统筹负责技术研发工作,制订有关技术的愿景和战略，把握总体技术方向，监督技术研究与发展的活动，并对技术选型和具体技术问题进行指导和把关，完成所赋予的各项技术任务和项目。 首席技术官岗位任职资格条件如下： 1.具有坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的理论路线和方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，具有良好的思想政治素质和职业道德，具有开拓精神和较好的创新能力； 2.计算机相关专业硕士及以上学历，思维敏捷，逻辑清晰，善于沟通； 3.具有10年以上的相关工作经历，5年以上20人以上的团队管理经验； 4从事过大型分布式系统设计和开发经验，有过相关领域项目和产品开发管理经验，曾主持过安全管理、运维管理、数据分析领域相关的项目和产品的设计和开发工作； 5.精通ORACLE、MySQL、SQLServer等主流数据库，精通SQL语法，熟练掌握MYSQL、Oracle等关系数据库，精通C/C++、JAVA、C#等主流开发语言，精通J2EE及其设计模式、熟悉OOAD及相关原则、熟悉UML、Linux、HTML、JavaScript等； 6.45周岁以内，具有正常履行职责的身体条件； 7. 特别优异者（具备文旅行业、快消行业或大型电商平台工作工作经验等）学历和年龄可适当放宽。

岗位职责： 1.全面负责技术与研发工作，为公司战略发展和计划提供技术支持与保障； 2.制定并组织实施技术研发系统工作目标和规划； 3.带领研发团队不断提高技术能力和研发效率，从技术层面持续提高公司协作效率，确保技术的超前性和竞争力； 4.负责研发团队的日常管理工作，组合及带领员工进行核心技术问题的攻关，系统优化，协助解决产品研发过程中的技术难题； 5.负责各项目、各部门和技术领域的合作协调，提供技术保障； 6.对新技术、行业动向保持敏锐的感知度，对公司未来研发和技术走向提出重要规划建议。 任职资格： 1.985/211**硕士及以上学历，计算机相关专业，5年以上大厂及金融科技领域技术研发团队管理经验； 2.精通JAVA等主流体系系统机构和设计模式，有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的研发设计经验； 3.熟悉大数据和AI产品或服务，精通大数据应用的架构设计，数据分析与挖掘，系统分析、系统实现、性能优化； 4.具备良好的研发过程管理和控制经验，包括进度安排、质量管理、风险控制、资源调配等； 5.具备良好的跨部门沟通和协调能力，优秀的团队合作精神，擅长技术团队建设与培养； 6.抗压能力强、责任心强，具有强烈的自驱力和自我成就感。

职位描述： 1. 计算机科学与技术、软件工程、信息管理、人工智能等专业，国内名校本科及以上学历，海外留学经验优先； 2. 35~45 岁； 3. 有至少 6 年以上的 Java 开发工程师背景， 软件和互联网开发及管理整体工作经验不低于 15年， 有 5 年以上管理 100 人以上研发团队的管理经验； 4. 有从 0-1 主导过中大型电商平台的技术架构和完整的交付项目经验； 有过互联网平台创业技术负责人的经验 （优先）； 5. 负责集团科技发展规划、科技应用及创新的研发交付。

管理下属：200人以上 【岗位职责】 1、参与公司战略讨论，负责技术整体发展方向，组织制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略、规划发展方向。 2、全面负责公司技术层面的所有管理工作，负责技术攻关与团队技术指导，带领技术团队构架、研发、设计，完成对于平台整体搭建、维护及产品开发。 3、建立、规范、完善IT各部门技术管理体系，指导IT团队的整体工作，提高团队技术技能和开发效率。 【任职要求】 1、40-45岁，计算机相关专业本科及以上学历，； 2、10年以上技术开发及管理经验，5年以上知名IT、互联网企业IT总监/总架构师及以上岗位的工作经验； 3、精通大数据、主流数据库及互联网开发技术； 4、有独立的系统架构能力，精通主流企业级总体产品应用开发框架，具有丰富的企业级产品应用解决方案制订经验； 5、有事业心和优秀的团队管理能力、良好的沟通及组织协调能力，可以承受较强的工作压力。

岗位职责： 1、理解公司业务战略规划，并结合公司业务战略制定产品发展愿景和战略，把握整体的技术方向。 2、负责带领公司技术研发团队进行平台搭建，产品架构设计，产品开发，后台支持，数据分析和性能优化等各项任务。 3、负责指导公司关键技术模块，参与核心代码编写，对产品的系统安全性，稳定性负责。 4、负责指导和解决公司产品研发中出现的技术难题，确保公司研发工作顺利开展，并对研发过程把关，推进产品创新和技术优化，不断提升用户体验。 5、负责制定与技术相关的管理制度、业务规范和技术流程。 6、负责公司产品运维管理，比如：防火墙、云端服务管理、高可用环境搭建等等。 岗位要求： 1、年龄40岁以下（必备条件）； 2、具有计算机或通信、信息技术相关专业本科以上学历（必备条件）； 3、英语及中文听说读写流利（必备条件）； 2、精通三种以上技术语言如：Typescript, Dart, Solodity、Rust、Go； 3、具有从产品设计、开发到上市后的成功运行案例； 4、熟悉区块链底层逻辑，对区块链或加密资产行业技术经验优先； 5、具有5年以上技术开发和团队管理经验，3年以上金融支付系统产品技术研发工作经验及成功案例； 6、具有领导20人以上的开发团队经验；具有优秀的创业热情，抗压能力强，优秀的领导力，责任心强； 7、具有具有全球视野，优秀的统筹，策划，组织和计划能力，优秀的洞察能力，分析能力，能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向； 8、任职地点：中国上海。

工作职责: 1、深度了解市场需求与趋势，主导公司技术及研发战略制定，管理与监督技术及研发战略的执行落地； 2、深度理解行业、市场与业务，以商业思维思考产品和技术，双向考虑技术可行性与业务可行性； 3、主导公司技术委员会决策会，解决关键的架构问题和技术难题，优化整体方案或产品性能； 4、战略整合内外部技术资源，解决项目过程中出现的关键问题，负责组织制定产品线计划、开发、测试、更新迭代等工作； 5、参与公司经营战略及核心业务的规划和制定，从技术角度分析并提出建议。 任职资格: 1、*****本科，985、211院校者优先； 2、最高学历为硕士或以上学历，计算机或软件工程相关专业者优先； 3、深度了解国内外人工智能或工业物联网方面前沿科技； 4、具有优秀的商业思维和战略格局，以结果为导向，有强烈的责任心和执行力； 5、有过大型系统或平台的项目经验，精通业务架构、应用架构、数据架构和运维架构； 6、优秀的领导力和团队管理能力。

CTO首席技术官 北京/经验10年以上/硕士及以上/全职 工作职责： 1、参与制定公司发展战略、能基于企业当前阶段制定和落实对应的技术发展战略； 2、全面管理公司研发工作,全面负责技术层面的整体运营,包括软件研发、项目实施、销售支持及技术管理； 3、规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现技术创新目标，及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况； 4、保证公司的技术、产品及解决方案的市场，领导公司技术发展方向及技术进步； 5、参与重大技术项目的决策，指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行质量评估，负责整个项目计划制定、任务拆解、研发落地（架构设计、技术攻关等）、进度监控、功能验证等工作。 ； 6、带领研发团队不断提高技术能力和研发效率，从技术层面持续提高公司协作效率，确保技术的超前性和竞争力； 7、负责各项目、各部门和技术领域的合作协调，提供技术保障； 8、对新技术、行业动向保持敏锐的感知度，对公司未来研发和技术走向提出重要规划建议。 任职要求： 1、985/211硕士及以上学历，计算机相关专业背景，具有5年以上大厂及政务领域研发团队管理经验者优先；具有相关科研成果者优先； 2、精通JAVA等主流体系系统结构和设计模式，有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的研发设计经验； 3、10年以上软件行业相关公司同岗位经历； 4、拥有20人以上研发团队管理经验，既能为企业进行研发团队初始化，也能为企业打造高研发能效的团队； 5、具备良好的研发过程管理和控制经验，包括进度安排、质量管理、风险控制、资源调配等； 6、具备良好的跨部门沟通和协调能力，优秀的团队合作精神，擅长技术团队建设与培养； 7、抗压能力强、责任心强，具有强烈的自驱力和自我成就感。

岗位职责： 1、基于政府数据（主要是人社数据）结合公司具体业务，组织策划匹配的数据运营场景，通过各种场景推动数据的应用和数据回流，从而更好的推动业务的开展； 2、 结合不同的业务场景，通过建设数据产品及输出解决方案帮助业务方看清业务表现、解决业务问题和痛点、发现业务机会，将业务数据产品化，有规划地沉淀业务数据资产和数据产品服务能力； 3、通过数据分析与探查，完成相关调研分析工作；持续关注并研究产品运营数据、行业动态，规划指导产品迭代，挖掘数据背后商业价值，输出分析总结报告； 4、负责to B/G/C 大数据应用产品设计，识别市场/客户的商业需求提供产品化解决方案，包括但不限于行业监测、风险监测等； 5、把握数据业务需求，建立各业务的指标体系及数据埋点规范，跨部门推进数据工作开展； 6、基于公司的大数据业务战略，从大数据运营角度推动公司战略的达成。 任职要求： 1、本科及以上学历，10年以上数据管理、数据分析、数据建模、数据运营等大型互联网企业大数据运营相关工作经验； 2、具备数据思维、产品思维，能提供数据产品解决方案； 3、具备较强的沟通表达能力，能够准确转递个人观点和想法； 4、具有良好的职业道德，具备团队协作精神，责任心强； 5、具备较强的学习和接受能力。

1、负责公司技术团队的统筹管理； 2、负责实际需求设计制定技术实现路线并不断推进优化和落地，能够对现有软件进行优化升级； 3、负责统筹公司产品开发、上线、维护、迭代等工作，推动高质量实施； 4、有效地监控项目进展，制定相应的考核/激励，持续提升团队工作热情、工作质量和工作效率； 5、根据业务需求促进版本迭代更新，保证产品系统不断优化，对整个团队工作结果负责； 负责组织制定研发管理制度，技术标准，技术规范，以及监督实施。 1、本科及以上学历，5年以上工作经验，有CTO、技术负责人或同等级别岗位工作经验优先。 3、具有大型软件系统开发和系统架构设计经历，精通软件系统架构设计、功能实现、性能优化，熟悉主流编程语言； 4、具有较强的逻辑思维能力和架构能力，善于思考，有极强的自驱力和责任心，抗压能力强，勇于接受挑战。 5.沟通协调能力出色，能够将技术语言转化为管理语言，能够将复杂问题简单化。

管理金融科技公司产品和技术（包括售前、前端、后台、测试、运维）团队，落实公司战略规划，深入理解商业模型，把握产品方向，对产品在行业的领先性、产品研发进度、研发质量、系统运行稳定性和安全性负责。 岗位职责： 1、战略统筹：搭建产品体系、技术体系、项目体系、运营体系，负责集团金融科技产品技术方向研究与总体规划，牵头研发团队管理工作，牵头核心技术方案。 2、研发规划：制定研发技术部门的战略发展目标，负责重大技术决策和方案，规划技术发展路线与新产品、新技术开发，带领技术发展方向及技术进步。 3、搭建业务系统架构：推动重难点技术攻关，保证各系统平台间切换自如并稳定运行。完善运维管理体系，确定关键业务节点，制定系统风险等级处理响应机制。 4、技术创新：规划制定技术战略、技术路线图并实施推进、应用推广，通过技术创新支持金融业务创新。 5、对接产品：把控客户需求，技术开发过程和结果，提高研发效率，保障项目周期和任务的按时交付。 6、建设知识资产管理：组织软著或知识产权申请等工作。组织研发团队申请软著几十件，推进了知识产权管理体系。 7、团队能力建设：建立研发项目和⼈员管理体系，保证任务保质保量完成。 任职资格： 1、学历专业：计算机、软件、信息科技等相关专业**本科及以上学历，10年以上研发技术团队管理经验，有银行金融科技工作背景者优先。 2、行业经验：10年以上相关工作经验，5年以上研发技术团队管理经验。具备的技术：JAVA、Socket、Vue、Spring、MySQL、Linux、算法模型、Web后端开发、人工智能、数据挖掘、自然语言处理、计算机深度学习。 3、专业技能：有银行金融科技或数字化产品的设计和开发经验，具备优秀的编程能力、团队管理能力； 有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的系统架构、开发和设计经验。有项目成功经验。具备优秀的项目管理能力，对工作有较强的计划性和执行力，能带领团队接受挑战、完成任务。 4、能力意愿：有丰富的技术研发团队管理能力，对绿色金融、ESG、金融科技、银行系统开发等有钻研精神。 5、性格特征：有优秀的解决问题的能力和承压能力，为人正直、坦诚、豁达、敬业。

岗位职责： 1、参与公司战略决策，规划公司数字创作者经济相关平台、产品的发展路线图； 2、负责核心产品的研发工作，解决关键问题的攻关，协助解决项目开发过程中的技术难题； 3、负责重大项目的整体技术解决方案输出，确保项目竞争力: 4、关注新技术趋势，规划公司未来技术方向，确保技术在业界具备竞争优势； 5、负责处理、协调和解决公司跨部门的产品研发协作; 6、完成制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及业务流程。 任职资格： 1、硕士及以上学历，计算机等相关专业，对数字创作者经济有落地项目经验者优先考虑； 2、5年以上大中型企业CTO岗位工作经验，熟悉5G、 区块链 、人工智能、大数据、云技术、边缘计算等主流技术； 3、具有良好的沟通能力和项目管理能力，能统筹全局，合理调配团队资源，强势推动项目完成； 4、具有战略思维，良好的商业谈判能力，逻辑严密，思维活跃，较强的数据分析能力和快速学习能力。

岗位职责： 1、研究当前国内外主流技术和核心产品，制定公司技术发展战略规划； 2、根据市场需求，不断推动产品创新和流程优化； 3、研究负责公司整体核心技术，制定技术决策和技术方案，建立和优化研发管理体系； 4、负责公司产品的整体系统技术架构、服务器架构、产品实现及运维管理； 5、负责技术团队各个小组的人才梯队搭建及培养，营造创新的研发文化； 6、负责各项目和技术领域的合作协调，提交敏捷开发效率，把握项目的整体进度，确保完成。 任职要求： 1、本科学历以上，计算机软件等相关专业； 2、8年以上技术及管理经验，有技术总监相关经验优先； 3、精通大数据、互联网开发技术，深刻理解金融科技行业发展方向，熟悉分布式架构、微服务、金融信创等行业方向； 4、具备独立的系统架构能力，善于把握总体产品应用开发框架； 5、关注互联网行业及发展，具备敏锐的洞察力和缜密的逻辑思维，及时把握行业动态和关键技术趋势； 6、具备优秀的团队管理及项目管理能力，擅长技术团队建设和培养； 7、较强的责任心和事业心，良好的组织协调能力等。

岗位职责：  1、配合公司战略和业务发展需要，完善和支持平台的技术架构设计，规划未来业务平台的技术发展方向，进行新领域、新产品的前瞻性技术分析、可行性分析；  2、负责技术框架选型、核心架构搭建、核心模块开发、性能优化等工作；  3、对公司产品或开发型项目整体负责，协调内外部资源，保证项目顺利交付；  4、完善并优化技术研发流程、规范和制度；  5、培养业务线核心技术团队及竞争力，带领技术团队进行重点技术难题攻坚；  任职要求：  1、本科及以上学历，计算机相关专业；  2、5年以上互联网公司技术开发经验， 3年以上团队管理经验；  3、深厚的技术背景，良好的编程思想，至少精通一门互联网应用开发语言，如java、android、ios等；  4、精通主流开发框架，有技术架构经验；  5、有互联网的系统开发经历，高并发、大数据技术相关工作经历者优先；  6、具有较强的责任感和良好的沟通能力，具有较强的逻辑分析能力和组织协调能力；  7、有大型互联网公司背景，有旅游/内容社区/社交类产品开发经验者优先

岗位职责： 1.根据业务需求，负责系统的技术设计、架构优化等设计工作； 2.带领技术团队开发系统核心框架，负责新技术的调查和可行性论证，并对其他成员进行必要的培训； 3.解决项目中遇到的各种技术问题，负责对团队中年轻成员的技术指导； 4.配合业务团队和项目经理，对业务进行确认和分解排期，控制开发风险和交付质量。 任职要求： 1.计算机或相关专业10年以上Java开发经验，5年以上分布式系统的经验；20人以上团队TL经验; 具备5年以上区块链台开发工作经验; 2.熟悉主流的中间件和应用服务平台、JAVA技术及整体解决方案的应用、参与过大型分布式系统的架构设计； 3.熟悉各种Java开源的框架及技术，熟练掌握 SpringBoot，SpringCloud，MQ、Kafka、Cache、Netty等； 4.熟悉大规模系统负载均衡、分布式缓存Redis、网络存储、网络安全、数据库等；熟悉容器、微服务、消息队列等； 5.熟练掌握 容器化Docker、Kubernetes及其对于测试环境部署、线上环境灰度发布； 6.精通Oracle/SQL Server、MySQL等常用数据库，熟悉常用的NoSQL等相关技术； 7.具备良好的面向对象编程经验，深入理解OOP、OOD思想，具有很强的分析设计能力，熟悉常用设计模式； 8.表达能力强，沟通顺畅，有一定的领导力。

首席技术官CTO/总工程师GE 一、工作职责 1、负责公司全球ToBSAAS流媒体直播和点播平台架构设计及多平台终端客户端的研发和执行。 2、深刻理解全球互联网内容产品，能够从技术角度提供解决及执行方案，评估执行成本，并能够有效整合业内资源实现产品研发及部署。 3、负责Web3.0和区块链，以及IP和内容元宇宙等方向上的技术创新，带领技术团队快速迭代，提高公司技术的市场竞争力。 4、参与研发过程管理和控制，解决项目中的关键问题和技术难题，负责项目中技术难点的攻关，包括进度安排和控制、风险管理和控制、质量管理、配置管理、产品测试等。 5、负责与全球合作伙伴进行技术交流和对接，同步各三方团队的研发进度和交付。 6、负责研发技术团队的梯队建设，制定团队培养、绩效评估和激励计划，关注团队氛围及员工工作状态，提高团队整体专业技能。 二、技能要求 1、至少精通一门语言(C++／Java)，参与和独立完成大型系统的核心部分的编码工作，有较强的学习能力。 2、对缓存、队列、存储、网络、代理、配置等各种服务端方案有充分了解和实践，深入的分析系统的架构需求和提供合理的架构架构方案。 3、掌握和理解流媒体的关键技术，包括：音视频编解码、音视频数据传输、DRM技术、视频存储与回放、高可用系统架构、低延时方案。 4、掌握和理解Web3.0：区块链的原理和主流方案、POW和POS、智能合约构建、链上与链下信息互通、钱包和身份认证原理和方案、DeFi和GameFi的核心技术、NFT核心技术、元宇宙的技术原理和优缺点。 5、能够流利使用英语进行日常交流，作为主要工作语言。