文员主要负责以下几项 1、维护线上店铺账号，做好了一个店铺一个月提成有几万块 2、招商加盟，招一个提成几万 3、宣传推广，像视频，软文等 4、配合董事长开展新的业务板块 5、配合董事长处理各类事处。属于工文职类工作 薪资四千做起 转正经理五千 一到三个月具体看个人能力转正 奖金是一个人表现，工作表现和能力 五险一金入职五天签完劳务合同就可申请 上班时间：早8-5.30中午休息1.30小时管吃住

文员主要负责以下几项 1、维护线上店铺账号，做好了一个店铺一个月提成有几万块 2、招商加盟，招一个提成几万 3、宣传推广，像视频，软文等 4、配合董事长开展新的业务板块 5、配合董事长处理各类事处。属于工文职类工作 薪资四千做起 转正经理五千 一到三个月具体看个人能力转正 奖金是一个人表现，工作表现和能力 五险一金入职五天签完劳务合同就可申请 上班时间：早8-5.30中午休息1.30小时管吃住

职位职责： 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系，基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题（如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等），并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化； 2、与推荐产品及算法团队协作，完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程； 3、制定方向与目标，规划并优先化项目，推动跨部门合作与资源获取，确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态； 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理，持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出； 5、输出分析报告与策略方案，利用数据验证结果，并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上运营、策略或增长相关经验；具备扎实的内容理解与分析能力，有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先； 2、熟悉内容推荐流程及基本原理，具备从用户洞察到策略落地的闭环思维，并形成可落地的优化方案；能独立完成数据提取与分析（SQL/BI工具等）优先； 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力，能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果； 4、具备韧性，能够在多目标冲突中抓住重点，保持长期主义； 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯，了解平台生态与用户行为模式，有趋势洞察力与业务敏锐度； 6、良好的英文沟通及读写能力优先。

职位职责： 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系，基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题（如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等），并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化； 2、与推荐产品及算法团队协作，完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程； 3、制定方向与目标，规划并优先化项目，推动跨部门合作与资源获取，确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态； 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理，持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出； 5、输出分析报告与策略方案，利用数据验证结果，并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上运营、策略或增长相关经验；具备扎实的内容理解与分析能力，有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先； 2、熟悉内容推荐流程及基本原理，具备从用户洞察到策略落地的闭环思维，并形成可落地的优化方案；能独立完成数据提取与分析（SQL/BI工具等）优先； 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力，能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果； 4、具备韧性，能够在多目标冲突中抓住重点，保持长期主义； 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯，了解平台生态与用户行为模式，有趋势洞察力与业务敏锐度； 6、良好的英文沟通及读写能力优先。

该岗位为粤西分公司人力负责人，base茂名。 【岗位职责】 1.根据人力资源发展战略，对企业组织架构、部门协同提供专业指导，控制人力资源成本，优化人力资源配置，增强组织凝聚力和竞争力； 2.自有渠道资源，主导为公司挖掘并培养优秀人才资源，制定公司继任计划，储备优秀后备管理干部，跟进行业优质人才最新动态，汇总形成战略信息； 3.根据公司发展战略需求，提出组织发展需求，协助公司业务设计并推动绩效考核实施及员工激励政策； 4.跟进企业文化的宣传，统筹公司各项企业文化活动，营造良好文化氛围； 5.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，建立和各部门的伙伴关系，为业务部门提供有力的人力资源支持。 【任职资格】 1.本科及以上学历，人力资源管理等管理学相关专业优先； 2.5年以上人力资源工作经验，擅长招聘、薪酬绩效及员工关系板块，有连锁零售经验优先； 3.逻辑清晰，重点突出，沟通能力强，结果导向； 4.具备较强抗压能力，忠诚敬业，有耐心，亲和力强； 5.能够熟练办公软件，高效处理工作。

岗位职责： 1、配合销售专员完成客户订单、跟进发货、物流、签收、售后、对账开票等相关事宜。 2、按照工作流程执行订单跟进，分解、跟踪、打样、下单和交货等安排； 3、负责与客户签订采购合同，督促合同正常如期的履行，采购计划的制定； 4、按时按量按质完成采购供应计划指标，积极开拓货源市场； 5、根据工厂提供的发货记录跟踪货品情况，将寄来的打样样品与客人原样进行核对，对到货差异进行跟踪； 6、跟踪订单的整个业务，生产，交货流程；处理与供货商的业务往来微信、邮件等事 项。 7、及时汇报当日工作内容，整理跟进项目日志；完成部门领导交办的其他任务。 任职要求： 1、25-35岁，要求大专及以上学历，品质正直，责任心强； 2、有大型制造业工厂的销售业务跟单工作经验优先，（对账数据敏感）熟悉制造业的运作流程。 3、熟悉订单从接单到出货的操作流程。 4、熟练OFFICE中的WORD、EXCEL操作、熟练PPT、ERP系统。 5、有良好的沟通协调能力 6、具有计划性执行团队目标。 7、有强烈的责任心，能承受较大的工作压力

1、具有相关工作经验5年以上，有医院人资管理、招聘、绩效管理工作经验优先考虑； 2、具体****，待遇从优； 职位福利：五险、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利

【基本要求】 1、男女不限，年龄16-28岁，口才佳，会聊天； 2、有实体店销售和电销经验的，优先录用； 3、懂心理学的，重点培养； 4、要求有耐心，做事主动，打酱油混日子的，请勿扰。 【主要工作】 工作轻松，简单易学。 办公室里，电脑前面。 主要负责通过电脑、微信和电话，处理公司邮箱的求职简历，顺利通知求职者过来面试。 不需要自己去找资源，公司提供一切资源和设备。 【招聘专员/人事文员】 1、负责接听应聘电话，跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护！ 2、执行完成好上级安排的各工作事项 3、工作时间，上班时间：09:00-18:00 4、薪资： 底薪3500+提成+包住 底薪+提成+各种补贴=综合工资5500-15000，上不封顶，看能力 《晋升空间大招聘专员-组长-主管-分区经理》 【福利待遇】 底薪+高奖金+高提成+包住+全勤。 月入5000到10000元不等，收入不封顶，提成无限 有详细教程专门分析和研究。 公司有一个轻松、愉快、有趣、激情的挑战模式。 员工聚餐、生日礼金、年终奖金、节日晚会、旅游活动等

人事专员：主要负责招聘面试办理入职离职等相关手续 办公室文员：主要负责协助上级领导完成工作招商加盟统筹采购等 审核文员：用电脑监督检查员工日常任务的完成进度 有无经验均可，有老人一对一辅导 福利待遇齐全晋升发展空间大，公开透明 基本都是00后工作氛围好 公司包吃包住

急聘！急聘！急聘！ 沈阳！行政人事文员！重型文化广场附近。   ****不限18-45岁   工作内容：办公室日常接待事务，厂区人员招聘等。不需要工作经验   工作时间：早九晚五，双休，无加班。工作满三个月缴纳五险。   薪资待遇：基础底薪+个人提成+五险，综合薪资能达到4000-6000上不封顶，看个人能力。 不涉及销售，无压力，轻轻松松纯文职。

职位描述: 作为人事招聘文员助理,你将负责公司的人事招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进面试结果等。此外,你还将协助经理完成其他日常工作。 职位要求: 1. ,人力资源、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 良好的沟通能力和团队合作精神,善于处理事务。 3. 熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 4. 具备基本的招聘流程知识,了解招聘渠道和方式。 5. 具备良好的时间管理能力和抗压能力。 6. 热爱人事招聘工作,有相关工作经验者优先考虑。 福利待遇: 1. 享有法定节假日及周末公休。 2. 享有带薪年假、病假、产假等带薪假期。 3. 提供具有竞争力的薪资待遇和晋升机会。 4. 提供完善的社会保险和商业保险。 5. 提供良好的办公环境和人性化的福利待遇。

一、招聘要求： 1、年龄：16-30（条件优秀者可适当放宽），会基本的电脑操作，有较强语言组织能力，思维活跃，应变能力强，沟通良好； 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成主管制定的工作指标。 3、会基本的电脑操作(会简单的excel表格.word操作)； 4、性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神； 5、对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作； 6、工作勤奋，积极，主动，细致周到。 7、有销售、客服、文员相关工作经验优先录用 8、身体健康，谈吐清晰，思维活跃。 9、有服务意识、较强的责任感及事业心。 ------------------------------------------------------------ 二、薪资待遇： 1.薪资结构：阶梯底薪3200元~4000元/月+招聘提成+绩效奖金+团队奖金+晋升，月综合薪资不低于7000元，上不封顶。 （这是一份根据个人能力以及工作态度决定薪资的工作，适合不安于现状，心态积极向上的你）！ 2.我们的工作时间是早上9:00-晚上18：30，中午吃饭时间休息一个半小时，每周休息一天！ ------------------------------------------------------------ 三、工作内容： 1、公司提供优质求职资源，通过各大互联网生活服务类平台发布信息，为公司旗下合作企业招聘包括普工、技工、小时工、实习生等等： 2、对求职者进行邀约，接待，安排登记。 ------------------------------------------------------------ 四、任职要求： 1、具有良好的职业道德，性格活泼，积极向上； 2、服从上级工作安排，主动好学好问； 3、有团队精神，一定的职业道德操守； 4、不甘于现状、有激情有目标。 ---------------------------------------------------------------- 五、福利 1、公司提供公寓式宿舍，配套设施齐全，拎包入住。 2、公司按规定缴纳社保，并免费为员工缴纳商业险。 3、定期部门聚会聚会；事业群聚餐聚会；公司聚餐聚会 六、办公环境： 公司网招总部位于龙岗爱南路227号，空调办公室，配备独立电脑办公，周边交通便利。 公司定期团队聚餐，不定期旅游、拓展、聚会等活动 在这里你收获的不仅是财富，还有工作生活的乐趣，希望我们携手前行，共同成长，公司因你的到来变得更美好！ 详情请致电或投递简历咨询

职位名称：诚聘办公室文员、人事 岗位职责： 1、熟悉电脑办公软件简单操作； 2、负责招聘网站的信息发布； 3、组织安排初试面试； 任职资格： 1、年龄18-35岁之间，形象好气质佳，普通话标准； 2、有相关行政文员、人事专员专业、电话销售，应届毕业生人力资源专业优先考虑录用； 3、8小时工作制，无加班；，法定节假日带薪公休 薪资待遇： 1、无责底薪+业绩提成+奖金，综合4500左右 2、每年公司组织不低于2次旅游，公司阶段性组织员工聚餐。

招聘人事文员1、负责公司考勤管理及完善，人员入住、转正、离职手续办理。2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同，办理劳动备案。3、熟练office办公软件操作，善于与人沟通有同等工作经验优先。

兼职人事文员只要有手机就可以，在家就能办公，不需要坐班， 没有工作时间要求，多劳多得，工资日结， 公司提供邀约平台，在平台进行交流以及跟进，，负责邀约（帮公司招聘外卖骑手） 只需要过来公司面试一次，面试成功就可以在家办公。