• 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责制定个人经营贷款业务各子客群定价策略; 2、研究市场趋势,了解客户需求,创新和优化个人经营贷款业务流程,挖掘创新业务模式; 3、开展产品盈利分析,对潜在客户来源、业务模式成本收益情况进行评估; 4、负责个人经营贷相关业务指标的达成。 工作要求: 1、大学本科及以上学历,金融、统计或相关专业优先; 2、3年以上公司贷款、个人贷款相关从业经验,具备客群经营经验或线上平台运营经验,有自己的运营方法论者优先考虑; 3、有较强的数据分析能力与展示能力,能够收集整理行业信息,为经营提供有效依据; 5、具备策划能力、项目管理能力,擅长跨部门合作,具有良好的沟通协调能力以及团队合作意识; 6、具备敏锐的市场洞察力、分析判断力,能独立开展市场调查与竞品分析。
  • 30k-55k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团金融服务平台成立于2016年,以“场景+金融”模式,携手合作伙伴构建开放生态,为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心,助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情,一起为用户提供优质的产品体验,守护用户的资金安全,让生活变得更美好。 岗位职责 1.深入了解美团生态业务模式,挖掘体系内客户的金融属性与行为特征,结合外部征信数据,评估、量化信用风险,搭建完善的风险管理体系; 2.负责信贷产品准入、额度、定价等风险政策的制定,监测分析策略效果并迭代优化; 3.参与各类模型的设计开发与评估验证,持续跟踪模型应用效果,提出优化建议和改进方案; 4.对业务关键指标进行挖掘、整理与分析,形成数据报表,建立完善的风险监控体系,及时发现问题并提出解决方案; 5.与产品、研发团队协作,参与风控系统相关的流程设计、需求对接与跟进落地。 岗位基本需求 1.3年及以上行业头部平台信贷产品贷前风控经验; 2.优秀的逻辑思维能力与数据敏感性,对市场、行业和同业保持关注和洞见; 3. 有责任心、自我驱动,具备良好的沟通能力与团队协作精神。 岗位亮点 美团有较好的场景和流量优势,业务增长天花板高 团队氛围好
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责 1、负责消费金融产品(例微粒贷等)贷中信用风险管理,按分层经营思路,基于已授信客户搭建贷中客户分群框架、风险定价策略、额度管理策略、贷中预警及清退策略及资产组合经营策略等,控制消费金融产品的信贷风险,提高产品盈利能力; 2、负责消费金融产品(例微粒贷等)贷中信用风险相关策略研发及优化工作,能进行独立的策略框架设计、建模及策略研发、评估、上线、跟踪及优化等; 3、负责监管、外部环境政策及同业信息的收集、整理和研究,并形成分析报告,对外部宏观环境及政策变动敏感,对市场上快速出现的风险能提前预警并给出解决方案; 4、负责统筹新信贷项目或产品(to B或to C)的信用风险评估及风控策略框架设计,能带领项目成员快速推进风控策略落地。 任职要求 1、本科以上学历,经济、数学、金融、统计等相关专业;性格开朗、工作主动细致、能承受较大的工作压力; 2、有至少五年以上国内TOP信用卡中心或零售银行或大型互联网银行或消金机构的贷中信用风险管理及策略制定经验; 3、具备数据分析、挖掘、决策树开发及建模能力;能熟练使用报表处理软件(如Excel、Access等)和数据分析及建模软件(如SAS、SQL、EM等); 4、逻辑思维清晰、沟通能力优秀,具备较强的数据分析解读能力及快速解决具体问题能力,能够承受一定的工作压力; 5、具有项目管理经验者优先。
  • 50k-70k·14薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、 负责贷前政策制定,并通过不断监控和优化,提升批核率,降低坏账; 2、 协助精准获客模型和策略,有效获取目标客户,提升客户质量;针对不同获客方式/渠道,制定差异化的准入、授信、促动管理政策; 3、 有深厚的业务经验和分析能力,及时发现业务异常及潜在问题,思考业务优化方向并推动落地执行 ; 4、 掌握一种以上的分析语言,能够自主取数,熟练使用数据挖掘软件进行策略分析和迭代,了解模型开发、验收方法,甚至能独立开发风险模型; 5、 具备流量、产品、技术及风控内多团队的横向沟通能力 ; 任职要求: 1、学历:本科及以上学历,211数学、金融,经济学硕士,计算机硕士等相关专业优先 ; 2、工作经验:8年及以上消费信贷风控策略相关领域经验, 具备3年以上风险管理经验者优先 ; 3、工具技能:有数据库使用基础,利用SAS/PYTHON/R/SQL等进行数据分析和策略优化 ;
  • 15k-25k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:  1.负责将海外市场成熟的艺人商业化&乐迷运营模式引入国内,并且根据国内合规要求和乐迷特性创新出适配国内的市场的玩法;  2.负责引入&创新合作模式,并在国内落地,包括艺人拓展和项目联动落地、乐迷互动运营、效果管理、协助招商等工作;  3.积极进行海外拓展,不仅限于运作模式,也包含为了在国内落地该项目的海外机构和合作方独立开拓、商务谈判以及后续长期合作维护等工作。  岗位要求:  1.精通韩语、英语,有基础沟通能力,有韩国生活工作经验者优先;  2.对韩国音乐行业和乐迷生态有深度了解,多年KPOP乐迷或从事KPOP相关行业者优先;  3.具备作为项目PM统筹管理整个项目运作的能力,具备独立撰写项目企划&对外谈判能力;  4.具备超粉合作商业化判断能力,合规&舆论评估敏感度。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位名称:贷超商务 所属部门:贷超业务部 汇报对象:贷超业务部经理 岗位职责: 1. 负责拓展贷款业务渠道,与各类金融机构、贷款公司、互联网金融平台等建立合作关系,推广我司贷款产品; 2. 负责收集、整理、分析市场信息,了解同行业竞争对手的业务动态和发展趋势,为部门决策提供参考依据; 3. 负责贷超业务的商务谈判,合同签订及后期维护工作,确保合作关系的顺利进行; 4. 负责贷超业务的风险控制,评估合作机构的信用及风险水平,确保合作项目的合规性和安全性; 5. 负责协调公司内部资源,为合作机构提供专业、高效、优质的服务,提升客户满意度; 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业优先; 2. 2 年以上贷款业务或相关金融行业商务拓展工作经验,有丰富的人脉资源和行业背景; 3. 熟悉贷款业务流程及金融法规,具备一定的金融知识和风险识别能力; 4. 具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力和团队协作精神; 5. 具有较强的市场敏感度和业务创新能力,能承受工作压力,适应出差。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平,五险一金,年终奖; 2. 提供各类培训机会,助力员工职业发展; 3. 享受国家法定节假日、年假、带薪病假等; 4. 提供丰富的团队活动,关注员工生活和工作平衡。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    生活服务,软件服务|咨询,专业服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责贷款超市的产品工作,包括撰写需求说明书、产品流程图,与开发团队沟通确认,并负责需求跟踪和上线; 2、负责对接贷款资金方,根据资金方文档要求,及双方合作内容,完成全流程API对接; 3、通过用户调研和数据分析,对需求进行持续提炼并转化成产品功能; 4、把控项目进度,确定项目阶段性的时间节点,确保开发项目的按时、顺利完成,及时汇报项目进度; 5、以用户体验为中心,不断优化产品策略,提升平台转化率; 任职要求: 1、本科以上学历,3年以上产品经验,熟悉信贷产品基础特性及各类玩法者优先; 2、了解贷款业务产品管理、开发流程,具备信贷、信用卡等相关产品工作经验优先; 3、熟悉数据分析、效果评估方法,具备创造性思维、快速学习适应能力,对用户需求有很强的洞察力和判断力; 4、优秀的创新能力、钻研精神,出色的执行能力和沟通协调能力,及独立解决问题的能力。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1. 负责自营海外金融产品的产品要素和产品流程的设计,以及迭代优化工作; 2. 负责搭建优化贷前营销工具如电销,短销等相关贷前系统; 3. 与运营、研发和测试团队协同合作,推动产品的顺利上线,确保产品的整体研发进度; 4. 从用户体验和增长留存角度出发,定期分析产品转化效果,在数据分析基础上对现有产品进行优化和持续跟踪,以达到产品的预期规模和盈利指标; 5. 关注竞品的发展,及时完成竞品分析,对市场变化反应敏锐; 【任职要求】 1. 本科及以上学历,具备3年以上产品经验; 2. 熟悉金融产品的产品要素以及了解关于贷前、贷中、贷后的业务流程,有消金、互金、小贷等产品经验者优先; 3. 具备良好的需求分析和产品设计能力,精通产品原型设计工具,能够撰写高质量的需求文档,有Axure/Figma/MasterGo等协作软件工具使用经验者优先,具有优秀的交互设计经验者优先; 4. 具备良好的团队合作精神和优秀的抗压能力,能够适应多地远程沟通。 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、不定期团建、全勤奖等~ 【晋升通道】 双通道晋升:专家序列/管理序列 【工作时间】 上下班时间:9:00/10:00-18:30/19:30可弹性一小时(午休1.5小时),周末双休 【工作地址】 成都-高新区-新裕路501号博雅城市广场C座1201~1202(地铁1号线广都地铁口)
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    不扫街,不发单子,不打白名单,公司提供精准客户资源,无责底薪+双休+最高60%通提!         四川鼎融普惠科技有限公司成立于2017年7月25日,是四川金融助贷领域的先行者,集团下属近千人,办公区域超4000平 。 工作内容 1.通过公司资源和平台联系客户 2.了解和分析客户情况,制定融资方案 3.进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理(电销+面销) 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交(不用大海捞针); 5、任职期间必须合规合法**(赚安全的钱,赚长远的钱)。 薪资:真实底薪3-5K+最高60%通提(根据面试定薪) 工作时间:早九晚六,周末双休,法定节假日正常放 PS:在大政策要求我们个人未来要赚“长钱,慢钱和老实钱”面前,这对你是个不错的选择,欢迎来公司调研! 公司处于高速发展状态,现金充沛,我们不缺钱,缺的是人!新人最快一周内开单,月薪最高10万+,没有职场潜规则,团队氛围融洽,不定时团建活动,还有现金红包哦~
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    不扫街,不打白名单!公司免费提供一手精准客户资源,最高60%通提!最后再挣10万,回家过个肥年!       四川鼎融普惠科技有限公司成立于2017年,是由成都蓉易通牵头汇集多家行业精英成立的股份制公司,与五大行等数十家银行和入围正规贷款机构深入合作,上百种贷款产品任意选择。目前规模近千人,办公场地超4000平,是四川金融助贷领域领军者。   任职要求:  1.20-30岁,有电销,催收,客服,房地产中介经验优先(有贷款同行经验优先录取),也可接受小白,行业大牛手把手培训,让你迅速入行。  2.喜欢销售,有上进心,对新事物接受能力强。  3.性格外向,能说会道,有较强的沟通能力和挣钱的欲望。  工作内容: 1.根据公司精准资源邀约客户  2.与到公司客户洽谈,提供合适的贷款方案  3.协助办理客户贷款手续,维护客户关系   薪资: 底薪3-5K+提成行业最高,可达60%+奖金  最快入职一周内开单,碰到大单一单顶别人工作一年!  工作时间:早九晚六,周末双休,节假日正常放假!     超甲写字楼办公,独立工位,洽谈区,茶水间,冰箱微波炉,咖啡零食一应俱全,聚餐,生日会,主题party,各种员工活动,还有老板不定时红包~晋升机制公平完善,团队氛围超好,期待你的加入!
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    一、招聘岗位要求: 1)年龄20—35周岁; 2)有相关工作经验者优先,至少要有半年以上经验。 3)性格外向,具有较强的人际交往与沟通能力; 4)有良好的心理素质和工作习惯,自律性好,有责任心; 5)热爱金融行业,饱满的工作热情,较强的进取心; 二、工作内容: 1、通过电话等方式开发银行贷款客户,寻找意向客户,对意向客户进行持续跟进邀约,为客户提供贷款咨询服务,有效解决客户需求。 2、抵押贷款/信用贷款为主(公司提供客户资源)。 3、进行客户电话邀约上门,具体谈判、签约会有相关团队长协助。 4、为客户提供银行贷前、贷中服务。 三、作息时间: 早九晚五点半,双休,法定节假日正常放假,(工作时间认真,有效)。 四、薪资福利: 1.底薪4000+高提成; 0-1.49万 15% 1.5-2.99万 18% 3-4.49万 22% 4.5-5.99万 27% 6万以上 40% 统提,目前在职业务员基本都能达到万元薪资 2.公司不定期实行下午茶+团建旅游等福利 3.楼下有食堂,地铁5号线长河路F口附近 五、环境: 老板超nice+员工和睦+提供一对一上岗带薪培训,提供专业的技能培训和实操指导,只要你敢挑战,我们愿意毫无保留带教成长。 不外出拜访,不应酬,客户资源公司统一分配,同事之间无勾心斗角、抢资源、抢单等情况!!!
  • 15k-25k·14薪 经验不限 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、基于业务发展和风险要求,能够独立挖掘关键变量,优化贷中的额度策略; 2、基于业务逻辑,能够独立构建评分卡,辅助和优化相关风控策略; 3、独立评估策略和模型效果,出具相关分析报告; 4、能够独立部署相关监控及密切关注风险和业务各项指标,及时发现异常; 5、支持数据提取和分析需求; 6、与多部门沟通合作,提高业务整体发展效率; 7、能在规定时间内完成相关分析及策略优化。 任职要求: 1、**本科及以上学历,统计、计量、数学、计算机等相关专业; 2、具有风控相关工作经验,如风控策略、模型; 3、熟悉相关机器学习算法,包括不限于逻辑回归,决策数,gbdt、xgboost等; 4、能够熟练使用SQL、Python或R、SAS; 5、对数据敏感,有风险意识; 6、有较强的逻辑分析和沟通能力,及团队合作意识。
  • 10k-14k 经验1-3年 / 本科
    硬件 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1.明确销售任务,合理拆解季度、月度目标,制定达成方案,为渠道销售结果负责; 2.与天猫超市小二对接,争取平台资源、完成活动提报等事务; 3.产品运营,优化产品主图、详情页,丰富展示内容; 4.与平台营销对接,利用公司资源置换天猫超市资源,获取流量; 5.负责商品的入库及库存管理,维护商品的正常售卖状态; 6.负责付费推广,利用推广工具获取精准流量,对推广效果负责; 7.统计销售数据,分析销售趋势和问题,关注竞品动态,制定应对措施; 任职资格: 1.有2年以上天猫超市渠道运营工作经验,熟悉猫超运营玩法。 2.有清晰的运营逻辑和良好的表达能力、沟通能力; 3.为人诚信,性格乐观、踏实稳重,态度积极,抗压能力强; 4.有良好的时间管理能力,能高效完成日常工作; 5.学习能力强,能自我提升进步;
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 50-150人
    有助贷融资经验的 有管理层经验的 ****
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 大专
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    全国性企业直招 岗位名称:车贷外访专员「岗位类别:全国招聘」 岗位职责: 1. 负责车贷客户的现场调查和催收工作,确保外访流程的合规性和风险控制的有效性。 2. 收集并整理客户资料,确保资料的完整性和准确性。 3. 与客户进行有效的沟通和交流,了解客户需求,解答客户疑问,并为客户提供专业的购车贷款建议和解决方案。 4. 及时反馈工作中遇到的问题和客户反馈,提出改进建议。 5. 遵守公司规章制度,维护公司形象和声誉。 职位要求: 1. 大专及以上学历,金融、市场营销等相关专业优先。 2. 熟悉车贷市场和相关政策法规,具备一定的金融基础知识。 3. 具有良好的沟通协调能力和问题解决能力,能够独立开展工作。 4. 有一定的客户资源和人脉关系者优先考虑。 5. 工作细致认真,具备较强的责任心和团队合作精神。 岗位亮点: 1. 稳定的行业前景:车贷行业作为金融行业的重要组成部分,具有广阔的市场和发展前景。 2. 丰富的客户资源:公司拥有丰富的客户资源,为外访专员提供广阔的业务拓展空间。 3. 专业的培训体系:公司注重员工的专业成长,提供完善的培训体系,帮助外访专员快速成长。 4. 良好的晋升空间:外访专员岗位具有良好的晋升空间,表现优秀的员工有机会晋升为团队负责人或区域负责人。 岗位描述: 1. 按照公司要求,按时完成现场调查和催收任务。 2. 按照公司规定,妥善保管客户资料和调查资料,确保信息安全。 3. 按照公司规定着装和仪表要求,保持专业形象。 4. 遵守公司工作制度和流程要求,确保工作质量和效率。 希望以上信息对您有所帮助应聘者更好地了解这个岗位,祝您求职顺利!