职位职责： 团队介绍：集团信息系统部（Corporate Information System）负责字节跳动信息系统建设。通过构建领先的信息系统，助力公司业务和组织的长期高效经营与发展。与此同时，在安全、隐私、合规层面持续治理，为公司的稳健发展保驾护航。字节跳动的员工分布在全球超过120个城市，业务模式复杂，用户规模大。到现在，集团信息系统部已经覆盖人事、财务、法务、采购、审批、职场等多个领域，隐私安全工作同步开展，AIGC创新孵化也在逐步落地实现。 1、负责公司统一数据引擎大数据方向的架构设计和技术研发工作； 2、负责设计安全高效的大数据架构，推动数仓、BI团队搭建高效的数据流程与服务栈； 3、深入了解字节跳动各业务线的数据业务，发现并总结数据研发、数据质量、数据安全等方面数据问题，合理抽象方案，推动相关业务实施落地。 职位要求： 1、计算机基础知识扎实，具备良好的工程和算法能力； 2、有大数据体系工作经验，对数仓或BI体系的建设流程和分工有清晰的认识； 3、熟悉大数据相关工具/框架经验者优先，如Hadoop、Hive、Spark、Kafka、Flink、Clickhouse等； 4、有分布式、高性能系统研发经验者优先；对系统稳定性建设有实践经验者优先；熟悉多种存储系统者优先； 5、对技术有热情，具备良好的问题分析和解决能力，喜欢思考问题深层次的原因，并善于归纳和总结。

岗位描述 作为公司下一代网络与人工智能科学家/专家，负责引领公司面向 AI Native 的下一代 网络及人工智能领域的技术研究与创新引领。 岗位职责 1、 负责面向 AI Native 的下一代网络及人工智能相关产业发展、技术趋势等的研究洞察。 引领和追踪相关领域的国内外行业整体发展趋势与动态，将先进经验与思路导入公司下 一代网络及人工智能技术与产品体系。 2、 负责公司下一代网络及人工智能领域的技术研究与创新引领，并牵头完成对应技术的 POC 验证、内外部演示等工作。包括但不限于大模型，空天地一体、通感算一体、RIS， 5G 专网，Open RAN 等技术领域。 3、 参与国际标准化组织工作，推动下一代网络及人工智能领域标准制定。 岗位要求 1、 博士/优秀硕士。 2、 熟悉 5G-A/6G 国际标准及其关键技术，包括但不限于通感算一体、空天地一体、RIS 等。 3、 熟悉人工智能在通信领域的关键技术与演进趋势，如大模型、自智网络、Open RAN、 网络数字孪生等。 4、 具备 C++, MATLAB, Python 等代码编程能力，可牵头完成相关技术的系统仿真及验证。 5、 有相关工作经验者优先。 工作地点 北京

职位描述： 1、系统架构设计与治理：负责公司财务系统的架构设计和治理，打造高质量、稳定可靠的系统，确保财务数据的准确性和完整性。 2、标准规范与执行：制定并执行研发标准和规范，通过强化抽象思维和系统方法保障系统的持续稳定性。 3、业务理解与技术落地：深入理解财务业务需求，具备财务领域知识，能够分析产品需求并进行技术设计和实施。 4、技术探索与创新：识别技术改进机会，探索在高并发处理、存储性能优化、数据一致性保障等方面的技术突破。 5、产品能力与持续优化：设计和完善产品的技术架构，解决关键问题，并形成整体改进方案。持续推动系统进化，保障财务数据的可靠性。 6、前瞻性技术研究：持续优化系统架构，调研业内新技术方案，基于业务发展需求进行前瞻性思考和设计。 任职要求： 1、计算机及相关专业，本科及以上学历，拥有10年以上财务系统研发经验。 2、精通JAVA技术，具有负责和推动大型项目落地的经验。 3、强烈的责任感和自驱精神，良好的沟通能力，能高效组织和推动跨团队项目共同完成系统研发和支持。 4、对财务建模和财务基础知识有深入了解优先，数据整理能力强，对数据具有高敏感度，并具有财务数据分析能力。 5、具有质量管理和数据治理方面的工作经验。 6、对SAP、Oracle等企业级应用套件的架构有深入理解，并参与过相关集成项目。 7、在同行业、同规模公司中，具有财务系统架构的规划、落地和治理经验。

工作内容：1、通过公司提供的客户资源准确了解客户需求，通过电话或者微信等互联网工具对课程做出准确推荐； 2、根据学员的咨询信息或学习需求，独立并高质量利用电话沟通客户，向其介绍课程及相关服务，并促成报名； 3、定期合作客户进行沟通，建立良好的合作关系。 每月薪资： 5k-8k （1）底薪：无责底薪3500-5500+（300全勤+200达标奖）+提成+奖金300-2000+调薪奖200-500 （2）高额提成：3%-10% （3）高额奖金：开单奖+周奖+月奖+销冠奖+活动奖金+优秀奖+季度奖+年度奖 新员工均薪8K-1.2W；老员工均薪1.8W-2W；销冠均薪3万元以上； 职位福利：五险一金/话补/带薪年假 学历要求：大专及以上 工作年限：1-3年 工作地址：河北省石家庄 众鑫大厦 1-4层 乘车路线：地铁1/2号线 北国商城站b1口出 裕华路A口出 任职要求：1、热爱销售工作，有销售经验者优先； 2、性格开朗，有上进心，具有团队精神； 3、思维清晰，口齿伶俐，具有高度执行力； 4、具备良好客户服务意识，年龄在20岁-35岁之间。 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 公司品牌形成，产品属于市场刚需，产品落地结果产出达到70%，欢迎更多培训咨询行业及有企业家资源的精英加入！ 一、公司介绍 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 二、岗位职责 1、负责产品销售团队的业务开展,制定并分解销售任务计划,带领团队完成销售任务; 2、制定销售目标与计划,销售团队日常工作安排和客户的开发及管理; 3、管理日常例会,传达公司制度及相关信息,给予员工指导和支持; 4、负责团队搭建、销售人员业务技能、产品知识等方面的培训和考核。 三、岗位要求 1、年龄25-33岁以内，3年电销、面销团队管理经验；5人及以上团队； 2、熟练业务体系、客户服务体系，自己成为有结果的人； 3、团队打造、培养人才，完成团队销售指标； 4、推动全国市场的开发及运营； 5、从事企业管理培训咨询行业3年以上（其他行业优秀人才，需面聊）。 四、薪酬福利 1、底薪+绩效+高额业务提成（13%-50%）+团队管理奖+月度/季度/年度奖励+国内外游学奖励政策+其他福利（普遍的综合收入20-50万，也有团队经理年薪百万）； 2、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈； 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H； 4、带薪年假半个月，节日福利； 5、定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等； 五、泉邦集团是商业咨询公司 1、客户对象：中小企业老板（美业、瑜伽健身、月子中心、母婴、高端餐饮、大健康产品公司等销售服务行业）； 2、产品定位：帮助企业完善商业模式，实现盈利增长，目前帮助3000多家企业增长变现超过200亿； 3、销售模式：网销+电销+面销+会销+客户转介绍； 4、产品定价：19800～200万不等的课程和咨询案服务。 公司品牌形成，产品属于市场刚需，产品落地结果产出达到70%，欢迎更多培训咨询行业及有企业家资源的精英加入！

职位描述： 作为科技部门与财务业务的核心桥梁，你将深度参与长租公寓业财一体化的规划与运营。通过数据驱动和产品化手段，提升财务效率、保障资金安全，支持公司业务精细化发展。 主要职责： 需求与分析： 深入财务与业务部门，理解租金、合同、成本、税务等场景的业务痛点，转化为清晰的产品需求。 产品与运营： 协同产品与技术团队，推动财务相关产品功能的上线、推广和持续优化，确保功能好用、易用。 数据与洞察： 建立数据监控体系，通过数据分析发现问题并驱动改进，推动业务数据治理工作。 流程与协同： 优化财务相关业务流程，提升协作效率，为内部用户提供专业支持与培训。 我们希望你： 有经验： 3年以上财务产品运营、财务BA或互联网财务相关经验。有长租公寓、房产、SaaS或金融科技背景者优先。 懂业务： 具备扎实的财务基础知识，熟悉企业财务流程。 会分析： 强大的数据分析和逻辑能力，熟练使用SQL和至少一种数据可视化工具。 善沟通： 出色的沟通协作能力，能高效连接技术、财务与业务团队。 有热情： 对用技术解决复杂业务问题充满热情，自驱力强。

职位职责： 1、结合公司战略规划，通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化，带领BD团队完成任务目标； 2、整合商圈、地区与公司资源，推动整体营销解决方案输出； 3、定期拜访优质客户，建立并维护良好客情关系，帮助团队达成头部户活跃度及业绩目标； 4、及时反馈有关市场及行业情况，为调研分析和业务决策等提供信息和数据支持； 5、组建高质量的BD团队，对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、2-3年及以上的相关业务团队管理经验，具备本地生活服务类或O2O平台管理岗经验的优先； 3、有短视频内容营销经验为加分项； 4、具备优秀的目标管理、团队管理能力，接受出差； 5、工作富有激情，人际沟通能力强，思维敏捷，能拿结果，擅长打造有执行力的团队。

链家成立于2001年，是中国前沿的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近29个城市和地区，门店数量超过8000家，经纪人近14万名。 链家具备完善的线上线下一体化服务能力，在不断提高购房服务体验的过程中，链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端，并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍，以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日，上海链家率先实现了51%本科率，我们希望改造行业的人才供应链，用新时代的本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面，我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制，并通过专业知识考试“搏学大考”等方式，帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力，为行业输送了高潜人才。 岗位要求： 1 . 本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿 培养机制： a. 链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养； b. 入职后师傅一对一带教体制； c. 多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习； d. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制： 1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总经理 薪酬福利： ①新人入职级别A0起至A10 (管理序列另行参考） ②实习生入职A0起5000+最高3000绩效，业绩达2W转正（转正实习薪资保障4000） ③新人保障首年月薪不低于8000元*最长12个月（毕业签订劳动合同） ④转正后提成比例范围20%～70%（按职级不等） ⑤我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高 ⑥享受公司内部《幸福计划》-格林互助金、商业保险、亲情福利津贴、福利假期等个性化丰富多彩的活动文化圈

岗位职责： 1.负责线下推广app，拉新并维护复购； 2.摆点，散推，扫楼扫店，地面推广形式不限； 岗位基本要求： 1、高中（中专）学历及以上； 2、学习能力强，并具有很强的自驱力； 3、具备聪明、乐观、自省的性格特征； 4、具备较强的沟通能力、目标感，有团队合作精神； 5、喜欢做销售类型工作，有赚钱欲望，注重长远职业规划，目标在销售管理岗位上长期发展。 6、退伍军人优先 岗位亮点： 1、福利待遇：六险一金，住房补贴，首单+二单提成，交通补贴。 晋升通道： 1.美团系统化定期培训，一季度一次储备管理提报，开城筹建； 2.美团在职半年，大平台可全国内部转岗； 3.互联网生鲜赛道，全国性业务，无论说是想赚钱，还是谋求职业发展，都能提供舞台；（单位整体年轻化 更注重年轻人工作体验

1，有社群运营经验优先，教育培训行业优先；思维活跃、性格活泼，有较强的语言文字表达能力，具备良好的活动策划、活动执行能力； 2，工作积极主动，责任心强，有良好的学习能力，对互联网市场的敏感度高； 3，工作时间：8：00-12:00、13:00-18:00、19:00-23:00（上一休一） 4，不招居家办公，短期和兼职。 5，工作需要电脑操作，对打字速度有一定要求，最低能达到键盘打字与客户正常沟通水准。

年轻人的团队，和孩妈团队，环境氛围好，生日假，节日礼应有尽有，，公司直招请放心投递，本岗位不限经验，有同行业相关经验优先，不需要外出，可带娃上班，可带娃上班，可带娃上班！！！ 办公地址分别是：1.北二环深圳湾创新中心A座                               2.朝阳南大街盛泰中国T2座 1、公司统一培训，了解相关项目的政策； 2、收集整理客户信息，通过邮件来维护新老客户关系。 岗位福利： 1、工作时间：每天7.5小时（8:30-12:00,1:00-5:00）， 周末双休，法定节假日全休 2、底薪+奖金，每月15日准时发放工资 3、年底分红+公费旅游+五险一金+生日假

【岗位职责】 1、负责公司抖音等平台直播运营工作，熟练掌握并应用平台功能和玩法。 2、据公司品牌定位和市场需求，策划执行有创意的内容方案，包括视频创作等。 3、负责抖店日常直播运营：活动策划、产品选择、流程管控和直播间管理 ，确保高效运作。 4、分析后台各项数据指标，实时调整直播策略，以提升直播效果，并提出改进建议。 【岗位要求】 1、数码3C经验者优先，有从0开始建立账号的成功案例者更佳。 2、2年以上成熟直播间操盘经验，有单场GMV百万级案例更佳； 3、精通千川投流及短视频引流策略，能独立撰写爆款脚本； 4、对数据敏感，擅长通过蝉妈妈/飞瓜等工具优化直播间人货场； 5、熟悉抖店运营规则，具备商家对接及达人资源整合能力。 附： 同时招募直播运营助理和直播间助理 →可以先做场控助理再转主播/运营 直播运营助理：本科+1~3年直播运营经验 直播间助理：25年本科+形象好、口齿伶俐、逻辑思维能力强 【福利待遇 】 1、薪资结构：岗级工资+个人绩效+订单提成。 （店长主管7~10K｜专员5-7K｜助理4-5.5K）+提成+目标年薪13-16薪 2、五险一金，带薪年假、婚假、产假等各类假期 【工作时间】9：00-17:45 ，大小周休 根据不同时期直播工作需求，做出调整 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层 ， 2、7、10号线地铁口

【岗位职责】 对视频内容，标题，用户名，个人签名进行审核 【工作时间】双休，八小时 【福利待遇】五险一金、生日礼品、节日福利、零食下午茶、晋升空间大、年轻化团队  【岗位晋升】入职满三个月可晋升管理 【工作地点】芝罘区、牟平区(包吃包住、免费停车)。 可随时详细沟通！

（本客服岗位月休6-8天，排班排休，晚班18点后在家值班，介意者勿扰！！） 本岗位入职享有五险一金，有兴趣的伙伴欢迎来咨询！ 岗位职责： 1、负责跟进平台订单发货情况，针对超时订单和未及时完成订单与进行单独沟通并记录原因； 2、监控店铺每日的发货数据，并通报在相关群组，根据物流信息，跟进处理在途异常、派送异常； 3、日常售前、售中、售后、处理违规、纠纷和店铺违规等问题，处理差评，最大程度的维护公司利益； 4、了解客户需求，为渠道客户提供专业的咨询服务。 岗位要求： 1、中专及以上学历，熟悉电商客服工作流程，有电商淘宝/天猫/拼多多平台客服经验优先； 2、性格开朗，做事细心，工作认真负责，积极主动，乐于与人沟通，表达与协调能力强，应急能力强，遇事不急不躁，善于冷静处理棘手问题； 3、打字速度50字/分钟，熟悉使用word、excel等办公软件，数据处理归纳能力强； 4、具有强烈的敬业精神，抗压能力较好，有良好的跨部门和跨平台沟通能力。 5、试用期内每月考核得分要在70分以上，试用期考核结果低于70分为不合格，不予转正。 6、试用期内请事假或病假不得超过3天，不出现旷工行为。 公司福利： 1.双休制，朝九晚六，法定节假日按国家安排放假； 2.入职为员工购买五险一金，在校生购买商业意外险； 3.根据个人贡献和工作能力，公司提供升职加薪机会； 4.视公司经营情况酌情发放年终奖； 5.内部办公氛围和谐，团队年轻亲切，老板很nice； 6.不定期下午茶、部门聚餐和团建旅游，节假日礼品、购物卡派发等； 7.正式员工享受带薪年假、产假、育儿假、陪产假等法定假日； 8.公司关怀员工身心健康，免费提供年度体检服务。

1、无销售，岗位选择性多，简单易上手，还有兼职小时工 2、接受小白，不加班，8小时工作 1、五险一金，节假日 2、不定期团建，节假日福利都有 工作环境好，晋升空间大 牟平包食宿 芝罘区有也有岗位可就近选择