• 金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.通过对高净值客户的理财需求进行分析,了解和发掘客户需求,为客户提供专业的理财资讯,并给出客观的资产配置建议; 2.定期与客户联系,向客户介绍新的服务、产品及金融市场动向,维护良好的信任关系; 3.积极参与公司组织的市场活动、沙龙讲座,跟进有效客户促成签单; 4.完成领导交代的其他工作事宜。 任职要求: 1.金融、经济、会计、财经、管理、营销类相关专业专科及以上学历; 2.熟悉金融、投资、理财业务具有较好的金融基础理论、财务管理知识,熟悉行业管理法律、法规及相关政策; 3.有丰富的客户资源; 4.具备良好的商务谈判技巧、沟通倾听能力和应变能力,有较强的团队协作意识; 5.有证券、银行、保险、基金等从业资格和理财师资格证书者优先。
  • 28k-36k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,金融 / A轮 / 2000人以上
    私人财富管理(理财经理) 1、大专及以上学历,金融、财务、管理等相关专业优先考虑; 2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能; 3、具有极强的学习、创新及沟通能力; 4、具有有一定的客户服务经验; 5、具有良好的公关策划与实施能力; 6、具有良好的书面表达能力。 薪资待遇: 1、薪资采用底薪+提成+绩效+奖励,月均无责底薪8000-15000元; 2、工作时间:5天工作制,工作时间有弹性,周末双休,享受国家节假日福利待遇; 3、年薪无封顶;
  • 17k-26k 经验不限 / 不限
    移动互联网,金融 / A轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、充分了解并分析客户的理财需求,为客户提供专业财富管理服务,完成公司规定的业绩指标; 2、利用公司平台和自身资源,开发新客户并维护老客户,建立良好的客户关系; 3、搜集、整理理财市场的新动态、定期向公司汇报; 4、利用自身的专业知识及技能参与对客户经理的培训工作; 5、保持对金融行业相关动向的敏感。 积极参与公司组织的培训项目,会议和简报会,并保证将学习到的技能和知识运用到日常工作中。  职位要求: 1、本科及以上学历,财经、法律、营销及管理类专业; 2、具有2年以上金融行业工作经验,有较丰富的客户和渠道资源; 3、形象良好、口头表达能力强,有自信、有激情、具有良好的服务意识。
  • 15k-30k·13薪 经验不限 / 本科
    科技金融 / 未融资 / 2000人以上
    职位诱惑: 提供客户资源、六险一金、自由售卖产品 职位描述: 职位诱惑: 1 一线互联网金融大厂+ 晋升公平透明 不必在传统金融体制内苦苦煎熬!!! 2 面试流程快 线上面试 3 公司分配优质客户资源 不需要自己开发客户 4 周末双休 法定节假日休假 5六险一金 6员工及家人年度免费体检 7 饭补 8异地入职补贴(路费报销+免费14天酒店+一次性安家补贴) 9毕业内三年1500-2000元/月租房补贴 职位描述: 1 通过电话/线上APP等多种服务方式,为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析和规划等全方位服务; 2 维护高净值客户,包括收集和管理客户资料,分析和洞察客户需求等,同时做好客户的风险偏好、财务状况评估工作,根据评估结果向客户推荐适宜的资产配置方案,提升客户的AUM; 主要产品:公募基金类为主(固收+权益类) 岗位要求: 一、 本科及以上学历(非***也可)普通话标准 二、具有基金从业资格证(必备项)符合以下4种情况其中1种就可以 1拥有基金从业资格证:通过科目一+科目二,即《基金法律法规、职业道德与业务规范》+《证券投资基金基础知识》成绩合格 2拥有证券从业资格证+基金从业科目一《基金法律法规、职业道德与业务规范》 3通过中证协《证券市场基础知识》和《证券投资基金》 4通过基金从业考试科目一《基金法律法规、职业道德与业务规范》+《证券投资基金》 福利待遇 base地:杭州/成都/长沙都可以 工作经验:1-8年内优先 1旅游团建——世界那么大,公司带你看 2 办公环境舒适,办公设备一流——告别网卡电脑卡 3食堂棒棒棒——干饭人的美食天堂 4法定节假日放假——好好陪家人 5节假日福利——告别自费买礼品 6专属园区班车接送—专属师傅安全护送 7 双休---告别值班 工作重要生活也重要 候选人加分项:有责任心 目标感强 工作时间:周末双休 法定节假日休息 上下班时间:9:00-18:00 午休1.5小时 面试方式:线上视频面试(可手机或电脑) 面试轮数:3轮(2轮业务+1轮HR) 时间安排:一天内完成
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    科技金融 / 未融资 / 2000人以上
    1、通过电话/在线等多种服务方式,为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析和规划等全方位服务; 2、维护高净值客户,包括收集和管理客户资料,分析和洞察客户需求等,同时做好客户的风险偏好、财务状况评估工作,根据评估结果向客户推荐适宜的资产配置方案,提升客户的AUM; 3、与客户保持高效沟通并建立良好的客情关系,提升客户财富管理体验。 职位描述 1、本科及以上学历,普通话标准、熟练操作电脑办公软件; 2、具有基金从业资格证(通过科目一《基金法律法规、职业道德与业务规范》和科目二《证券投资基金基础知识》),具有1年以上银行或证券对客理财产品销售经验,对线上理财事业具备极高热情,持有AFP,CFP,RFP证书优先考虑; 3、具有极佳的服务意识、沟通及理解能力,缜密的逻辑思维能力和形象化的表达能力。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、在研究部、投资顾问部和市场部的支持下,通过新媒体、互联网、人脉拓展、社群运营等方式不断开发新客户; 2、根据理财客户的投资需求,为客户提供涵盖多种资产类别、行业领域的产品以及配置解决方案; 3、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,1-3年相关工作经验,金融、财务、管理等相关专业优先,具备海外留学或工作经验者优先,拥有基金从业、CFA、AFP或CFP者优先; 2、具有一定的金融知识,熟悉基金、债券、券商资管和保险等金融产品; 3、积极主动,热爱金融行业,对该行业有自己的认识与思考,视财富管理为终生职业; 【关于福利】 入职即享12天带薪年假+14天带薪病假+五险一金+医保外的医疗现金补贴+上市公司+扁平管理 奕丰为公司提供为期一个月新人培训 参与公司沪港深三地投研部,对国内及海外资本市场研报的解读会议 定期安排培训,与各大基金公司基金经理深度沟通 表现出色可享受优厚的津贴、佣金、达标奖或新加坡总部公司深造
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 天使轮 / 150-500人
    【我们希望你们胜任的工作】 1、通过电话/在线等多种服务方式,为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析和规划等全方位服务 2、维护高条值客户,包活收案和营理客产资料,分和洞感客产黑求等,同时做好客户的风险偏好、财务状况评工作,根据平出结果向客产难荐活自的资产的置方案,提升客户的AUM: 3、与客户保持高效沟通并建立良好的客情关系,提升客户财富管理体验 【我们对你的期望】 1、本科及以上学历,普通话标准、熟练操作电脑办公软件,需要基金从业资格 2具有基金从业资格证(通过科目《基金法律法规 业道博与业务规范》和科目二证券投资基金基础知》,具有1年以上行或证券对客理财产品售经验,对线上理财事业具备极高热情,持有AFPCFPRFP证书优先考虑; 3、具有极佳的服务意识、沟通及理解能力,缜密的逻辑思维能力和形象化的表达能力。 4. 年龄:28-32岁 (不接受在读/应届生) 【此职位工作地点杭州黄龙时代广场】 我们期待你的加入!
  • 在线教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    掌门1对1,总部位于中国上海,由清北复交浙等全国TOP名校精英联合创立,是一家为全国中小学生提供高端1对1定制化学习辅导的在线教育公司。采用名师真人1对1在线教育模式,已经拥有超过5000名来自一线城市的优秀师资储备,覆盖全国500多个城市,服务全国百万学生、家长,成为K12在线领域独角兽。 1.根据公司提供的客户源及已在官网报名的学生家长进行沟通咨询服务,安排合适的试听课; 2.收集学生试听课反馈信息,为其安排个性化课程,推荐符合的课程套餐,最终完成报名; 3.通过电话、视频、企业微信跟进客户的需求变化,与客户建立良好的关系,持续稳定地实现个人销售目标; 【岗位要求】 1.热爱教育行业,致力于长期在教育行业发展; 2.亲和力强、沟通流畅、重点突出; 3.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心 4.优秀应届毕业生亦可 5.能够接受教育类行业的灵活上班时间,偏向于下午晚上和周末上班(交通十分便利) 【福利待遇】 该职位全职工作属于公司正式员工编制,一经录用将享有: 底薪 + 各项奖金 + 业绩提成 薪资水平:10K-20K,旺季时平均薪资:3万左右 1)无责任底薪 + 高提成+各类补助,底薪每月根据业绩调整一次;新人保护期有保底底薪5000 2)管理层一律内部选拔,不空降; 3)完善的培训体系(专业培训,行业培训,商务办公基本技能培训) 4)年度国外旅游、丰富多彩的社团生活、集团年度活动等 ; 5)社保及公积金,入职即可缴纳,带薪年假 ; 【培训体系】 1、新人阶段:专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训; 2、成长阶段:每周专业的营销课程培训+职业素养培训+职业晋升通道。 【晋升通道】 1、销售管理路线:课程顾问-见习销售主管-销售主管-销售经理-销售总监 2、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先,每个安排一场竞聘,你还要你有一定销售野心,都可以参与公平、公正、公开的主管竞聘。 【官方网站】 www.zhangmen.com
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    挑战高薪,晋升空间大。 招聘:1、房产销售专员,3500-8000 2、销售经理,店长,底薪5000-10000,提成10%,享受门店分红15%。 上班时间:8.30-12.00, 14.00-18.00. 上班地点:合浦广汇世纪星大门左手10米。 工作内容:带客户去看房,及拓展房源。新入职同事可享受无责任带薪培训,1个月上手无压力。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 未融资 / 少于15人
    餐饮会议相关服务 工作简单,周末双休 内部单位不对外
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    生活服务,服务业 / 未融资 / 50-150人
    福利:包吃包住,年底双薪,交通补贴,绩效奖金 福利待遇: 1,6-8小时工作制。不加班!不加班! 2,免费吃店里蛋糕甜品,3,节假日按照国家法定正常休假 4,提供住宿(空调,家具,WiFi, 洗衣机,热水机) 5,底薪十绩效+考评奖金+食宿补贴+加班费 6,市区多门店,就近分配 7,工资月结,不压工资
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、结合公司销售政策,开发渠道代理商,与代理渠道达成长期紧密合作; 2、负责与合作方及渠道商之间进行项目合作联络、沟通与谈判、签约; 3、负责各省市渠道拓展、推进与关系维护;  4、完成公司分配的销售指标和任务;  5、负责代理商培训,扶持等工作;  任职要求:  1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;  2、具备较强的销售技巧及销售经验,市场营销经验及渠道拓展经验;  3、具有较强的沟通能力,组织能力,协调能力;  4、具有很强的事业心,有一定的抗压能力;
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 500-2000人
    一、岗位职责: 1.电话方式对信用卡逾期客户进行督促,引导客户及时还款(纯客服类型 无销售性质) 2.使用规范程序协助银行处理信用卡逾期帐款 3.根据工作情况,完成领导交办的其他工作 二、薪资待遇: 提供培训:70元/天,为期一周 小白新人入职前2个月均享受保底;过程数据达标保底4000元,排名前60%保底5000:综薪6500-12000左右  多劳多得 上不封顶 “优秀者”可月薪过过万,目前最高薪资可达3.6w+” 四、福利待遇 1.生活福利:免费班车、公司提供住宿、缴纳五险一金、生日礼品 2 假日福利:排班休6天、带薪年休假、法定节假日、佳节礼品 3 娱乐福利:拓展活动、文娱活动、团队聚餐、节日晚会、优秀表彰 4晋升发展福利:晋级加薪,每月一次晋聘机会(公司组长、质检、培训师、主管所有岗位均从员工内部竞聘) 五、作息时间 1、上班时间:行政长白班(中午休息1小时); 2、休息时间:休6天(排班休息,可根据情况进行调整); (上班是打卡制) 六、发展空间:每月一次竞聘机会。 每15人中选1位组长; 每20人选1位质检; 每60人选1位主管; 每60人选1位培训师; 以上所有岗位均从员工内部竞聘。 公司地址:蜀山经济开发区湖光路与枫林路交叉口、乘车路线:56路或者24路到湖枫路口下到阳光信通大楼一楼前台登记即可 温馨提醒: 公司招聘不收取任何费用,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗。
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    数据服务|咨询,人工智能服务,科技金融 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责:协助公司处理个人有问题账号进行电话外呼提醒及时处理,以维护好个人账号可正常使用的客服外呼回访工作 岗位要求:男女不限,18-45 岁以下,高中以上学历,普通话标准,具备良好的沟通能力,可接受实习应届生,个人征信良好,有客服或销售工作经验优先, 薪资待遇:保底 5000+提成+奖金,综合 6000-9000/月上不封底,五险一金,带薪年假,员工活动,节日福利等福利待遇 上班时间:8:30-19 点,周日休 上班地点:深圳罗湖笋岗地铁站附近
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    银行直聘! 招聘优秀销售专员 岗位职责: 1、负责电话维护老客户衍生新客户,销售中信银行信用卡、无抵押信用贷款、理财产品业务(即将上线)、催收业务、保险业务、中收信贷产品推广营销,发展新客户; 2、维护老客户关系,进行衍生客户,提高客户满意度; 3、协助业务主管完成催收业务和风险控制的达成; 4、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。 5、协助支行进行企业代发工资适宜,储蓄卡的开卡,客户信用卡、保险、无抵押信用贷款、中收产品的推广、保险和理财产品(待上线)推广。 薪酬福利: 1.薪酬=底薪4100+有效客户奖励+超额佣金;月均12k+,上不封顶~ 2.各种福利 每月1100饭补,增加额度另行通知 每月100话补(每年1200元) 年度体检,关心员工身体健康。 国家法定节假日,每个过节费1500(一年5次共7500元) 袋袋洗洗衣卡每个季度150-600元 生日卡每年生日380元 五险一金,入职即上,年度平均工资最高基数调整 3.双渠道获客,网络+线下皆可发卡,线下有数据资源支持其中网络发卡全国皆可进件,1:1核算业绩 4.三个月的佣金保护期,行业内最长 5.晋升快,空间大 6.大专及以上学历具备银行从业考试、基金考试、证券证书、特许金融师、金融理财师、国际金融理财师,私人银行家、风险管理师,可以破格录取。