• 6k-10k 经验3-5年 / 大专
    电商,社交 / A轮 / 50-150人
    本项目为社群电商付费培训项目,帮助各个付费学院掌握社群电商的经营方法和技巧。 岗位职责: 1.负责承接付费学员,配合团队做好课程教务管理工作,包括发送授课通知、安排学员课程以及组织各类活动等 2.负责有关课程的随堂工作,维护课堂纪律,引导学员学习,为学员、教授搭建良好的沟通桥梁; 3.负责管理有关学员群,解答学员疑问,传达有关课程及行业信息; 4.协助销售组做好各项日常教学工作安排,保障教学的顺利进行。 5.根据课程内容,丰富学员的辅助材料; 6.完成上级临时交办的工作任务。 任职要求: 1.大专或以上学历; 2.具较强的服务意识; 3.工作细心热情,熟悉OFFICE办公软件及PPT; 4.有在线教育、技能培训或知识付费等项目班主任或教学管理工作经验优先。
  • 1.岗位职责:实行业主监督下的总经理负责制,与业主方高度协同、紧密配合,保持培训中心(酒店)整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心(酒店)后勤日常运营管理工作,完成业主下达的各项工作任务;建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队,全面组织各部门开展工作;全面负责培训中心(酒店)安全管理工作,实现安全运营无事故;负责外部市场开发和客户维护,实现外部市场有效补充,树立良好企业形象。 2.岗位要求: (1)具备良好的思想政治素质,有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神;身体健康,能承受较强的工作压力,有大局观念、奉献精神;具有良好的职业道德及品行操守,诚实守信、廉洁从业,无违法违纪违规行为和不良信用记录,无重大岗位风险责任。 (2)年龄要求35周岁—45周岁,大专及以上学历,酒店或旅游管理专业,条件特别优秀的适当放宽。 (3)具有至少5年以上担任酒店(宾馆)或大型培训院校物业管理总经理工作经验,有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力,能充分执行业主的工作要求。 (4)有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力,拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店(宾馆)担任过总经理者优先。 (5)熟悉酒店(宾馆)或院校后勤物业各部门服务及管理流程,具备酒店开业筹备工作经验者优先。 (6)具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式:酒店管理公司编制,与酒店管理公司签订劳动合同,实行单休。 4.工作地点:浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。
  • 3k-5k 经验1年以下 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    工作要求: 1、辅导小学1-6年级的语、数、英的全科作业(兼初中) 2、大专学历,有经验的优先 3、责任心强,有耐心,吃苦耐劳 4、辅导期间需要提前备课 5、完成学生培养方案和课堂的反馈 6、关爱学生,帮助学树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯 时间是周一到周五下午五点半到九点半 7、普通话标准. 上班时间:周一到周五:下午17: 30—21:30  周六8:00—12:00 校长助理 1、处理校区事务、维护家长、校区的招生等 2、大专学历,有经验的优先 3、责任心强,有耐心,吃苦耐劳 4、辅导期间需要提前备课 5、完成学生培养方案和课堂的反馈 6、关爱学生,帮助学树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯
  • 3k-6k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1、负责进行市场推广宣传及招生工作; 2、开展市场调研,搜集相关市场动态。 3、落实市场推广计划以及推广方案; 4、推进市场工作的开展,执行市场活动的运行; 5、完成领导交办的其它工作。 任职资格: 1、年龄20-40岁,中专及以上学历; 2、有市场工作经验或有招生、保险销售、置业顾问相关工作经验优先 3、沟通能力强,有上进心和责任心; 4、团队意识较强;吃苦耐劳;具有较强的抗压能力和抗挫折能力; 5、优秀应届毕业,能吃苦,愿意长期从事教育行业者可考虑。 待遇:底薪+提成+绩效+意外和养老保险+工龄工资+奖金+ 带薪年假+定期团建+ 外出学习培训+晋升空间大+入股分红等 工作地址:咸阳市渭阳西路陕科大南校区
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责自闭症、发育迟缓儿童行为的矫正训练指导; 2.根据儿童自身实际情况配合督导制定教学计划和教案; 3.与家长沟通儿童的教学情况,并对家长进行必要指导。 岗位需求: 1.热爱特殊教育事业,有高度的责任心,耐心和爱心,善于沟通协调; 2.有自闭症相关工作经验优先考虑; 3.特殊教育、心理学、康复类及教育师范类专业优先考虑; 4.有教师资格证优先考虑。 您将获得: 1.入职即获得系统、专业的带薪培训 2.优于同行业的薪酬福利待遇; 3.广阔的晋升发展空间: 【专业人才】初级教师—中级教师—高级教师—特级教师—督导—教学主管 【管理人才】特教教师—教务—校区负责人/分部负责人—区域负责—行政管理中心主任 4.工作优秀者将获得公司学习激励奖金;
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    薪资:3000-5000元 要求:基本功扎实,亲和力高,对人热情,愿意学习新知识、新理念,有颂钵疗愈经验者优先 工作内容:瑜伽,颂钵,疗愈 地点:青海省西宁市城北区经二路农牧提香苑一号楼二单元2801
  • 30k-60k 经验1年以下 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    职位描述 因公司业务不断扩大,现太原各连锁店招美甲美睫助理/操作老师/纹绣助理/美容助理/操作老师/化妆助理等 岗位职责: 1、配合老师为顾客提供美业所需项目服务; 2、保持工作环境的干净整洁; 3、热爱美业,不限制经验 有无基础都可以 4、学习美业知识和专业技术,不断提高自身职业素 质和技能; 5、能胜任助理工作。 任职资格: 1、年龄在18到45岁之间; 2、沟通理解能力强、积极要求进步,热爱学习,热 爱美业,有服务意识; 4、具有亲和力和团队精神,有上进心; 5、可以分店就业,外地有员工宿舍; 工作时间:9.30-6.30 年龄18-45岁
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.进入小学或幼儿园辅助特殊儿童完成日常校园学习生活 2.按照计划完成对孩子的辅助提升 3.按时完成日报、周报等内容 岗位需求:特殊教育、心理学、康复类及教育师范类专业优先考虑; 工作地点:北京市各个小学就近安排
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    专科及以上学历不限专业 有较强的销售工作能力 熟悉线上 外呼等销售手段 有较强的客户转化能力 能独立转化成单
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    【薪资福利】 1、无责底薪3.5-4k+月度提成+季度提成,薪资上不封顶,综合薪资5-10k 2、五险+内部福利 3、丰富的节日等各类活动 4、带薪小寒暑假,带薪年假 【岗位职责】 1、负责前台家长的接待、咨询、报名,进行针对性的答疑和疏导工作,促成签单; 2、负责学生的上课安排、签到、调课、教材发放等教务工作; 3、负责校区教务数据的处理,并整理成excel表格或PPT; 4、有责参加招生活动(电话邀约家长体验课等); 5、协助校区老师的教学以及校区日常行政教务管理工作。 【任职资格】 1、**大专及以上学历; 2、形象气质佳,有服务行业、教育行业、销售类工作经验优先; 3、性格热情开朗,善于与人交流,表达清晰; 4、吃苦耐劳,抗压能力强,热爱教培行业,喜欢小孩; 5、接受周末上班周内休息
  • 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    制造业,能源|矿产|环保 / 未融资 / 50-150人
    1、负责仓库货物的整理/移动/摆放及先进先出的确认; 2、负责产品(或原材料及辅材)入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认; 3、负责产品(原材料及辅材)入岀库后存卡的数据更新; 4、负责备货作业(含尾数的合箱,尾数的清点作业); 5、负责原材料(含出口货物)装卸作业; 6、负责异常品的対应(退仓品及客户退货品的対应); 7、负责每月度在库品盘点作业,盘点差异原因分析及改善对策; 8、负责日清月结,凭单下账,不跨月记账,做到账、物、卡一致; 9、负责定期做好盘点工作,负责妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件; 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通,防止存货变质。 任职要求: 1、高中以上学历,25-35岁,1年以上工作经验 2、会基本的电脑操作,会ERP系统操作,会开叉车,有叉车证,对数字敏感 3、有化工厂仓库工作经验优先 4、为人正直,对工作认真负责,有团队精神
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    其他 / C轮 / 150-500人
    任职要求: 1、大专及以上学历,英语专业/教育专业优先; 2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验; 3、良好的表达能力,具有亲和力; 4、热爱教育事业,工作积极主动,责任心强 工作内容: 1. 根据学校课案完成日常的备课和教学任务,每日根据教学计划和目标进行日常备课和课前准备 2. 能独立完成demo课展示和日常教研工作,在常规课案的基础上能进行自主创新。 3. 课后有效跟家长进行沟通,布置课后作业,并在孩子完成后及时给与反馈。 4. 积极参加学校组织的各项培训,教研,讲座和部门会议,定期召开家长公开课和教学成果的展示 5、 能积极配合市场宣传活动,跟家长推广课程以及产品,配合公司组织的各种市场宣传的教学活动。 职位福利:五险一金/双休/年终奖金补/节日 工作地址:江苏省苏州市吴江区趣游亲子游泳俱乐部(苏州吴江爱琴海购物
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / A轮 / 50-150人
    招生老师   薪资结构以及福利待遇: 底薪+绩效考核+提成+团队福利+生活补贴+话费补贴+五险,综合月薪4400-10000,   无底薪,纯拿提成(提成面谈) 周末双休,包吃包住。   要求:女            有较强的责任心、良好的沟通能力            思路清晰,考虑问题周到            服从管理,有较好的团队配合精神            具有良好的心理素质,抗压能力强             有无工作经验均可
  • 5k-7k·13薪 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 150-500人
    此岗位需要相关工作经验,如无,前三个月需在市场部门学习,请详细阅读岗位内容,谢谢配合。 一、岗位职责 1、负责前台家长的接待、咨询、报名,进行针对性的答疑和疏导工作,促成签单; 2、负责学生的上课安排、签到、调课、教材发放等教务工作; 3、负责校区教务数据的处理,并整理成excel表格或PPT; 4、协助完成市场活动(包括:地推发单,电话邀约家长参加讲座、体验课等); 5、协助校区老师的教学以及校区日常行政教务管理工作。 二、任职资格 1、**大专及以上学历; 2、形象气质佳,有服务行业、教育行业、有过销售类工作经验优先; 3、性格热情开朗,善于与人交流,表达清晰; 4、吃苦耐劳,抗压能力强,热爱教培行业,喜欢小孩; 5、接受周末上班周内休息。 三、薪资福利 1、薪资:无责底薪3000+300-1000绩效奖金+提成+补贴+五险一金,综合薪资(5000-7000)元/月 2、 各种福利:社保、节假日福利、法定带薪假期、员工俱乐部、爱心药箱,员工内部团建福利,深入员工工作生活的方方面面,快乐的工作与生活两不误,天天享受着成都的人间烟火味,有钱有闲放肆嗨 ; 3、 员工活动:我们每个月度均会组织丰富多彩的员工活动,例如KTV欢唱、生日会、狼人杀、茶话会、游戏PK、篮球比赛、绿道骑行、象棋比赛等,总有你喜欢的活动; 4、晋升:透明的晋升成长通道,凭实力说话,公司鼓励家人多方面发展,在工作中淬炼本职岗位技能,并用**时间全面提升自我,为每一位家人提供专业线和管理线两条晋升通道,匹配家人职业发展的多重成长路线; 5、培训:公司提供入职培训、专业技能培训、进阶培训、管理技能培训,全方位带领家人快速掌握工作要领,轻松应对职场不同阶段。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    钢琴全职老师岗位职责 岗位职责: 1. 热爱教育行业,热诚认真的工作态度,良好的耐心和强烈的责任心,良好的沟通技巧和表达能力。 2.负责学员一对一教学工作;小组课教学工作; 3.负责课后辅导作业与家长的沟通工作; 4. 因材施教,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方法; 5.负责填写学员的学琴手册; 6.全体教师每学期要求制定学期内的教学工作计划,认真完成学生的教学进度; 7.每年至少开1场学员汇报音乐会; 8.平时负责机构教学环境和卫生; 9.安排学员参加权威机构考级和各类比赛; 10.参加机构组织的招生宣传活动。