• 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据业务规划,聚焦核心行业,识别高价值、高意向度的客户并制定拜访销售策略,为客户提供整合营销方案,实现行业深耕; 2、实施客户拜访,与KP进行洽谈合作与签约,完成新签指标; 3、实施企业号页面基础装修,设计优惠套餐商品并推动上线,优化账号内容与营销策略,提升售卖和核销; 4、协助商家输出优质内容,通过短视频、直播、达人撮合等方式,持续提升售卖与核销; 5、开展商家赋能,培训促销话术及视频拍摄等,并输出内容模板,降低商家内容产出难度,提升整体营销意识; 6、通过拜访或电话回访老客户,沟通新需求和服务提升点,维护客户关系,打通客户职业圈。 7、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,1-3年相关工作经验,具备本地生活服务类或OTA平台经验的优先; 2、具备酒店开拓经验或客户资源积累的优先; 3、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力,有短视频内容营销经验的优先; 4、了解本地生活行业,对店铺运营、活动运营由一定的知识或经验。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据业务规划,聚焦核心行业,识别高价值、高意向度的客户并制定拜访销售策略,为客户提供整合营销方案,实现行业深耕; 2、实施客户拜访,与KP进行洽谈合作与签约,完成新签指标; 3、实施企业号页面基础装修,设计优惠套餐商品并推动上线,优化账号内容与营销策略,提升售卖和核销; 4、协助商家输出优质内容,通过短视频、直播、达人撮合等方式,持续提升售卖与核销; 5、开展商家赋能,培训促销话术及视频拍摄等,并输出内容模板,降低商家内容产出难度,提升整体营销意识; 6、通过拜访或电话回访老客户,沟通新需求和服务提升点,维护客户关系,打通客户职业圈; 7、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,1-3年相关工作经验,具备本地生活服务类或OTA平台经验的优先; 2、具备酒店开拓经验或客户资源积累的优先; 3、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力,有短视频内容营销经验的优先; 4、了解本地生活行业,对店铺运营、活动运营由一定的知识或经验。
  • 14k-28k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    我们招的是一个培训成:城市经理人 希望应聘者是找一份事业发展 如果只是解决生活问题不适合 在总公司学习15天个月《培训合格及能力优秀的,可以自己选择城市发展》。 培训内容具体如下: 1、学习企业文化及规章制度。 2、学习技术可行性报告。 3、学习各类产品、应用、材质认知、报价。 4、学习业务拓展模式。 5、学习设备加工技术 岗位要求: 1、在公司负责人的指导下,完成市场维护、开拓及销售目标; 2、通过地推、对接当地管委会、参加当地行业展会,寻找目标客户; 3、对目标客户进行跟踪、推进,完成样品的寄送直至达成合作; 4、负责市场信息收集、分析、整理、汇总等工作,为上级部门提供决策依据。 应聘要求: 1、非常热爱销售工作,有强烈进职心,吃苦耐劳; 2、有强大的抗压能力,能承受各种挫折和磨练; 3、学习能力强,能认真学习各种知识和技能; 4、有较强业务、沟通、应变能力。 5、负责一个地级市的生产及业务管理。 30以下。 全部必须接受背景调查。 优秀的城市经理人可入公司的管理股成为合伙人。 以下必须高度认同认可(否则不要浪费时间,谢谢〉 用人原则: 有德无才,培养使用   有才无德,限制使用 有德有才,破格使用 无德无才,坚决不用 晋升平台: 给博友每一个同仁们提供一个良好的职业平台 能者上  平者让   庸者下 地级市经理→省级经理→公司总经理 工作原则: 不管是谁说的对的,都要听→不听 不管是谁说的错的,都不要听→会听 是去是留我做主 是去     四去?          是留   四留? 屡教不改的人          亲和力强的人 邀功卸责的人          沟通能力强的人 阳奉阴违的人          有孵化能力的人 忽悠不务实的人       务实靠谱的人 在这里您→ 如果怀才不遇,请您提出… 如果遇到不公平的对待,请您提出… 如果付出≠回报,请您提出… 只要您100%付出,博友200%回报您
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    【公司优势】 《规模》 全国有30+分公司,专注于金融咨询服务。 《培训》 有专业的培训团队,小白不用担心,入职2+1(师傅+培训师)助力开单 《福利》 下午茶+节日礼物+市内团建+别墅轰趴+省外旅游 《补贴》 话补,职位补贴,话费补贴 《工资》 每月15日准时足额发放。 《假期》 优于法定节假日带薪休假。 《五险一金》 公司为员工购买五险一金 《办公环境》 公司位于南宁甲级办公楼(南宁市青秀区新路九洲国际4101室),坐拥舒适高级的办公环境,配备微波炉,咖啡机,一边上班一边享受生活 【薪资】 无责底薪5500+提成(15%-40%)+奖金(6%-15%)+开单红包奖金 试用期月均1w+ 转正员工月均2-3w 销冠月均5w+ 【工作内容】 1.联系主动通过网络平台申请的客户。 2.了解、分析客户情况,为客户制定方案。 3.进行客户的邀约、面谈、签约并跟进手续的办理。 4.为客户提供优质的贷款服务,并与客户建立良好的合作关系。 【任职要求】 1.20周岁至32周岁,男女不限学历不限,语言表达流畅,普通话流利,有一定的抗压能力。 2.有销售经验,没有经验优秀者可以培养(房地产,保险等优先考虑) 3.学习能力强,且态度认真、端正。 【工作时间】 8:45-12:00  14:00-18:00周一至周五 周六休息 9:45-12:00  14:00-18:00周日 【晋升空间】 客户经理—小组长—储备主管—主管—区长 公司提供完善的培训系统,开通优秀员工晋升通道,公司所有管理层拒绝外聘,统一内部提拔。 想在南宁买车买房的请过来,每天都有“薪跳”才叫工作。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 “我司运营专员”是依托“抖音旗下公会”从事培养、包装主播艺人的特殊职业,  而公司所定义的“主播运营”是具有开拓市场能力、培养和提升主播艺人价格的"专业型运营",运营专员直属于公司运营部门、公司为每位主播艺人分配直属运营专员,公司赋予运营专员对主播艺人的全面管理权限,要求运营专员对主播艺人,从形象塑造包装到才艺培养、直播内容策划、用户粉丝开拓维护、工作与生活问题解决等所有方位负责、尽责。 岗位职责: 1、负责名下主播账号搭建、视频创意、脚本制定和拍摄剪辑部门相互配合,完成出片发布。 2、负责招募全网线上线下主播,做好名下主播及主播粉丝的日常维护工作。 3、负责总结公会每天/周/月的数据,制定优化运营方案。 任职资格: 1、具有自媒体公司工作经验的优先。(小白有运营组长带) 2、具备很好的人际交往能力和经验,沟通表达、判断能力以及说服能力强,有良好的职业道德。 3、皮且皮实,积极主动,有团队意识,人品佳,具有创新思维和开拓意识,对直播行业和工作岗位有浓厚的兴趣,关注细节、会学、会聊。 工作时间:10:00点~18:00点(视名下主播开播时间可灵活调动) 月休4天  试用期1个月   公司福利待遇: 1、底薪加高提成加奖金 2、包中晚工作餐   3、过试用期可提供住宿 4、有免费游泳池健身房淋浴汗蒸房 5、不定期跨市跨省旅游 6、每月多次团建 承若无任何收费项目,不收取任何费用,欢迎各人才加入公司大家庭。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    人工智能,物联网 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1.负责系统功能拓展; 2.负责新项目开发; 3.支持自动测试开发; 4.其他日常工作。 二、任职要求: 良好的沟通能力,掌握Linux内核裁剪、编译、驱动开发。 诚邀优秀的你请加入南宁迈世,我们将为您提供: 1.培训成长:定期提供所需的专业知识和技能培训,管理岗位提供外部培训; 2.职业发展:能力突出,表现优异的可以从技术、管理两条通道晋升; 3.公司实行合伙人机制,入职一年可加入公司合伙人,享受现金分红奖励; 4.五险、带薪年假、传统节日福利、小车停车费补贴; 5.每月2次文体活动,丰富员工生活,如羽毛球、气排球等; 6.600平办公环境,与国家电网、百度等大型企业同在园区办公,园区环境优美,公司倡导“健康、快乐、财富、自由、成长”的工作理念; 7.公司员工90后为主,氛围好,是一支年轻有活力、有朝气的团队!
  • 10k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    房产家居,其他 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责公司的新老客户开发、维护与销售,完成部门销售任务指标; 2、通过公司提供的资源,小区驻点等,寻找潜在客户及维护长期客户,及时了解客户信息,把握客户需求,与设计师共同制订跟进方案; 3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的最大转化; 4、拜访并邀约客户预约上门体验,为客户提供专业的设计师及设计方案,积极提升客户体验服务; 5、分析市场和行业发展信息,为部门提出建设性的市场拓展方案; 6、有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和客户价值,建立长期共赢的客户合作关系; 任职资格 1、高中及以上学历,18-30岁为佳 2、能吃苦耐劳,具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力; 3、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力与执行力; 4、接收应届毕业生。 福利: 1)内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道; 2)五险、意外商业险、季节性补贴、传统法定休假,传统节日慰问礼品; 3)国家法定节假日,团队外出旅游、以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会举办和丰厚礼品发放等); 4)公司内部有餐厅、冰箱、微波炉等,为您生活带来各种方便;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    房产家居,其他 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、准确把握客户心理需求制定设计方案,并向客户完整的阐述设计理念,能独立签单和沟通客户。 2、对装饰材料性能,施工工艺,装修报价等熟悉及有丰富的知识,经验和实践。 3、良好的设计专业功底,精通各类装修风格设计,熟悉装修施工工序。 4、熟悉了解公司智能产品,整装价格、材料品牌价格、销售方案,预算等。 5、在部门领导的带领下完成每期业绩考核。 任职要求: 1、室内设计、环境艺术设计等相关设计专业。 2、熟练使用3D、CAD等设计软件,有良好美术设计基础,具备创意设计能力,能够独立完成设计制作,熟悉绘效果图最佳。 3、工作仔细,认真负责,有团队协作意识和强烈的责任心。 4、对工作进行定期量化,及时跟进、维护客户。 5、良好的沟通语言表达能力,有营销经验的设计师优先考虑。 福利: 1)内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道; 2)五险、意外商业险、季节性补贴、传统法定休假,传统节日慰问礼品; 3)国家法定节假日,团队外出旅游、以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会举办和丰厚礼品发放等); 4)公司内部有餐厅、冰箱、微波炉等,为您生活带来各种方便;
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    【工作职责】  1、服务于公司VIP客户及京城高价值个人客户,为高价值个人客户提供全方面金融理财服务;  2、通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求;  3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析,出具专业的理财计划方案,推荐合适的理财产品;  4、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值;  5、协助客户开立帐户及一系列后期服务;  6、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。 【职位要求】 1、销售公司所涵盖的金融产品(包括信用卡,保险业务,证券业务,信托项目等,针对客户将产品整合)  2、大专以上学历,专业不限(金融/营销) 受过市场营销、产品知识等方面的培训。  3、具有极强的中高端客户市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,关系管理能力及优秀的谈判技巧; 4、有地区销售网络和销售关系。 5、坦诚自信,乐观进取,高度的工作热情;  6、有良好的团队合作精神,有敬业精神;  7、具有独立的分析和解决问题的能力;  8、良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力。  薪酬:  上不封顶有竞争力的国际惯例薪酬待遇及晋升机制,成长空间巨大,是我们的**优势。  (薪酬:底薪 + 产品佣金 + 津贴补助 + 季度奖 + 年终奖 + 公司各项福利 + 商业保险)
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    中国电信营业员(5名) 岗位介绍: 1、在营业厅里工作,没有外勤,不用风吹日晒。 2、负责接待来店用户的业务办理。 3、中国电信品牌力量,街道、电视、网络等媒体渠道广告爆率大,营销难度小,宽带和手机已经成为人们日常生活的刚需。 4、负责店面日常管理工作,协助店长或组长完成工作。 岗位要求: 1、严于律己 2、懂得电脑操作,办公软件应用 3、有洞察力,性格开朗,有责任心 工资待遇:平均月薪3000-6000元上不封顶。年会、年假,部门活动、带薪培训职位招聘5人职位招聘5人
  • 5k-10k 经验3-5年 / 不限
    医疗|保健|美容 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1,参加公司专项培训和学习,熟悉公司企业文化各项规章制度。 2,通过网络电话,微信,地推等多渠道联系维护客户,邀约客户洽谈,达成合作。 3,朋友圈及素材的收集打造,打造影响力。 4,完成公司分配的工作任务。 二、任职要求: 1,热情,自信,踏实肯干,有强烈的责任心和进取心,能迅速投入新的工作岗位。 2,学历不是你的硬指标,我们只看奋斗的精神和行动学习的态度。 3,有良好的服务意识,综合素质。能吃苦耐劳,有强烈的企图心,目标,需要靠自己的奋斗去实现。 三、薪资福利待遇: 1,无责3000元底薪+1000绩效+奖金等 (上不封顶) 2,对于刚加入的新人,公司将安排优秀的人员,一对一带教工作,保证新人的快速成长,帮助尽快投入到新的工作岗位上。 3,上班时间,钉钉外勤打卡9:30——18:00 完善的培训体系,丰富多彩的员工团队活动,员工拓展,旅游聚餐,公司活动等 拼命工作是为了更好的享受生活,是广阔的发展空间 四、行业前景 用实力创造财富,用科技改变未来,作为一个有社会担当的企业,我司聚集各界精英,共同帮扶实体行业,我们的使命是:让天下没有难做的生意,并推动中国美容、大健康行业健康良好发展,让世界见证东方美,以推动中国成为世界 青秀区航洋国际11楼整层美丽在造整形 西乡塘区秀厢大道东段39号誉美美容服务中心
  • 6k-9k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 天使轮 / 50-150人
    求职者中,没经验的可免费培训,有经验者可安排直接上岗就业。 职位要求: 1.学历不限,态度端正爱岗敬业,能够服从领导工作安排,有较好的语言表达能力和沟通能力。 2.身高150cm以上,体态匀称,气质优加,活泼开朗。 3.年龄28岁以下,持有二代身份证,身心健康,有向往品质生活的心态。 薪资待遇: 1.薪资底薪6000起+提成+包吃住,一个月正常可以拿12000以上。 2.免费培训,服装配套齐全,月休4-6天。 3.宿舍环境优美2人公寓,空调洗衣机热水器应有尽有。 4.良好的工作环境,年轻化的工作气氛都是同龄人。
  • 6k-7k 经验3-5年 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    正在招聘新媒体运营人员,欢迎有相关经验的应聘者报名!(混底薪的勿扰,不养大佛) 【工作地点】柳东人才市场20楼 【工作时间】8:30-17:30,双休 【岗位职责】 负责抖音账号日常运营,编写、发布、传播各类内容,提高账号曝光度和粉丝数; 追踪分析行业动态和竞争对手情况,制定有效的运营策略和方案; 利用矩阵账号管理工具进行账号管理和数据分析,提高账号运营效率和转化率; 对影响账号增长的关键指标进行分析,持续优化账号内容和运营方式,提高账号品质和粉丝黏性; 参与抖音相关活动的策划和执行,为公司品牌推广和营销提供支持。 【任职要求】 具有一年以上的抖音运营经验,对抖音平台和内容运营有深刻的理解和认识; 熟悉抖音剪辑和拍摄技巧,对视频制作有较高的敏感度和艺术性; 具备矩阵账号管理工具使用经验,能够熟练使用相关数据分析和管理工具; 具有优秀的文案写作和创意设计能力,能够独立撰写高质量的营销内容和推广文案; 思路清晰,逻辑严密,能够快速学习和掌握新技能和新知识; 具有良好的团队合作精神和沟通能力,能够协同各部门完成工作目标。 【福利待遇】 具有竞争力的薪资待遇和晋升通道; 提供优秀的职业发展和学习机会,支持员工个人成长和发展; 注重员工生活质量和健康,提供丰富的福利和员工活动; 如果您符合以上要求并对该岗位感兴趣,欢迎发送简历
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、配合BD完成业绩目标任务; 2、负责新开商家流程审批,商家商品上线及调整工作; 3、负责商家后台处理,包含房量库存调整、开关房、价格调整; 4、系统不完善前进行手工比价,系统完善后进行价格劣势跟进; 5、与BD配合解决商家客诉问题。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、1-3年相关工作经验,具备本地生活服务类酒旅经验优先; 3、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力; 4、性格开朗外向,具备比较强的沟通能力; 5、具备较强的学习能力,思维敏捷,吃苦耐劳,有一定抗压能力。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1.在uni-app框架下,进行微信小程序开发。 2.持续的优化前端体验和页面响应速度,并保证兼容性和执行效率。 3.熟悉微信以及微信小程序生态,有小程序的项目经验。 任职要求: 1.计算机相关专业大专以上学历,2年以上前端工作经验。 2.具有扎实的前端技术功底 熟练掌握 HTML/HTML5、CSS、JavaScript等,熟悉页面布局。 3.熟悉vue或uni-app开发,有vue相关项目开发经验。 4.熟悉或了解uView UI框架。 5.具有UI设计经验优先考虑。