岗位职责： 1、根据公司整体发展战略，寻找和挖掘人工智能等科技领域投资机会，有较强的sourcing能力。 2、组织开展尽职调查，开展目标领域的行业分析、产业政策跟踪、市场分析和技术趋势研究； 3、负责投资项目资源拓展、关系维护和对接、项目谈判和具体执行等工作。 任职要求： 1、211/985*****本科及以上学历，硕士优先，金融、计算机等相关专业，英文听说读写流利； 2、3-5年PE/VC/FA/CVC/券商经验，对前沿科技充满热情，有完整项目投资经验者优先； 3、具备一定的行业资源和人脉关系； 4、具有敏锐的洞察力、较强的分析能力、报告撰写能力和良好的谈判能力，具有极强的执行力和自驱力。

岗位职责： 1. 深度挖掘中国及国际音乐市场内容版权相关投资机会； 2. 负责投资项目执行，包括内容及估值分析、撰写汇报材料、尽职调查、交易文件谈判等； 3. 相关版权内容资产的授权合作，运营，和商业化。 岗位要求： 1.本科及以上学历，互联网文娱或音乐内容行业5年以上经验； 2.熟悉音乐市场，有较丰富的行业资源，熟知版权合作商业模式和法律法规； 3.具备良好的内外部沟通能力，有较强的拉通、策划、协调能力及运营思维； 4.具有创业精神，自我驱动、结果导向； 5.热爱音乐行业并希望作为中长期职业发展方向。

投资经理（投后管理） 职位描述： 岗位职责： 1、协助进行项目实施，对已投资项目提供支持服务，并进行分析和协调管理等； 2、负责与被投企业保持密切联系，持续跟踪被投企业运营和管理情况，制定年度投资管理计划，撰写投后管理报告； 3、与投资团队合作，定期跟踪后续投资融资规划，资金运用情况、财务管理规范； 4、负责投资人资源拓展、关系维护和对接、项目具体执行和部分交易谈判工作。 任职要求： 1、**本科及以上学历，硕士优先，会计、财务、金融等相关专业，英文听说读写流利； 2、3年以上从事投资机构投后管理工作经验，FA、投行相关领域的工作经验优先； 3、具备深厚的行业资源和投资人人脉关系； 4、具备独立分析、较强逻辑思维、解决问题的能力和较强的沟通能力。

岗位职责： 1. 主导海外新市场战略研究，聚焦消费信贷与金融科技领域，深度跟踪目标国家/地区市场动态、竞争格局与监管政策，构建数据模型与分析框架，为管理层提供前瞻性决策支持； 2. 作为海外业务战略BP，协同产品、运营、风控等团队制定差异化拓展策略，重点挖掘金融科技与本地化业务结合的创新机会； 3. 战略性投资机会评估与落地，包括目标公司筛选、投资分析、谈判支持及尽调，侧重金融科技赛道标的的商业模式与合规性研判； 4. 建立并维护与被投企业及行业伙伴的长期关系，推动投后业务协同，尤其关注拉美、中亚等目标市场的资源整合； 5. 深耕特定区域市场（如拉美、中亚），输出本地化洞察，主导从市场准入到规模化落地的全周期策略设计。 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、金融科技、商业分析等相关专业优先，5年海外市场研究/战略咨询经验，或需具备特定区域市场战略或重大项目经验； 2. 兼具金融科技业务敏感度与扎实的数据分析能力，熟练使用Excel、Python/SQL等工具，能通过数据模型验证业务假设； 3. 对特定区域（如拉美、中亚）有深度认知，掌握当地语言（西语/葡语）或文化资源者优先，需提供过往区域相关案例； 4. 出色的跨部门协作与BP能力，有0-1海外业务拓展或金融科技产品落地经验者加分； 5. 英语流利，第二外语（西语/葡语）熟练者优先，能独立主导国际谈判与双语报告；

岗位职责： 1.结合集团及公司业务目标，制定人力资源规划（招聘、培养、激励方案），推动业务需求落地； 2.根据公司业务特点，主导关键岗位的招聘与配置，并设计人才发展方案，提升团队效能； 3.参与公司绩效制度的制定和考核，负责员工薪资的计算与发放，通过适配的激励机制，激发员工积极性及创造力； 4.管理员工全周期事务（入转调离），维护员工档案并确保信息准确完整，处理劳动合规问题，控制用工风险； 5.结合集团文化导向，推动符合公司特点的文化建设，提升团队凝聚力； 6.对接集团HR各模块，负责报送集团各类HR管理报表，确保人力工作高效协作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，人力资源，企业管理相关专业优先； 2.5年以上HR经验，具备投资公司/集团型企业HR经验优先； 3.熟悉劳动法规及人事工作流程； 4.熟练使用办公软件及HR系统； 5.具备良好的沟通能力和团队协作能力，工作细致认真，有责任心。

岗位职责： 1.研究美国和亚非拉新兴市场的金融科技，AI和数字科技等行业； 2.辅助投资经理对拟投项目进行尽职调查和撰写投资报告； 3.辅助运营经理对已投项目进行数据统计等投后管理。 任职要求： 1.美国本科及以上学历，金融、经济等相关专业； 2.全英语沟通能力，能独立完成英文研究报告； 3.0-2年美元VC基金实习经验。 岗位福利： 扁平管理、弹性工时、4.5天工作制，周五居家 工作日轻食健康午餐盒＋运动读书补贴 清晰绩效晋升通道 月度团建、年度体检、咖啡茶饮畅饮

工作内容： 1. 信息搜集：关注并收集AI、软科技行业国家政策、行业资讯等，进行整理分析； 2. 尽调支持：协助投资经理开展行业及市场研究，协助参与对拟投资标的尽职调查（包括但不限于项目走访、专家访谈、组织中介机构尽调），为投资经理选择和判断资产标的提供支持；  3. 投后管理：保持与被投企业或GP的密切沟通，及时更新重要信息（包括但不限于财务数据、投后企业回访、日常法律文件处理）。 任职资格： 1.硕士及以上学历，具备计算机或理工相关专业，暂不接受纯金融背景投递； 2. 3-5年国内外知名金融机构、咨询机构或信息技术企业产品经理等相关研究或工作经验，具备良好的工作习惯；  3. 对AI技术前沿和商业应用有兴趣，对新事物有好奇心； 4. 认真踏实，执行力强，具有较好的逻辑思维能力、分析能力及沟通表达能力，有良好的团队合作精神，能接受一定出差。

一、基本情况 1.工作地点：刚果金-金沙萨 2.工作环境：地区气候：热带雨林气候，年平均气温25-35摄氏度。生活条件：免费住宿，营地两人间宿舍含独立卫生间，提供三餐，食堂为中国厨师，两菜一汤，免费提供日常洗漱用品；若在工作期间感染疟疾等传染病，由项目承担治疗费；每年可申请休假一次。 二、薪资及待遇： 20000元/月以上（根据面试结果而定），试用期三个月（试用期薪资不低于****80%），公司包食宿及交通费； 三、工作内容： 1.口译、笔译、会议同步翻译; 2.翻译各种法语文件，如合同、商务信函、技术规格书等，材料预算等报表; 3.项目需求对接、供应链对接; 4.外部函件翻译、对接与往来。 四、任职要求: 1.大学本科以上学历，法语专业，法语等级专四专八C1/C2;具备出色的法语口语、听力、阅读和写作能力，特别是有较强的口译和笔译能力; 2.懂建筑工程类优先考虑; 3.三年以上工作经验，有责任心，具备良好的个人综合素质，沟通能力强，逻辑思维清晰，具备一定的抗压能力，能接受长期驻外工作，能力优秀的应届生也可以考虑； 4.学历：本科及以上（能力优秀者可适当放宽）。

岗位职责： 1.根据公司整体发展战略和经营方针、计划，负责投资发展部日常工作，管理投资发展部业务团队，拓展业务渠道，提升部门专业能力和运营水平，完成部门经营考核任务； 2.负责公司搭建的“中国建材新兴产业投融资服务平台”的运营管理和开发建设，推动行业资源整合与社会资本对接，开发投融资服务平台经营项目和创新产品； 3.深入研究建材行业新材料趋势，重点关注无机非新材料、高性能复合材料、非金属矿物及功能材料、新能源跨界材料等重点领域，发掘、储备行业优质股权投资标的； 4.开发维护行业协会、金融机构、政府部门的合作关系，拓展社会资本合作渠道，策划组织各类资本与行业对接、项目与产业对接的活动，树立公司品牌，形成滚动发展。 5.协同公司风控法务、财务审计等部门，参与项目考察、筛选和投后管理，共同确保公司股权项目合规安全及风险可控，协助公司分管领导完成投资发展战略架构。 任职要求： 1.***大学本科及以上学历，金融、财务、经济、管理、材料等相关专业，具有私募基金从业资格证或相关专业中级以上职称； 2.年龄40岁以内，男性，具有10年以上投资活动相关经历，其中至少4年以上部门团队管理经验； 3.熟悉私募基金运作，具备建材、新材料、新能源、节能环保、高端制造等行业投资经验和客户资源者优先； 4.熟练掌握财务分析、估值建模、尽调报告撰写，熟悉资本市场运作（如PE投资、私募基金、定向增发、并购重组等）； 5.具备战略思维和行业洞察力，能够独立研判投资机会，至少主导过两个及以上项目的投融资全过程实施并成功退出； 6.优秀的沟通协调能力，有创新力和执行力，具备金融、传媒活动组织综合经验和独特渠道者优先。 招聘流程： 1.招聘工作分为网上报名、资格审查、笔试、面试、考察、入职体检、正式录用等主要环节。 2.报名时间。2025年7月14日至2025年8月30日，逾期报名不予受理。 3.报名方式。应聘者请在报名有效时间内将简历发送至***************，邮件主题为“姓名+年龄+应聘岗位+期望薪资”。 4.相关说明。本次招聘仅接受网上报名，不接受现场报名及信件寄送；应聘者应对所提交材料的真实性、准确性负责，凡弄虚作假者，一经查实，将取消面试资格和聘用资格；请应聘者提供准确的电子邮箱并及时查收邮件，同时保持电话畅通。

一：任职要求​： 1、工作经验：具备独立深入研究能力，具备美股优质公司能力圈和多年投资经验。 2、语言能力：熟练阅读英文财报、论文。能流畅用英语进行商务交流优先，具备美国长期生活经验优先。 3、专业背景：具备研究AI 相关美股上市公司专业知识基础，习惯跨学科思维，对 AI 产业研究有强烈兴趣。计算机、电子工程、人工智能等相关专业优先。具备产业相关从业经验更佳。 4、投资理念：愿将价值投资作为长期事业方向。 5、学历背景：国内外知名院校本科及以上学历​。美国高校优先。 6、性格特质​：诚实正直，求真务实，长期主义。 7、财务知识：具备基础财务知识。 二：核心工作目标​： 长期跟踪研究中美AI 产业，深入研究少数兼具良好商业模式和企业文化的上市公司，为基金长期持仓决策提供参考。 三：基金简介： 私募管理人备案机构（基金业协会登记编号：P1071522 ）+香港证监会颁发的第四类、第九类业务牌照 自有长期资金属性+零短期业绩压力+集中投资伟大企业。 严格践行价值投资理念。不做空、不择时、不使用杠杆，拒绝频繁交易，拒绝盲目分散持仓。更多信息参见公众号“敏远达”。 四：简历投递： **********************，标题：​“姓名-毕业院校-毕业时间” （除简历外如有补充说明材料也可一并投递。） 欢迎同行！

岗位职责: 1.进行市场分析和行业研究，以识别和评估潜在的投资机会。 2.负责筛选和评估优质的股权投资项目，进行尽职调查并制定投资建议。 3.管理投资项目的投后过程，确保项目目标的实现。 4.撰写投资报告和退出方案，并向相关利益相关者报告。 5.领导交办的其他工作 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济、理工科类相关专业； 2、3年以上同岗位工作经验； 3、具备良好的市场分析能力和行业洞察力，能够识别并评估投资机会。 4、具有优秀的项目筛选和评估技能，能够独立进行项目挖掘。 5、良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和其他利益相关者沟通。 6、对投资管理流程有深入了解，能够独立处理投资项目的各个阶段。

【岗位职责】 1.全面覆盖分公司客户，为证券投资者提供专业证券投资咨询服务，通过了解客户个性化投资需求提供针对性的增值投顾服务 2.开展投资者教育工作； 3.负责发展投顾签约客户，并负责签约客户的投资咨询服务及证监会许可的其它业务服务； 4.协助配合投诉处理岗处理客户投诉； 5.完成分公司安排的其他投顾类业务工作。 【岗位要求】 1.本科及以上学历，金融、经管、财经等相关专业优先，2年及以上证券咨询从业经验，具备咨询服务方面的相关技能； 2.具备证券从业资格、基金资格、投顾资格； 3.具有良好的宏观经济及金融市场知识，熟悉国际、国内资本市场，有较强的行业、金融产品分析和政策预判能力； 4.具有良好的职业道德和风险防范意识，最近三年未因违规违纪受到公司级问责处罚或金融监管机构出具的行政处罚或监管措施。 【工资福利】 （1）基本工资根据业绩考核指标分为不同档级，****。 （2）个人薪酬包含基本工资、净佣金提成、金融产品销售奖励、项目类业务奖励、营销奖励、年终奖。 （3）入职享受五险一金。 （4）分公司提供一定的流量、营销转化和后端服务的支持。

1、矿业投资/融资/并购 2、矿业与上市公司并购 3、稀有金属矿销售，新能源车电池，电解铜/铝/铅锌/锰/金… 4、匹配资金方资源 5、与车企源头合作 6、与国企/央企/上市公司合作并购

岗位职责： 1、与项目经理一起，参与高端访谈或了解企业情况的会议，准确把握和理解（投行）项目需求； 2、 协助项目经理进行政策研究、市场分析、投资分析等； 3、 协助项目经理进行相关咨询项目各项文档的撰写工作，包括但不限于立项报告、融资PPT，估值报告及方案建议书等相关报告； 4、配合公司行业研究的需要，进行必要的基础研究工作； 5、完成公司交予的其他任务。   职位要求：（可以转正） 1、有理工科背景或985等相关院校在校生均可； 2、具有一定的分析能力、数据处理能力、文字表达能力及沟通能力； 3、责任心强，具有较好的综合素质、较强团队协作能力和组织协调能力； 4、此职位对个人的综合素质要求较高，应擅长沟通协调，并运用自己的专业技能在融资服务、并购服务或者其他企业服中引导并帮助客户完成交易。   如果优秀的毕业生能够达到以上要求，可以在实习期间转正，我们荣幸的欢迎您的加入。 公司扁平化管理，能高速提升个人能力，并提供有竞争力的薪酬。

岗位职责： 1、与项目经理一起，参与高端访谈或了解企业情况的会议，准确把握和理解（投行）项目需求； 2、 协助项目经理进行政策研究、市场分析、投资分析等； 3、 协助项目经理进行相关咨询项目各项文档的撰写工作，包括但不限于立项报告、   职位要求：（可以转正） 1、有理工科背景或985等相关院校在校生均可； 2、具有一定的分析能力、数据处理能力、文字表达能力及沟通能力； 3、责任心强，具有较好的综合素质、较强团队协作能力和组织协调能力； 4、此职位对个人的综合素质要求较高，应擅长沟通协调，并运用自己的专业技能在融资服务、并购服务或者其他企业服中引导并帮助客户完成交易。   如果优秀的毕业生能够达到以上要求，可以在实习期间转正，我们荣幸的欢迎您的加入。 公司扁平化管理，能高速提升个人能力，并提供有竞争力的薪酬。