• 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,房产家居,医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 帮助顾客挑选心仪的美甲美睫款式,并且服务完成
  • 5k-8k 经验3-5年 / 不限
    消费生活,房产家居,医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1,与客户协商好款式,完成服务 2,想要高薪的来
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责描述: 1、熟悉uniapp 三端的开发上架。  2、负责APP及相关系统的文档撰写、修订和发布;  任职要求: 1、熟练掌握HTML5,CSS3,JavaScript,熟悉vue、uniapp等主流的前端架构;  2. 拥有uni-app完整项目开发经验,熟悉H5,微信小程序、微信号公众开发  3熟练掌握Ajax和JSON数据通讯,能够理解后端架构,与后端工程师配合,为项目提供最优化的技术解决方案。  4、拥有良好的代码习惯,结构清晰,命名规范,逻辑性强。具有较强的沟通能力,能主动汇报工作进展和工作计划,有主动分析和解决问题的能力,具备良好的团队合作精神。  5、专科以上学历,计算机专业,且有2年以上实际项目经验。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、完成品牌微信公众号、微博、抖音等社交媒体平台的运营,完成日常选题策划、写作、采访以及编辑工作。 2、负责原创内容的选题策划和创意,参与讨论传播计划并付诸实施。 3、学习和了解行业知识、产品特点、竞争环境等,协助提供相关市场信息支持。 4、了解用户增长及转化模式,善于捕捉网络热点话题,制定符合账号属性的运营策略。 5、维护各大传播平台及对外媒体联络。 岗位要求: 1、专业不限,有一年及以上文案策划工作经验; 2、思路清晰,理解及创意能力强,有丰富的活动策划经验、扎实的文字功底以及微信公众号运营经验; 3、熟悉PS等设计软件; 4、具有良好的沟通能力、表达能力和团队合作精神。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    一、招聘岗位 特邀调解员 二、工作职责 (一)案件调解:作为人民法院特邀调解员对进入诉前调解程序的债务纠纷进行调解,通过对当事人进行规劝疏导,在保障当事人合法权益的基础上协调双方适当让步以达成和解。 (二)履约督促:负责跟进已达成的调解方案与协议,督促双方履行协议中的相关条款,保障当事人双方权益。 (三)做好诉前调解数据统计和分析工作。 三、岗位要求 (一)年龄35岁以下,大专及以上学历,有法律、金融、心理学等相关从业经历者以及客服、销售与保险工作经验者优先考虑,并可适当放宽年龄要求; (二)遵纪守法、勤奋好学,责任心与执行力强,严谨细致,无违法犯罪记录; (三)具备较强的社会责任感与服务意识,具备较强的学习能力与应变能力,工作态度积极主动,个人心态积极乐观; (四)能熟练操作办公软件,具备一定的数据处理或系统操作经验; (五)吐字清晰、说话流畅,具备较强的语言表达能力与沟通能力。 四、联系方式 黄先生:*********** 办公地点:广州 五、基本介绍 广州金鹰地方金融调处中心(以下简称“调处中心”),是经广州市社会组织管理局批复成立,具有企业法人资质的非盈利性金融纠纷专业司法调解组织。广州金鹰地方金融调处中心以中立、权威和准公益的定位,整合金融科技+大数据+司法等资源,创新纠纷处置模式,高效对接法院、金融机构和当事人,充分发挥调解在金融领域化解矛盾、定纷止争的作用。 调处中心作为广州市天河区人民法院的特邀调解组织,发挥调解“柔性解纷”优势,切实把矛盾纠纷化解在萌芽状态,依法维护金融消费者合法权益,助推广州高质量融合发展,提升司法服务实体经济的质量、改善金融营商环境,并受相关人民法院及政府部门的监督和业务指导。 注:1.本岗位为调处中心与广东晟捷信息科技有限公司联合招募。2.此聘用信息面向与本单位建立劳动关系的合格调解员,最终解释权归用人单位所有。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责公司微信公众号的日常运营和内容编辑,制定并执行公众号内容策划和推送策略;  2. 跟踪微信公众号推广效果,分析数据,优化内容,提高关注度和粉丝活跃度;  3. 收集和整理行业资讯、热点话题,结合公司业务进行原创或改编文章;  4. 负责微信公众号线上线下活动的策划与执行,提升品牌知名度和影响力;  5. 定期与粉丝互动,策划并执行粉丝福利活动,提高粉丝粘性;  6. 负责微信公众号与其他新媒体平台的对接与协作,如微博、抖音等;  7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,新闻、传播、中文等相关专业优先;  2. 至少 1 年以上微信公众号运营或编辑工作经验,熟悉微信公众号运营规则和技巧;  3. 具备扎实的文字功底和良好的审美能力,能够独立撰写或编辑高质量的文章;  4. 熟悉网络热点和流行趋势,具备较强的新闻敏感度和话题挖掘能力;  5. 具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够根据数据调整运营策略;  6. 熟练使用 Office 办公软件,具备基本的图片处理和排版能力;  7. 具有良好的沟通能力和团队协作精神,工作认真负责,能承受一定的工作压力。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    办公软件3件套,额外会PS或者其他设计软件最好,制,
  • 3k-4k 经验1-3年 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    要求:学历不限、能力不限 1、ps 2、办公软件3件套 日常工作内容: 1、后台管理 2、订单处理 3、接听电话 可居家办公,没有5险1金
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,信息安全 / 不需要融资 / 2000人以上
    【工作职责】 1.历史项目还原:还原历史sap作为数据源的分析项目,涉及源表、数据处理过程、分析展示套表。 2.提炼标准化模块:根据历史项目、自身的专业经验对于分析体系提炼标准化可复用的模块。 3.标准化模块复用:对提炼的标准化模块在项目上进行实际复用,需要参与到项目的需求匹配、项目评估、项目开发、项目上线中。 4.复用问题识别提炼:在历史项目还原、标准化制作、标准化复用的过程中,能够发现帆软产品的核心功能阻塞点,并推动具体功能的落地。 【任职要求】 1.本科及以上学历,理工科专业背景,3年及以上工作经验; 2.实施落地过SAP的FICO模块项目3个及以上,有其他模块实施落地经验加分项; 3.参与过的项目中涉及到标准化、可复用模块的设计和落地经验,实现工具和形式不限; 4.熟悉BI等工具与技术实现,有实际项目参与经验更佳; 5.历史ERP实施过程中,能够提前发现客户FICO模块思路上的不合理并给予建议,并落地的更佳。 硬件条件 【学历】211本科+南邮西邮 【背景】汉得 赛意等SAP公司 【年龄】32岁以内 【经验】会技术开发,1-5年的FI、CO模块项目交付经验,人选软性佳
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责跨境全托管业务服务商的引入,重点服务商分层运营管理,支持服务商关键指标增长; 2、以服务商关键指标提升为目标,研究直播、商品、价格等关键环节,提炼关键经营指标,完成标杆案例/方法论沉淀与模式创新; 3、围绕商达撮合全链路包括“触达、选品、撮合、激励、达人沉淀等”各环节跑通运营和产品化的SOP,提升达人联盟平台场域的撮合规模。 4、负责跨境电商联盟频道资源的运营,根据联盟用户的生命周期及访问留存结构分析,提升联盟资源位的流量效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上电商服务商或MCN运营经验,具备国际电商或海外工作生活经验优先; 2、熟悉货品、流量玩法、活动运营,具备行业全局视角,有系统的运营方法论,优秀的沟通谈判能力和跨部门协作整合能力,有一定抗压能力; 3、主动性强,有较好的沟通协作能力,学习和自驱力强,有从0到1的内容达人孵化项目经历优先; 4、对海外消费者行为、达人、商家有较好的认知和把握,具有一定策略思维和产品意识,能独立撰写策略文档,并跟进好项目管理、沉淀复盘; 5、英语可以作为工作语言。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、基于行业动态、公司发展需求及业务指标,制定渠道获客策略,负责开拓并维护前端渠道(包含但不限于互联网平台、流量平台、非标平台等),开展CPA、CPS等合作模式等,部署并实施相关重点项目商务洽谈及落地等; 2.负责对签约渠道的日常管理,建立渠道准入、效果管理等机制,对渠道的成本核算和转化产出负责,提升各渠道各环节转化率指标,包括但不限于注册、授信等; 3、持续关注外部市场及竞品动态,探索有效的商务合作模式,进行流量拓展和渠道运营,增强公司流量及影响力;   【应聘要求】 1、本科及以上学历,互联网金融/信贷领域2年以上工作经验,对于前端获客渠道管理、获客投放策略等有丰富的经验; 2、工作积极主动,具备计划与执行能力、高效推动能力以及良好的沟通协调能力; 3、对市场及业务有一定的敏锐度,具备一定的数据分析能力,能够基于实际业务变化情况,从数据上予以深度解析及问题定位,及时修复并优化。
  • 35k-50k 经验10年以上 / 硕士
    IT技术服务|咨询,信息安全,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责事业部采购、toB销售、toC销售电商产品的技术方向研究和总体规划,结合业务发展需求和系统现状,制定技术发展战略、对系统架构发展进行规划、组织制定和实施重大技术决策和方案; 2.负责重点项目大数据、云平台及技术平台设计、实现、管理,以满足业务需求; 3.参与重点项目,深入把握项目顶层设计和项目建设目标,参与和指导项目架构设计、技术规格设计、技术实现等,审核把关项目各阶段技术工作成果; 4. 负责解决产品开发和产品运营过程中遇到的各类技术难题,并提供前瞻性的技术储备; 职位要求: 1.拥有硕士及以上学历;至少具有10年以上供应链、电子采购、电子销售领域的工作经验 2.作为技术负责人参与过大型信息系统建设,熟悉中台架构,具有电商平台建设项目经历着优先。 3.编程语言丰富,有云计算(PaaS、SaaS)、微服务、容器、分布式等相关技术经验; 4.熟悉互联网中台架构体系,对微服务拆分、服务治理、负载均衡、流控、中台化架构设计、混合云等有较好的理解和实践; 5.优秀的团队协作和沟通能力,能够与不同职能的团队成员有效合作; 6.对技术有强烈兴趣,喜欢钻研,具有良好的学习能力,具有较强的事业心,能承受较大的工作压力; 7.有成功的云平台、大数据或大型电商应用开发案例者优先考虑。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 支持HRBP完成组织发展、干部晋升、部门培训、荣誉激励等工作,具体工作内容包括但不限于: 1、支持人力资源项目工作的运营与维护(发文、产品/项目人力盘点、组织人才盘点、培训等); 2、协助BP进行业务部门配套机制落地、团队培训与激励、组织氛围建设等各项人力资源管理工作的推进; 3、人力资源管理报表数据整理、分析,输出报告; 4、负责中心内日常事务性工作。 岗位要求: 1、本科以上学历,1-3年的人力资源工作经验; 2、了解人力资源各模块的基本工作内容; 3、熟练使用office软件,如EXCEL,PPT等; 4、积极主动,执行力高,表达沟通能力良好,做事踏实认真,善于发现问题、乐于解决问题。
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.具备软件架构设计能力,有丰富成熟业务系统构建经验; 2.熟悉云业务高阶能力,比如:NAT、云安全、容器、微服务、数据库等PAAS,可根据客户业务系统架构提供上云规划方案、迁移方案和高阶产品组合方案; 3.为客户提供关于云计算和数字化转型的咨询服务,包括顶层设计、企业信息化规划、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案、项目咨询方案; 4.具备各项云业务实操能力,可完成云项目落地; 5.深入了解云技术及其优势,通过分析企业的业务需求和云技术解决方案,提供整体的云转型咨询服务; 6.需对行业进行深耕,了解行业客户特定需求及深挖客户应用场景,引导客户上云; 7.具备专业的文档处理能力,能够熟练操作Word、PPT、Excel、Visio、Project等办公软件 任职要求: 1.计算机科学、信息工程、信息安全等信息技术相关理工类专业,本科及以上学历,8年以上云相关工作经验; 2.熟悉云计算、大数据、人工智能等主流IT及互联网技术,熟悉主流的云计算技术架构与部署模式,具备云架构师、IT与网络解决方案专家相关认证者优先。 3.具备出色的客户沟通技巧及需求分析、项目方案牵引能力,能够迅速理解、响应客户需求,并具备良好的专家顾问形象。 4.至少有5年成熟行业研究经验,对行业属性特性有深入研究,有大政务、工业、卫健、教育四个行业经验者优先考虑; 5.自驱型、团队合作型性格,能够适应快速变化的市场环境,具有优秀的团队领导力和项目管理能力,优秀的沟通能力、表达能力、洞察力、结构化思维。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    部门介绍: 美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 学历要求:大学本科 经验要求:3年 岗位职责: 1.为销售指标负责,主责银行、国央企等系统团餐业务目标客户的挖掘与引入; 2.自主完成销售策略的制定与实施,并能基于行业、客户动态适时调整销售策略; 3.深入理解和精准把握客户需求,结合自身产品能力,为客户提供匹配的解决方案; 4.充分挖掘自身工作潜力收集一线客户信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息; 5.进行客户分析,建立并维护客户关系,挖掘不同客群的深度需求,持续探索和挖掘新业务模式和合作空间。 岗位基本要求: 1.3年以上大客户销售或服务经验,具备国央企、医药、银行等系统中高层客户资源者优先,熟悉项目招投标流程者优先,拥有计算机专业经历、saas、互联网行业、金融行业、餐饮行业经验优先; 2.具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促进业绩达成; 3.爱思考,善于学习,能在业务发展中不断总结经验并迭代方法; 4.具备一定的市场分析及判断能力,具备良好的客户服务意识; 5.正直诚信,具备高度责任心与执行力。 具备以下优先: 银行、国央企资源型销售优先。有计算机专业、saas、互联网行业、金融行业、餐饮行业经验优先。能力匹配度高可以放宽工作年限要求 岗位亮点: 团队快速增长,业务飞速发展,2021至2022YoY超过15倍,2022至2023YoY超过10倍,有很大的学习和成长空间。