一、任职职务：项目经理（执行经理）、总工程师、生产经理、商务经理、安全总监 技术管理部：技术工程师 质量管理部：质检工程师 工程管理部：专业工程师、设备管理工程师、机电工程师 商务合约部：计量工程师 安全生产部：安全工程师 二、必备条件： 1.具有大学本科及以上学历。 2.具有中级职称或相当的专业技术水平。 3.具有所需岗位5年以上同类或相近岗位工作经验。 4.身心健康，认同企业文化。 5.除部分高层次人才、特殊紧缺人才外，年龄原则上不超过50周岁。 6.具备丰富房建项目施工现场管理经验。 三、优先具备条件 1.具有一建、一造、注安等职业资格证书优先。 2.中共党员优先。 3.有中建、中铁、中铁建等央企房建项目施工现场管理经验优先。 4.服从公司工作安排优先。 四、工作地点 云南、重庆、广西、湖北等地所属房建项目部。 五、联系方式 平台在线留言，请描述应聘岗位、条件符合情况。

负责生产管理，订单安排，人员安排。有管理经验优先

管理岗位：出库部班组长，入库部班组长，叉车班组长（****）：要求有相关仓储物流管理经验 管理岗位待遇：底薪2500+绩效1025+岗位补贴1600+工作日加班16.38/小时，综合薪资7000起；

岗位名称：推广运营平台管理人员 岗位职责： 1. 负责公司推广运营平台的整体规划、建设和管理，制定并执行推广策略，提升平台用户体验和品牌形象。 2. 分析市场趋势和竞争对手，制定并调整推广运营平台的发展方向和策略，以保持平台的竞争力。 3. 管理和培养推广运营团队，激发团队成员的创新思维和工作热情，提高团队整体执行力和工作效率。 4. 建立和维护与合作伙伴、客户和用户的良好关系，提升平台的知名度和影响力。 5. 分析和评估推广运营平台的数据和指标，制定改进和优化方案，提高平台的转化率和用户粘性。 任职要求： 1.，互联网、市场营销等相关专业优先。 2. 上推广运营平台管理经验，熟悉互联网行业和市场趋势。 3. 具备较强的战略规划和执行能力，能够带领团队实现目标。 4. 拥有创新思维和敏锐的市场洞察力，能够制定有效的推广策略。 5. 具备良好的沟通和协调能力，能够与团队成员、合作伙伴和客户保持良好的合作关系。 6. 熟练掌握数据分析工具和技巧，能够通过数据分析指导工作。 7. 有较强的自我驱动力和学习能力，能够不断提升自身能力和素质。 福利待遇： 1. 公司提供具有竞争力的薪酬和福利待遇。 2. 提供广阔的职业发展空间和培训机会。 3. 提供舒适的工作环境和团队氛围。 如果您符合上述要求，并对该职位感兴趣，欢迎将简历发送至公司邮箱，并在邮件主题中注明“推广运营平台管理人员”。我们期待您的加入，共创美好未来！

哈尔滨高校招聘：会议及办公设备管理人员助理1名 （一）工作要求： 1、男女不限，年龄45岁以下，大专以上学历，家住哈西尤家街中兴大道附近优先考虑； 2、会场音控操作经验1年以上，能独立操作； 3、学习能力强、有责任心，服从管理。 （二）工作内容： 1、负责会议室各种设备（音响、电子屏、功放、调音台、舞台灯光视频会议设备等）调试与操作控制等； 2、负责办公设备的日常管理维护； 3、完成部门领导交办的其他工作。 （三）薪资待遇：3000元/月。 （四）工作时间及地点：节假日串休；哈西尤家街中兴大道附近。 （五）联系电话：***********（微信同步）

项目水电安装管理人员，项目团结和谐，地理位置方便

项目水电安装管理人员，团结奋进，良好的平台提供给你

求职通道： 1．完成B1阶段德语培训，并考取歌德/奥德德语B1证书。 2．在国内通过德国企业等面试，与其签订职业培训合同，办理赴德手续。 3．在德国进行为期3年的双元制职业培训，起薪约1000欧元/月，逐年上涨。 4．双元制培训结束后正式工作，与德国公民同工同酬，享受同等福利待遇。 多专业、多城市可选（不限于酒店管理） 可申请企业：里兹卡尔顿、奔驰、保时捷、博世、西门子等。 主要职责： 1.餐厅服务:推荐菜品，提供用餐服务，管理账单 2.客房整理:清洁房间，补充物品，保持环境整洁 3.接待服务:办理入住，解答客人问题 4.行政事务:处理评价、账务与人事管理 申请要求： 1.年满18周岁； 2.对德语学习和德国就业有一定兴趣； 3.沟通表达能力、抗压能力良好； 4.高中以上学历（部分专业要求大专）。 适合人群： 1.面向就业--就业压力大的应届学生、想要开启新生活的技术人才、面临职业困境的危机人群； 2.面向移民--想用最有性价比的方式，去发达国家学习先进技能并且顺利找到工作，拿身份； 3.面向生活--愿意出去看看广阔世界，拒绝996，想体验“不内卷”生活的年轻人。 主办方介绍：康德教育集团成立于1997年，是成都七中国际部主办方，全国200+公办院校合作方，每年毕业生人数10000+；在德合作资源覆盖1000+名企，有成熟的海外技术人才就业支持系统与经验；康德教育集团提供高质量德语培训、海外企业申请、境外服务，性价比行业领先，德语合格若无法签约的承诺全额退费。

职位概述： 负责公司的礼仪形象管理，包括员工、客户和合作伙伴的形象塑造和礼仪培训。要求候选人具备良好的沟通、协调和组织能力，以及优秀的礼仪和形象素养。 职位职责： 1. 负责制定礼仪形象管理规章制度，并监督执行。 2. 负责员工、客户和合作伙伴的礼仪培训，提升整体形象水平。 3. 协助公司领导进行重要场合的礼仪安排和指导。 4. 维护公司形象，处理突发礼仪事件。 职位要求： 1. 年龄：女性，年龄在18-28岁之间。 2. 学历：中专及以上学历，形象设计、公关、管理等相关专业优先。 3. 经验：有礼仪培训、服务行业或相关实习经验者优先。 4. 技能：具备良好的沟通、协调和组织能力，熟悉社交礼仪规范，形象端庄得体。 5. 素质：责任心强，有良好的团队合作精神和服务意识。 任职资格： 1. 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）。 2. 具备良好的语言表达能力，能够与客户和合作伙伴进行有效的沟通。 3. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应公司的发展需要。 工作时间：周一至周五，8:00-11：30-14：00-18:00，双休。 工作地点：公司总部（位于沈阳市皇姑区教育局）。 薪资待遇：面议，根据个人能力和经验确定。 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训、晋升空间等。 岗位亮点： 1. 参与公司重要场合的礼仪安排和指导，提升个人综合素质和职业发展机会。 2. 与优秀团队一起工作，共同成长，创造卓越业绩。 3. 良好的晋升空间和发展前景，有机会成为公司骨干成员和领导岗位候选人。

岗位职责: 1.负责承接市场上报项目的录入工作, 2.负责认证项目的评审工作， 3.负责认证项目材料前期核查工作。 技能要求: 1.本科及以上学历要求，有过认证行业相关工作优先， 2.有较强的责任心，抗压性， 3.有较强的沟通能力， 4.销售工作经验者优先

1、主持店面的日常管理工作。 2、保证门店的运营质量，商品的质量和服务质量的有关工作，确保服务优质。 3、协助领导完成日常和临时安排的其它工作。 4、年龄25岁以上，具有较强的沟通能力及店务管理能力。 5、有商超便利店零售门店管理经验优先。

积极接待业主，力所能及的去帮业主处理好事情

阳光海天招募停车场管理员 薪资：4500-5000 岗位职责： 1、停车场秩序的维护和安全管理； 2、停车场车辆的引导； 3、发生交通事故及其他特殊事件，控制好现场及时上报； 4、完成领导交办的其他工作； 5、对车库内吸烟、打牌、洗车等现象和不雅行为进行即使劝阻. 任职要求： 1、性别不限，16岁至54岁，不限学历 2、有责任心，爱岗敬业，有良好的应变能力和沟通能力； 3、吃苦耐劳，抗压力了强。 4、做事细心，亲和力强.。 职位地址：罗源滨海新城

1.负责全厂的日常及行政管理工作，组织完成公司下达的生产任务。 2.负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转 3.负责组织全厂各项规制度的制定，并监督执行。 4.负责对部门经理、主管的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。 5.负责组织对车间设备使用、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时的作出决策 6.生产中发现供应商产品质量问题及时上报，并与供应商沟通，协商及时给出处理意见。 7.负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。 8.负责公司可持续发展的项目调查，为公司的进一步发展壮大提供可行性依据 9.完成公司交代的其它工作。

岗位职责： 1）苗圃植物出入库统计汇总及上报 2）室内外绿化清单信息梳理 3）每月绿化养护报表信息梳理 4）部分室内外景观设计，能出具效果图并落实相关内容 5）可上门与客户沟通，指定绿化方案 工作要求： 1）吃苦耐劳，有上进心 2）能及时完成领导安排的任务