的分析，参与制定目标候选人的招聘方案； 2. 进行相关侯选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选； 3. 通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步面试和评估； 4. 提供候选人评价和推荐报告，向顾问推荐； 5. 沟通协调候选人与公司之间的面试安排，跟进进展并及时反馈； 6. 候选人背景调查，薪酬谈判，offer跟进，入职跟进等。 任职要求： 1. **本科以上学历； 2. 极强的业务敏锐度和销售特质； 3. 优秀的沟通及人际交往能力，思路清晰，关注细节； 4. 极强的自我驱动力，结果导向；

1. 负责完成每笔订单成本的材料、人工、制造费用的归集、核算，及时准确的提供成本信息； 2. 审查原材料的采购价格，采购原材料的应付账款凭证生成，应付账款的核对工作； 3. 负责完成项目费用的归集，核算，及时准确的提供项目费用成本信息； 4. 核对往来明细账，并根据部门需求提供财务数据支持； 5. 参与存货的清查盘点工作，公司清查中盘盈、盘亏的资产，要分不同情况进行不同的账务处理； 6. 协助制定年度预算，并对执行情况进行跟踪； 7. 成本财务分析，提出分析意见和合理化成本的建议，针对公司的成本支出和收入数据的分析，发现公司运行中存在的问题，提出可执行的财务专业建议和意见； 8. 负责财务月报的编制及报送； 9.合同管理，项目周期性回款跟踪； 10.其他 岗位要求： 1、本科及以上学历，1年以上同行业同岗位工作经验，年龄27-38岁； 2、会计专业优先，懂税务优先，懂审计优先，持专业会计证优先； 3、为人正直，品行端正，有较好的职业操守，稳定性强； 4、具备良好的沟通协调能力，学习能力强；

工作概述: tiktok在海外市场取得了巨大的成功,现已成为全球最流行的短视频社交平台之一。作为抖音海外运营经理,你将负责管理和扩展抖音在海外市场的业务,包括制定和实施海外市场战略、增加用户数量和提高用户留存率。你将需要与我们的产品经理和工程师团队合作,确保海外市场的业务与总部的战略方向保持一致。 具体职责: 1. 制定并实施抖音在海外市场的增长策略,包括用户获取、用户留存和用户增长等。 2. 管理和扩展抖音在海外市场的业务,包括市场推广、用户增长、用户留存和用户互动等。 3. 负责管理和监督抖音平台的产品和服务,确保其符合用户需求和海外市场的法律法规。 4. 分析抖音在海外市场的运营数据,制定并实施相应的改进措施,以提高用户数量和用户留存率。 5. 与我们的产品经理和工程师团队合作,确保抖音在海外市场的业务与总部的战略方向保持一致。 6. 定期汇报抖音在海外市场的业务情况和进展,与总部保持沟通。 职位要求: 1. 3年以上海外平台运作经验,有成功案例者优先考虑。 2. 熟悉抖音平台,了解其产品和服务特性。 3. 了解电商行业,有相关经验者优先考虑。 4. 具备良好的数据分析能力和团队合作能力。 5. 熟悉电脑社交软件运用，具备较强的沟通能力。 6. 具有快速学习和适应新环境的能力。 请注意,此职位为TikTok中东大区运营经理人，有创业精神以及相关平台工作经验的同业精英欢迎洽谈！

  【岗位名称】：行政助理（2名） 【岗位职责】： 1. 负责公司日常行政事务的管理与执行，包括但不限于办公环境维护、办公用品采购与分发、员工考勤管理等； 2. 协助完成公司各类活动的策划与组织，如公司年会、员工活动等； 3. 负责公司文件资料的整理与归档，保证文件资料的完整性和准确性； 4. 协助人事部门完成员工的招聘、培训、绩效考核等工作； 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先； 2. 精通电脑操作，熟练使用办公软件，具备良好的文字表达能力； 3. 具备良好的沟通、协调能力，有团队合作精神； 4. 工作细致认真，有责任心，能承受一定的工作压力； 5. 有传媒 MCN 机构相关工作经验者优先。 【岗位名称】：经纪运营业务员（若干） 【岗位职责】： 1. 负责公司经纪业务的市场拓展与客户维护，完成业务目标； 2. 了解并分析客户需求，为客户提供专业的经纪服务及解决方案； 3. 负责业务合同的签订、履行与跟进，确保业务顺利进行； 4. 协助部门领导完成业务数据的整理与分析，为业务决策提供数据支持； 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，市场营销、传媒等相关专业优先； 2. 精通电脑操作，熟练使用办公软件，具备良好的数据处理能力； 3. 具备较强的沟通能力、协调能力及抗压能力，有团队合作精神； 4. 对传媒 MCN 机构有一定了解，有相关工作经验者优先。

1、负责健康的供应链门店系统等技术改造和重构、技术选型和技术难题攻关等工作。 2、整合零售供应链门店的能力及建设健康特色化门店的能力、输出需求技术方案，通过技术的手段持续帮助业务经营降本。 3、对条线内技术整体能力的沉淀负责，组织团队内技术交流分享、促进团队技术能力提升。

职位描述 1. 负责京东健康业务的的研究工作，独立跟进健康业务线的用户研究工作，根据项目需要，选择合适的研究方法； 2. 深度挖掘目标用户的使用场景、需求，针对核心需求/使用习惯/情感诉求等不同纬度, 提出体验改善以及潜在服务机会的要点； 3. 执行各阶段的可用性测试，并出具研究报告，提出产品改进建议、方案； 4. 分析竞品，从目标人群、服务、时效等多个维度进行分析，并根据各种分析法分析可改进部分和机会点； 5. 参与业务方案讨论，分享调研结果，帮助并推动业务、产品团队阶段化落地。 任职要求 1. 人机交互、心理学、工业设计、社会学、统计学等本科以上相关专业毕业； 2. 综合掌握各种用户研究方法(深度访谈、焦点小组、可用性测试、眼动、鼠标跟踪等), 尤其是定性方法，对定性和定量数据有良好的理解和应用，并能根据产品现状规划合适的方法，兼顾效率与质量； 3. 对数据有较强的敏感度，对互联网产品有强烈兴趣，具有良好的产品感，积极体验各类新产品，能对产品进行综合分析与判断； 4. 较强的学习能力，对于业务层面信息较快理解，能够将研究发现转变为可执行的需求点； 5. 良好的沟通/表达能力，较强的分析/总结能力，具备跨团队的协作能力。 6. 5年以上相关从业经验，有健康、医疗相关研究工作经验者优先。