岗位核心职责 1. 宝妈群体渠道资源开发与整合 定向渠道拓展： 开发母婴行业精准渠道资源（如：月子中心、儿童摄影机构、早教机构、妇幼医院、社区母婴社群团长等），建立会员联合招募合作； 对接母婴类KOL/KOC、垂直社群（如小红书母婴博主、抖音育儿达人、妈妈群群主），策划会员联合推广计划； 拓展线下母婴门店（连锁店、单体店）合作，设计“扫码入会-消费返利”等引流闭环。 资源变现落地： 制定分润机制、会员绑定规则，推动合作方主动推广平台会员； 策划渠道专属会员权益（如合作机构免费体验券、联名会员卡），提升转化效率。 2. 宝妈会员增长策略设计 精准获客模型搭建： 基于宝妈用户画像（孕期/0-1岁/1-3岁等阶段），设计分层拉新钩子（如：免费待产包、儿童成长测评工具）； 策划“老带新裂变”机制（如邀请3名宝妈入会得年卡折扣），激活私域流量传播。 公域流量转化： 协同投放团队优化母婴品类广告素材（突出会员专属价值），提升公域流量→会员转化率； 3. 宝妈私域社群运营赋能 社群分层运营： 搭建宝妈专属会员社群（如按宝宝年龄分群），输出育儿干货、福利活动，提升粘性； 培养“宝妈会员大使”，通过佣金激励推动社群内会员推荐。 精细化服务设计： 推动会员权益与宝妈需求强绑定（如：母婴商品会员价、免费在线问诊、早教课程资源库）； 定期组织线上专属活动（母婴专家直播、育儿经验分享会），增强会员身份认同感。 4. 数据驱动与ROI管控 监控渠道合作ROI（单会员获客成本、渠道贡献占比），淘汰低效渠道； 分析宝妈会员生命周期（激活-复购-流失），针对性设计召回策略（如：断奶期专属优惠）； 输出月度增长报告，提出资源投入优化建议。 任职要求（硬性条件+资源加分项） 硬性条件 经验：2年以上母婴行业渠道拓展/用户增长经验，有从0到1资源开拓案例； 能力： 熟悉宝妈群体消费心理及母婴行业合作生态； 具备强商务谈判能力，能独立设计合作方案并推动落地； 擅长私域社群运营及裂变活动策划，有宝妈社群资源优先； 数据敏感：能通过转化率、LTV等数据优化渠道策略。 资源加分项 自带可快速启动的母婴渠道资源（如：连锁月子中心BD对接人、头部母婴社群团长资源库）； 熟悉抖音/小红书母婴内容投放逻辑，有KOL合作经验； 有育儿相关专业背景（如营养师、婴幼儿教育）或自身为宝妈。

公司专注教辅赛道，需求量很大，属于长期项目，可以说只要孩子还需要上学，那我们的项目就可以一直做下去,现招募兼职居家不露脸主播，手把手教学，轻松上手，工作时间灵活，收入可观，让您在陪伴孩子成长的同时，也能拥有自己的事业小天地！ 1.居家兼职不露脸直播（工作地点不限） 2、线上一对一培训，确保你能轻松上手 3、培训上岗，场播平均收益300元 3、每天工作1-3小时，时间自由安排，工作家庭两不误，多劳多得 4、操作简单方便，无需设备，一部手机即可 5、线上操作，标准模板，手把手教学，小白也能快速上手 6、工资日结，月收入轻松过万，在家实现经济独立 7、宝妈，有经验主播，小学老师，在家待业优先 ‌我们期待这样的您‌： 热爱家庭，有责任心，同时也渴望实现个人价值。 拥有一定的空闲时间，能够灵活安排工作。

**岗位名称：宝妈房产销售** **岗位职责：** 1. **客户拓展与维护：**     - 负责公司房产项目的销售与推广，积极开发新客户，维护老客户关系。     - 通过电话、微信、网络等多种渠道，主动寻找潜在购房客户，了解客户需求，提供专业的购房建议。 2. **市场调研与分析：**     - 定期进行市场调研，了解行业动态和竞争对手情况，分析市场趋势，为公司决策提供数据支持。     - 根据市场调研结果，调整销售策略和销售计划。 3. **房产展示与讲解：**     - 为客户详细介绍房产项目的特点、优势、周边配套等，提供专业的房产咨询服务。     - 安排客户看房，陪同客户实地考察，解答客户疑问。 4. **合同谈判与签订：**     - 负责与客户进行合同谈判，确保合同条款的合理性和合法性。     - 协助客户办理购房手续，确保合同顺利签订。 5. **售后服务与客户关怀：**     - 提供优质的售后服务，解决客户购房后的各类问题。     - 定期进行客户关怀，了解客户满意度，提升客户忠诚度。 **岗位要求：** 1. **学历与经验：**     - 大专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业优先。     - 有房产销售经验者优先，宝妈优先考虑，具备良好的沟通能力和销售技巧。 2. **沟通能力：**     - 具备较强的沟通能力和表达能力，善于与人交流，能够准确理解客户需求。     - 具备一定的谈判技巧，能够处理客户异议。 3. **专业知识：**     - 熟悉房地产市场和房产政策，了解各类房产知识。     - 熟练掌握销售技巧和客户服务流程。 4. **工作态度：**     - 具备良好的职业操守和团队合作精神。     - 工作认真负责，具备较强的责任心和执行力。 5. **其他要求：**     - 具备一定的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。     - 拥有C1及以上驾驶证，具备驾驶技能者优先。 **薪资待遇：** - 底薪+提成+奖金，待遇从优，上不封顶。 - 享有五险一金、带薪年假、节日福利等。 - 提供良好的晋升空间和职业发展机会。 **工作时间：** - 弹性工作时间，根据个人实际情况和公司需求安排。 **工作地点：** - 根据公司项目地点安排。

公司专注教辅赛道，需求量很大，属于长期项目，可以说只要孩子还需要上学，那我们的项目就可以一直做下去,现招募兼职居家不露脸主播，手把手教学，轻松上手，工作时间灵活，收入可观，让您在陪伴孩子成长的同时，也能拥有自己的事业小天地！ 1.居家兼职不露脸直播（工作地点不限） 2、线上一对一培训，确保你能轻松上手 3、培训上岗，场播平均收益300元 3、每天工作1-3小时，时间自由安排，工作家庭两不误，多劳多得 4、操作简单方便，无需设备，一部手机即可 5、线上操作，标准模板，手把手教学，小白也能快速上手 6、工资日结，月收入轻松过万，在家实现经济独立 7、宝妈，有经验主播，小学老师，在家待业优先 ‌我们期待这样的您‌： 热爱家庭，有责任心，同时也渴望实现个人价值。 拥有一定的空闲时间，能够灵活安排工作。

负责创销宝CRM、创销宝AI的产品测试。 **岗位职责：** 1. **软件测试设计与执行：**负责软件产品的测试工作，包括功能测试、性能测试、兼容性测试、安全测试等，确保软件质量满足需求。 - 设计并执行详细的测试用例，确保测试覆盖面全面。 - 根据项目需求，制定测试计划和测试策略。 2. **问题定位与跟踪：**对测试过程中发现的问题进行定位、分析和跟踪，与开发团队紧密合作，推动问题的解决。 - 记录、跟踪并验证缺陷，确保缺陷得到及时修复。 - 与开发团队进行有效沟通，协助定位问题原因。 3. **测试工具与平台搭建：**负责测试环境的搭建和维护，以及测试工具的选择和使用。 - 搭建和维护测试环境，确保测试环境的稳定性和可用性。 - 熟练使用各类测试工具，如自动化测试工具、性能测试工具等。 4. **测试流程优化：**参与测试流程的优化和改进，提高测试效率和产品质量。 - 分析测试过程中的瓶颈，提出改进意见。 - 参与测试流程的制定和优化，推动测试流程的标准化。 **任职要求：** 1. **学历与专业：**本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息技术等相关专业。 2. **工作经验：**具有1-3年软件测试工作经验，熟悉软件测试理论、方法和流程。 3. **技能要求：** - 熟悉软件测试的基本原理和方法，具备良好的测试思维。 - 熟练掌握至少一种自动化测试工具，如Selenium、JMeter等。 - 熟悉数据库操作，能编写SQL语句进行数据验证。 - 熟悉Linux操作系统，能进行基本的命令操作。 4. **沟通与团队协作：** - 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 - 能够承受工作压力，具备一定的抗压能力。 5. **其他：** - 有性能测试、安全测试经验者优先。 - 具备编程能力者优先。

职位概述： 作为创销宝CRM售后客服专员，负责维护与客户的关系，解决客户在使用产品过程中遇到的问题，并积极提供优质的客户服务以提高客户满意度。 主要职责： 1. 通过电话、邮件、在线聊天等多种方式处理客户咨询、投诉和问题。 2. 提供解决方案，解决客户困扰，确保客户满意度。 3. 维护客户关系，提高客户忠诚度。 4. 收集客户需求和反馈，提供产品改进建议。 5. 协助团队完成其他相关工作任务。

招聘信息 熟悉院线品牌 手法 诚招美容师6位 美容顾问一位 【薪资待遇】 试用期无责任保底7000 转正后无责任保底8000 底薪+提成+手工+奖金=8000以上 发薪日：20日 包吃住 老板都是年轻人好沟通 想打造一个年轻充满温暖的店铺！ 【岗位晋升】 晋升路径： 管理师--技术顾问--高级技术顾问--技术主管--技术副店长--技术合伙人 晋升条件： 入职满两年100%晋升顾问 【福利待遇】免费培训、工龄工资、团建、员工福利护理，内部产品、缴纳社保、旅游、国内外专业培训、节日礼包、……… 【岗位职责】 ●按店内操作流程完成顾客的接待、护理工作。 ●按要求学习产品和专业技术知识，不提高自身素质和技能。 ●护理中以专业手法、知识及良好的沟通技巧为顾客进行服务和解答。 ●完成店内的其他工作及上级安排的相关工作提高自身效率，增加个人客流量，提高翻床率 随时掌握本店新开发的产品项目知识，仪器操作流程，增加专业知识。 ●每周配合店长进行技术、服务培训考核，提高自身技术能力、个人形象。 ●每周甚至每天进行项目流程演练，围绕组织目的，保证顾客的满意度客单价，以专业手法、专业理论、专业服务礼仪为顾客提供优质服务。 ●根据顾客的需求，配合顾问制定合理的护理方案，为顾客提供叠加服务，以提高客单价，更好地满足顾客需求 ●做好日常服务，提高顾客到店频率 ●提升服务和项目效果，提高所服务顾客的满意度，制定顾客的行动计划表，增加顾客到店频率。 ●根据行动计划表，保质保量完成本月业绩目标。 ●严格按照店内员工手册，入职协议，日常要求等执行。 【岗位要求】 1.年龄18-35岁之间，身高155以上，形象气质佳，具有良好的职业素养与学习能力 2.对美容行业感兴趣者优先 3.能够按照店内标准流程完成对顾客皮肤的分析和处理，独立完成项目操作和家居产品的搭配 4.服务意识强，普通话标准，亲和力强，勤奋努力责任心强，热爱美容事业，有上进心，热情开朗，乐于助人有团队精神 5.沟通理解能力强，技术手法好，可优先考虑 6.一年以上同岗位从业经历，具有良好的专业知识和技术手法 【公司介绍】本公司是一家致力于将现代科技和美容服务相结合，一客一方案的解决皮肤问题，为客户提供专业的服务与产品。  公司拥有一系列优质高效的院线产品,包括智能美容仪器，并给消费者提供简化而有效的肌肤解决方案，利用先进的科技和完善的管理体系提高业绩！ 我们的团队由专业的管理策划人员、高级导师、媒体运营专家组成，通过不断的努力实现连锁加盟，成为当地优秀的标杆品牌推动美容行业的发展，让每一个员工都能实现自我价值！

·- 愿每个人都能成为更好的自己！ ·- 如果你希望自己能够拥有一份长久稳定的工作！ ·- 请联系MIAOMEIYAN·主理人 ·- 目前急招岗位：空缺2名，快来吧姐妹！ 【小白皮肤管理师\资深皮肤管理师】 （晋升空间与岗位薪资） 初级管理师AI（4000） → 初级管理师P1 （4500）→ 高级管理师P1 （5000） → 高级管理师P2（5500） → 高级管理师P3（6000） → 高级管理师P4 （6500）→ 高级管理师P5（7000） 岗位薪资+提成薪资（2% - 5% - 10%） 注：根据个人经验与能力不同会在额外在岗位薪资基础上灵活调整综合岗位薪资调整空间为岗位薪资+（1K-5K）=综合薪资，能给您什么薪资具体的还是要面试才定。 宿舍：目前正在筹划中..............（优先考虑不需要提供宿者，可以有租房补贴1K起。） 餐食：自理 （工作时间） A方案：上1休1 - [10:00-21:30(直至客户结束) B方案：上6休1 早晚班 -[10:00-19:30至13：00-21：30] C方案：上5休2 早晚班 -[10:00-19:30至13：00-21：30] （工作要求） 1、普通话标准、性格开朗、三观正、正能量、爱干净讲卫生； 2、要有极强的服务意识、态度端正、心态稳定。 3、服从上级领导安排、踏实工作、务走捷径。 4、重点-（必须整洁干净） （岗位职责） 1、接待、服务、配合行政工作共同服务好客户； 2、为客户提供皮肤管理服务； 3、协助上级完成店内皮肤管理工作及部门内部日常工作； 4、重点 - （要有耐心、心态要好、凡事认真仔细）

1. 提供皮肤健康咨询：皮肤管理师可以为顾客提供皮肤健康咨询，包括皮肤问题的预防、治疗和日常护理等。他们可以根据顾客的肤质和需求，制定个性化的护肤方案，并提供相应的护肤建议。 2. 开展皮肤护理服务：皮肤管理师可以为顾客提供各种皮肤护理服务，如深层清洁、去角质、按摩、面膜等。他们可以根据顾客的肤质和需求，选择合适的护肤产品和仪器，并提供相应的护理服务。 3. 制定皮肤治疗方案：皮肤管理师可以根据顾客的肤质和需求，制定相应的皮肤治疗方案。 4. 培训和指导：皮肤管理师可以为客户提供专业的护肤知识和技能培训，帮助他们更好地了解自己的肤质和需求，提高自我护肤能力。同时，他们还可以为其他美容行业人员提供皮肤管理和治疗方面的指导和支持

1. 提供皮肤健康咨询：皮肤管理师可以为顾客提供皮肤健康咨询，包括皮肤问题的预防、治疗和日常护理等。他们可以根据顾客的肤质和需求，制定个性化的护肤方案，并提供相应的护肤建议。 2. 开展皮肤护理服务：皮肤管理师可以为顾客提供各种皮肤护理服务，如深层清洁、去角质、按摩、面膜等。他们可以根据顾客的肤质和需求，选择合适的护肤产品和仪器，并提供相应的护理服务。 3. 制定皮肤治疗方案：皮肤管理师可以根据顾客的肤质和需求，制定相应的皮肤治疗方案。帮助顾客解决各种皮肤问题，如痤疮、色斑、敏感肌肤等。 4. 培训和指导：皮肤管理师可以为客户提供专业的护肤知识和技能培训，帮助他们更好地了解自己的肤质和需求，提高自我护肤能力。同时，他们还可以为其他美容行业人员提供皮肤管理和治疗方面的指导和支持。

1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务； 2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、保持工作 环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 5、能指导美容助理工作。 任职资格 1、形象好、气质佳，18-40之间； 2、有1年以上美容美体/纤体操作经验； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神，有上进心； 5、有美容师资格证或中医证书优先考虑。 工作时间 轮班制，可提供食宿

岗位职责： 1、负责根据患者的需求和特质，为患者提供专业的建议及诊疗方案; 2、根据患者确定的治疗方案，实施皮肤治疗，如光电、注射等，并做好相关医疗文书记录存档； 3、认真执行机构的规章制度和操作规程，严防发生医疗差错和医疗事故; 4、开展皮肤专题讲座、输出相关科普内容、进行客户宣教等; 5、配合市场运营活动。 岗位要求: 1、硕士及以上学历优先， 2、临床医学或皮肤医学相关专业, 3、执业医师及以上资格证，美容主诊备案（需变更主执业）; 4、3年以上皮肤科或医疗美容科工作经验; 5、熟练掌握皮肤美容相关技能，可独立操作各种光电类仪器设备，具备独立完成注射项目操作的能力; 6、认同循证医学，有较强的工作责任感、团队协作精神，有良好的医疗服务意识和职业道德； 7、具有良好的患者沟通能力和医患关系处理能力。

岗位职责： 1、负责根据患者的需求和特质，为患者提供专业的建议及诊疗方案; 2、根据患者确定的治疗方案，实施皮肤治疗，如光电、注射等，并做好相关医疗文书记录存档； 3、认真执行机构的规章制度和操作规程，严防发生医疗差错和医疗事故; 4、开展皮肤专题讲座、输出相关科普内容、进行客户宣教等; 5、配合市场运营活动。 岗位要求: 1、硕士及以上学历优先， 2、临床医学或皮肤医学相关专业, 3、执业医师及以上资格证，美容主诊备案（需变更主执业）; 4、3年以上皮肤科或医疗美容科工作经验; 5、熟练掌握皮肤美容相关技能，可独立操作各种光电类仪器设备，具备独立完成注射项目操作的能力; 6、认同循证医学，有较强的工作责任感、团队协作精神，有良好的医疗服务意识和职业道德； 7、具有良好的患者沟通能力和医患关系处理能力。

岗位职责： 1、负责根据需求，分析并给出最优的前端技术解决方案； 2、负责现有客户端小程序的前端设计开发，单元自测以及相关文档撰写； 3、及时解决线上问题，确保产品具有优质的用户体验。 任职要求： 1、计算机相关专业本科以上学历，三年以上移动端、小程序或web端前端开发经验，有完整项目经验； 2、熟练掌握主流前端框架、JS库、uniapp或者小程序原生，如：VueJS等，理解其设计原理及应用场景； 3、熟悉前端相关的各类调试测试工具，能够独立进行问题排查和解决； 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，心态积极乐观，责任心强。 上市公司“姚记科技有限公司”子公司新事业部： 姚记潮品——宝可梦卡牌（世界最有价值IP） 业务前景好，公司氛围良好，年轻活泼，办公环境优美，福利待遇良好，管饭。

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