飞‬樾武术学院人才招聘—2023 一个‬为武术人崛‬起而生的平台 因为你的加入 每一年我们都在为持续创造惊喜而努力 招聘岗位： 一、武‬术教练     *10名  *月薪6000–12000/月 二、散打教练 *5名  *月薪6000–12000/月 三、课程顾问 *5名  *月薪5000–10000/月

认真积极配合武馆制定教学计划，并完成教学计划规定的教学任务

岗位职责： 1、针对4－16岁学员教授高质量并充满乐趣的武功课程； 2、负责100－150名学员的授课工作； 3、有效的完成新生报名体验课的工作； 4、提供卓越的客户服务，与学员保持良好的沟通； 5、与教务老师做好积极的配合的工作； 6、高效完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1、品行端正、踏实稳重、有耐心、会武术、主要是套路和散打，搏击会跆拳道也可以考虑； 2、有少儿武术教学经验或塔沟武校毕业者优先； 3、热爱教育事业、积极主动、责任心强； 4、有良好的团队协作意识、组织纪律性强。 薪资待遇：基本薪资3000—5000+续报奖金＋招生奖金＋代班奖金，综合工资8000左右

能够独立代课，沟通能力强，专业能力强，了解上课内容

  岗位职责： 1. 负责学员的武术散打教学，确保教学质量和学员满意度； 2. 参与课程研发，根据学员需求和市场趋势，不断优化教学内容； 3. 配合销售团队进行课程推广，参与招生工作，完成销售指标； 4. 负责学员的跟进与服务，及时了解学员需求，提供专业建议和解决方案； 5. 参与公司组织的各类活动，协助完成公司交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备武术、散打等相关项目专业背景，有扎实的武术基本功； 2. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力，善于与学员沟通交流； 3. 具备一定的教学经验，能独立制定教学计划并执行； 4. 有较强的团队协作精神和责任心，能承受一定的工作压力； 5. 具备良好的职业素养，形象气质佳，有亲和力； 6. 有意向在公司长期发展，愿意接受公司培训和考核。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪 + 销售提成，年薪8-10万元，上不封顶； 2. 提供吃住，解决生活后顾之忧； 3. 完善的培训体系和职业发展通道，上升空间大； 4. 定期举办团队建设活动，丰富员工**生活。 应聘方式： 有意者请将个人简历、近期生活照、相关证书及作品发送至我公司指定邮箱，我们将尽快安排面试。一经录用，待遇从优。期待您的加入！

  岗位职责： 1. 负责学员的武术散打教学，确保教学质量和学员满意度； 2. 参与课程研发，根据学员需求和市场趋势，不断优化教学内容； 3. 配合销售团队进行课程推广，参与招生工作，完成销售指标； 4. 负责学员的跟进与服务，及时了解学员需求，提供专业建议和解决方案； 5. 参与公司组织的各类活动，协助完成公司交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备武术、散打等相关项目专业背景，有扎实的武术基本功； 2. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力，善于与学员沟通交流； 3. 具备一定的教学经验，能独立制定教学计划并执行； 4. 有较强的团队协作精神和责任心，能承受一定的工作压力； 5. 具备良好的职业素养，形象气质佳，有亲和力； 6. 有意向在公司长期发展，愿意接受公司培训和考核。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪 +销售提成，年薪8-10万元，上不封顶； 2. 提供吃住，解决生活后顾之忧； 3. 完善的培训体系和职业发展通道，上升空间 4. 定期举办团队建设活动，丰富员工**生活。 应聘方式： 有意者请将个人简历、近期生活照、相关证书及作品发送至我公司指定邮箱，我们将尽快安排面试。一经录用，待遇从优。期待您的加入！

主要负责的内容： 1：学生档案建立及课程进度的更新及跟进，完成续费和转介绍工作 2：体验课接待报名工作 3：根据公司活动，不定期开发客户，邀约体验课，安排试训的招生工作 4：完成领导安排的其他工作事宜 任职要求： 1）有责任感上进心，善于沟通，肯拼搏 2）热爱教育培训行业，亲和力强，喜欢小朋友 3）有教育机构工作优先，无经验者公司有免费培训

学员上课课时统计 收费，开具发票，快递办公文件 上课抽查签到表

课程监督教学质量 定期点评教师上课状况 定期研发个科目教学内容 组织教研活动

拉丁舞 中国舞 芭蕾 具备舞蹈教师证，对待孩子耐心，细心，授课经验丰富。

销售岗位,需要具备团队能力,有一定的销售经验,有一定的人脉

工作职责: 1. 负责公司AI产品的日常运营和用户增长,包括:    - 制定并实施AI产品增长策略,包括但不限于用户运营、营销活动、社群建设等;        - 负责用户增长和留存,包括用户招募、用户留存、用户活跃度等,并定期输出用户运营报告;        - 分析产品数据,制定产品改进策略,并推动产品优化升级;        - 负责与AI技术团队沟通,了解产品的技术实现方案,并参与产品的设计和评审;        - 协助产品经理完成产品规划和需求分析,并跟进产品开发进度。 职位要求: 1. 3年以上AI产品运营经验,有成功推广AI产品的经验; 2. 熟悉AI产品的运营规律和市场趋势,具备数据分析和产品设计的能力; 3. 具备良好的用户体验设计能力,善于分析用户需求和反馈; 4. 具备良好的团队合作和沟通能力,能够与多个部门进行有效的沟通和协作; 5. 熟悉常用的数据指标和分析工具,如GA、GrowingIO、神策等。

岗位职责：  1、负责机构（互联网医院）整体创新业务运营工作，根据机构发展的需求，推进创新业务的落地，从需求调研、业务流程梳理、业务落地到业务创新的策划，产出可执行性的方案。 2、熟悉已合作机构的各类业务场景，规划机构的发展，密切的关注和了解这些医院的创新型的应用，梳理出医院的创新型的应用的解决方案的SOP。 3、横向、纵向深挖并理解行业内未合作机构的创新应用或者互联网医院应用。 4、持续根据各类互联网医疗及国家、重点省市卫健委政策，理解并产出创新业务的可执行方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上互联网医疗工作经验，对行业有一定的认知和见解，对实际业务非常熟悉。 2、有良好的沟通表达能力和主动沟通的意识，反应敏捷，具有亲和力，具有团队协作精神。 3、自驱力强，主动性强，有同理心，接受新事物能力强，皮实，热爱互联网医疗行业。 4、有较强的文字功底，有较强的方案撰写能力（word、ppt），有数据分析运营能力，熟练的使用各种表格。 5、有信息化厂家或者软件系统的售前或者产品运营工作经历优先。

【工作内容】 1、线上办公负责新媒体平台日常发文和评论互动维护 【岗位要求】 1、主要招聘在校大学生，其他群体也可踊跃尝试 2、需有自己的小红书、抖音、快手、b站账号 【工作流程】 1、输出图文、短视频内容 2、将制作好的图文、视频内容发布至新媒体账号，维护并回复用户评论 3、有能力者可接内容创作等兼职

岗位职责： 1、负责国际社交app功能规划、设计与迭代工作，推动产品方案落地，对核心产品指标负责 2、完成产品功能交互设计，撰写MRD、PRD、原型等文档，并组织相关评审及与UI、研发团队配合完成工作 3、依据用户群体和产品特点，深入分析用户使用场景，持续探索和落地符合用户需求的社交玩法 4、跟踪并反馈产品迭代表现，根据数据不断优化产品细节，提升产品转化和用户体验 5、有较丰富的A/B实验经验，对数据敏感，分析能力强，善于通过数据发现问题或机会 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上产品工作经验，独立负责过社交、直播等产品的功能和策略迭代 2、对海外社交产品充满热情，有强烈的创新意识和学习能力 3、有社交产品商业化落地经验，对社交产品商业化具有独到见解和思考 4、具备良好的团队精神，有较强的执行能力，以目标和结果为导向 5、具备熟练的数据分析和总结能力，数据敏感度高 6、加分项：有过海外社交经验，熟悉LGBT群体，独立负责过0-1项目