职位职责： 1、负责抖音生活服务服务商的日常管理，包括但不限于准入、考核、清退、风控等，保障服务商日常运营，推动达成业绩目标； 2、为服务商制定合理的生活服务行业商家运营方案，提供活动、团单设计与运营支持，维护良好合作关系，做好交易额提升优化； 3、持续研究抖音生活服务行业经营策略，分析服务指标，明确服务商能力现状，制定提升方向并定期复盘，沉淀输出经营方法论； 4、分析服务商团队架构、经营人效等，根据业务发展规划，给予合理意见，组织并实施服务商团队技能培训和赋能，提升服务商团队作战力； 5、充分了解市场现状，整合、协调内外部资源，推动整体策略方案输出落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上渠道或代理商、服务商经营行业经验优先； 2、具备较强的语言沟通能力、项目统筹能力和跨团队协作能力； 3、具备较强的责任心、进取心和承压能力，人品正直，具有开拓精神，接受全国出差。

1.有电商ERP销售经验 如旺店通 聚水潭 万里牛等或者云仓销售经验优先 2.有企业管理软件经验优先 如金蝶 用友 管家婆等 1.负责新客户的开发，维护 ，挖掘老客户价值 完成公司下达的任务 2.针对电商企业，生产销售厂家，云仓物流企业，零售门店线上一体化 3.主要售卖产品为吉客云全渠道产品，如ERP，财务，生产，WMS，收银系统，TMS等等 4.周末双休  工作自由   无固定办公地点 产品亮点：   吉客云电商ERP进销存系统，多平台聚合发货 对接电商平台超500个   淘系，抖音，快手，拼多多，京东等全部可以接入，不限店铺，不限平台。设置同步所有平台库存减少错发漏发。   数据表，查利润、运费利润，毛利率、客单价、滞销货品、缺货货品、热销货品。   还可以自动销售账单对账，分销模块，WMS仓储管理等等 订单：多平台多店铺订单统一管理，订单自动拆合等。  仓库：库存同步策略，智能仓库/快递匹配，打包称重等。 售后：售后单同步，换货补发，自动化退款等。 采购：供应商管理，采购结算，成本分摊等。 库存：线上库存同步，成本核算，库存预警等。 财务：快递对账，平台对账，资金流水，利润分析等。 报表：销售报表，采购报表，财务报表等。 晋升路线： 销售代表-销售负责人-销售合伙人

岗位职责: 1、熟悉纺织面料，熟练使用常规测量器具; 2、清楚 4 分制查验标准，以及单布/模杯/贴合部的质量要求: 3、负责布料产品的日常检验，并对检验后的产品出 QC 报告进行状态 标识; 4、参考标准颜色检验对色，填写相应的检验克重记录表，裁剪洗挂留 样板; 5、每天及时完成计划部的任务和工作量，根据需求安排加班: 6、每日合理安排布置组员的工作，独立处理每日的工作质量问题 7、对检验中发生的问题进行分析处理并且及时汇报/跟踪 8、统计登记每日色板/QC 报告.和对新组员的工作培训: 9、具备一定的沟通协调、分析解决能力。

洗涤厂酒店布草配送司机 配送货物：酒店床单、被套、毛巾、桌布等 配送对象：室内酒店餐馆等 配送范围：0-30公里 预计月收入：按照所送路线整月干洗费用18%提成，至少12000+ 多劳多得

招酒店布草配送司机保底8000包吃包住需要上下货一天送两趟成都范围！能吃苦的优先！月休两天！

急招酒店布草配送司机数名 工作地点:成都 固定线路，固定酒店。 工作内容:配送床单被套需上下货，每天两趟，自由安排送完收工。 薪资待遇:保底8000包吃包住！公司提供车辆，不租不卖，不交押金

主要负责布料验货和收发，配合门市的正常运作

1、年龄21-60岁，c1驾驶证，　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂得手机导航，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。 工作时间：自由

主城各区配送，服从领导安排，吃苦耐劳，、、

主要要求:C1以上驾龄，能吃苦耐劳，服从工作安排！工作内容:负责配送酒店床单被套，一天两趟，需上下货工作地点:新都，龙泉，温江，郫县工资待遇:4500+提成，包吃住，转正后买社保！

1、工作自由：有单就送，无单时间可自行安排  2、配送范围小：3-5公里以内、超出3公里外有另外补贴、顺路单回程单多； 3、公司统一系统排单：人人平等，公平公正  4、公司直招，无任何押金； 5、单量稳定，多劳多得，上不封顶、工资有保障 6、补贴：大额单补贴+天气补贴+重量补贴+夜班补贴+冲单奖+全勤奖+工龄奖+星级奖励 【任职要求】： 1、年龄18-40周岁，身体健康，免费办理健康证 2、男女不限，无学历、无工作经验要求； 3、需身份证原件，无犯罪记录即可；

任职资格： 1.18-40周岁，身体健康，无不良嗜好，无犯罪前科。 2.会骑电动车，会用导航，工作经验不限，学历不限，具有团队精神，能吃苦耐劳，有赚钱欲望强 , 3.薪资结构： 基本工资+单量提成+餐补+话补+房补+充电补贴+恶劣天气补贴+交通补+保险+高温补贴+冲单奖+夜宵订单补贴等，单价7-10单 4、新手一般前期6000至8000，我们有新手保护. 7-15天上手， 正常干：8000至10000 不封顶！

招聘: 吉他老师 类目：民谣吉他弹唱 工作内容：负责公司吉他在线教学工作（需全职坐班、不接受兼职） 工作时间：下午1：30—6：00，晚上自己安排上课时间，可在家里上课。 每周一上午参与部门月例会或教研活动。每周单双休，法定节假日正常休息。   岗位职责： 1. 负责学员的日常教学、答疑、排课、检查作业等工作。 2. 协助进行课程优化的相关工作。 3. 参与教学部门的月例会及教研活动。 人员要求: 1. 由于教学工作一旦变动涉及到学员交接，所以需要入职人员有长期工作的打算，不考虑短期入职及兼职意向的人员。 2. 教学老师需要有一定的民谣吉他弹唱基础，具备最基本的乐理知识。 3. 需要有比较清晰的语言表达能力，能做到对学员耐心、负责。 4. 音乐学院毕业、有教学经验的优先考虑。同时也欢迎愿意学习、积极进取的新人。   薪资待遇： 1. 试用期1到3个月，试用期底薪3000，上班时间为9：30—18：00。试用期表现优秀可提前转正，转正后上班时间13:30—18：00。 2. 转正后成为普通教师，工资组成为: 底薪3000+住房补贴500+课时费+项目奖金。 3. 公司每季度进行一次教师评级，等级越高，工资越高，教师评级有明确指标与制度执行。   我们有几个优势: 1. 由于公司只做在线教育，有稳定的前端流量，所以不存在淡旺季，也不用担心生源问题。 2. 公司有完善的教学大纲和上课流程，教师熟悉流程后上课轻松，不用频繁备课。 3. 公司有明确的晋升指标和成熟的教师等级制度，随着入职时间变长，等级的提升，工资也会提升，您可以大显身手。 4. 我们是一个音乐教育的公司，公司平均年龄98后。工作氛围好，不压抑。每周日公司内部组织乐队排练，没有职场的尔虞我诈，让你真正感受做自己喜欢的工作那份幸福感。

岗位职责： 1、为顾客提供专业的服饰搭配与优质服务； 2、店面服装的陈列、货品管理与盘点； 3、负责建立、维护客户关系，完善售后服务。 任职要求： 1、20-38岁，身高160cm以上，高中及以上学历 2、热爱服装销售，有责任心、上进心和敬业精神 薪资福利： 1、月薪4420（含餐补）+ 销售提成 + 各项奖励（月预计收入5000-8000元） 2、购买社保、不定期享受专业培训 3、享受节日福利、年休假、工龄奖、体检、旅游、高温费等 4、表现优异者可有机会合作开店 常规晋升路径：导购—助理—店长—签店店长—销售经理

吉他老师的职责包括但不限于以下几个方面： 1. 教授吉他演奏技巧和音乐理论知识，能够熟练演奏吉他，并具备丰富的音乐理论知识。 2. 制定教学计划和教材，根据学生的年龄、基础、水平等情况，制定个性化的教学计划，并选择合适的教材。 3. 帮助学生解决吉他演奏中的问题，与学生沟通，找出问题所在，并针对性地给出解决方案，帮助学生克服困难，提高演奏水平。 4. 组织音乐演出和比赛，让学生有机会展示自己的演奏技巧，并与其他音乐爱好者交流学习经验。 5. 与家长和学校保持沟通